"입학사정관제(AO선발)"의 검색결과 입니다.

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학종 장단점 국립공주대학교 사교육 장점 인터뷰 ppt 입학사정관

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"입학사정관제(AO선발)" 검색결과 1-20 / 20건

国立大学の大学入試における多様化政策の展開 ― 東北大学と京都大学を対象として ― (Diversification of College Entrance Examination of National Universities in Japan: Case Studies of Tohoku University and Kyoto University)

한국일본교육학회 오가와

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.10 | 수정일 2025.05.08

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입학사정관제 장점과 단점 및 입학사정관제 개선과제 분석

System)는 대학이 입학사정관을 채용하고 이들을 활용하여 학생을 선발하는 제도를 의미한다. 우리나라는 미국의 대학입학사정관제를 모델로 하여 대학입학에 입학사정관제를 도입하였다.한국 ... 대학교육협의회(2010)는 입학사정관제는 대학이 건학이념 및 인재상에 부합하는 학생을 선발하기 위하여, 일반적인 학업 수행 능력을 갖춘 학생을 대상으로 학생의 교육환경, 학습과정 ... , 소질?적성, 인성, 창의성 및 성장잠재력 등 다양한 요소를 고려하여 학생을 선발하는 제도로 정의하였다.교육과학기술부(2011)는 입학사정관제는 대입전형 전문가인 입학사정관이 참여

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.12.25

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일본의 대학 자율화와 대학입시 -도쿄대학의 사례를 중심으로- (도쿄대학의 사례를 중심으로)

한국일본교육학회 김미란

논문 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.02.01

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입학사정관제

[ 목 차 ]제 1장 서론제 2 장 입학사정관제도 도입배경제 3 장 입학사정관제도의 개념제 4 장 입학사정관제의 추진현황제 5 장 입학사정관제의 기대효과제 6 장 입학사정관제 ... 의 특성제 7 장 외국 대학의 입학사정관제제 8 장 입학사정관제의 장점제 9 장 입학사정관제의 단점제 10 장 입학사정관제의 효율적 정착을 위한 방안제 11 장 결론제 1 장 서론수능 ... 만 잘 치면 인생이 바뀐다던 고교시절 담임선생님의 말씀이 이제는 그 힘을 잃어가고 있다. 대학자율화를 위한 방안으로 입학사정관제를 도입하여 대학마다 각기 필요한 인재를 얻고자 다양

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.04.15

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입학사정관제

-C o n t e n t s-입학사정관제란? 2. 실행현황 3. 입학사정관제도 찬성(장점) / 반대(단점) 입장 4. 외국사례(버클리대학, 게이오 대학) 5. 나아가야 할 방향 ... 및 결론1. 입학사정관제란?내신성적과 수능점수만으로 평가할 수 없었던 잠재능력과 소질, 가능성을 다각적으로 평가하고 판단하여, 각 대학의 인재상이나 모집단위 특성에 맞는 신입 ... 생을 선발하는 제도; 학생선발에 직접 참여하는 대입전형 전문가1-1 입학사정관 ?1) 고교 및 대학의 교육과정을 분석하여 관련 정보·자료를 축적·관리 2) 효과적 전형방법을 연구·개발

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.14

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한국_고등교육_최종보고서[1][1][1]

에 이 통상 AO 입시라고 명명되는 입학사정관제에 대하여 AO 선발이라는용어를 사용한다. ‘시험’이라는 용어가 학업성적 우열을 판정하는 필기시험을 의미하는 데 반하여 ‘선발’은 다양 ... 한 방법을 활용하여 여러 지원자 중 좋은 사람을 선택한다는 의미를 가지기 때문이다. 따라서 규슈대학은 AO 선발의 공식명칭을 “종합평가방식”이라고 규정하고 있다. 규슈대학 입학사정 ... 입학사정관제와 대학 자율성- 입학사정관제를 통해 바라본 대학의 자율성과 책무성Ⅰ. 들어가며우리나라 고등교육의 경쟁력을 강화하기 위한 조치로서 대학자율화에 대한 논의가 지속

