"리더십교육 관리자의 리더십"의 검색결과 입니다.

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EasyAI “리더십교육 관리자의 리더십” 관련 자료

+교육행정및교육경영_학교에서 관리자인 ..등록일 2022.07.25 | 총 2,218자 | 5페이지 | 3,000원
+(우수점수 취득) 위더스 평생교육원 ..등록일 2021.11.16 | 총 2,659자 | 6페이지 | 1,000원

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"리더십교육 관리자의 리더십" 검색결과 1-20 / 26,429건

유아교육기관 중간관리자의 감성리더십 척도 개발 (The Development of an Emotional Leadership Scale for Middle Managers of Early Childhood Education Institutes)

본 연구는 유아교육기관에서 필요한 중간관리자의 감성리더십 척도를 개발하려는 목적으로 진행되었다. 감성리더십은 조직에 끼치는 영향력이 강력하고 조직구성원 사이의 감성 차원의 상호 ... 에 응답한 총 253명의 설문조사 결과에 대한 신뢰도와 타당도 검토 결과, 최종적으로 67개의 척도 중에서 26개 문항이 개발되어 유아교육기관 중간관리자 감성리더십 척도로 확정할 수 ... 연구에서는 감성리더십 척도의 개발을 위하여 중간관리자의 역할과 감성리더십과 관련한 문헌연구를 통해서 문항 리스트를 작성하였으며, 두 차례에 걸친 전문가 집단의 자문을 통해 5점

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.01 | 수정일 2025.07.05

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창의 미래교육 리더십 강화 직무연수에 참여한 초·중등학교 관리자의 만족도 및 효과성 분석 (The Satisfaction and View of Elementary and Secondary School Leaders Participated in the In-service Training for Creative Leadership)

의 리더십에 대한 관심은 비교적 적었다. 이 논문에서는 창의 리더십 강화를 위한 초·중등 관리자의 직무연수에 참여한 만족도와 견해를 살펴보았다. 2020-Ⅰ, 2020-Ⅱ, 2021 ... 에 대한 만족도, 개별 프로그램의 구성과 내용에 대한 만족도를 제시하였으며, 연수시기별 효과도 비교하였다. 참여한 창의 리더십 강화 연수에 대한 관리자의 평가 및 질적 개선에 대한 ... 견해를 정리하였다. 직무연수 참여자의 피드백을 반영하여 창의 리더십 강화 초·중등학교 관리자 연수를 지속적으로 개선하고 양질의 직무연수를 제공할 필요가 있다. Though sc

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.06 | 수정일 2025.07.10

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교육행정및교육경영_학교에서 관리자인 교장, 교감의 교육행정가로서의 리더십

교육행정 및 교육경영학교에서 관리자인 교장, 교감의 교육행정가로서의 리더십차 례1.서론2.본론1) 도덕적 리더십(1) 개념(2) 학교유형2) 도덕적이고 효과적인 학교 만들기 전략 ... 에서 그곳을 관리하는 교육행정가는 조직을 이끌기 위해서 이에 대해 고찰해볼 필요가 있다. 교육행정 관리자가 해당 교육기관에서 사람들을 가르치는 교육전문가에게 영향을 끼치고, 해당 교육 ... 를 치루어 교사가 되고 싶다. 학교에서 근무하는 것이다. 그리하여 이에 대해 고찰하여, 학교의 관리자인 교감 선생님이나 교장 선생님에게 요구되는 리더십에 대해서 살펴보고자 한다. 이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.25

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(우수점수 취득) 위더스 평생교육원 리더십 과제 [리더와 관리자의 차이점을 논하라.]

자의 역할과 특성3. 리더와 관리자의 차이1) 업무수행2) 대인관계 기술3) 유연성4) 기업목표에 대한 태도III. 결론 5pⅣ. 참고문헌 6pⅠ. 서론리더십이란 리더와 조직원 ... 로 과업을 수행하며 영향력을 미치는 조직의 필수적인 존재라고 할 수 있다. 본론으로 들어가기 전 리더십에 대한 이해가 선행된다면 리더와 관리자의 개념과 차이를 보다 확실하게 파악 ... 에서 요구되는 기술이 다르기 때문에 교육 및 훈련 시 참고해야 한다.2. 관리자에 대하여1) 관리자의 정의관리자의 사전적 정의는 조직의 관리(생산관리, 경영관리, 마케팅 관리, 재무관리

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.22

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[리더십교육] 관리자의 리더십 (리더십의 정의와 중요성 및 특성과 유형, 리더십 조건, 자기혁신과 동기부여, 관리자의 리더십모형과 조건)

