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"카리스마리더쉽이란" 검색결과 161-180 / 3,775건

  • 리더십 보고서_간호관리학실습
    하는 모습을 볼 수 있었다.2) 간호관리자 리더십 평가영역문항번호점수평가카리스마1, 2, 5, 6, 9, 10, 12, 13, 15, 16, 19, 20, 22, 24, 25 ... Nursing Management리더십 보고서소속실습 과목간호관리학 실습실습 장소실습 기간학년 · 반학번 · 성명담당 교수님제출 일자2023.08.04.1. 간호관리자의 역할최고 ... 및 유지(소음, 청결, 환기, 조명, 낙상, 오염 등)? 각종 물품의 유지 및 보관상태 관리ex) 수간호사, 간호 단위 관리자, 팀 관리자2. 간호관리자의 리더십 분석1) 간호관리
    리포트 | 6페이지 | 3,200원 | 등록일 2024.04.29 | 수정일 2024.11.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대사회에서 개인의 리더십에 대한 역량개발이 필요한 이유를 서술하고, 리더십 역량을 기르기
    었다고 평가할 수 있을 듯 하다.카리스마리더십이란 강력한 설득력과 의사 소통 능력을 갖고 있는 리더가 그 구성원들에 대하여 본인의 신념을 덩달아 추종하게 함으로써 구성원들이 높은 수준 ... , 작품, 사건 및 사고, 사진, 영상매체 등이 포함됩니다.*리더십 유형: 변혁적 리더십, 셀프 리더십, 감성 리더십, 윤리적 리더십, 카리스마리더십, 서번트 리더십, 임파워먼트 ... 에서의 리더십1) 감성 리더십(1) 개념i) 감성지능과 감성리더십감성 리더십(Emotional leadership)이란 감성지능(Emotional intelligence)의 중요
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26
  • [2020 조직행위론1공통][기말시험] 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.
    의 성공사례와 실패사례를 카리스마 리더십에 근거하여 설명해보고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 리더십의 개요1) 리더십리더십은 목표를 설정하고 이를 달성하기 위해 개인이나 집단에 영향 ... 부여 시킬 뿐만 아니라 조직과 자신을 동일시하도록 조직구성원을 변화시켜야 한다. 이러한 조건을 만족시키며 등장한 리더십의 유형 중의 하나가 카리스마 리더십이며 강한 비전을 무기 ... 로 혁신을 추구하는 리더십이다. 따라서 본인은 본인이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 카리스마 리더십을 중심으로 작성해 보고자 한다.2. 본인이 경험한 리더십 성공사례1) 스티브
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인간관계론]변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    고, 동기를 부여함으로써 역량을 강화하여 변화를 이끌어내는 리더십으로 이해할 수 있다.변혁적 리더십은 네 가지 요인을 통해 이루어진다. 첫 번째는 카리스마이다. 카리스마란 리더 개인 ... 하며, 능동적으로 내부충돌이나 변혁적 상황을 해결하게 된다. 변혁적 리더십에서도 이러한 카리스마는 중요한 요인으로 작용하는데, 리더와 조직 구성원 간의 관계를 조직몰입을 통해 변혁 ... 에게 높은 신뢰감을 느끼게 되며, 앞으로의 성과에 대한 높은 기대를 가지게 되므로 조직 업무에 대한 동기부여가 이루어질 수 있다. 이러한 점에서 카리스마는 중요한 변혁적 리더십의 요인이
    리포트 | 9페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 리더십 유형분석과 인물 사례연구 및 리더십 필요성과 이론분석 및 리더십에 대한 나의생각 정리
    #리더십인물 사례연구리더십에 대한나의생각 정리@목차1. 리더십의 정의2. 리더들이 갖추어야 할 기본적 소양3. 주요 리더십 유형분석(1) 카리스마리더십(2) 변혁적 리더십(3 ... ) 유재석(4) 징기스칸(5) 이순신장군7. 리더십에 대한 나의생각 정리1. 리더십의 정의리더십이란 일반적으로 조직의 공동목표를 달성해 나가기 위해 어떠한 주어진 상황에서 공식적 직위 ... 에 있는 사람이 타인에게 영향력을 행사하는 과정을 뜻한다.故 아이젠하워 전 미국 대통령은‘리더십이란, 당신이 성취하고 싶은 일을 다른 사람이 원해서 하도록 만드는 기술이다’라고 정의
