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간호지도자론 리더십 진단 근거 간호관리 리더십 임상병리사 수간호사 리더십 오하이오 리더십 기아 생산직 감성리더십 개발

"리더십진단지" 검색결과 181-200 / 6,740건

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A+ 받은 가천대학교 가천리더십 모든 과제와 시험 모음

1. 가천 리더십 퀴즈커리어캐스트 선정 향후 10대 몰락 직동에 해당하지 않는 것은?-관세사산업혁명 진행 과정 중 커뮤니케이션에 의한 분류이다. 다음 중 4차 산업혁명에 해당 ... 에게 나타나는 특성’이 아닌 것은?-권한리더십 정의의 시대적인 변천 중 2000년대의 강조점에 해당하는 것은?-신뢰성공적인 리더는 선천적으로 타고난 개인적 특성을 갖고 태어난다고 주장 ... 리더십 수강소감문한 학기 동안 가천리더십을 수강하면서 많은 것을 배울 수 있었습니다. 이 수업을 수강하면서 좋았던 점은 첫 번째는 생소하던 예절을 배울 수 있다는 것이었습니다. 특히

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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간호지도자론 중간과제

유형(리더십 스타일)을 사정하시오.2. 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, 1.에서 사정한 지도자의 지도 ... 있는 상황 호의성을 진단한 후, 1.에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합 관계를 설명해보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신 ... 형_________________________________________________________________________1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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[A+사진첨부] [간호관리학실습] 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 1

도 볼 수 있었습니다. 신규간호사가 모르는 부분이 있으면 야단치는 것 보다 타일러서 가르쳐 주려는 행동을 나타냈습니다.(2) 리더십과 동기부여 이론에 의한 유형 진단위 사례의 간호단위 ... 관리자를 다음의 이론에 근거하여 유형을 진단하고자 합니다.특성리더십이론[행동이론 - 3원론적 관점 - 민주형 리더십]?의사결정 전 과정에 조직 구성원 참여시키는 유형?최종 결정 ... 개별과제 3. 3학년 실습 당시 간호단위 관리자 1명을 선정하여 리더십과 동기부여 방법 사례 분석 (발표]학번: OOOOOOOO 이름: OOO(1) 사례분석OO대학교 OO병원

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2024.01.24

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허시와 블랜차드 상황모형의 4가지 리더십 유형

원 성숙도의 진단4. 구성원의 성숙도 분석5. 구성원 분석 결과에 따른 바람직한 리더십 스타일 진단6. 매니지리얼 그리드 이론7. 매니지리얼 그리드 이론의 기본적인 리더십 유형8 ... 하였으며, 상황모형과 성숙·미성숙이론을 차례로 대입시켜보았다. 먼저 상황모형에 대한 구성원 성숙도 진단은 아래와 같다.리더십 스타일인원 수위임형5명참여형3명지시형2명설득형2명4 ... 중간급 위치를 가진 사람들이다. 업무에 있어서도 매우 협력적이며, 업무 지시도 매우 효율적으로 하는 스타일이다.5. 구성원 분석 결과에 따른 바람직한 리더십 스타일 진단허시

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.03

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간호지도자론 기말과제

얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.(5점)(4) 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( 가 )진단, ( 나 ... ) 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오. (5점)(3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리 ... ) 진단, ( 다 ) 진단이 필요하다. 가, 나, 다는? (3점)(5) ‘협상에서 자신이 의도하는 결과를 이끌어 내는 능력’ 즉 협상력 (교섭력)을 구성하는 요소 3가지는? (3점

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.04.19 | 수정일 2024.09.26

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리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.

의 리더십 개발 프로그램이 있게 되는데 첫 번째는 다면 피드백 진단 프로그램으로 다양한 사람들로부터 얻은 행동에 관한 피드백을 제공하는 것으로 큰 조직에서는 관리자 개발을 위해 ... 를 얻습니다. 이 진단은 리더들의 평가에는 사용되어서는 안 되며 리더십 개발에만 사용되고 한정될 시에는 솔직하고 정확한 결과를 얻을 수 있습니다. 두 번째는 개발평가센터로 리더십 ... 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.과목명 :학습자명 :Ⅰ서론바쁘다 바빠 현대사회를 살아가고 있는 현대인들이라면 변화무쌍한 이 시대