관리자의 리더십목차1. 리더십의 개요1) 리더십의 정의2) 리더십의 중요성3) 리더십의 특성4) 리더십의 유형2. 리더십 조건1) 관리자(manager)와 리더(leader ... 직원(followers)의 유형(type)3) 부하직원의 동기를 육성하기 위한 12가지 방법4) 멍청이가 되는 일곱 가지 이유4. 관리자의 리더십1) 관리자의 리더십모형2) 관리자 ... 관리자나 관리감독자의 리더십에 따라 크게 좌우된다. 안전관리자나 관리감독자의 원만한 인간관계 그리고 안전에 대한 동기부여를 기본으로 하여 부하직원의 동의에 기초한 리더십이 필요

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.06

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해외(중국)법인 현장관리자 리더십 개발 교육자료 중문으로 작성됨

现场监督者的领导能力开发我们公司的目标职员满意世界第一体系政策开发品质生产力世界第一顾客满意世界第一成长为世界第一的公司我们的使命品质生产力交货Organization/组织法人长管理营业品质生产部长课长班长组长工人班长 /组长副组长工人工人工人工人工人工人掌..

리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.07

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교사 교육자 관리자 바람직한 리더십 리더쉽 PPT 발표대본

1. 리더십이란?- 어떠한 집단의 의사결정을 주도하고 결정된 의사를 수행하는 과정에서 지도와 책임을 가지는 조직의 핵심적인 역할 담당자 또는 그 성향 - 지도자가 조직 구성원 ... 의 행동유발의 체제◆리더십의 요소- 지도자 : 지도적 역할을 수행하는 사람, 조직 내외의 공식적 비공식적인 지도적 역할 담당자들이 모두 포함.- 집단 : 공동의 목표를 달성하기 위해 ... 다양한 리더십을 요구한다는 의미에서 과업은 곧 리더십을 결정하는 중요한 요소) ◆지도자의 유형이론(1) 특성이론(trait theory) - 리더십 연구의 초기에 활발하던 접근 방법

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.14

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리더십의 이론들을 참고로 하여 개인이 생각하는 리더십이란 무엇인가를 간략하게 작성하고 이를 토대로 특히 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십이 무엇인가에 대해 기술 후, 그 이유에 대해

리더십의 이론들을 참고로 하여 개인이 생각하는 리더십이란 무엇인가를 간략하게 작성하고 이를 토대로 특히 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십이 무엇인가에 대해 기술 후, 그 ... 를 이해하고 경영하는 개념을 통해 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십을 분석하고 원하는 리더상을 제시한다.리더십이란 조직의 목적이나 목표들을 성취하기 위하여 다른 사람들에 게 ... 이유에 대해 A4 2-3장으로 기술하기.평생교육 경영론이란 과목을 수강함으로써 평생교육 뿐만아니라 모든 조직의 경영자, 지도자가 지켜야하는 자체규정을 엄수하고 리더십의 정의

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.14

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[리더십]사극의 영웅들을 통한 그들의 리더십-관리자 교육 자료-

리더십, 사극 속 영웅들 탐구TV는 사극 열풍강력한 카리스마형 리더, 궁예강력한 카리스마형 리더, 연개소문현재 안주형 리더, 견훤천년을 바라 본 미래형 리더, 장보고임파워먼트 ... 의 귀재, 주몽목표관리의 달인, 왕건안시성 전투의 일침황진이 식 「유혹의 기술」감탄을 자아내는 절묘한 대사(1)상대의 허를 찌르는 화법(1)상대의 허를 찌르는 화법(2)역발상 화법(2)역발상 화법직설화법에 반하다두려워 마라{nameOfApplication=Show}

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.14 | 수정일 2014.07.11

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리더십 이론들을 참고로 하여 개인이 생각하는 리더십이란 무엇인가를 간략하게 작성하고 이를 토대로 특히 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십이 무엇인가에 대해 기술 후 그 이유에 대해 기술하시오.

