"노동법의 법원"의 검색결과 입니다.

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생활법률 이혼확인신청서 지급명령신청 맞벌이 방통대 생활법률 법정상속분 조절 노동법 중간고사 보험심사관리사 고용보험법판례 권리구제

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"노동법의 법원" 검색결과 161-180 / 9,798건

현대자동차 판례에 따른 공장과 노동자의 입장

①. 노동자의 입장2012년 2월 23일 대법원은 ㈜현대자동차의 사내하청업체에서 2년 이상 근로했던 한 노동자가 현대자동차에 대해 파견근로를 제공하여 왔으므로 현대차에 직접 고용 ... 되어야 한다고 판단하였다. (대법원 2012. 2. 23. 선고 2011두7076 판결)다시 말하자면, 하청업체와 사내하청 노동자는 표면적으로는 도급계약을 맺고 있지만, 실제 지휘 ... 들 또한 해결 할 수 있을 것으로 기대하고 있다.노동조합은 대법원의 최종 판결이 나온 이후 노동자들의 기대를 현실로 이루기 위해 활발한 움직임을 보이고 있다. 야당(민주당, 민주

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.01

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[대학 전공] 판례 발표 대본

대법원 판례 부당해고구제재심판정중직위해제부분취소 발표하겠습니다. 원고 근로자는 노동조합 인터넷 게시판에 국민건강보험공단 이사장을 모욕하는 글을 게시하여 피고 중앙노동위원회위원장 ... 함으로써 이 사건 직위해제처분은 실효되었다고 보기에 이에 대한 구제신청은 구제이익이 없다고 합니다. 이에 대해 법원의 판시사항은 근로자를 직위해제한 후 동일한 사유를 이유로 해임 ... (징계처분)을 한 경우, 직위해제처분이 효력을 상실하는지와 근로자가 직위해제처분에 대한 구제를 신청할 이익이 있는지를 봅니다. 네모칸 속 대법원 판시사항은 대법원 판례에 나온 정식적인

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.28

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생활법률

제3조는 "이 법에서 정하는 근로조건의 기준은 최저기준이므로, 근로조건은 이 기준 이상으로 정하여야 한다"라고 규정한다. 이는 근로기준법의 가장 핵심적인 원칙 중 하나로, 노동자 ... 하거나 불리하게 정할 수 없다.판례에서도 이 원칙이 명확히 확인된다. 대법원은 “근로기준법에서 정한 기준에 미달하는 근로조건을 정한 근로계약은 그 부분에 한해 무효이며, 무효 부분은 법 ... 이 정한 기준에 따른다”라고 판시한 바 있다(대법원 1995.11.28. 선고 94다22859 판결). 이는 근로계약이 설령 당사자 간 합의로 체결되었다 하더라도, 법의 강행

방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.30

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조직심리학 ) 조직원들의 감정 노동(사람을 대하는 일을 수행하면서 자신의 감정과는 관계없이 무관하게 행하는 노동) 현장에 대해서 조사하고, 이에 대한 해결책을 제시해보세요.

, 간호 등 서비스업의 노동에서 주로 발생한다. 그리고 일반 사기업뿐만 아니라 정부나 공공기관 업무와 관련된 직무 종사자도 여기 범주에 포함된다고 볼 수 있다. 또 산업안전 보건법 ... 다.4). 해결방안이러한 감정노동 문제를 해결하기 위해서는 사용자와 소비자, 정부와 법원 각각 해야 할 일이 있다. 사용자의 책임과 관련하여서는 3가지 관점으로 접근해 볼 수 있 ... 다.첫 번째는 근로자의 안전, 보건의 노동법적인 측면이 있다. 두 번째로는 인권적인 측면 그리고 마지막 세 번째는 민사법적 측면이다.소비자인 사용자에게는 근로자에 대한 배려의무가 법

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.03

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남녀평등과법(기말) ) 기본교재(2022년 전면개정판) 제5강과 제7강을 참조하여 남성징병제에 대해 헌법재판소는 2014년에 어떠한

하게 된다. 검찰은 근로기준법, 남녀고용평등법, 성폭력처벌법, 가정폭력처벌법, 성매매처벌법에 따라 근로기준법과 남녀고용평등법 등 노동관계 법령 위반 사건에 대한 수사, 위법자에 대한 ... 기소를 담당하며 젠더폭력사건의 수사와 기소, 임시 조치와 보호처분 요청을 할 수 있다. 법원은 가사소송, 민사소송, 형사소송, 행정소송 등을 진행하며 이는 법원조직법에 근거 ... 한다. 법원은 최고법원인 대법원과 각 극 법원으로 조직되며 헌법에 특별한 규정이 있는 경우를 제외한 모든 법률상의 쟁송을 심판하고 이 법과 다른 법률에 따라 법원에 속하는 권한을 가진다

