"일본전산 창업자"의 검색결과 입니다.

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21세기 족보 21세기 인재상 일본전산이야기 파리바게뜨마케팅

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"일본전산 창업자" 검색결과 1-20 / 705건

경영자자질개발 연구, 일본전산 창업자 나가노리 시게노부 연구

경영자자질개발 기말과제일본전산 창업자 “나가모리 시게노부” 연구학 번: 학번입력이 름: 이름입력교수님: 담당교수입력1. 그 사람이 기업가 정신이 있다면 어떤 점에서 확인할 수 있 ... 는지 설명하시오.나가모리 시게노부! 그는 일본전산 사장이다. 그의 기업가정신을 엿볼수 있는 좋은 예가있다. 그는 직원들에게 ‘상대를 말로 설득하라’로 가르치지 않는다. ‘상대가 뭐 ... 는 ‘타협’, ‘복종’, ‘포기’와 같은 것이었다. 실험정신을 가지고 기술 개발에 매진하는 그에게 사장조차 불러 타이를 정도였다. 이런 이유로 나마모리 사장은 회사를 그만두고 ‘일본전산

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.05

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일본전산 이야기 독후감

는 일본전산의 창업자 나가모리 시게노부의 경영 철학과 혁신적인 경영 방식을 중심으로, 기업이 어떻게 성장하고 성공할 수 있는지를 상세하게 설명한다. 이 책은 경영학과 기업 운영에 관심 ... 이 있는 독자들에게 많은 영감을 준다.줄거리 요약책은 나가모리 시게노부가 일본전산을 창업하고 세계적인 기업으로 성장시키기까지의 과정을 이야기한다. 일본전산은 소규모 기업으로 시작 ... 독후감: 일본전산 이야기저자: 김성호서평:들어가며"일본전산 이야기"는 일본의 대표적인 전자부품 제조기업인 일본전산(NIDEC)의 성장과 성공 비결을 다룬 책이다. 김성호 저자

리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.07.09

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[21세기 기업의 인재상] 2022-2 퀴즈 + 2022-2, 2021, 2020 기출 문제 족보 (A+ 보장)

을 운영하고 있는 회사는?1) 닛산자동차2) 도요타3) 일본전산4) 신일본제철나가모리 시게노부가 창업한 일본전산주식회사는 3 평 짜리 창고에서 시작해 창업 35 년 만에 직원 13 ... 만 명, 연 매출 8 조원의 대기업이 되었다. 교토에 본사를 둔 일본전산은 10 년 불황기에도 매출이 10 배 이상 증가하면서 소형정밀모토 분야 세계 1 위 기업으로 부상 ... 1. 한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 중소기업 합격자 100만 명 전후2) 대학생 대기업 합격자 5만명 전후3) 대학 졸업자 50만명 전후4

시험자료 | 48페이지 | 5,600원 | 등록일 2023.02.08 | 수정일 2023.04.14

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일본전산 이야기 독후감

[ A+ 최우수 독후감 ] 일본전산 이야기 김성호 일본전산은 처음 시작이 너무 소박해서 믿기 어려운 수준이었다. 창업 멤버가 네 명이었고 사장은 그들 중 한 명이었다. 그 작 ... 했다. 정확히 말하면 그 시절에 창업자가 가졌던 끈기와 추진력은 독특하다고 느껴졌다. 매출이나 인원의 규모가 오늘날처럼 커질 거라고 처음부터 예측한 이는 아무도 없었을 것 같다. 작 ... 하고, 안정적으로 수익을 내기 쉽지 않은 영역이다. 그렇지만 일본전산은 거기에서 돌파구를 찾았다. 한 우물을 파겠다는 결심이 실제 성과로 이어졌다는 점이 놀라웠다. 매출 8조 원

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.22 | 수정일 2025.02.11

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<일본전산이야기> 독후감

『일본전산이야기』 독후감괴짜 경영자의 열정바이러스000? 이상한 기업, 황당한 사장‘일본전산’은 모터 분야의 세계적인 최강기업이다. 일본의 청년들이 가장 입사하고 싶어 하는 회사 ... 중 하나인 일본전산에는 독특한 입사시험이 있다. 그중 하나가 ‘화장실 청소’시험이다. 세계적인 일류기업에서 화장실 청소 시험으로 신입사원을 선발한다니 황당한 일이 아닐 수 없 ... 불씨를 가진 사람이라면 화장실 청소처럼 남들이 싫어하는 일도 서슴없이 할 수 있어야 합니다.’일본전산 회사에서 원하는 인재는 겉으로 드러난 성적이나 스펙이 아니라 바로 열정

