"노사개혁로드맵"의 검색결과 입니다.

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"노사개혁로드맵" 검색결과 1-20 / 114건

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공무원연금공단 상임이사 직무수행계획서

원연금공단 인적자원의 전문성을 강화하고자 한다.셋째. 노사화합이미지가 강한 공무원연금공단 노사관계를 더욱 발전시키겠다.2. 추진전략, 수단, 방법 및 추진일정1) 공무원연금공단 ... 을 개편하고자 한다.? 세부내용-2040 공무원연금공단 개혁 비전수립 및 선포식, 추진 T/F팀 구성-일본 및 프랑스, 덴마크 등 공무원연금공단 연수 및 관리감독 체계 벤치마킹-공무 ... 원연금공단 감사실 개편을 위한 외부용역진행 및 개편 로드맵 작성-개방형직위를 통한 공무원연금공단 감사실 인원 충원 모색- 1분기 내 추진 및 4분기 내 완료2) 창조적 인적자원관리

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.10.04

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최근 우리나라에 발생한 노사관계 관련 주요 이슈 사례를 조사, 분석하여 제출하십시오

최근 우리나라에 발생한 노사관계 관련 주요 이슈' 사례를 조사, 분석하여 제출하십시오.Ⅰ. 서론전 세계적인 코로나19 바이러스의 대유행으로 인해 사회, 문화, 경제 등의 다양 ... 하는 MZ 세대들의 부상과 같이 사회문화적인 양극화가 심화되면서 사회안전망의 개혁과 함께 고용질서의 재구성에 대한 필요성 등 사회경제체제상에 여러 가지의 변화와 도전들이 강하게 대두 ... 라 전 세계적으로 복합적인 전환의 시대를 겪고 있으며, 도전과 문제의 각 영역에는 노동과 관련한 이슈가 겹쳐있기 때문에 노사관계에도 시대적인 압력이 전달될 수밖에 없다. 현대 사회

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.19

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인적자원관리의 성공사례를 조사하시오 (스타벅스, 이케아, 마이크로소프트 제시)

(Microsoft) PAGEREF _Toc480321875 \h 6 Hyperlink \l "_Toc480321876" (1)HR로드맵 PAGEREF _Toc480321876 \h 6 ... %나 하락하는 등 총체적 위기에 휩싸이자 스타벅스는 대대적인 내부 개혁을 감행했다. CEO 하워드슐츠는‘경청 리더십’ 으로위기를 극복하고 오늘날의 스타벅스를 만들었다. 직원들의 자발적인 ... 즈니스 모델과 연계되어 있다. 조직원들이 개인의 필요에 따라 효과적으로 교육 프로그램을 이용할 수 있도록 하기 위해 HR부문에 많은 노력을 기울이고 있다.HR로드맵다양성을 갖춘

방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.18

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87년 체제 이후 노동관계법화와 전망 (Changes in Labour Relations System since “1987 Labour Regime”)

법과사회이론학회 이승욱

논문 | 35페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.28 | 수정일 2025.05.07

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경영혁신 ) 현존하는 기업들의 혁신 전략 사례조사 - 실제 경영하고 있는 기업 중 경영혁신에 성공한 사례를 통해 경영혁신을 정의

를 가리지 않고 적극 도입하여 생산성과 상품성의 향상을 도모하는 것을 칭한다. 또한 조직혁신은 기업이라는 조직이 향후 어떤 방향으로 성장해야 하는지에 대한 로드맵을 수립하고 여기에 맞춰 ... , 연구 성과에 대한 배타적 태도가 발생하는 상황이 장기간 지속된 것이다. 이런 와중에 창사 이래 최대 규모의 노사 분규가 발생했으며 이로 인해 국내 매출 우위를 S사에게 뺏기는 일이 ... 일선의 조치다. 아무리 개혁을 하고자 해도 기업을 구성하는 이들이 여기에 반발하거나 무관심할 경우 혁신은 실패로 돌아가는데, 초창기 사업 매출 감소에 대한 위기감과 혁신의 필요

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.17 | 수정일 2025.02.24

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심각한 저출산 고령화 상황 하 정년연장의 중요성이 갖는 의의에 대한 고찰