방송통신대 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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[시민생활과법] 혼인과이혼 정의, 역사, 실질적 요건, 종류와 방법 등

은 새로운 부 획득, 노동력 충원의 의미를 가집니다. 14~16세기 결혼 지침서에서에선 아내의 정숙함, 순종, 근면함, 존경심을 강조했으며 남편이 법적으로 부인의 소득과 재화를 통제 ... 적으로는 사회의 기초적 구성단위인 가정·가족을 형성하는 단서가 되며 나아가서는 종족보존의 중요기능을 가집니다. 그러므로 모든 사회가 어떤 형태로든지 혼인을 승인하고 이에 법적 규제를 하 ... 하며 그들에게 억류와 구타의 권리를 허용했습니다. 근대사회로의 이행되는 18세기엔 혼인에 변화가 생겼습니다. 시장경제가 전파되며 결혼이 좀 더 사적인 의미를 가지게 됩니다. 임금노동

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.08.25

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사회복지법의 법원의 이론적 개념에 대해 설명하고 성문법과 불문법의 실증법상 적용되는 사례를 들어 기술하시오.

사회복지법의 법원의 이론적 개념에 대해 설명하고 성문법과 불문법의 실증법상 적용되는 사례를 들어 기술하시오. 서론 오늘날 우리 사회에 사회복지법이 필요한 이유는 자본주의로 발생 ... 권을 실현하고자 하는 행위규범으로 생각한다. 이상 본론에서는 사회복지법의 법원의 이론적 개념에 대해 설명한 뒤, 성문법과 불문법의 실증법상 적용되는 사례를 기술하여 과제를 완성해보 ... 겠다. 본론 1.사회복지법의 법원의 개념에 대해 설명하시오. 사회복지법이란? 사회복지법은 사회복지법이 실현하고자 하는 궁극적 목표를 두고 말하는 것이다. 이처럼 오늘날 복지국가에서 요구

리포트 | 4페이지 | 4,000원 (5%↓) 3800원 | 등록일 2023.01.19

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미국사회와문화 ) 1. 미국 남북전쟁의 원인 가운데 경제적 동기에 대하여 조사하여 기술하시오. 2. 미국 흑인 평등권 쟁취 운동에 대하여 조사하여 기술하시오.

했고, 조면기의 발명 이후 목화를 생산하기에 이른다. 목화 생산에는 노동, 즉, “노예”가 중요한 생산 요소로서 역할 하게 되는데, 이 때, 초기에는 남부에서도 “백”인 노동자 ... 를 고용했다고 한다. 하지만 기후적인 악조건 속에서, 그리고 자유롭게 개간할 수 있는 빈 땅이 많았기에, 점차 백인 노동자들은 소작농으로 일하기를 기피하게 되었고 이것은 “계약 하인 ... ”의 등장으로 이어졌다고 한다. 하지만 이 계약 하인들도 같은 이유로 노동을 기피하게 되자 노동의 중단을 막고자 “흑”인 노예를 들여오게 된 것이다. 이렇듯 흑인 노예의 등장이란 경제

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2023.01.12

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당연히 급여를 받아야 함에도 그렇지 못하는 클라이언트에게 즉, 사회복지수급권의 침해가 있을 경우

) 법적 쟁송법적 쟁송은 사법기관인 법원에서 2번에 걸쳐서 심사청구를 통해 전심절차에 불복한 각종 복지급여 관련처분 또는 조치를 해결하는 것이다. 상황에 따라서는 민사소송과 행정소송 ... 과목 : 사회복지법제와실천주제 : 당연히 급여를 받아야 함에도 그렇지 못하는 클라이언트에게 즉, 사회복지수급권의 침해가 있을 경우에 우리의 사회복지법 체계에서는 어떤 제도가 있 ... 는지를 작성하고, 그 제도가 있는 이유를 구체적으로 제시하시오.[과제에 포함할 내용]1. 권리구제 개념 설명2. 사회복지법에서 권리구제를 두는 이유3. 권리구제의 유형4. 권리구제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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(생활법률) 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오

