"상의하달 접근모형"의 검색결과 입니다.

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"상의하달 접근모형" 검색결과 1-20 / 127건

정책집행의 상의하달 접근모형

정책집행의 상의하달 접근모형정책집행 실패의 원인에 관한 Pressman과 Wildavsky의 연구 이후 여러 학자들이 정책실패가 야기되는 원인을 규명하고자 노력했으며, 그 ... 는 곧 상의하달 접근모형이 정책집행에 있어서의 합리모형이라는 것을 의미한다.Hogwood와 Gunn은 상의하달 접근모형을 통해서 밝혀진 완벽한 집행의 조건들을 다음과 같이 정리 ... 한 자원의 혼합제공이 가능해야 한다. 정책결정의 합리모형에서와 마찬가지로 상의하달의 정책집행이 성공적으로 수행되기 위해서는 시간과 재원이 확보되고 이 자원들이 시의적절하게 사용될 수

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| 리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.05.11

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[정책집행모형] 상의하달 접근모형

[정책집행모형] 상의하달 접근모형상의하달 접근모형은 정책결정과 집행, 그리고 정책결과에 대한 평가를 명확히 구분하는 입장이다. 이들에 있어 집행은 정책과의 관계 측면에서 정의 ... 을 뒷받침하지 못하는 지방의 현실로 인해 실패(또는 제한된 성공)로 귀결된 경험이 이들로 하여금 보다 신중한 입장을 취하게 만들었다고 볼 수 있다.상의하달 접근모형을 주도한 이 ... 라는 목적어를 가져야 한다.'라고 이해되고 있다.요컨대 상의하달 접근론자들은 결정된 정책은 실행에 옮겨져야 하며, '정책을 실행에 옮기는 것'은 연구할 가치가 있다고 보고 있다. 그러나

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.05.11

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정책집행의 하의상달 접근모형의 사례, 상의하달모형과 하의상달모형의 비교

정책집행의 하의상달 접근모형의 사례, 상의하달모형과 하의상달모형의 비교상의하달 모형이 정책집행의 합리모형인 반면, 하의상달 모형은 정책집행의 점증모형이라고 할 수 있다. 상의하달 ... 모형과 대비하여 하의상달 모형이 지니고 있는 주요한 특징은 정책현상의 원인과 결과에 관해서, 그리고 정책과정 참여자와 기관간의 관계에 대해서 미리 정해진 규범적인 가정 ... predetermined assumption을 하지 않고 있다는 점이다.정책집행의 하의상달 모형의 설명력을 보여 주는 정책 예는 무수히 많다. 아래에서는 우리나라 지역의료보험정책의 시행

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.05.11

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레포트) 우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안에 대하여 설명하시오

(1) 조직체계 문제점의 개선방안가장 좋은 방법은 사회복지전달체계가 행정 부분에서 개별적으로 운영함으로써,사회복지 서비스의 전문성과 특수성을 살리는 방법이다. 상의하달식 이원적전달 ... 서비스로 옮기는 사회복지 행정 과정에 있어서공급기관과 공급기관 간, 공급기관과 복지수혜자 간을 연결하기 위한조직적 체계구분분류공급과 운영의 주체공공 전달체계 모형민간 전달체계 모형혼합 ... 전달체계 모형서비스 전달의 중심체계사회복지 기관 중심의 전달체계 모형지역사회 중심의 전달체계 모형제공하는 사회복지의 영역공공부조 전달체계 모형사회보험 전달체계 모형사회복지 서비스

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.27

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[간호관리학] 리더십 이론 보고서

중시, 구성원들에게 강제로 동기부여 자극? 명령을 통해 구성원을 지휘하며, 상의하달식 의사소통 활용? 독단적 의사결정을 하며, 구성원의 비판은 처벌로 이어짐② 민주형 : 의사결정 ... 의 권한을 집단에게 위임하는 유형? 허용적이고 구성원에 대한 통제 최소화? 경제적 보상과 자존감 증진으로 동기유발 유도? 상의하달, 하의상달식 쌍방향 의사소통 가능, 의사결정에 구성원 ... 이상적인 유형인 이상형에 접근할 수 있도록 리더를 훈련시켜야 한다고 주장무관심형생산과 사람에 대한 낮은 관심리더 자신의 직분을 유지하는데 필요한 최소한의 노력만을 기울이는 리더