리포트 | 3페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.05.27

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일본전산 이야기 독후감

일본전산 이야기 독후감일본전산의 나가모리 회장은 시간 단축을 하려고 늘 애를 썼다고 한다. 일본전산의 철학은 일을 배울 때 무조건 남들보다 오래, 숙련될 때까지 열심히 하는 것이 ... 로 승부를 본 것이다. 나가모리 회장은 두 배로 일했다고 한다.물론 창업자야 다들 부지런하고 그러겠지만 사원들이 이처럼 성실하게 일하는 경우는 참 드물 것이다. 나가모리 회장 ... 를 신경 쓰지 않고 빠른 기업이 큰 기업을 잡아먹을 수도 있다는 것을 알았다는 것이다. 굉장한 선견지명이라고 생각한다. 일본전산이 경계하는 태도는 완전히 다 해보지 않고 발을 빼보는 것이라고 한다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.13

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A+보장)일본전산이야기

는 사람들이 성공할 수 있도록 돕는 것'이 일본전산의 창립 취지라고 생각한다.누군가는 ‘가만히 좀 있으라’ 혹은 ‘입다물고 있으면 중간이라도 간다’는 말을 한다. 아이디어를 내면 일 ... 만 많아지니 적당히 하고 더도 말고 덜도말고 딱 중간정도로만 있으면 된다는 처세술을 가르쳐주기도 한다. 그런데 일본전산 이야기에서는 이러한 태도야 말로 회사를 망치는 자세라 한다.작 ... 은 특이했다. 창업자는 분명한 창업철학을 가지고 회사를 운영하고 있다. 하지만, 분명한 것은 아무리 철학이 좋아도, 따라주는 사람이 없다면 최고의 기업으로 만들 수 없다는 것이

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.03.04

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[책을 읽고] 일본전산이야기

서론이 책을 일기 전에 일본전산에 대해서 호기심이 많이 생겼었다. 왜냐하면 닌텐도 이야기에서 한번 언급되었기 때문이다. 그래서인지 빨리 읽고 싶었는지도 모른다. 그런데 저 자 ... 의 머리말이 맘에 들지 않아서 조금 망설여 졌지만 본문은 한 장 한 장이 나에게 너무 나도 큰 교훈을 안겨주었다. 그리고 “일본전산”이라는 회사라는 회사 자체도 궁금해졌다. 그래서 ... 여러 매체를 찾아 보았다. 일본전산 일본전산 주식회사(일본어: 日本電産株式会社, 영어: Nidec Corporation) 는 1973년에 나가모리 시게노부(永守重信) 사장은 3평

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.30

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21세기 기업의 인재상 퀴즈+시험 족보 입니다

어서 개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은?1) 나가모리 시게노부2) 아마우치 히로시3) 마쓰시다 고노스케4) 모리타 ... 없다.57.초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?1) 구자관2) 박정희3) 정주영4) 이병철58.개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 ... 프로그램을 운영하고 있는 일본 기업의 명칭은?1) 일본전산2) 도요타2) 닛산 자동차4) 신일본제철59.한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 대기업

시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.19

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21세기 기업의 인재상 시험A+족보

을 중심으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은?1) 나가모리 시게노부2) 아마우치 히로시3) 마쓰시다 고노스케4) 모리타 아키오16. 성공취업 ... 없다.57.초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?1) 구자관2) 박정희3) 정주영4) 이병철58.개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 ... 프로그램을 운영하고 있는 일본 기업의 명칭은?1) 일본전산2) 도요타2) 닛산 자동차4) 신일본제철59.한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 대기업 합격

시험자료 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.21 | 수정일 2024.10.02

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A+보장]일본전산이야기_독후감 서평 독서감상문 완벽정리 A+보장