에서도 중대 이슈다.최근 정년을 기존 62세에서 2030년까지 64세로 연장하는 연금개혁 법안을 통과시킨 프랑스를 비롯해 독일, 싱가포르, 네덜란드, 일본 등이 단계적으로 정년 ... 가 본격화됐다.정부는 직무·성과 중심의 임금체계 개편과 연계해 재고용·정년 연장 등에 대한 사회적 논의를 진행할 방침이다.경제사회노동위원회 연구회 등을 통해 계속고용 로드맵을 마련 ... 라 기업이 노사자율에 맡겨 정년연장, 정년폐지, 재고용 등에서 하나를 선택하도록 강제하는 식으로 의무화할 가능성이 크다.더불어 임금·직무 등 조정에 대한 법적 근거를 마련하고 직무

리포트 | 7페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.29 | 수정일 2023.11.29

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노사관계로드맵 17년의 평가와 전망 (The evaluation and prospect on the past 17 years’ Road Map of labor relations in Korea)

한국노동법학회 박승두

논문 | 50페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.28 | 수정일 2025.05.07

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노사관계문제점과 해결방안

한국노사관계의문제점 및 로드맵과 목 명 : 노사관계론교 수 명 :학 과 :학 번 :이 름 :- 목 차 -1장 서 론2장 본 론1절 노동계 산업별노동조합 전환1) 정의 및 목적2 ... ) 현황 및 문제점3) 해결방안2절 비정규직 보호법1) 정의 및 목적2) 현황 및 문제점3) 해결방안3절 노사관계 로드맵1) 정의 및 목적2) 현황 및 문제점3) 해결방안3장 결 ... 자들이 사용사유제한에 반대하고 있지만, 이를 통해서 비정규직 노동자들의 고용불안과 임금차별화를 해소해야 한다. 또한 비정규직 노동자의 노동3권을 보호해야한다.3. 노사관계로드맵1) 정의

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.26

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(방통대) (노사관계론) 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.

’에서 한국의 노사 협력 지표는 조사 대상국 119개국 중 116위로 전년도보다도 3계단 내려갔다. 정부가 노동시장 개혁에 손을 놓고 있는 사이에 대기업 강성노조의 목소리는 더 커지 ... 과목명: 노사관계론주제: 한국 노사관계의 현황·특징·문제점 및 발전방향에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국 노사관계의 현황2. 한국 노사 ... 관계의 특징3. 한국 노사관계의 문제점4. 한국 노사관계의 발전방향Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라를 설명하는 키워드에는 낙후된 금융시장, 부정부패가 끊이지 않는 공직사회

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.02.28 | 수정일 2019.03.02

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인적자원관리 ) 인사평가의 필요성에 대하여 사례를 중심으로 서술하여 레포트를 제출하세요.

승진 활성화, 효율적 업무수행과 열차 운행의 안전 및 사고 예방을 위하여 맞춤형 직무적성 검사 자체 개발ㆍ운영, 노사관계 비전 및 로드맵 정립, 노사관리 역량 강화 및 노사 공동 ... 성과 바람 관심을 보인다. 뉴질랜드의 경우 가장 급진적인 행정개혁을 추진한 국가로 전반적인 임용이 근무성적평정 평가 결과에 근거하여 이루어짐에 따라 전반적인 조직문화의 변화를 유도 ... 노력이 이루어지고 있다. 참여정부에서는 성과관리를 재정개혁을 위한 예산편성의 자율권 및 책임을 확대하기 위해 성과평가 시스템을 도입하였다. 외환위기 이후 인사노무관리에 영향을 미치

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.11

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현대자동차와 삼성전자 조직구조연구와 사례조사

에서부터, 실무과정, 전략과정에 이르기까지 체계적인 로드맵에 입각한 다양한 프로그램을 개발, 운영하고 있다. 노사전략과정은 노사관리부문의 사원, 간부를 대상으로 노사관련 기본이론 및 ... 조사와 탐구사례1) 노사문제사례2) 중간층의 직위 부족2. 삼성 전자 ---------------------------------------- p. 342 – 1. 전자 산업의 특징 ... 자동차의 강성 노조의 원인을 노사분규가 없기로 유명한 도요타의 조직의 특성을 통해 찾아보고자 한다.- 도요타도요타 자동차는 1937년에 창립하였고, 도요타 노조는 1946년에 결성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 54페이지 | 4,900원 | 등록일 2019.10.30 | 수정일 2019.11.05