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.25

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간호관리학 행동이론 주제발표보고서

특성-집단에 대해 강한 통제를 가한다.-강제로 구성원들을 동기부여한다.-명령조로 지시한다.-상의하달식 의사소통을 사용한다.-독단적으로 의사결정한다.-직위의 차이를 강조한다.-처벌 ... 과 자아보상으로 동기부여한다.-제안과 안내로 지시한다.-상의하달과 하의상달 의사소통이 자유롭게 일어난다.-의사결정에 구성원들을 참여시킨다.-‘나’, ‘너’ 보다 ‘우리’를 강조한다. ... 의 일을 한다는 결론을 얻었다.◎ 리더십 유형 모형 (by Lewin)◎ 리더십 유형의 상호작용 모형 (by Williams)◎ 공통적인 리더십의 유형 (by Duncun):리더십

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.25

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[간호관리학] 리더쉽[리더와 관리자, 특성이론, 한계점, 행동이론(2원론적 관점, 3원론적 관점, 전제형, 민주형, 자유방임형), 관리격자이론, 상황이론, 상황적합성이론, 피들러, 경로목표이론(지시적, 지원적, 참여적, 성취지향적 리더십), 상황대응 리더십이론(허시,블랜차드), 3차원 관리유형이론(레딘), 거래적 리더십, 변혁적 리더십, 슈퍼리더십]

하고 군대와 같은 큰 관료집단에서 흔히 볼 수 있음? 집단에 대해 강한 통제를 가함? 강제로 구성원들을 동기부여함? 명령조로 지시함? 상의하달식 의사소통을 사용함? 독단적으로 의사 ... 함? 제안과 안내로 지시함? 상의하달과 하의상달 의사소통이 자유롭게 일어남? 의사결정에 구성원들을 참여시킴? ‘나’, ‘너’보다 ‘우리’를 강조함? 건설적 비평을 함3) 자유방임형- 비 ... . 리더와 관리자- 허시 ? 리더쉽은 관리보다 더 포괄적인 개념- 제닝스 ? 리더쉽과 관리가 별개의 능력임을 확인하기 위해 문헌고찰에 근거한 통합적 내용분석을 통해 근거이론적 접근

리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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간호관리학 간호리더십 보고서 + 내가 생각하는 이상적인 관리자 리더십 유형

적인 유형① 강한 집단에 대한 통제 중시② 구성원들에게 강제로 동기부여 자극③ 명령을 통해 구성원 지휘④ 상의하달식 의사소통 활용⑤ 독단적 의사결정을 함⑥ 구성원의 비판은 처벌 ... 에 대한 통제 최소화② 경제적 보상과 자존감 증진으로 동기유발 유도③ 암시와 지도를 통해 구성원을 지휘④ 상의하달, 하의상달식 쌍방향 의사소통 가능⑤ 의사결정에 구성원 참여 ... 의등- 한계점 : 효과적인 리더가 한쪽이 부족한 쪽에서도 나타남? Blake와 Mouton의 관리격자모형-관리그리드- 오하이오 주립대학의 배려-구조화 리더십 이론 확대한 것- 생산

리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.03

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팀간호학 기말고사 예상문제

의사소통 유형이 아닌 것은?① 상의하달식② 하의상달식③ 수평적④ 대각적⑤ 일방적26. 의사소통 방해요소 중 발신자 요소가 아닌 것은?① 의사소통 기술 부족② 타인에 대한 민감성 부족 ... 이기주의를 의미함③ 외부와의 교류를 장려함④ CEO의 통제력이 약화되는 현상⑤ 팀워크가 강조되는 현상9. 합리적 의사결정 모형의 단계가 아닌 것은?① 문제의 인식과 정의② 정보 탐색 ... 적 증가11. 사이먼(H.A. Simon)이 제시한 관리적 의사결정 모형의 특징은?① 완전한 합리성을 전제로 함② 최적의 의사결정을 추구함③ 만족스러운 의사결정을 추구함④ 모든

시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.15

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간호관리학 리더십 유형 보고서 A+ 자료

를 가한다.- 강제로 구성원들을 동기부여한다.- 명령조로 지시한다.- 상의하달식 의사소통을 사용한다.- 독단적으로 의사결정한다.- 직위의 차이를 강조한다.- 처벌을 목적으로 비판 ... 보상으로 동기부여한다.- 제안과 안내로 지시한다.- 상의하달과 항의상달 의사소통이 자유롭게 일어난다.- 의사결정에 구성원들을 참여시킨다.- ‘나’, ‘너’보다 ‘우리’를 강조한다. ... 에게 있음책임은 부하와 함께 나눔책임은 부하에게 있음윌리엄스는 그림과 같은 모형을 제시하며 3가지 유형을 설명하고 있고, 덩컨Duncan은 리더십을 집단 구성원의 영향력의 관계로 보아

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| 시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.22

