"기술직 특채공무원"의 검색결과 입니다.

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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"기술직 특채공무원" 검색결과 1-20 / 158건

중앙부처 특채공무원의 직무만족에 관한 연구: 5급 기술직을 중심으로 (A Study on Job Satisfaction of The Central Government's Special Civil Service: Focusing on the 5th-Grade of Technical Group.)

경성대학교 사회과학연구소 한종희

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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화학공학기술자 소개 발표자료

나 지방자치단체의 공업직(화공) 공무원 으로 진출할 수도 있다.적성 및 흥미 분석적인 사고와 탐구적인 성격인 사람에게 적합. 품질관리분석, 기술 분석, 기술 설계 등의 능력이 요구 ... 화학공학기술자목차 화학공학기술자의 핵심업무 관련 학과와 자격증 입직 및 취업 적성 및 흥미화학공학 기술자 및 연구원은 석유, 광물, 나무 등 천연자원을 이용해 일상생활에 필요 ... 및 취업 화학공학기술자가 되기 위해서는 대학교에서 화학공학 관련 학과를 전공한 후 , 공채나 특채, 상시 채용을 통해 석유정제, 화학약품 등의 석유화학 산업분야의 제조업체나 환경

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.26

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장기이식코디네이터 보건진료직공무원 하는일과 준비방법 A+ 간호학과전문직업론

다는 점과 이식을 받은 분들이 건강해지셔서 건강한 모습으로 사회활동에 복귀하는 모습을 볼 때 많은 보람을 느낄 것 같습니다.보건진료직공무원무를 담당하는 전문직 공무원 직렬입니다 ... . 즉, 간호 직렬의 경우 시군구 보건소 및 병원에서 근무하는 한편, 보건진료직의 경우에는 더 작은 행정구역 단위인 읍면리에서 근무하는 것입니다. 하지만 간호직 8급 공무원과 같이 ... 을 지니고 있어야 하며, 효과적인 지도, 교육, 의사소통 자질이 있어야 합니다. 그래서 장기를 이식하는 일은 필히 전문적인 지식이나 기술을 요하기 때문에 장기이식 코디네이터는 전문직

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.24

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(2025학년도 1학기, 기말과제물, 인적자원관리론, 공통형) 1. 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시하시오. 2. 계급제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.

대부분에 적용하며, 특히 일반직 공무원 중심이다.3) 운영 방식①임용: 공채(공무원 시험)나 특채를 통해 특정 직급으로 임용한다.②승진: 근무 연수, 성과 평가, 승진 시험 등 ... 제와 직위분류제, 직업공무원제에 대해 설명하시오.Ⅰ. 서론현대 행정환경은 급변하는 사회적 요구와 기술 변화에 능동적으로 대응할 수 있는 유능한 인적자원을 요구하고 있다. 이에 따라 ... 여 상위 직급으로 승진한다.③직급 구조: 일반직 공무원은 1급(최고)부터 9급(최초 임용)까지 구분되며, 고위공무원단(3급 이상)으로 별도 관리한다.④적용 범위: 중앙 및 지방공무원

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.12

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한국 사회복지행정의 역사를 요약하시오

에는 별정직 7급으로 특채되었으나 1999년 사회복지 직렬이 신설되어 별정직에서 일반직으로 전환되면서 9급 공무원으로 채용되었다. 그리고 명칭도 사회복지전담공무원으로 전환하였다. 대학 ... 에서 사회복지학과를 졸업하고 사회복지사 자격을 취득한 사회복지 전담공무원을 공공행정 시스템에 투입한 이유는 사회복지 전문성을 살려 대상자에게 보다 수준 높은 서비스를 제공하도록 하자 ... 는 데 있었으나, 과중한 업무와 공공조직의 관료적 분위기로 인해 전문성을 살리기는 현실적으로 어려운 실정이다. 이들은 공무원의 신분을 가지고 사회복지사 역할을 수행하는 데 따른

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.08

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인사행정_우리나라 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을 선택하여 그 기능의 현황과 문제점을 분석하고 개선 방안에 대해 제시하시오.