. 근로계약9. 최저임금제도10. 연장근로2번1. 임금체불에 대한 구제수단 및 기관1) 소송: 법원, 대한법률구조공단, 근로복지공단2) 진정, 고발: 고용노동부2 부당해고에 대한 구제 ... 수단 및 기관1) 소송: 법원2) 구제 신청: 노동위원회3 직장 내 성희롱에 대한 구제수단 및 기관1) 민/형사 책임: 수사기관, 법원2) 기타 조치: 노동위원회, 고용노동부 ... 를 규정하기 위해서 특별법으로 ‘최저임금법’이 존재하며, 매년 적용되는 최저임금은 고용노동부 장관이 1년에 1회씩 고시한다. 2023년의 최저임금은 시간급으로 9,620원이

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06

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전교조 및 공무원노조 전임자에 세금으로 급여 주는 타임오프제는 과연 공정한 것인지 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

때문에 노조가 결성된 것이다. 법원의 판단에 따라, 그리고 정권의 영향력 하에서도 전교조는 '법외단체'가 됐지만 지금까지 노조로서 실체를 유지해왔다. 조합원 수가 5만 명에 이 ... 를 정도로 많다. 정치·행정적 판단이나 법원 판결과 상관없이 학교 경계를 넘어 실질적인 조직으로 활용돼 왔다는 점도 중요하다. 이런 사정 때문에 법의 취지는 공무원과 함께 전교조가 회사 ... 하도록 하는 법안이 국회를 통과했다. 공무원노조법과 교원노조법 개정안이다. 핵심은 타임오프제 적용이다. 공무원과 교원노조에서도 민간기업이 시행하는 타임오프를 시행하도록 규정하고 있어 뒷말

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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사회복지법의 형성과정을 정리하시오. 사회복지수급권의 침해가 있을 경우 권리구제에 대해 정리하시오. 추가로 클라이언트의 권리침해에 대한 예시 하나를 작성하고 권리구제 과정을 제시하시오.

시설에서 단일임금체계, 유급병가가 일부 시행되는 성과가 있었고, 사회복지 노동조합의 문제 제기로 시설 내 종교 행위 강요, 후원 강요가 공식적으로 금지되었다.2018년 근로기준법 ... 에 법원이 행정소송법상의 절차에 따라서 심리 및 판단하는 소송절차를 뜻하며, 심사청구 제도와 함께 대표적인 권리구제 제도이다. 나. 심사청구 기간 및 절차 -국민연금공단, 공무원 ... 사회복지법제와 실천 1.사회복지법의 형성과정을 정리하시오. 일제강점기 1921년 조선총독부 내무국의 사회과에서 사회복지사업의 지도통제를 전담 1929년 구호법을 제정, 공포

리포트 | 3페이지 | 2,500원 (5%↓) 2375원 | 등록일 2023.01.27

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실제 사례 또는 미디어를 통해 알게 된 '바람직하지 못한 사과' 또는 '바람직하지 못한 갈등해결' 의 예시

하기 위한 장치로 사회적 대화기구인 경제사회노동위원회를 출범시켰다. 이는 조직 간의 갈등에 있어 가장 이상적인 해결방안의 예라고 생각한다. 탄력근로제 확대와 같은 법적 제도로 인한 ... 이 최종 및 법적 구속력을 지녀 호소력이 없다고 볼 수 있다. 협상과 중재는 갈등을 해결하기 위해 법원에 가는 대안으로 사용되는 대체 분쟁해결 (Alternative Dispute ... 제는 기업이라는 조직과 구성원이라는 개인의 가치의 충돌 사례라고 생각한다. 정부의 입장에서는 노동계가 탄력근무제 확대에 우려하는 건강권 침해 및 임금 감소 방지를 위한 장치를 함께 고려

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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협의이혼의 성립요건과 효력, 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용

하여 입증책임을 사용자에게 부과하고 있다.부당해고를 당한 근로자는 법원에 해고무효확인 소송 등의 소송을 제기할 수 있지만, 그 과정의 복잡성과 경제적 부담이 크기 때문에「근로기준법」 제 ... 28조에서부터 제33조에 따라 노동위원회를 활용할 수 있게 하여 노동자들이 보다 신속·간편하고 경비가 들지 않으면서 권리를 구제받을 수 있게 하였다. 노동위원회법은 제6조의2에서 "한다. ... 하여 이혼하는 것을 협의이혼이라 하며 그러한 이혼 합의가 없는 경우에 청구에 의하여 법원의 재판으로 이혼 것을 재판이혼이 있다.이에 협의이혼의 성립요건을 알아보면 크게 부부 사이