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공공기관 및 해외 진출 동향

1. 공공기관 및 해외 진출 동향1-1. 공공기관 정상화1) 공공기관 개혁방향 전망한국은 1960년대 적극적인 정부주도 성장전략을 추구하여 한강의 기적이라고 불리는 놀라운 경제 ... 모습을 요구하게 되었고, 정부도 새로운 환경변화에 맞는 역할과 기능을 공공기관에 부여하는 노력을 제도적 측면에서 진행했다. 외환위기 이후의 공공기관 개혁정책은 김대중 정부의 민영 ... 화정책과 이명박 정부의 선진화정책을 거쳐 현재 박근혜 정부의 정상화대책으로 이어져 오고 있다. 과거 정부의 개혁은 민영화 추진 등 일정부문 효과가 있었으나 공공기관의 부채가 크

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.04.06

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단체교섭의 배경과 기능에 대하여

등에 의해 이렇다할 성과를 거두질 못하고 있는 실정에 놓여 있다. 더욱이, 참여정부가 소위 “노사관계제도 선진화로드맵”이라 일컬어지는 포괄적인 노동관계 제도개혁을 추진하고 있 ... 는 바, 이는 노사관계를 둘러싼 제도적 지형의 획기적인 변화를 의미하는 만큼 기존의 노조운동에 대한 심대한 영향을 줄 것으로 손쉽게 전망되기도 한다. 특히, “로드맵”에 포함되어 있 ... 가운데, 노동자의 이익대변을 위해 수행되는 노동조합의 핵심적 활동영역이라 할 수 있는 단체교섭의 기능적 실효성을 제고하기 위한 제도적인 개선이 한편으로 정부의 “로드맵” 입법 추진

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.14

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사회복지의 발달-한국의 발달제도

에는 의 중점을 두게 됨. 이러한 변화의 양상속에서 복지개혁은 의제로 설정되지도 못하였음- 그러다가 1995년에 문민정부가 복지개혁에 대한 관심을 되었는데, 그 배경에는 1994년 ... 하게 계획된 ‘삶의 질 세계화를 위한 국민복지 구상’은 결국 실패하고 말았음- 너무나 이질적으로 구성된 내부연합세력의 성격상 복지확대가 쉽지 않았고, 그렇다고 시민사회에서 개혁의 동반자 ... 적으로는 온건개혁 노선을 추구하던 국민회의가 보수적 노선을 추구하는 자민련과 연립정부를 형성했기 때문에 정치적 자율성을 갖는 데 한계가 있었음- 또한 구조조정 압력, 재정긴축 압력

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.30 | 수정일 2017.09.07

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자본주의 4.0에 비춰본 경제 민주화 방안

으로 재화와 서비스를 거래하는 자본주의가 바탕에 깔려있다. 하지만 자본주의는 우리역사 속에서 하나의 형태로 존재하지 않았다.단계별 자본주의 발달과정 김덕한, 『자본주의4.0 로드맵 ... 권층인 대기업,재벌 들을 적극적으로 개혁하자고 주장할 수 없을 것이다. 또 대기업을 제재하는 것이 우리나라를 먹여 살리는 대기업의 경쟁력을 저하 시켜 결국 국가의 성장을 저해 ... 한다는 논리를 편다. 야당의 문재인과 안철수 후보는 기존의 정치를 개혁하고 새로운 정치를 해야 함을 역설한다. 두 후보는 새누리당의 박근혜 후보에 비해 진보적 성향으로 모두 사회의 개혁

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.24

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기업 노사관계의 특징, 기업 노사관계 행위주체, 기업 노사관계 노동기본권, 기업 노사관계 국가별 현황, 기업 노사관계 사례, 기업 노사관계 노무관리전략, 향후 기업 노사관계 방향