리포트 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.06.21

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입학사정관제

에서는 입학사정관을 두어 ‘입학사정관제’라는 제도 아래 각 대학별로 원하는 인재 상에 걸 맞는 학생들을 선발하고 있다. 우리도 이제 그러한 기존 외국 체제를 바탕으로 하는 발전적인 형태 ... 하게 할 수 있고, 나름의 가치관을 정립할 수 있기를 바란다.Ⅱ. 본론1. 입학사정관제의 정의1) 입학사정관제입학사정관제란 대학이 고등학교 교육과정, 대학의 학생선발 방법 등에 대한 ... 차이보다는 대학 입학 후 발휘할 잠재능력 위주로 학생 선발을 하자는 것이다. 입학사정관제는 제도의 시행과 정착에는 많은 논란과 문제점이 제기될 수는 있지만, 객관적 전형자료에 의한

리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.06.10

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입학사정관제 개념,현황,찬반의견 PPT발표자료(인터뷰자료포함)

10명) ※ 입학사정관제로 뽑는 인원이 점점 증가하는 추세에 있음개요 기존 한국의 획일적인 입시제도 개선 가능성 창의성 있는 인재 선발 가능성 적성과 능력에 맞는 학과 선택 가능 ... 사정관의 수와 전문성 부족다양한 경험 첨부와 서술의 중요성!빈부격차에 따른 경험의 차이일본의 제도와 실패 사례 1990년대에 입학사정관제를 도입 게이오대에서 시작된 'AO 입시 ... 입학사정관제란? 입학사정관제의 현재 입학사정관제 도입에 관한 찬반의견09입시 : 20명 뽑음 (서울 12명, 안산 8명) → 10입시 : 40명으로 증원 (서울 30명, 안산

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.02.27

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입학사정관제도와 교육평가

전형안’ 나왔다?[교육]?2009-05-05 12:50:00연세대, 입학사정관제로 16.3% 선발?[교육]?2009-03-13 02:58:00서울대 신입생 38.6% 입학사정관제 ... 선발?[교육]?2009-06-10 02:51:00수시모집 60% 육박…입학사정관제 확대?[교육]?2009-08-20 11:34:00[입학사정관제도 ‘공정 논란’]“전문성 없 ... 다. 입학사정관제 역시 우수한 인재를 뽑으려는 대학의 전략이다. 다만 입학사정관이 인정하는 우수한 인재의 개념은 수능과 내신성적위주의 선발을 고집하던 과거에 통용되던 개념과는 다르다.우선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.12.29

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대학의 인재선발 및 양성

선발외국 제도의 비교와 시사점 AO(Admission Office) 제도 도입초기 - 취지에 맞는 인재선발 가능 BUT! 일반전형에서 선발한 학생들과 차별성 저하입학사정관제 성공 ... 구축 6. 대학이 바라는 다양한 의미에서의 우수한 학생 선발 기대 – 성적 외에도 자신 어필 가능입학사정관제에 관한 우려 1. 대학에 대한 사회적인 신뢰 관계 형성 미흡 2. 고교 ... 관제의 현황 *2010 입학사정관제 선발인원 – 23,000 여명 *2011 년 입학사정관제 대학정원 10% 확대예정 * 전국입학사정관 (2199 명 /47 개 대학 – 위촉사정관

리포트 | 53페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.10.06

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입학사정관제의 문제점과 개선방안

■ 입학사정관제의 문제점과 개선방안1. 입학사정관제의 개요1) 입학사정관제란?‘입학사정관제’는 대학이 건학이념 및 인재 상에 부합하는 학생을 선발하기 위하여, 기본적인 학업 수행 ... 의 서의 기대효과(1) 공교육의 신뢰회복에 기여입학사정관제는 학생의 성적뿐만 아니라, 개인의 소질과 경험, 성장환경, 성취도, 잠재력 및 소질 등을 종합적으로 평가?판단하여 선발 ... 하지 않는 지원자격 제한을 두고 있는지 여부를 평가에 반영하여,? 입학사정관제가 학교 교육과정을 충실히 이수하면서 자기주도적으로 학습한 학생을 선발하는 제도로 정착될 수 있도록 할