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.06 | 수정일 2024.05.13

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빈민법의 주요 사상에 대하여 토론하시오

었던 만큼 각국은 공장설립지원책을 통하여 한편으로는 노동자나 빈민의 값싼 노동력을 국가부의 축적수단으로 사용하였다.정주법(Settlement Act of 1662) 도 빈민의 유랑 ... 빈민법의 주요 사상에 대하여 토론하시오목차빈민법의 주요 사상에 대하여 토론하시오(1) 중상주의 사상(2) 산업주의 사상(3) 자유방임주의 사상* 참고문헌빈민법의 주요 사상에 대하 ... 여 토론하시오빈민법 시대의 배경인 근대는 자본주의 발달단계로 보면 초기 자본주의 사상인 중상주의(mercantilism)와 산업주의(industrialism), 계몽주의, 공리주의

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.01

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서울에 사는 甲은 자신의 차를 몰고 운행하던 중, 종로 5가에서 대학로 방향으로 좌회전하던 乙(경기도 남양주시 거주)이 운전하는 개인택시와 교통사고가 발생하였다.

법원은 크게 대법원, 고등법원, 지방법원, 가정법원, 노동조정위원회, 행정재판소 등으로 구성되어있다. 대법원은 국가의 최고 법원으로서 국민의 권리와 자유, 법과 정의를 지키기 위해 ... 최종적으로 판결을 내리고 있다. 고등법원과 지방법원은 지역에 따라 다양한 분야의 사건들을 처리하고 있다. 가정법원은 가족법에 따라 가족 분쟁 사건을 다루며, 노동조정위원회는 노동 ... ] 丙이 甲을 상대로 손해배상청구의 소를 제기하려면, 어느 법원에 하여야 하는가? 법원은 우리나라 법적 체계를 구성하고 있는 중요한 기관 중 하나다. 현재 법원은 법률에 따라서 사법

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.06.12

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민법 ) 업무상 재해로 인한 사망 등 일정한 사유가 발생하는 경우 조합원의 직계가족 등을 채용하기로 하는 내용의 단체협약 [게시] 다음 판례

협약자치 결과물이기 때문에 그리고 노동조합과 노동관계조정법을 바탕으로 특별히 이행이 강제되는 점을 들고 있다. 따라서 법원에서는 더욱 신중히 후견적 개입을 고려해야 한다. 헌법 ... 의 단체협약 [게시] 다음 판례를 읽고 다수의견 또는 반대의견, 별개의견 등의 입장에서 본인의 의견(판례와 다른 견해도 가능)을 자유롭게 서술하시오.-판례대법원 2020. 8 ... 는지 판단하는 기준[2] 갑 주식회사 등이 노동조합과 체결한 각 단체협약에서 업무상 재해로 인해 조합원이 사망한 경우에 직계가족 등 1인을 특별 채용하도록 규정한 이른바 ‘산재 유족

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.29

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남녀평등과법(기말) ) 기본교재(2022년 전면개정판) 제5강과 제7강을 참조하여 남성징병제에 대해 헌법재판소는 201

보호와 재발 방지를 위해 권위 있는 역할을 수행한다. 또한, 고용노동부는 근로기준법 및 남녀고용평등법에 근거하여 성희롱 및 성차별 사건을 다룬다. 피해 근로자는 고용노동부에 신고 ... 한에, 행정법원은 비사법적 기관에서 내린 처분에 불복한 경우 활용할 수 있는 사법기관이다. 예를 들어, 국가인권위원회나 고용노동부의 처분이 불만족스러운 경우, 피해 근로자는 행정 ... 소송을 통해 다시 한번 자신의 권리를 주장할 수 있다. 행정법원은 비사법적 기관의 판단을 다시 검토하여 법적 구제를 제공하는 역할을 한다. 3) 평가 근로자가 성차별이나 성희롱 피해

방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.06.02

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독일 통일과 노동법적 쟁점 (Wiedervereinigung Deutschlands und Arbeitsrechtliche Probleme)

서울대학교노동법연구회 김희수

논문 | 101페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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구조조정하면 대표적으로 떠 올리는 정리해고에 대한 생각과 아웃플레이스먼트에 대해 설명하시오

니, 해고 조건이 상당히 엄격하고 까다롭다는 생각이 들었다. 이와 동시에 법원에서 정리해고와 관련하여 이렇게 엄격한 요건을 충족할 것을 요구하는 것은 만에 하나라도 노동자에 비해서 ... 의 개념과 이에 대한 나의 생각정리해고는 우리나라의 근로기준법 제24조에 따르면 경영상의 의한 해고라고 정의된다. 정리해고를 하기 위해서는 몇 가지 요건을 충족해야 한다. 먼저 ... 상의 필요성이 있다고 본다. 우리나라의 대법원 판결에 의하면 장래에 닥칠 수도 있는 위기에 사전에 대처하기 위하여 인원삭감이 필요하다고 여겨지는 경우, 인원삭감이 객관적으로 합리적이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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