었다.노사관계 로드맵이 지향하는 목표는 노동부 “노사관계 개혁방향”의 3대 목표에서 확인될 수 있는데, 노사갈등으로 인한 사회적 비용의 최소화, 유연하고 안정된 노동시장의 구현, 근로 ... 위원회가 구성되어 9월 4일 “노사관계법?제도 선진화방안”(노사관계 로드맵)을 중간보고 형식으로 발표한 다음 12월 1일 최종보고서를 제출하였다. 이후 비정규노동관련 법제화가 우선 ... 적으로 추진되면서 노사관계 로드맵 추진은 보류되는 듯 했으나 노동부장관은 9월 정기국회 이전에 논의를 완료하겠다는 의사표현을 거듭함으로써 연내 처리 목표를 갖고 있음을 보여주

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.22

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[인사관리]노사관계 개혁의 의의와 효과, 문제점, 나의 의견

과목명:교수명:학교 학과 :학 번 :성 명 :제출일:REPORT제목 : 노사관계【목차】1.`노사관계 개혁로드맵' 주요내용2.-노사협의회3.-개별근로관계법 부분4.-단결권5.-단체 ... 교섭6.-쟁의행위7.-분쟁조정8.-노동위원회9.10.「노사관계제도선진화연구위원회」연구결과에 대한한국노총 입장11.재계, 노사개혁 로드맵 환영-엄정 법집행 촉구12.[성명서]노사관계 ... 선진화 명목 노동관계법 개악하려는 정부의 기도 규탄13. 민주노총 - [성명]정부가 발표한 '노사관계 개혁 이정표'에 대해1.`노사관계 개혁로드맵' 주요내용참여정부의 노동정책

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 28페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.01.12

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노사관계로드맵

노사관계 선진화 방안 - 노사관계 로드맵의 문제점과 방향1. 서론노사관계 로드맵에 대한 입장에 대해 거의 대부분 동의한다. 한국노총은 지금 한국노총 실무초안을 작성하여 의견 ... 을 수렴하고 있고 조만간 해당 결의기관에서 확정할 예정이지만 한국노총 입장과도 거의 차이가 없을 것으로 본다.노사관계 로드맵은 우연의 일치일 수도 있으나 노동운동에 대한 총체적 고립화 ... 다. 노사관계 로드맵을 추진할 당사자인 노무현정부가 취임초기와 달리 노동운동에 대한 그런 부정적 인식을 가지고 있기 때문에 노사관계 로드맵은 노동운동진영을 더욱 격앙케 할 수밖에 없

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.05

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한국정부론3A) 현 정부에서 추진하고 있는 정부혁신의 주요내용을 정리하고 그 성과를 논하시오0k

다.어느 정부이건 출범초기에는 희망이 있게 마련이다. 정부도 1년이 지나는 동안 우여곡절을 겪으며 희망을 싹틔우기 위해 시스템개혁이니 로드맵이니 행정분야의 혁신을 위한 수많은 계획 ... 권 부여, 기업가적 리더십 등에 바탕을 둔 포괄적이고 개혁 지향적인 의미를 지닌 국가경영(governance)의 개념을 주장한다. 이러한 국가경영의 개념에는 광범위하고 다양하게 연결 ... 개혁이 주기적으로 이루어져 왔다. 특정 정권에서는 과거의 세력을 방출하는 방도로서 정부개혁이 활용되기도 하였고, 정부개혁이 주로 조직을 외과적 수술을 통하여 분위기를 쇄신하고 기능

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.13 | 수정일 2019.09.19

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고용노동 시장 여건 및 고용정책 추진 성과

정책83) 노사관계 정책114) 산재예방보상 정책135) 국제 고용노동협력141. 고용노동 시장 여건 및 고용정책 추진 성과1-1. 고용노동시장 여건1) 실물경제 동향2016년 경제 ... 률이 2016년 에는 1.8%p 증가해 66.1%로 역대최고를 기록하였다. 고용률 70% 로드맵을 수립하여 범정부적인 역량을 결집한 결과라고 볼 수 있다. 2016년 취업자수는 299천명 ... 에 비하여 여전히 낮은 수준이다. 정부는 저출산 위기를 극복하고 여성의 경제활동 참여를 증진하기 위해 ?일?가정 양립?을 핵심개혁과제로 선정하여 여성고용률 제고 및 일?가정 양립

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.30

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