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.22

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[한국사회문제B형]대학입시의 입학사정관제 장단점분석과 입학사정관제의 확대가 사교육시장에 미칠 영향

) 대학의 자율성 확보11. 입학사정관제의 단점1) 입학사정관 채용의 공정성 문제2) 학생선발 과정의 공정성 문제3) 새로운 사교육 유발 가능성4) 입학사정관제의 준비부족5) 입학사정 ... 입시에서는 입학사정관제 선발 비율이 지난해 6.5%에서 9.9%로 늘어난다. 수시모집은 전체 정원의 61%를 뽑고, 학생부 100%로 신입생을 뽑는 대학이 올해보다 10% 이상 늘 ... 프로그램 운영, 입학사정관제 홍보 등의 사업을 추진할 예정이다.※ 입학사정관이란?입학사정관제도에 따라 대학 신입생을 선발하는 업무를 담당하는 교육과정 전문가를 가리킨다. 입학사정관제도

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.24

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대학입학사정관제의 정착을 위한 방안

에서 매년 1만 명을 특별전형으로 선발한다고 한다. 이에 입학사정관제가 무엇이며 입학사정관은 무슨 일을 하는 것인지, 그리고 대입을 준비하는 학생들은 어떤 준비를 해야 하는 것인지 ... 에 대한 여러 가지 논의가 이루어지면서 가장 큰 화두가 되고 있다. 미국에서는 많은 대학이 이 제도에 따라 학생을 선발하고 있으며, 일본에서는 부분적이지만 ‘입학사정관(AO) 입시 ... 을 가진 학생을 선발하는데 일정한 한계가 있었다. 이에 입학사정관제가 확산되고 정착되면 대학이나 모집단위별 특성에 맞는 소질과 잠재력을 가진 학생을 선발하기 위해서 성적 외의 전형

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.28

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입학사정관

하지 못했다. 이러한 상황 속에서 대학의 건학 이념에 부합하는 전형의 개발 및 학생 선발의 과제로 ‘입학 사정관 제의 도입’의 정책적 논의가 이루어 졌다.2. 입학사정관제의 의의 ... 력, 자기주도 학습력, 종합적 탐구능력, 현대적 교양, 어학능력 등을 배양한다. 다른 입학사정관제와 마찬가지로 선발절차는 1차 선발과 2차 선발로 이루어진다. 단, 지원자들의 자질 ... 라고 할 수 있다. 그러나 대학의 자율성을 이 두 가지만으로 나누는 것은 우리가 이번 연구에서 다루고자 하는 ‘입학사정관제를 중심으로 한 학생 선발의 자율성’을 다루기에 자율성의 범위.

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.07

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[입학사정관제도]입학사정관제 장단점분석과 입학사정관제확대가 사교육시장에 미칠 영향(한국사회문제B형)-입학사정관제장점VS단점-

추진에 대한 우려7) 공정성에 대한 신뢰부족8) 학생선발 기준의 문제점9. 입학사정관제의 확대가 사교육시장에 미칠 영향10. 입학사정관제의 정착을 위한 발전방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 보다 선발인원을 현 수준에서 유지하며 개선점을 찾아야 한다는 의견인 것으로 풀이된다. 급하지 않다는 지적인 셈이다. 또 입학사정관제 확산에 따른 또다른 사교육 수요의 증가와 수험 ... 도 적지해 유토리교육(ゆとり敎育)을 실시하고, 입학사정관제(AO)를 도입한 것이 이러한 시도들이다. 일본은 1997년 중앙교육심위회가 제도 도입을 추진했다. 이에 몇몇 대학들이 화답

리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.21

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[한국사회문제]입학사정관제 장단점 분석과 입학사정관제의 확대가 사교육시장에 미칠 영향