한다면 특채는 기본적인 자질을 포함해서 해당 직무수행에 필요한 전문적인 기술, 지식, 업무역량을 기준으로 선발한다. 정부 조직이 방대해지고 공무원들이 수행해야 할 전문분야가 많아지 ... 목표를 달성하기 위해 이를 수행할 지식과 기술, 역량을 지닌 인재를 확보하는 것이다. 공무원 등에 대한 인사채용이 이에 해당된다. 인적자원의 개발은 선발된 인적자원을 정부 각부서 ... 를 중점으로 국정을 운영하였고, IMF를 맞아 작은 정부 구현을 위해 정부인력감축을 진행했다. 3급 이상 공무원의 개방형 직위를 지정했고, 계약직 공무원의 업무 범위를 확대했다. 이밖

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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여성 노동 정책의 과제에 대해 논하시오.

에서의 여성 승진 할당제를 실시하고 공무원 상위직 특채시 일정비율을 여성에게 할당하고, 5급이상 승진 시 여성 공무원 20% 할당제의 도입, 학교 행정직 및 교육 전문직 승진 시 20 ... 를 내릴 수 있도록 권한을 강화해야 합니다. 여성의 공공부문 고위직 진출 현황을 보면, 국제적으로도 부끄러울만큼 행정관리직에 여성 비율은 4%에 불과합니다. 따라서 공무원, 공기업 ... % 여성할당제를 도입해야 합니다. 공무원뿐 아니라 공기업에서도 여성 승진 할당제가 실시되도록 해야합니다.4. 모성과 건강1) 모성보호제도 확대 및 모성보호비용의 사회부담화여성 노동자

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.21

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연세대학교 일반대학원 기술정책 협동과정 학업계획서

1. 자기소개저는 대학에서 과학기술정책학, 행정학을 복수 전공하였습니다. 졸업 후에 OO직 공무원으로서 종사를 하다가 KDI에 특채로 이직을 해 O년 동안 일을 하 ... 였습니다. 그리고 KDI에서 기술경영학 연구로 석사 학위를 취득한 바가 있습니다. 제가 자기소개에서 강조를 하고 싶은 점은 학부에서 과학기술정책, 행정학 등의 폭넓은 이슈를 미리 공부한 점 ... . 진학동기제가 연세대학교 대학원 기술정책 협동과정에 진학을 하고자 하는 이유는 비전일제 협동과정이고 또 박사과정이면서 소재, 부품, 장비, 기계, 전기전자까지 폭넓은 산업정책을 배우

자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2025.09.23

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우리나라의 인사행정의 5가지 기능(확보, 개발, 유지 및 활용, 평가, 보상) 중 한 가지 기능을

들에게 가장 인기가 많은 직종은 공무원이다. 2019년을 기준으로 국가직 9급 공무원 시험의 지원자는 19만 여 명이었다. 전년 대비 3.8% 감소한 수치이지만 그 해에 9급 공무원 ... 로 정한 뒤 결원이 생기면 해당 부처뿐 아니라 다른 정부부처에서도 경쟁을 통해서 해당 직위에 적합한 인물을 계약직으로 채용하는 제도이다. 공무원들 중에서 공직을 충원한다는 점에서는 내부 ... 필요한 인적 자원은 주로 공무원으로 귀결된다. 그렇기 때문에 행정학에서 학습하는 인사행정론은 주로 공무원의 채용과 승진, 공무원들에 대한 동기부여와 인사 평가와 같은 내용을 다루

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.18

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사회문제론 ) 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명하고, 그 대안에 대해서 서술하시오.

적으로 왜 무조건 공무원 및 공기업과 같은 안정성만 확실한 직업군에 대해서만 청년들이 관심을 두는지에 대한 것이다. 또한, 대기업 위주의 공채지원, 중소기업에 대한 저조한 지원 및 ... 는데 더욱 어려움을 주지 않겠냐는 평가하고 싶다.그렇다면 이러한 공무원 및 공기업 우선주의에 따른 취업 장수생 증가라는 현상을 어떻게 해결할 수 있을까? 본인은 이러한 질문 자체가 잘못 ... 되었다고 생각한다. 공무원 및 공기업 우선주의라기보다는, 왜 공기업이 아닌 사기업의 직업 안정성이 보장되지 못하는지, 사기업 근무를 피하거나 인식 자체가 부정적인지에 대한 환기 및

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.07.21

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간호특채 교정직자소서 및 직무기술계획서

고 교정--직 공무원이 되었을 때 보다 도움이 되는 경력을 쌓는 것 이었습니다.2월에 졸업하고 3월부터 근무하였기 때문에 제대로 쉬어본적이 없어 한두달 쉬고 싶었던 마음은 굴뚝 같 ... 간호특채 교정직자기소개서 및 직무수행계획서1. 자기소개서1. ‘목적이 있는 가치보다 행위 자체의 가치를 살겠다’2.‘마음’먹는 사람은 많지만 ‘실천’하는 사람은 적다.3. ‘한 ... ’하는 사람은 적다.1년 6개월 여년전 교정시설 간호서기 공무원을 결심하고는 제가 하여야 할 우선순위를 정하였습니다. 첫 번째는 4년 8개월의 특수파트(내시경실)의 경력을 끊

자기소개서 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.07.23 | 수정일 2022.07.31

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7급 공무원 합격 자소서 (3부처 Ver.)

