"고전적리더십이론"의 검색결과 입니다.

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사회복지행정론 고전적 경영학 인간관계이론 교육행정 간호관리학 현대관리이론 경영 고전적 조직이론 동서양고전의이해

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"고전적리더십이론" 검색결과 1,981-2,000 / 2,032건

[과학적경영] 과학적경영

에는 '리엔지니어링' 'BPR' '지식경영' 같은 말들이 많이 사용되고 있다. 이들은 기업이 경쟁환경 변화에 대응할 방법을 제시하는 기법-전략-이론체계로서 기업경영을 이끄는 새로운 ... )에 초점을 맞춘 새 패러다임을 개발. '고객만족'(CS) 전략, '벤치마킹' 전략이 대두1990년대 - 마이클 헤머의 '리엔지니어링' 기법 이론화1980년대 후반 ~ 1990년대 ... 을 계속 추진함으로서 89년 권위있는 볼드리지상을 받는 등 재기에 성공했다. 포드사 일본차에 밀려 고전하던 80년대 중반 포드는 고객만족도 조사 ⇒ 4백여개의 불만사항을 벤치마킹

리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.21

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대중문화란 무엇인가?

(특정 직업 집단의 실천행위를 지칭하는 아이디어 '직업적 이데올로기', '노동당의 이데올로기'② 일정한 눈가림이나 왜곡, 은폐를 의미한다. (자본주의 이데올로기, 고전적 마르 크스주의 ... 라는 다양한 의미와 '문화 라는 다양한 의미의 복잡한 조합이 특정한 역사적, 사회적 맥락 내에서 어떤 이론적인 작업을 통해 다양하게 연결되었는가에 관한 역사이다.※ 대중문화의 정의 ... : 사회의 지배층들이 '지적이고 도덕적인 리더쉽'의 과정을 통해 피 지배 계층들의 동의를 얻어내는 것.ⅱ) 대중문화 : 사회 피 지배계층의 저항력과 지배계층의 통합력 사이의 투쟁의 장ⅲ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2002.05.05

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[정치란]정치란 무엇인가

으로 인해 하나의 문제를 더 생기기 때문에 정치가 필요한 것이다. 이럴 경우 사고 능력이 뛰어나거나 사람들을 잘 이끌 수 있는 리더쉽이 있는 누군가가 대중 앞에 서서 의견을 여러 사람 ... 가 발생할 것이다. 누가 지도자가 될 것이며 여러 사람들의 의견은 어떻게 수렴 할 것인가 하는 것이다. 바로 이 이유에서 정치라는 것은 이론만으로 존재할 수 없고 실질적으로 뒷받침 ... 어 고전을 겪고 있다.마지막으로 한국정치의 문제점은 정당정치라는 것이다. 현재 선거를 앞두고 있는 상황에서 우리 나라는 정당은 정책대결보다는 인신공격의 대결을 하고 있는 것 같다. 또한

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.09

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[국제] 국제정치경제

Barry Eichengreen(1992)의 연구이다. 이것은 policy coordination와 금융관리의 이슈들에 대해서는 기본적이다. 경제학자들은 신고전경제학자들의 기본이론 ... 국제정치경제는 80년대 이후 국제관계이론에서 주목 받아왔다. 이론의 내용을 설명하라----------------------------------------------------- ... 을 다루는 학문이다. 즉 국제세계에서 경제학과 정치학의 상호작용을 연구하는 학문이다.80년대 이후 IPE가 국제관계이론에서 주목받았던 이유는 종전 이후 세계경제의 발전이 70년

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.23

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[경영학] 경영학 100년의 사상

제 2장 조직론4. 매니지먼트 이론의 체계화 시도 (Peter F. Drucker)매니지먼트를 총합적으로 본 최초의 책『현대의 경영』은 제2차 세계 대전이 끝난 지 9년 후인 ... 은 매슬로우에 의하면 개인의 임상적·인간론적인 이론을 산업계에 적용한 것이다. 또 허즈버그의 동기 부여-위생 이론의 틀도 매슬로우의 영향 아래에 있었다. 그러한 의미에서 필자는 매술로우의 ... 욕구의 단계설 과 자기실현 의 개념은 고전적인 발견이라고 본다.현대 심리학의 4대체계심리학은 인간 연구의 과학이다. 그것은 오로지 심리 요법의 기술로서 발전해온 것 같다. 현대