는 게 빠른 놈이야." "시간이 없다는 변명"은 일본전산에서 가장 한심한 변명으로 평가된다. 이는 어떤 일이 주어졌을 때, 그 일에 대해 안 된다는 이유를 찾기보다, 끝까지 방법 ... 방식과 철학에 기인한 것이라고 나는 생각한다. 예를 들어 설명하자면, 일본전산의 독특한 채용 방식이 그들의 성공을 가능하게 했다는 점이 인상적이다. 밥 빨리 먹기, 오래 달리 ... 기, 큰 소리로 말하기와 같은 기준은 겉으로는 엉뚱해 보일 수 있으나, 그 이면에는 철저한 효율성과 근성의 가치를 담고 있었다. 이 회사의 창업자는 분명한 철학과 신념을 바탕으로 회사

리포트 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.09.15 | 수정일 2024.10.07

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최신판) 21세기 기업의인재상 A+족보 (10분 투자해서 100점 과 A+둘다 잡으세용 )

제철 2) 도요타 3) 일본전산 4) 닛산자동차3. 한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?1) 대학생 대기업 합격자 5만 명 전후2) 대학생 중소기업 합격자 100만 ... 에 있어서 개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은?1) 나가모리 시게노부 2) 아마우치 히로시 3) 마쓰시다 고노스케 4 ... 방법을 사용해야 한다.3) 나의 생각만을 지속적으로 강조한다.4) 협상은 사회에 불필요하다.41. 삼성 창업주 이병철 회장의 경영 일생을 대표하는 4자 성어로써 옳지 않은 것은?1

시험자료 | 8페이지 | 5,100원 | 등록일 2024.06.26 | 수정일 2024.08.20

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A+ 서평 일본전산이야기를 읽고 나서 (MZ세대 트렌드를 함께 고려하며 작성)

일본전산이야기를 읽고 나서(불황기 10배 성장, 손대는 분야마다 세계 1위, 신화가 된 회사)참고문헌 : 왜 일하는가 (이나모리 가즈오)저자는 일본전산의 성공전략을 다각도 ... 인재를 등용해 세계 초일류 기업과의 경쟁에서 승리하게 한 인재전략 등을 살펴본다.일본전산은 가전제품, 자동차, 로봇 등 모터로 작동하는 모든 제품 분야에서 세계 1위가 목표이 ... 다. 핵심가치는 정열, 열의, 집념이며 행동지침은 즉시 한다, 반드시 한다, 될 때 까지 한다이다.일본전산의 초창기에는 사장을 포함해 직원은 고작 네 명. 아무것도 없었지만,아무것도 없

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2023.11.26

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외국인유학생 대상 공항픽업사업 창업계획서 (수익표 포함)

외국인 유학생 대상 공항 픽업사업창업사업계획서YYYY년 MM월 DD일과 목 :제 출 자 :창업사업 계획서아이템명외국인 유학생 대상 공항 픽업 사업분야운수업팀(기업)명Alo ... 협약 진행)운영자금 확보 및매출, 이익 계획1. 운영자금 확보 계획 : 개인 사재로 충당, 부족분 정부 창업자금 지원 활용2. 운영단가(스타렉스 5인 탑승 기준)지역5인4인3인2 ... 사업구조 확립을 확고히하여 코로나 이후의 사장을 공략한다면 성공가능성이 높다고 판단됨3. 경쟁사 대비 차별성- 언어별 플랫폼 제공 (중국어, 베트남어, 영어, 일본어, 러시아어

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.24

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2021년도대비 21세기기업의 인재상 기출모음

회인재선발에 있어서 개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은?나가모리 시게노부모리타 아키오야마우치 히로시마쓰시다 고노스케 ... 등)중국 마오타이, 프랑스 꼬냑, 일본 청주, 한국 백세주 등 유명 주류회사가 오랜 기간동안 소비자의 사랑을 받을 수 있었던 이유와 관련이 없는 것은?유통기한은 최대한 길게원료 ... 건대 실험공업교육의 출현-주립대학의 탄생스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?GM넥스트픽사애플1970년대 미국에서는 글을 어렵게 쓰는 문화가 있었습니다. 이로 인해 법률 및 행정

시험자료 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.20

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[최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보