Massachusetts3) 일본: Ao(Admissions office) 입학제Ⅴ. 입학사정관제의 장단점1. 장점1) 대입전형 선진화2) 잠재력이 풍부하며 창의성이 뛰어난 학생을 선발3) 공교육 ... 되는 것은 그만큼 이 제도에 대한 기대감이 크기 때문일 것이다.실제 입학사정관제는 성적 위주의 획일적 선발 방식을 극복할 수 있는 제도로 평가받고 있다. 전문성을 가진 입학사정관이 학생 ... , 학교정보 공시, 진학담당 교사의 전문성 강화로 사교육 의존없이 전형 대비- 입학사정관제를 활용한 학생 선발인원 및 입학사정관 채용 확대를 위한 예산 지원 확대* 3단계 : 정착

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.16

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대학입학사정관제의 정착을 위한 방안

에서 매년 1만 명을 특별전형으로 선발한다고 한다. 이에 입학사정관제가 무엇이며 입학사정관은 무슨 일을 하는 것인지, 그리고 대입을 준비하는 학생들은 어떤 준비를 해야 하는 것인지 ... 에 대한 여러 가지 논의가 이루어지면서 가장 큰 화두가 되고 있다. 미국에서는 많은 대학이 이 제도에 따라 학생을 선발하고 있으며, 일본에서는 부분적이지만 ‘입학사정관(AO) 입시 ... 을 가진 학생을 선발하는데 일정한 한계가 있었다. 이에 입학사정관제가 확산되고 정착되면 대학이나 모집단위별 특성에 맞는 소질과 잠재력을 가진 학생을 선발하기 위해서 성적 외의 전형

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.09.14

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입학사정관제도 적용가능성과 한계

란'입학사정관제도'는 대학이 고등학교 교육과정과 대학의 학생선발 방법 등에 대한 전문가인 '입학사정관'을 채용, 신입생을 선발하는 제도이다.입학사정관은 학생의 성적과 개인 환경 ... , 잠재력 및 소질 등을 종합적으로 판단해 학생을 선발하고, 연중 입학업무를 전담한다.이에 따라 입학사정관은 학생들의 성적뿐만 아니라 학생들의 개별적인 특징을 평가하기 위해 직접 일선 ... 입학사정관제를 활성화시켜야 하겠다는 지금의 현실이아이러니하기도 하다. 세상이 변했다. 교육주의보다는 학습주의가, 서비스 제공자중심보다는 서비스 수혜자 중심으로 돌아가고 있는 것

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.28

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우리나라 대학입학전형제도의 변화와 방향에 대한 탐색(이명박 정부까지)

, 능력?적성검사 등을 활용한 일반선발과 타전형 유형으로 AO입시(입학사정관제), 학교추천제, 귀국자녀와 사회인 전형 등을 제시하고 있다. 이 중 AO입시는 학력검사보다는 지원자 ... ?학부는 해당 대학?학부의 교육이념, 교육내용 등에 응한 입학자 수용방침(AO입시: 입학사정관제)을 명확하게 하고, 이것에 근거해 입학 후의 교육과의 관련성을 충분히 거친 다음 서발 ... 는 여론의 향배에 따라 변천의 표류를 계속해 왔다(윤정일, 송기창, 조동섭, 김병주, 2003).최근 대학입학전형제도의 가장 큰 철학관은 학교교육의 정상화와 대학교육의 적격자 선발

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.03.06

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대입제도에 대한 분석

로 채택자기추천서+지망이유서+활동경력보고서+소논문+면접 ※학력고사(센터시험 및 자체시험) 부과는 선택사항임AO입시 (입학사정관제)∙국공립대학이 주로 활용 ∙대학입시센터시험은 대학 ... 화 입학사정고나제 운영하여 각 모집단위 특성 반영한 학생선발 확대 논술을 실시하는 대학이 감소에 따라 수업생의 수험 부담 경감 저소득충 위한 기회균형 선발제도 시행 대학수학능력시험 등 ... , 일본 비교를 통한 자율화 추진 고려사항다양한 전형방식간의 차별성 확보입학사정관제: 독립된 제도입학사정관제: 독립된 제도넷째입학사정관제 도입에 따른 객관적인 전형자료 지침 마련명문대학

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.08

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