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리더십 이론을 정리하고 본인이 사회복지조직의 기관장이 된다면 어떤 리더십을 발휘할지에 대하여

형 스타일은 리더가 일방적으로 의사소통(상의하달)을 이어간다. 부하직원 개인 및 집단이 해야하는 역할을 규정해주며, 자세한 사항들까지 모두 결정을 한다. 둘째, 설득형 스타일 ... 의 상황적 리더십 모형에 따르게 되면, 상황을 팔로어들의 차원에서도 생각을 하고 있으나, 고정된 것이 아닌 변화가 가능한 것들에서 찾게 된다. 팔로어들이 가지고 있는 충성심과 성숙 ... 을 발휘하는 리더는 팔로어가 변화되는 그 상황에 따라서 리더십 스타일도 변해야 한다고 보는 것이다. 상황적 리더십 모형에서 말하고 있는 리더십 스타일 4가지는 다음과 같다. 첫째, 지시

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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[보건교육 2022년] 1. 다양한 건강의 정의에 대하여 요약, 현 시대에 가장 적절하다고 여겨지는 건강의 정의 2. 타나힐의 건강증진 요소 3. 변화단계이론의 주요 개념, 변화단계이론을 활용한 건강증진프로그램의 예시

적 조절 등의 활동이 있다.이러한 활동을 위해서는 사회적 규정이 필요하며 대부분 상의하달식으로 진행되는 경우가 만하. 이 모형은 지역사회 현장에서 실행되는 것 위주로 기술되어 있 ... 으며, 건강증진 사업가가 여러 다른 활동영역에서의 가능성을 보는 데 유용하고 아울러 건강증진의 범위를 이해하는 데 유용하다. 그러나 이 모형으로는 사업요원이 왜 다른 접근법 대신 특정 ... 접근법을 선택했는지를 파악하기는 힘들다. 이 모형에서 모든 접근법들은 서로 관련되어 있지만 건강문제를 바라보는 방식에는 차이가 있음을 나타내고 있다.3) 보건교육보건교육은 지식

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| 방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.14 | 수정일 2022.03.16

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간호관리학 리더십 보고서

에게 동기부여?명령조로 지시?상의하달식 의사소통?독단적 의사결정?직위의 차이 강조?처벌을 목적으로 비판?집단에 대한 통제 최소화?경제적 보상과 자아보상으로동기부여?제안과 안내로 지시 ... ?상의하달과 하의상달의 의사소통?의사결정에 구성원들 참여?‘나’, ‘너’보다 ‘우리’를 강조?건설적 비평?허용적이고 통제가 없음?구성원의 요청에 지지함으로써 동기부여?거의 지시를 하지 ... , 하 한선 설정, 표준유지, 새로운 접근 제한, 활동 조정 등의 활동들로 구성-중요한 결과: 효과적인 리더들이 어떤 경우에는 구조화가 높은 쪽에서 발견되고 또 다른 경 우는 배려

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| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.08

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인적자원개발론 총정리

을 맞추는 조직관리에 대한 관심을 불러일으키는 계기26. Likert의 4가지 조직경영 체계 유형착취적 권위주의 체계 (체계1)전제적이고, 상의하달식 리더십이 발휘되는 조직체계직원 ... 조직평가, 결정3. 시스템 불일치 모형 문제요구 접근 방법 - 치유 프로그램개발목적.식별 접근방법 보편적 개선을 목표4. 진단모형 전문가5. 분석모형 개선에 초점, 현실성 결여 ... 조직의 다양한 수준 (개인, 집단, 팀, 조직전체), 학습과 수행개선 활동과 관계장기적 포괄적인 활동 담당거시적 접근 지향HRD 추구목적조직의 경쟁력 구축 & 조직의 혁신역량

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| 방송통신대 | 19페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.07

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공적 사회복지서비스 전달체계와 사적 사회복지서비스 전달체계의 구체적 차이점에 대해 작성하시오

를 통해서만 가능하다.3. 사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안1) 공적 사회복지 전달체계현황과 문제점으로는 1/ 상의하달식 수직전달체계, 2/ 사회복지행정을 지방의 일반 행정 ... 의 특성상 욕구 대응에 비융통적이다.4/ 수급자의 접근성 보장의 어려움이 있다.지방정부 전달체계의 장점은 다음과 같다.1/ 지역주민의 욕구해결에 보다 효율적이다.2/ 지방정부들 간 ... 된다.[그림] 사회복지서비스 전달체계의 모형2) 민간 사회복지 전달체계(1) 정부와 민간부문의 혼합체계정부와 민간 혼합체계의 장점으로 정부와 민간의 혼합체계를 통하여 민간부문의 시장