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.12

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정치적리더십

{리더십의 자질-------------------------------------------------------------------------------------인간 ... 이다. 이렇게 인간생활에 직접·간접적으로 중요한 영향을 미치고 있는 정치란 것은 동서양을 막론하고 고대로부터 오늘날에 이르기까지 정치에 대한 이론적 연구들이 무수히 행해져 왔 ... 을 미치목적을 위해 행사되어왔으며 또 행사될 수 있고 장차 더욱더 권력 이외의 다른 목표를 위하여 행사될 것으로 여겨지고 있다.이러한 정치적 리더십은 어떤 사람들이 타인에 대해서 결정

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2001.06.02

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경영조직이론의 변천

는 구분법을 내놓았는데, 그는 조직이론을 고전이론, 신고전이론, 현대이론으로 구분하였다. 그리고 Amitai Etzioni는 조직이론을 전통적 이론과 인간관계론, 구조론으로 분류 ... 에 관한 과학적인 연구가 시작된 것은 19세기 말부터라고 할 수 있다. 이 후에 행태 과학이나 체제이론 등과 같은 이론의 발전과 더불어 다양한 접근 방법이 연구되고 있 ... 다.Herbert A. Simon과 James G. March는 조직이론을 전통적 이론과 인간관계론, 의사결정론으로 구분하였다. 한편 Dwight Waldo는 오늘날 가장 일반적으로 사용되고 있

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.14

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[사회복지행정론] 사회복지행정론 요약

③지방자체의 전면적 실시는 사회복지 제도에 많은 영향지방정부의 재량권 보유, 정책의 합리성 제고, 리더쉽 등이 필요민간부문의 역량이 질적으로나 양적으로 증대되어야 함제 3장 사회복지 행정 ... 을 이해하는데 중요한 기여·W이론-지도자의 솔선수범적인 노력과 구성원들간의 유대감 형성이 생산성을 증대시킨다.2)인간관계 모형에 대한 비판실제의 인간은 합리적인 면과 비합리적인 면 ... 을 동시에 복합적으로 가지고 있다, 조직에 미치는 환경의 중요성을 간과, 사회심리적 요인 이외의 다른 요인을 고려하지 못한다.3. 구조주의 모형1)구조주의 모형의 특징·고전 모형과 인간

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.01

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[경영정보] 경영정보시스템 요점 정리

어떤 의사결정을 내리느냐 하는 것3-5 의사결정자의 행태모델1) 고전적 경제모델1 규범적 모델 - 모든 대안과 모든 결과를 완전히 알 수 있을 때 (확실성하에서의 의사결정)- 이익 ... : 내부 독재적 리더십 - 지도자가 정책을 결정하고 그것을 수행하는데 필요한 행동들을 지시- 지도자의 명령은 권력에 의해 강제 시행됨2 협동적 리더십 - 참여적, 자문적, 민주적 리더십 ... - 인간이 단기기억내에 가지고 있다가 효과적으로 처리할 수 있는 기호나 하나의 단위숫자는 5∼9(대개 7)라고 함8-3 인지이론- 인지 : 환경에 대한 내면화된 견해와 동일환경

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2001.12.09

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조직이론에 대한 새로운 방향

다. 이는 뒤 부분에서 상세히 설명하겠다.신고전적 조직이론은 능률성, 생산성, 합리성 그리고 조직구조에 초점을 둔 '과학적 관리론'을 비롯한 고전적 조직이론이 비판을 받기 시작 ... 한 1930년대에 출현하였다. 고전적 조직이론은 인간을 조직 속의 기계 부품으로 치부한다는 비판을 받았다. 고적적 조직이론은 조직이 부여한 역할을 인간이 합리적으로 수행한다는 전제에 입각 ... 조직이론에 대한 새로운 방향제시 :경영전략과 조직이론의 접목1. 서론 : 조직이론이란 무엇인가?인간은 오래 전부터 사회라는 거대한 집단을 이루고 살았다. 그리고 사회는 어떠