리더십 이론들을 참고로 하여 개인이 생각하는 리더십이란 무엇인가를 간략하게 작성하고 이를 토대로 특히 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십이 무엇인가에 대해 기술 후 그 ... 이유에 대해 기술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 리더십 이론들을 참고로 한 개인이 생각하는 리더십2. 평생교육기관의 관리자가 갖추어야 할 리더십과 그 이유Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론21세기 ... 에게 직접적인 영향력을 미치는 관리자의 리더십이 주목받는 이유이기도 하다. 최근 국내 평생교육 현장에서도 평생교육시장의 구모 확대와 개방을 포함하는 환경 변화에 적절히 대응하기 위하

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.26

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[리더십 교육]관리층의 리더십-중간관리자 cs강사과정 cs교육 자료-

의 산물임으로 상황에 따라 효과적인 리더십 유형이 다름 관리자의 직무 중 리더십 효과성에 영향을 미치는 많은 상황적 요소들을 진단하고 평가하는 것(예: 관리자의 특성, 하위자의 특성 ... 관리층의 리더십(1) 상황이론(situational theories): 1970년대1. 상황이론행동이론의 한계를 인식하고 리더십 연구의 새로운 접근 방법을 개발 리더란 상황 ... . 잠재적 개발의 기회가 적다. 일방적 의사소통은 다른 사람을 이해시키지 못한다. 과도하면 적대감, 소외 및 비융통성이 초래된다.1) 최고관리층의 개념(1) 최고관리층 리더십

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.14 | 수정일 2014.11.24

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[삼국지 리더십 분석-중간관리자 교육자료] 조조에게 배우는 리더십

[삼국지 리더십 분석-중간관리자 교육자료]조조에게 배우는 리더십1. 세상과 인재를 분석하는 혜안(慧眼)조조는 패국의 초현 출신으로 한나라 조정의 환관 조승의 아들이었다.어렸을 때 ... 음을 잊어서는 안 될 일이다. 조조는 이러한 점을 정확히 통찰하였고 철저하게 실천하고 있었던 것이다. 부하를 위한 조조의 마음을 다른 부하들이 어찌 모를 수 있겠는가? 조조는 리더십 ... 법칙과 운용의 능재였고, 계산되었던, 진실된 마음이었던 부하들을 그렇게 믿게 만들었다는 데 의미가 있다. 이러한 조조의 훌륭한 리더십에 장졸들은 감동하여 조조를 위해서라면 하나

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.29

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당신이 복지관의 슈퍼바이저라고 가정하고 신입직원 또는 중간관리자들에게 리더쉽과 의사결정에 대한 직원교육을 하려 한다고 가정하고 아래를 참고하여 교육 기획안을 제출하세요.

당신이 복지관의 슈퍼바이저라고 가정하고 신입직원 또는 중간관리자들에게 리더쉽과 의사결정에 대한 직원교육을 하려 한다고 가정하고 아래를 참고하여 교육 기획안을 제출하세요.신입직원 ... & 중간관리자 교육기획안1. 사회복지조직의 리더십2. 리더십기획의 과정과 유형에 따라서1) 문제분석2) 욕구측정3) 전략선택4) 목적과 목표설정3. 리더십의 의사결정에 대한 교육 ... 내용리더십의사결정에 대한 교육내용 (행정론수업내용에 따른 세부교육안)4. 사회복지조직 리더십의 특수성5. 마치며신입직원 & 중간관리자 교육기획안1. 사회복지조직의 리더십사회복지 조직

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.28

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[중간관리자 교육자료]「삼국지 리더십 분석 - 삼국지로 접근하는 인간학」을 읽고

[삼국지 리더십 분석-중간관리자 교육자료]「삼국지로 접근하는 인간학」을 읽고Ⅰ. 들어가며흔히 사람들은 역사에서 인생을 배운다고 말한다. 그건 역사를 통해 미래를 전망하고 현대 ... 들이 당면했던 문제는 현대를 살아가는 우리들이 직면하고 있는 과제이기도 하다. 책 속에써 ① 유비 － 도량이 넓고 점잖은 군자, ② 조조의 리더십, ③ 유비(덕의, 德義)와 조조(임기응변 ... , 모략, 냉철)의 리더십 비교, ④ 손권의 수성(守成) 리더십, ⑤ 제갈공명과 사마중달의 리더십 분석을 통해서 삼국지 인물학으로 여행을 하기로 한다.Ⅱ. 책 속으로1. 유비

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.09

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(A+레포트) 리더십과 관리를 비교, 설명 하시오

[ 리더십 ]REPORT? 주제 : 리더십과 관리를 비교, 설명 하시오- 리더와 관리자의 특징을 각각 설명- 리더십과 관리의 기능 비교 설명- 리더십의 중요성을 제시목차Ⅰ. 서론 ... Ⅱ. 본론1. 리더와 관리자2. 리더십과 관리3. 리더십의 중요성Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론조직은 공동의 목적을 가지고, 그 목적을 달성하기 위하여 의도적으로 설립된 체계로서 환경 ... 와 관리자가 다르다는 사실을 알고 있지만 그 차이를 명확하게 구분하지 못하는 경우가 많다. 그래서 본 과제를 통하여 리더십과 관리의 개념을 명확하게 이해하고 설명해보도록 하자.Ⅱ