    리포트 | 11페이지 | 4,300원 | 등록일 2022.10.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 창업주 故정주영 회장의 리더십을 정의하고, 리더로서 성공할 수 있었던 요인을 제시하시오
    2. 리더로서 성공할 수 있었던 요인 제시1) 명확한 목표 제시2) 강인한 추진력3. 개인적 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십(readership)이란 통솔력을 말 ... 하며 ‘조직을 이끄는 능력’이라 할 수 있다. 이러한 리더십은 목표를 설정하면서도 조직을 목표의 방향으로 순조롭게 이끌어가는 능력이라 할 수 있다. 즉, 리더십이란 경영 환경이 하나 ... 의 이러한 긍정적 열정과 비전은 오늘날 우리에게 세계적 리더의 자질은 어떻게 나타나야 할 인가를 명확히 시사하고 있다.본인은 정주영 회장의 리더십을 ‘카리스마리더십’ 스타일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    고 구체적인 사례를 들어 설명하여 본 과제를 완성해보도록 하겠다. 2.본론 조직 내 바람직한 리더십 유형 카리스마리더십 리더의 본질적이고 기본적인 특성에 주안점을 둔다는 것에서 종래 ... 의 특성이론과 연결된다고 볼 수 있다. 그러나 이는 특성이론과는 다소 다른 형태로 변형되어 발현한 개념이다. ‘카리스마리더십’과 변혁적 리더십’은 부하의 관심을 확장 및 평가 ... 과 공동체적 사명감을 강조한다.이 리더십 이론에서 리더는 구성원들이 신뢰를 하도록 하는 카리스마는 물론, 조직 변화의 필요성을 감지하고 성공적인 변화가 있도록 비전을 제시하는 능력
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    <리더십> 특성이론의 개념과 특성이론 리더십의 한계
    [특성이론의 개념과 특성이론 리더십의 한계]1. 서론2. 특성이론2-1. 특성이론이란2-2. 특성이론 리더십의 한계3. 특성이론리더십의 사례4. 결론5. 참고문헌1. 서론특성이론 ... 에 카리스마 리더십에 반영되어 리더가 갖고 있는 특성의 장점을 부각하는 것이 바람직하다. 이에 따라 특성이론에 대한 개념과 한계를 파악해보며, 더 나아가 대표적인 특성이론 리더십 ... 의 사례를 알아보려고 한다. 장점과 단점에 따른 한계점을 보완하고, 앞으로의 특성이론 리더십의 새로운 관점에서의 대안을 논해보고자 한다.2. 특성이론2-1. 특성이론이란리더십에 관한
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.26
  • [리더십이론] 허시와 블랜차드의 상황이론, 카리스마리더십, 거래적-변화적 리더십, 가치경쟁적 리더십 이론
    [리더십이론] 허시와 블랜차드의 상황이론, 카리스마리더십, 거래적-변화적 리더십, 가치경쟁적 리더십 이론목차[리더십이론] 허시와 블랜차드의 상황이론, 카리스마리더십, 거래 ... 적-변화적 리더십, 가치경쟁적 리더십 이론I. Hersey와 Blanchard의 리더십 상황이론II. 카리스마리더십III. 거래적-변화적 리더십 이론IV. 가치경쟁적 리더십 ... 이론* 참고문헌[리더십이론] 허시와 블랜차드의 상황이론, 카리스마리더십, 거래적-변화적 리더십, 가치경쟁적 리더십 이론I. Hersey와 Blanchard의 리더십 상황이론허시
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    하고 부하들이 더욱 높은 수준의 욕구에 관심을 두도록 만든다.변혁적 리더십의 하위 변인으로는 카리스마, 영감의 호소, 개인에 대한 고려(개별 관리), 지적 동기유발이 있다. 카리스마 ... 는 이념적 영향력이라고도 불리는데, 변혁적 리더십의 가장 핵심적이고 필수적인 요소이다. 카리스마란 다른 사람들에게 리더가 제시한 비전을 따르도록 만드는 특별한 능력을 갖춘 사람을 설명 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 내가 몸담고 있는 조직의 특성2. 조직 내 바람직한 리더십 유형1) 변혁적 리더십(1) 변혁적 리더십이 필요한 이유(2) 구체적인 사례Ⅲ. 결론Ⅳ
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    다국적기업론 6주차 수업 요약