리포트 | 5페이지 | 2,500원 (10%↓) 2250원 | 등록일 2022.08.11

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간호지도자론

하여 실무에 적용하고, 창의적 업무개선을 통해 간호생산성과 간호가치를 높이기 위한 방법적 지식을 요구한다.본과제물에서는 리더십의 초기이론인 행동이론의 오하이오 주립대학의 리더쉽 연구 ... 2021 학년도 2 학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):1.오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신 ... 이 속해 있는조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정2.피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의지도자가 처해있는 상황 호의

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.27

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간호지도자론 기말시험 2020

간호지도자론 기말시험 간호지도자론 간호지도자론 간호지도자론 기말시험 온라인평가 간호지도자론 기말 협상력(교섭력)을 구성하는 요소 여성리더와 여성적 리더십 매슬로우 이론과 ERG ... 와 여성적 리더십 매슬로우 이론과 ERG 이론 자기주장행동을 증진시키는 방법 자신의 실무에서 일어나는 변화에 대해 분석하고, 변화과정에서 나타날 수 있는 저항의 형태와 저항관리방법 ... 는 ( A )진단, ( B )진단 그리고 ( C )진단이 필요하다. A, B, C는 ?A: 자가, B: 시스템, C: 작업A - 자가진단 : 자가진단은 문제와 환경에 대한 지도자

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.09 | 수정일 2022.01.14

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2020 간호지도자론 기말시험

에 대한 관점에 이해와 자신의 문제에 대한 관심이 필요하다.B:시스템 진단 : 자가진단과 함께 리더십 기술 중 하나인 시스템 진단은 시스템의 문제를 해결하기 위한 지도자가 할 수 있 ... , 시스템 진단, 작업 진단과 같은 리더십 기술이 미래 간호지도자로서 자격을 갖는 중요한 과정이라고 생각한다. 빠르게 변화하는 보건의료 환경에서 간호직의 역할은 점점 중요해지고 있 ... 작성?과제물유형:?과제명:간호지도자론목 차1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고 ( C )진단이 필요하다. A, B, C는 ?2

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.02 | 수정일 2022.01.14

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간호관리학실습 실습일지

실 습 일 지실습 날짜2021. 07 09실습부서31병동성명실습내용 및 자가학습 내용- 오늘 새로 입원하시거나 전실오신 31병동의 환자 진단명과 수술명, 퇴원환자를 확인하였다. ... 과 연계시켜야 한다는 것이다.1. 지시적 리더십도구적 혹은 수단적 리더십이라고도 한다. 리더는 구성원이 무슨 일을 해야 할지를 제시해주고 지도해주며 규정을 마련하여 준수하도록 하 ... 고 업무일정을 수립한다. 리더십 행동이론의 구조주도형과 유사한 리더십 유형이다.2. 후원적 리더십리더는 구성원에게 친절하게 대해 주고 구성원의 욕구와 복지에 관심을 보이며 필요한 것

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.18

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[경영학 조직행동론 A+ 리포트] Clan/Adhocracy/Market/Hierarchy 조직문화 유형별 특징과 조직성과 분석+대학생활 사례+발표 대본까지

에 미치는 영향-조직문화 진단모델 소개 (Competing Values Framework)-Clan 조직문화 ? 유대감 중심 문화와 장단점-Adhocracy 조직문화 : 창의 ... 사례3. 결론-조직에 맞는 문화 설계가 핵심4. 발표 스크립트5. 참고문헌[서론]조직에서 리더십은 단순히 ‘지휘’나 ‘지시’의 개념을 넘어, 사람을 이끄는 핵심적인 역량이다. 같 ... 은 자리에 앉아 있어도 어떤 사람은 팀을 동기부여시키고 성장하게 만들고, 또 어떤 사람은 조직을 정체되게 만든다. 이 차이는 리더 개인의 능력보다 그가 추구하는 리더십 유형에서 비롯

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.14

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(방통대 A+)리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.