었습니다. 이처럼 다방면에서 공공의 이익을 위하고, 국가 경제 활동에 중요한 역할을 하고 있는 조달청에서 함께 일하며 보람을 느끼고 싶습니다. 더 나아가 공업직 공무원의 경우 대학에서 배운 ... 성을 갖추면 어떠한 상황이 발생해도 흔들림 없이 확신을 갖고 과업을 달성할 수 있기 때문입니다.그 동안 제가 해왔던 공부가 공업직 공무원으로서 가져야 할 기본 소양이었다면, 지금 ... 7급 공무원 합격 자소서< 특허청 >1. 지원동기대학교 졸업작품은 제가 특허에 관심을 갖는 계기가 되었습니다. ‘낙화봉’이라는 전통놀이 기구에 대해 조사하다가 이 기구가 이미

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.26

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경찰청특채 경찰공무원 경력채용 [의료사고] [보건서기보] [과학수사] 특채 구술면접 자료

경찰공무원 경력채용 [의료사고] 특채경찰청 보건직공무원 [검시관] 특채구술면접 자료필기시험 없이 구술면접으로 당락이 결정되는 해당 특채 특성상 구술면접이 매우 중요합니다. 하지 ... 만 지원 동기는 질문함.면접관: 현직 경찰공무원 1명/ 간호사 1명(교수인지는 모르겠음) / 의사로 보이는 면접관 1명인성질문보다는 의료지식이나 상황제시하고 어떤 식으로 수사할것인지 ... 치사상 혐의가 있지만, 해당 과실이 신생아들의 사망에 직접적인 원인이라고 보기에는 인과관계가 명확하지않다고 판단되어 무죄를 선고받았다.-> 과학수사팀, 국립과학수사연구원과 함께 현장

자기소개서 | 31페이지 | 29,000원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.10.14

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인사행정론

용문을 주어 새로운 지식과 기술 그리고 아이디어 등을 받아들임으로서 새로운 변화를 꾈 수 있고 침체를 막고 행정의 효율성을 높일 수 있다.우리나라 같은 경우는 계약직 공무원이 원칙이 ... 되 인한 변화가 가장 큰 장점이다. 하지만 하위직이 아닌 중간, 상위 층에 새로운 전문가를 들이려 할 경우 기전 공무원들의 폐쇄적, 할거 주의적 저항과 반발 그리고 관료제의 유지 ... 공공 환경 분야의 업무를 소홀히 한 공무원들을 적발한 내용이었는데 이 과정에서 지역 내 폐기물 담당 공무원들이 그 동안 전북도와 계약 된 폐기물 관리 업체에 관한 과태료 부과 등

논문 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.28

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한국행정의 문제점(공무원 임용의 문제점과 제도적 해결방안)

변동을 수차례 거친 후, 1973년 ‘행정고등고시, 외무고등고시, 기술고등고시’로 명칭이 변경되고, 1981년에 공무원의 분류체계가 현재의 1~9급 체계로 변경됨에 따라, 고등고시 ... (외무공무원은 외무공무원법 제9조, 검찰사무직공무원은 검찰청법 제50조)의 결격사유에 해당되거나 공무원 임용 시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지당한 자는 응시할 수 없 ... 명확한 특별채용은 특채비리를 야기했다. 현행 국가공무원법은 공개경쟁 시험으로 공무원을 선발하는 것을 원칙으로 하되 12가지 경우에는 특별채용 시험을 통해 선발할 수 있도록 예외를 두

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.25

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공무원채용제도의 개선방향, 공무원 채용제도의 현황, 공채와 특채의 비교, 해외사례