    다국적기업론 6주차이번 주차에서는 글로벌 리더의 선도에 대해서 배웠다. 조직 리더십의 차원에서 리더십이란 ‘조직 내 다른 사람들이 기업의 효과성과 성공에 기여할 수 있도록 영향 ... 다. 보편적인 접근은 카리스마 리더, 변혁적 리더의 특징을 보여준다. 이 리더십은 유니버셜 접근 방법으로 세계 어디에서도 통용된다고 보고 있다. 일본 교수의 실험에서 이 리더십 접근법 ... 했다. 여기서 제시한 리더십에는 자율적 리더십, 카리스마/가치중심적 리더십, 인간적 리더십, 참여적 리더십, 자기방어적 리더십, 팀 지향적 리더십이 있다. 각 리더십 유형은 각 지역마다 지지되는 정도가 다르다.PAGE \* MERGEFORMAT1
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대적 리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명하시오
    는 목적을 갖고 있으며, 이러한 현대적 리더십 이론으로는 변혁적 리더십 이론, 카리스마리더십 이론, 임파워먼트 리더십 이론, 서번트 리더십 이론 등 다양한 이론들이 개진되고 있 ... 이론은 리더십이란 선천적으로 타고나는 능력이라고 보는 반면, 이후 20세기 중반 심리학의 주류를 이룬 행동주의 심리학에 영향을 받은 리더십의 행동이론(Behavior theory ... )에서는 리더십이란 리더가 외견적으로 어떠한 행동을 취하는지에 대해 관심을 둔다는 차이를 보인다. 그러나 리더십의 특성 이론과 리더십의 행동 이론은 리더가 선천적으로 타고나는 것이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26
  • [리더십] - 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오
    에서는 아이아코카나샘 월턴 등과 같은 뛰어난 능력과 함께 카리스마를 동시에 가지고자신의 기업을 매우 성공으로 이끈 최고경영자를 생각하게 된다.이러한 우리의 리더십에 대한 일반적인 인식 ... 의미에서 리더십이란 그의 부하나 추종자로 하여금 자신의 원하는 바를 하도록 만들 수 있는 능력이라는 것으로도 이해되는 바가 있다. 이는 곧 리더십을 권력과 거의 비슷한 개념으로 보 ... 리더십은 실제로는 매우 이해하기 어려운 개념이라 할 수 있다.리더십이라하면 흔히 역사속의 전쟁에서 승리를 이끈 장군이나, 국가를 위해 희생한 정치적인 지도자들을 생각한다.기업
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    코로나19 사태의 장기화로 인해 심각한 침체를 경험하고 있으며, 비대면 방식의 생활양식과 문화가
    리더십과 같은 이론적 모델을 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러 학자들의 이론이나 사례를 포함해서 작성하길 바랍니다.목차I. 서론II. 본론1. 거래적 리더십이란2 ... 적 리더십에 대해서 각각 조사를 해보고, 현대 사회에서 경영자의 역할은 어때야 하는지에 대해서 나름의 생각을 기술해보았다.II. 본론1. 거래적 리더십이란거래적 리더십은 조직 내부 ... 는 또한 구성원들의 사기를 증진하기 위하여 공동체적인 사명감과 조직의 비전을 강조하고자 한다. 변혁적 리더십 이론에 따르면 리더는 구성원들이 신뢰를 할 수 있도록 카리스마를 갖추
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 과제 변혁적 리더십, 수간호사 유형분석, 나와 맞는 리더십 분석_a+보장_교수님 대극찬
    수행한다.2. 리더십이란?리더십이란 주어진 상황에서 구성원과 함께 공동의 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하여 상호작용하는 과정으로, 영향력을 행사하는 과정에서 사람 ... 을 변화시 키고, 새롭게 하며, 힘과 용기를 복 돋우고, 영감을 준다.1) 변혁적 리더십이란?‘변혁적 리더십’은 리더가 조직 구성원들이 희망과 꿈을 가질 수 있도록 비전을 제 시 ... 고, 성장을 위해 개별적으로 코치하고 조언함3. 수간호사 리더십 분석1) 변혁적 리더십 평가표영역문항번호각 점수총점카리스마1, 2, 5, 6, 9, 10,12, 13, 15, 16, 19
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2023.04.27
  • 2020 리더십 기행 1차시험 족보 (A+)