나 마케팅분야에서 여성적 특성을 살린 리더쉽이 발휘되곤 한다. 남성적 리더십이 권위적이고 서열중심적인 생각이 강한데 비해 여성적 리더십의 경우에는 비권위적이고 관계지향적인 리더십을 발휘 ... 은? (3점)(2) 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오. (5점)(3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전 ... 시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.(5점)(4) 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( 가

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.28 | 수정일 2022.04.21

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간호관리학 간호사 병동 내 리더십이론 적용(상황대응리더십이론)과 안전사례보고서,

간호관리학 실습 과제학습 제목1. 리더십 사례 보고서 2. 안전사고 보고서지도교수학번이름제출일자대동대학교 간호학부1. 리더십 사례 보고서리더십 이론을 적용하여 리더십 실무사례 ... 를 발표한다.선호하는리더십 이론P. Hersey 와 K. Blanchard에 의해 개발된 ‘상황대응 리더십 이론’은 리더의 자질보다는 그 주변의 상황을 대응하면서 효율적인 리더십 ... 이 발휘된다는 이론으로 주변 상황인 하급자(follower)의 성숙한 정도에 따라 리더십 스타일을 달리해야 한다는 이론이다. 다양한 상황이 발생하는 간호 현장에서 상황에 맞는 적절

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.24

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간호지도자론 기말 2021

경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:?과제명:간호지도자론목 차1. 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은?2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해 ... 지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.3. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본 ... 을 받을 필요가 있다.2. 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오.리더십 특성이론은 리더가 될 수 있는 고유

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.08

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간호리더십 보고서

: 리더쉽은 조직의 목표를 달성하기 위해 한 개인이 다른 개인이나 집단에 영향력을 행사하는 과정이며, 학문마다 리더십의 정의가 상이하기 보다는 학문 분야별로 다루는 대상 영역 ... 의 리더십 연구 방향에 따라 리더십의 개념이 변화하고 있다.(2) 간호 리더쉽의 개념① 간호사를 이끌어가는 특정 지도계층의 특정 지위에서 발휘되는 간호 리더쉽이 아니라 조직의 목표 달성 ... 목 차Ⅰ. 간호 리더쉽 3(1)리더쉽의 정의 3(2)간호 리더쉽의 개념 3(3)간호 리더쉽의 속성 3(4)간호 리더쉽의 선행 요인 및 결과 4Ⅱ. 간호 업무 종류 4(1)간호

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.25

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간호관리학실습A+ 리더십 분석보고서

에 따라 직무상의 지시나 명령 등과 같은 과업지향적인 행동을 감소시키고 관계지향적인 행동을 증대시켜야 한다는 것이다.3. 간호단위 관리자의 리더십 유형 진단1) 감염격리병동 간병인 관리 ... 1. 간호단위 관리자의 리더십 발휘 사례 제시1) 감염격리병동 간병인 관리 문제A파트 담당선생님께서 문제가 생겼다며 파트장님과 차지선생님과 함께 감염격리병동으로 이동 ... 에 대해 E파트 선생님께서는 “네 알겠습니다. 바로 고치겠습니다”라고 말했고 정맥주사 부위를 전부 변경하는 모습이 관찰되었다.2. 리더십 이론 제시: 상황이론 중 리더의 행동을 과업

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.29 | 수정일 2024.10.31

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(간호지도자론) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의

는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성 진단3. 자신의 조직의 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계 설명Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십은 집단이 있는 곳이라면 어디서든 중요 ... 에 근거하여 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, 오하이오 주립대학의 리더십 연구로 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1 ... 는 상황 호의성 진단1) 피들러의 상황모형 기본개념피들러는 리더십 연구에 있어 오하이오 주립대학의 연구에서 분류한 구조주도와 배려에 상황의 측면을 추가하여 상황모형이론을 제시

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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2021.2학기 중간_간호지도자론

가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계에 대해 논의해보고자 한다.Ⅱ. 본론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초 ... 용)__________________________________________________________________________________Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정 ... 하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계

방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.06.16

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2019년도 2학기 간호지도자론 공통형

집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,(2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하 ... 의 개요②허시와 블랜차드 상황모형의 4가지 리더십 유형③허시와 블랜차드 상황모형의 구성원 성숙도 단계2)자신이 속한 부서 구성원의 성숙도 진단3)구성원의 성숙도를 진단하여 내가 속 ... 한 간호부서의 적합한 지도자의 행동스타일 분석2(1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형(리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오

방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.20

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(간호지도자론) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의

성을 진단한 후, 오하이오 주립대학 리더십 연구를 통해 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신 ... 간호사선생님의 강한 리더십 때문이라고 생각한다.2. 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단1) 피들러의 상황모형피들러는 지도자 ... 간호지도자론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19

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