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.05.23

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한국의 관료제와 민주주의간의 갈등과 타협가능성에 관하여

관존 민비적 가치체계 하에서 유교의 고전적 교양을 쌓은 관인(mandarin)들로 구성된 관료제였으며, 경서(經書)·사장(詞章)에 정통한 학자 관료제로서 목민의 역할을 자처 ... 화 개혁의 시도는 결국 혼란만을 야기 시켰고 관료제의 약화 마저 조장했다. 이후 박정희 정권에 의하여 강력한 정치적 리더쉽이 확보되었고 다시 능력있는 관료제가 설립되면서 우리나라 ... 제와9.29:문화일보)2. 관료제의 개방에 관한 갈등민주주의 이론은 과거와 같은 정부의 시민통제의 형태가 아니라 시민과 정부기관 사이의 능동적인 교류와 관료제의 적절한 개방을 시사

리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.03

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[조직관리] 인간관계론

적인 이론으로는 과학적 관리론, 고전적 관리론, 관료제론 등이 있다.1)과학적 관리론-과학적 관리법의 주요 내용1 과업관리(task management)시간 및 동작연구(time ... 아 유형의 절충형을(혼합형)을 택한다. 리더십에 있어서 PM모형을 예시하면 P(업무)는 X이론에 해당하고, M(인간)은 Y이론 에 해당된다. 여기서 산출되는 4가지 유형은 곧 절충 ... Ⅰ.인간관계이론의 등장 배경1. 초기의 조직 이론-1900년대부터 1940년대까지 이르는 경영학의 관리론으로 이시기에는 조직우선의 논리,즉 인간없는 조직의 논리가 지배한다. 대표

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.14

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[패션과 문화] 히피문화

다.누드는 저항 문화의 새로운 성적 태도로서 부분적으로는 고전적 나체 철학이 단순히 부활된 것이며, 한편으로는 의복이 개인적 의사소통을 방해했다고 주장되어 의복이 없이 지내는 것 ... 었고 주말 히피가 등장했다가 월요일 아침이면 사라지기도 했다. 히피의 주장은 하이패션 고급 잡지로 부터 시작해서 유행의 절정을 이루었고 유행 변화의 이론에서 볼 때 하위 문화 ... 적 리더쉽으로 히피 스타일이 널리 퍼지게 되었다.4. 히피문화의 특징히피가 무엇인가에 대한 답은 명료하지 않으나 변질된 기독교 신비, 베다의 가르침, 혁명적 경향, 팝 사이컬러지, 향락

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.08

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참여와 조직

참여와 조직■. 서론과거 수십년 동안 조직이론가들은 조직의 성과를 높이기 위해서 많은 분야중에서 조직 속의 개인이 목표결정을 비롯한 지직의 의사결정에 참여함으로써 목표달성을 용이 ... 사회에서 조직의 규모가 커지고 사회가 풍요롭게 될수록 개인과 조직의 갈등은 더욱 심화된다는 인간주의적 조직이론가들은 인적자원에 보다 많은 투자만이 문제를 해결하고 조직의 성과 ... 은 사실이나 리더쉽 스타일, 참여자의 성격, 상황적, 환경적 영향, 심지어 이념에 이르기까지 다양한 장애가 있다는 것도 사실이다.또한 참여의 형태에 따라 현저하게 다른 결과를 가지

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.08

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[독후감] 로열티 경영의 원칙

기 때문이다. 확신의 편향이란 자신이 처음 지녔던 생각이 옳다고 판단하고 가급적 그 생각을 지지하는 증거들을 확보하는 인지심리학의 이론이다. 사람들은 자신의 머리 속에 가지고 있는 가설 ... 해야 한다.2장에서는 로열티 리더십이 무엇인지 구체적인 사례를 통해 접근하고 있다.첫번째 사례는 엔터프라이즈 렌트 카(enterprise.com)이다. CEO인 앤디 테일러 ... 를 거느린 북미지역 최대 자동차 렌털업체로 성장했다. 경쟁기업들이 성장둔화와 수익성 하락으로 고전하던 90년대에 연간 20%가 넘는 성장세로 경쟁 기업들을 추월했던 것이다. 전문가