는 일본 기업의 명칭은?A. 일본전산Q. 한국 사회를 나타내는 고용 함수 중 옳지 않은 것은?A. 대학생 대기업 합격자 5만 명 전후 / 대학생 공기업 합격자 1만 명 전후 / 대학생 ... 론적 자신감을 자각 / 일단 1년간 고시준비를 해본다Q. 초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?A. 정주영Q. 현대자동차㈜의 인재상으로 옳지 않은 것 ... 의 경영 일생을 대표하는 4자성어로써 옳지 않은 것은?A. 교육혁신, 체질개선, 기업보국, 선경지명 / 거두절미Q. 창업자인 이병철 회장의 경영 가치를 계승하여 세계적인 글로벌 기업

시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09

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[2024 2학기] 21세기기업의인재상 2021~2024 족보 (A+기말 100점 인증)

적으로 수립하자.전공보다는 자격증 취득에 집중한다.직업 및 산업구조를 이해하자.직장생활 시뮬레이션을 해보자.‘일본전산 (나가모리 시게노부 회장)’에서 인재 채용 방법으로 시도하지 않 ... 스티브 잡스가 창업한 기업이 아닌 것은?넥스트픽사GM애플이건희 회장의 어록이 아닌 것은?21세기에는 한 명의 천제가 10만명을 먹여 살린다.중국을 쫓아오고 일본은 앞서가는 상황 ... 의 창업자는?이병철구자관정주영박정희신입사원 조기 이직 해결 방법으로 옳지 않은 것은?급여가 적으면 즉시 퇴직한다.입사할 기업과 직무의 진실을 안다.자신에 맞는 기업과 직무를 선택

시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.24

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21세기 인재상 - 시험문제 족보

학교 2) 연희전문 3) 보성고교 4) 정주학교11. 중국 마오타이, 프랑스 꼬냑, 일본 청주, 한국 백세주 등 유명 주류회사가 오랜 기간동안 소비자의 사랑을 받을 수 있었던 이유 ... 의 생각만을 지속적으로 강조한다.4) 협상은 사회에 불필요하다.52. 삼성 창업주 이병철 회장의 경영 일생을 대표하는 4자 성어로써 옳지 않은 것은?1) 선견지명2) 결초보은3) 체질 ... 만을 중시한다.3) 도전적이고 긍정적인 사고를 가진 인재4) 냉소적이고 인간형은 결코 성공할 수 없다.55.초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인 현대그룹의 창업자는?1

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.09 | 수정일 2021.06.06

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(조직창의성과혁신) 직접 또는 간접적으로 경험한 창의성 및 혁신의 성공사례 하나와 실패사례 하나를 골라 소개하고

- 퍼시픽 에폭시- 디지털 미디어- 새한건설- 새한 텔레콤: 무선호출기 사업자- 새한정보시스템: 제일 합성 및 새한 미디어 전산실을 통합하여 세운 전산업체- 새한 디엔시: 부동산 매매, 임대업, 건설업, 스포츠레저사업 등 ... 을 발휘하고 있기 때문이다. 여러 업종의 서비스가 한 번에 이루어졌기에 소비자의 만족도가 높아진다. 유료 회원이 되면 상품 할인, 무료 배송, 무제한 저장 공간 등을 한 번에 누릴 ... 수 있어 창의성과 혁신의 대표 기업이라고 볼 수 있다.2. 실패 사례1) 소개새한그룹은 1973년 이창희에 의하여 창업됐던 재벌집단으로 학생 교복, 비디오테이프, 오디오 테이프 등

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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21세기 기업의 인재상 시험 족보 최신자료

선생이 개교한 학교는?1) 대성학교 2) 연희전문 3) 보성고교 4) 정주학교11. 중국 마오타이, 프랑스 꼬냑, 일본 청주, 한국 백세주 등 유명 주류회사가 오랜 기간동안 소비자 ... 은 인간관계로 시작하여 끝난다.14. 인재 선발에 있어서 개인의 잠재능력을 중심으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은?1) 나가모리 시게노부2 ... 창업주 이병철 회장의 경영 일생을 대표하는 4자 성어로써 옳지 않은 것은?1) 선견지명2) 결초보은3) 체질개선4) 기업보국54. 초등학교 출신의 학력으로 세계 굴지의 글로벌 기업인

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14 | 수정일 2023.02.15

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