한국기업지배구조의 문제점과 대안

소개

주제 : 한국기업지배구조의 문제점과 대안

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 한국의 재벌과 경제성장

2. 우리나라 기업의 역사

3. 한국기업 지배구조의 한계점
1) 사익 편취
2) 조직 내부 소통 부족
3) 세계 대기업의 한계와 대한민국 재벌

4. 해결방안
1) 중소기업 및 벤처기업 성장 도모
2) 정부와 재계의 협력구조 조성

5. 나의 생각

Ⅲ. 결론

본문내용

Ⅰ. 서론
한국 기업의 지배구조를 논하기 앞서 필자는 ‘재벌’의 개념을 본고에서 논하고 싶다. 선진국에는 대기업은 많지만 재벌은 없다. 우리나라 정권과 경제권의 특성상 유착으로 인한 재벌이 육성되었다면 미국이나 독일, 유럽의 강대국들은 철저히 시장경제에 입각하여 서로 경쟁하며 정당히 성장했다. 애플, 마이크로소프트, 구글, GE와 같은 대기업이 그 예다. 이를 보여주는 대표적인 예가 있다면 우리나라가 삼성재단, SK재단과 같이 기업의 이름을 내 건 재단이 대부분이라면 미국은 그렇지 않다. 기업의 이름이 아닌 개인의 이름, 즉 빌&멜린다 게이츠 재단과 같이 개인의 재단만 거의 존재한다. 사회의 시스템에서 알 수 있듯 도덕성에 입각한 개인이 재단을 차리는 것과 도덕성의 비난을 받을 것이 두려워 기업 총수들이 인위적으로 내 건 재단은 근본적으로 차이가 있는 것이다. 우리나라 경제의 밝은 미래가 오기 위해서는 투명성과 체계성에 입각한 대기업의 모습으로 나아가야 하고 이를 위해선 한국 기업의 지배구조가 지닌 한계점이 있다면 없애고 개선해야 할 것이다.
이러한 관점에서 본고에서는 한국기업의 지배구조의 문제점과 대안에 대해 분석해 보고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 한국의 재벌과 경제성장
'한국의 재벌과 발전국가'라는 책을 보면 한국이라는 국가의 성공 요인을 국가 자체에 두고 있지 않다.

참고자료

· 한국 기업지배구조의 현재와 미래 이선외 저 | 미래경영개발연구원 | 2000.03.20
· 중앙일보 2016.12.11 '[중앙시평] 재벌과 한국 경제의 미래'
· 타겟비즈 2017.04.17 '[홍춘욱 경제팩트] 왜 한국경제는 늘 ‘위기’일까?