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.02.18

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[정치] 한국 시민사회의 역사

에서기규범성 등 다양하다. 한국사회에서 시민사회는 해방적 공간의 대체물, 민주화 이후의 후속기획, 고전적 민주주의의 급진화, 직접민주주의를 위한 토대, NGO활동의 규범이론 등 다양 ... 의 수평적 확대 및 중간계층의 증가는 독재정권에 대한 저항과 시민사회 발달을 위한 리더십의 공간적 물질적 인적 자원을 제공하였다. 따라서 강압적인 정치 하에서도 1964년 한일회담반대

리포트 | 38페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.08

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정치학 원론 정리노트

현상을 설명하는데 있어 정치적 요소들을 배제하는 경향이 나타났다. 제 2차 세계대전 이후 케인즈경제학은 소위 신고전경제학 으로 알려진 경제적 정통이론으로 전환되었다.1970년대에 들 ... 반대로 정치적 요소들이 경제생활에 어떻게 영향을 미치는가를 설명하려고 했다. 19세기 후반과 20세기 초에 들어서부터 학문분야들이 세분화되고 그들에 대한 이론들과 분석양식 ... 들로부터 일정한 동조적 반응과 태도를 이끌어내는데 목적을 둔다. 하나는 미란다이고 다른 하나는 크레덴다이다. 미란다는 리더쉽을 미화시키거나 신성화시켜 피지배자들로 하여금 지배자층에 대한

리포트 | 51페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.01

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[인사] 스타벅스2

적으로 수용되어 실행에 옮겨지는 꺡?祺 혁신 시스템’을 갖추었기 때문에 부를 창출할 수 있었던 것이다.3.HRM적 접근우리는 고전적 조직이론이라 할 수 있는 구조적 접근과 이후 신고전이 ... 론이대감, 슐츠회장의 혁신적인 리더쉽이 균형을 이룬 기업성공의 대표적 예라 하겠다.5.마케팅적 접근긕tar bucks 환경분석제품 자체의 차별화를 통해 경쟁우위를 확보하기 어려워진

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.10.26

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[경영학] 신지식인

'이라고도 한다.)지식사회에서 지식은 기존의 학문적 이론적 지식의 범위를 넘어 현장에서 활용될 수 있는 살아 있는 지식이 가장 중요하다. 그래서 이를 데이븐 포트 교수는 '실천적인 ... 에 결론짓게 되었고 때문에 신지식인 중심으로 글을 다루고자 한다. 또한 진정 지식사회가 요구하는 능력이란 어떤 능력인가 이론과 사례를 덧붙임으로써 조직과 개인 차원에서 살펴보고 이 ... 하려면 어 있는 방법에 대하여 초점을 맞춘다.GE사의 평생학습은 1950년대에 시작한 고전적인 경영기법이다. GE는 매년 세계각지의 사원들을 교육시키는데 500만 달러 이상을 투자하고 있

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.02.24

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[철학] 동양사상

1. 인도 사회학의 아버지라고 일컬어지는 구리예는 영국 식민지 시대 이전의 카스트 체계의 고전적인 특징들을 정의하였다. 첫째, 카스트는 사회를 비교적 자율적인 하위 집단들로 나누 ... 된다는 소위 '시간지연'은 막연한 느낌도 단순한 이론적 모델에 불과한 것도 아니라는 것이 많은 실험적 사실들에 의해 확고히 밝혀졌다. 1958년에 뫼스비우에가 보여준 실험도 그 중 ... 으로 원반을 회전시켰다. 만일 상대성이론이 맞는다면 정지상태에 있는 중심의 시계보다 대단히 빠르게 돌고 있는 가장자리의 시계가 느리게 갈 것이다. 실제 실험결과 바깥쪽의 시계가 중신의 것

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.24

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