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.28

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유아교육기관 관리자용 멀티플라이어십 척도 개발 연구 (Development of the multipliership scale for preschool institution administrator)

하여 유아교육기관 관리자의 리더십을 측정하는데 적합한 도구를 개발하고 이를 적용하여 타당성을 밝히고자 하였다. 연구대상은 부산·경남 지역에 소재한 유아교육기관에 근무 중인 관리자 ... 본 연구는 학교 운영자 및 관리자의 리더십에 관한 평가에 활용하도록 고안된 Multipliers Self-Assessment(Wiseman, 2010)를 국내 실정에 맞게 번안 ... (원장 및 원감, 주임교사) 123명이다. 유아교육기관 관리자용 멀티플라이어십 척도의 타당성은 문항양호도와 검사양호도로 나누어 살펴보았다. 연구결과, 유아교육기관 관리자용 멀티플라이어

논문 | 27페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.02 | 수정일 2025.06.05

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간호 관리자의 리더십

임상적 경험을 통한 간호관리자의리더십 사례분석※ 과제물은 내용의 논리성, 이해능력, 충실성(분량포함), 제출기한 준수등을 종합적으로 평가할 계획입니다먼저, 사례를 이야기하기 전 ... 에 대한 정확한 전문적 기술을 가져야 한다.위의 내용을 종합하여 나의 임상적 경험을 바탕으로 아래 사례들과 함께 간호관리자의 리더십을 분석해보고자 한다.[ 사례 1 ]첫 성인 실습인 탓 ... 다.여러 곳의 병원에서 실습을 하면서 가장 인상적이고 전문적이며 이론으로만 접하는 간호관리자의 대표 상이라고 생각해 해당 간호사 선생님을 집었다. 리더십을 ‘무리를 다스리거나 이끌

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.01 | 수정일 2021.04.03

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[리더십] 리더십과 관리를 비교,설명 하시오.

[리더십]• 주제 : 리더십과 관리를 비교,설명 하시오.Ⅰ. 서론리더십이란 조직체를 이끌어 나가는 지도자의 역량을 의미합니다. 단체의 지도자로서 그 단체가 가지고 있는 힘 ... 있어야 합니다. 리더십과 관리, 리더와 관리자의 차이는 무엇일까요?Ⅱ. 본론리더와 관리자의 특징리더와 관리자는 각각 다른 특징을 가지고 있습니다. 먼저 리더는 목표와 행동 부분 ... 로 수행하며 태도는 현 상황과 환경을 수용하고 적용하는 태도를 가집니다. 마지막으로 관리자의 사고형태는 경직된 추종적 사고를 보입니다.2. 리더십과 관리의 기능 비교기본적인 관리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.15 | 수정일 2023.02.25

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학점은행제 위더스 리더십 레포트 리더와 관리자의 차이에 대해

리더십 레포트리더와 관리자의 차이에 대해제출일전공경영학과과목리더십학번담당교수이름목차1. 서론1-1 조직을 이끌어나가는 리더와 관리자2. 본론2-1 리더에 대해2-2 관리자의 대해 ... 2-3 리더와 관리자의 차이3. 결론3-1 리더와 관리자의 조화4. 참고문헌1. 서론조직에서는 모두가 다른 임무를 맡고 있습니다. 급변하는 시대에 흐름에 곧바로 대응하기 위해서 ... 는 모두가 다른 역할을 맡는 것이 효율적인데 이때 조직을 올바르게 나아가기 위해서는 이 모두를 통합해서 이끌어 나가는 역할이 중요합니다. 이 역할에는 리더와 관리자가 있습니다. 이 두

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12 | 수정일 2025.07.09

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관리감독자 교육 집체교육 자료

관리감독자 교육 관리감독자 교육은 조직의 중간 관리자들이 효과적인 팀 관리와 리더십 기술을 개발하는 것을 목표로 합니다. 이 교육을 통해 관리감독자는 자신의 역할과 책임을 명확히 ... 이해하고, 구성원들과의 원활한 소통과 갈등 해결 능력을 기를 수 있습니다. 관리감독자의 역할과 책임 팀 관리 및 리더십 관리감독자는 팀원들의 업무 할당, 성과 관리, 동기 부여 ... 관리감독자는 변화를 주도하고 구성원들의 혁신적인 아이디어를 장려해야 합니다. 관리감독자 안전보건교육: 산업안전 및 사고 예방 산업안전 교육 의료기관 내 산업안전의 중요성과 기본 원칙

ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02

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