, 도서･1벽지 근무예정자 특별채용⑤ 1급공무원 임용⑦ 일반직과 기능직간, 지방직과 국가직간 특별채용⑧ 외국어 능통자 및 국제적 전문가 특별채용⑨ 실업계학교 졸업자 특별채용⑩ 기술 ... 고 임용권자의 재량에 의하여 경력직공무원으로 임용하는 제도이다. 우리나라 특채외 비슷하나 임용기준과 절차가 정비되지 않아서 정실임용에 대한 우려가 끊이지 않고 있다. 최근 투명성을 강화 ... 공무원채용제도와 선진화방안행정학개론 1조목차1. 서론2. 본론1) 공무원채용제도의 현황2) 공채와 특채의 비교3. 결론 : 공무원채용제도의 개선방향3) 해외제도의 사례서 론공무원

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.28

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채용관리 사례분석 공무원.공공기관.대기업.중소기업 사례

에 해당) 예) 조종 교관, 국방대학 교수, 예비군 대장 계약군무원 : 채용계약에 의하여 일정기간 군 기관의 전문지식 및 기술이 요구되는 업무담당 (계약직공무원에 해당) 예) 교육사 ... 채용관리 사례분석:공무원.공공기관.대기업.중소기업 사례목차중소기업 (부광기업) - 모집/선발/배치 대기업(기아자동차) - 모집/선발/배치 공공기관(기술보증기금) - 모집/선발 ... 대 급여제도 : 특별직 공무원 급여체계 연금: 공무원 연금(정년보장) 시행일시 : 1948년 1월 문관으로 시작 인원: 국방부 및 각군에 종사하는 군무원 및 민간인력 수 (공무원

리포트 | 60페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.05.09

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비에스택이 제시한 사회복지실천의 7대 원칙을 알아보고, 사회복지사로서 갖추어야 할 역량은 무엇이 있을지 생각해보시오.

겠지만 지금과 같이 어려운 시대에 사회복지전담공무원 혹은 교정직 특채의 전형에 도전하기 위하여 사회복지사를 취득하는 것에 의의를 두는 것은 현실적인 판단이라 생각한다. 그에 따르 ... 사회복지실천기술론비에스택이 제시한 사회복지실천의 7대 원칙을 알아보고, 사회복지사로서 갖추어야 할 역량은 무엇이 있을지 생각해보시오.서론모든 전문직들은 그 전문직으로서 활동 ... 를 존중하는 자세로 대할 땐 어떤 면모가 필요한지에 대한 가이드라인이 비에스택의 7대 원칙이다.만약 이러한 가이드라인이 없다면, 사회복지사가 전문직으로 존중을 받기는 어려울 것이

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.21 | 수정일 2020.04.22

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행정관료 충원의 선진화 방안, 우리나라 공무원채용제도의 개요(공채, 특채), 장단점, 해외의 공무원 채용사례 분석(영국,프랑스,미국,일본)

원추천을 받은 자를 연구 또는 기술직렬의 공무원이나 기능직 공무원으로 채용하는 경우이다.제한조건： 최초임용직위에서 소속장관을 달리하는 기관간은 4년간, 동일기관 내에서는 3년간 ... 조)기능직 공무원 공채의 경우 제1차시험은 소속장관이 정하되, 담당직무와 관련된 시험과목을 포함하여 2개 과목이상 필기시험 실시하며, 제2차시험은 면접 및 실기시험에 의한다.시험 ... 로 인하여 퇴직한 경력직공무원을 퇴직한 날로부터 3년이내에 퇴직시에 재직한 직급의 경력직 공무원으로 재임용하는 경우 또는 경력직공무원인 자가 특수경력직공무원이나 다른 종류의 경력직공무

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.12

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공무원 선발 방식은 어떻게 달라질까

채용 ) 내부임 용 공 직 사회 밖의 인재 채용 공직 사회 내의 사람 움직여 채용 공개경쟁채용제도 특별채용제도 ( 경력경쟁채용 )현재의 공무원 현행 공무원 선발 제 도 공개경쟁채용 ... ( 단 , 외무영사직은 필수 6 과목 , 선택 1 과목 ) 면접 9 급 국어 , 영어 , 한국사 + 직류별 2 과목 면접현재의 공무원 현행 공무원 선발 제 도 공개경쟁채용제도 ... 전문인력 , 유경험자 채용 경력경쟁채용등 요건 ( 법제 28 조제 2 항 ) 시험방법 1 호 - 공무상 질병에 따른 휴직기간 만료로 퇴직한 경력직 공무원 등의 원직급 재임용

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.02.22

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