    1. 리더와 비리더 간에 어떤 차이가 있는가를 규명하고자 한 이론은 행동론이다.답: X2. 리더십 개념의 사변적 수준이란 어떤 특별한 현황에 대한 분석이 없이 개념적으로만 리더십 ... 를 실현한다는 것으로 경영자의 새로운 리더십을 제공한 이론이다.답: O8. 고대로부터 리더십이란 개념은 있는 것으로 추정되지만 현대와 유사한 개념의 리더십이 등장한 것은 19세기에 들 ... 어서 부터이다.답: X9. 통합적 리더십이란 솔선수범, 존중과 배려, 주도적인 임무수행 등이 발휘해야 할 중요한 덕목이다.답: X10 코칭의 스킬 중 경청은 듣기별 수준이 존재
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 개념, 이론, 사회복지조직 리더십의 특수성에 대해 기술하시오
    이론3) 상황이론4) 카리스마 리더십 이론5) 변혁적 리더십 이론3.-사회복지조직 리더십의 특수성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 조직에서 목표를 달성하기 위해 리더가 집단 ... 를 가지기도 한다. 이를 종합해봤을 때 리더십이란 지도자가 가지고 있는 권한, 능력, 지위, 지도 관계, 지도력 등이다.리더십과 관련하여 20세기 초부터 학문적 리더십 이론 체계가 갖추 ... 으로 리더십을 이해할 수 있을 것이다. 이에 따라 조직운영을 위한 리더십이란 조직 목표를 달성하기 위해서 조직구성원이 자발적으로 직무에 몰입할 수 있도록 유도하며 긍정적 방향으로 조직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.28 | 수정일 2022.03.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로
    사례로는, 전기자동차를 개발 및 생산하는 회사인 테슬라(TESLA)의 최고경영자 엘론 머스크를 제시할 수 있을 것이다.엘론 머스크가 보여주는 리더십카리스마리더십 ... 어 업계를 선도할 수 있는 기업들로 자리잡게 되었다.2) 시사점 및 활용 방안혁신적인 비전을 제시하고 조직원들의 감화와 동조를 얻어 내는 카리스마리더십은 변화의 정도가 극심 ... 할 뿐더러 그러한 변화가 예고 없이 찾아오는 현대 사회에서 특히 유효한 리더십이라고 생각된다.물론 이러한 카리스마리더십은 자칫 독재적 리더십으로 전락할 위험이 있기 때문
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    A+교수님께 칭찬 받음) 나폴레옹 생애, 업적, 선정동기, 리더십 사례 연구 보고서
    기 때문에, 나폴레옹의 리더십을 다루게 되었다.Ⅱ. 나폴레옹 리더십1. 리더십 특성연구리더십의 특성이론이란, 개인의 어떠한 특성과 여러 자질의 조건은 선천적으로 가지고 있어 리더십 ... 적 접근법리더십 상황적 접근법(the situational approach to leadership)이란, Hersey와 Blanchard에 의해 개발된 것으로 기존의 리더십 특성이론 ... 었고 그 결과 나폴레옹의 삶에 결정적인 전기가 이루어질 수 있었던 것이다.3. 카리스마리더십카리스마는 특별한 성격을 가지고 있으며, 비범한 일을 할 수 있는 잠재력을 가진 리더
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.21
  • (학점A+/자료후기A+) 리더십의 유형에 대해 살펴보고 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.
    리더십의 유형에 대해 살펴보고 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.I. 서론리더십이란 조직의 목표를 달성하도록 조직 ... 들의 능력 이상으로 생각하고 행동하게 된다.6. 카리스마 리더십일반적으로 카리스마는 구성원들 스스로 리더를 따르게 만드는 리더의 천부적인 능력, 영향력, 독특한 매력 등으로 해석 ... 된다. 카리스마리더십은 1900년대 초 독일의 사회학자인 베버(Weber, M)가 사회를 지배하는 원천 가운데 하나로서 제시한 카리스마적 권한에서 비롯되었다. 카리스마적 권한
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.07 | 수정일 2022.09.19
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2025년 08월 04일 월요일
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