리포트 | 9페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.03.19

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[명지대학교 사회복지정책론 A+] 기말고사 서술형 예상문제 정리(21쪽)

로 명령이 전달되는 상의하달 형태로 설명하고 있다.- (사회양심론) 여섯째로 사회양심론은 사회적 양심의 증대가 사회복지의 발전을 가져오는 원동력이 되었다고 보는 이론이다. 1952 ... 되고 있다는데 대해서도 의문을 제기하며, 베버리지 보고서와 같은 주류적 접근은 물론 좌파적 시각에 대해서도 비판적인 시각으로 바라본다. 페미니즘론은 여권운동이나 여성 인권 신장 ... 에 따라 ① 반집합주의(신자유주의), ② 소극적집합주의(케인스주의), ③ 페이비언 사회주의, ④ 마르크스주의라는 사회복지정책의 4가지 모형을 제시하였다. 이는 크게 진보와 보수

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14

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(간호관리학) 간호학과 A+무조건 보장, 교수님 피드백 완료된 리더십이론 기반 임상지도자의 리더십 분석, 특성론, 행동론, 상황이론에 따른 임상지도자와 학습자 리더십을 분석하고, 관련된 보고서

시키며, 그들의 의견을 존중하였다. - 제안을 하며 안내를 통해 참여를 유도하였다. - 상의하달과 하의상달 의사소통이 자유롭게 일어난다. 팀원들의 참여를 유도하여 팀의 문제 해결 ... 하여 관련된 문제를 해결해야 하는 상황이다. [ 허시-브랜차드 상황모형 : 설득형 리더십 ] - 팀 회의에서 약물 관리의 중요성과 그로 인한 환자 안전성 향상에 대해 설명한다. ... 와 협력을 통해 환자 안전성을 높이는 긍정적인 결과를 가져올 것이다. 하지만 지나치게 설득하려는 경향이 있으면 팀원들이 부담을 느끼거나 저항할 수 있다. 따라서 유연한 접근이 필요

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19

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행정학개론(1) 기말과제 학습내용 요약 정리

?심리학적 측면 무시- 노?사 양측 모두 관리론을 반대- 상의하달식 의사결정- 행정을 정치적으로 비권력 현상으로 이해2. 인간관계론1) 의의인간의 감정적 요소 등을 중시하는 인간 ... 제이론- 시장실패, 정부실패모형- 관청형성모형④ 준정부조직법적으로 민간조직의 형태를 띠면서 공공부문에 해당하는 공적인 기능을 수행하는 기관, 관료제의 경직성을 극복하고 조직의 자율 ... 을 분리시키고 민간경영 부문으로 접근하고자 공공부문에 도입- 1906년 뉴욕시정연구회, 1910년 태프트 위원회 등에서 도입을 주장3) 과학적 관리의 주요원리- 개별적 과업에 대해

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| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.19

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[사회복지행정론]우리나라 사회복지 전달체계의 문제점과 개선방안

서비스 전달체계는 보건복지부를 정점으로 각 시. 도를 거쳐 다시 시. 군. 구에서 행정의 최소단위인 읍. 면. 동으로 이어지고 복지대상자에게 최종 전달되는 상의하달식의 수직적인 ... 기본원칙은 학자에 따라 다양하게 정의되는데 여기서는 통합성, 책임성, 접근성, 효율성으로 정리해보자㉠통합성·지속성 : 사회복지문제와 서비스의 욕구 등을 고려할 때 사회복지서비스 ... 는 통 데 장애요소가 없어야 한다는 것으로, 필요한 서비스 혜택을 받기 위해 복지서비스 기관과 서비스에 수월하게 접근할 수 있는 시스템을 갖추어야 하며 서비스 대상자와 서비스 담당기관

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| 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.23

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간호관리학 나의 리더십 경험과 유형에 대한 분석

적이지 못한 단점이 있다.? 민주형 지도자하의상달 + 상의하달 방식으로 구성원 참여 시키는 유형으로서 의사결정에 모든 구성원들을 참여시킨다. 따라서 구성원들의 성정과 자율성을 촉진 ... 이다.리더십 연구 유형의 특성? 1940년대 특성론적 접근으로 자질 이론이 있었다. 이것은 리더는 특성이 있으며 타고난 것이므로 리더는 개발 될 수 없다는 이론이 지배적이 ... 오하이오 주립대학의 배려 - 구조화 이론에서 성숙도가 추가된 모형으로서 구성원의 성숙도에 따라 리더 행우의 효과가 증가 한다는 이론이 핵심이다. 4가지의 리더 유형을 나눴는데 s1

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| 리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.23

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