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"기계적 관료구조" 검색결과 1,741-1,760 / 6,000건

  • 보건의료체계 요점정리
    수 있음-국민 누구에게나 필요할 때 보건의료 서비스를 무료로 제공-제도적으로 예방이 강조됨-국민이 의사를 선택할 자유도 어느 정도 인정됨단점 -대규모 조직으로 인한 관료 및 행정 ... 가 효율적-의료비 절감의 효과단점 -관료체계로 인한 경직성-의사의 인센티브의 결여에 따른 의료서비스 수준과 내용이 빈약-개인의 의사 선택원은 무시의료비지불방식: 봉급제지불보상제 ... 에 협조함수입의 안정성이 보장되므로 진료에 열중에 양질의 의료를 유지학문적 경쟁을 조장봉급조정으로 의료비 조정도 가능조직의료에 적합행정관리가 용이③ 단점 의료인과 환자관계가 기계적
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.09.22
  • 학교를 거부하는 청소년(학교거부증, 등교거부증)
    는 공동사회적 성격에서 이익사회적 성격으로 변모하였고, 관료주의 성격(표준화, 전문화, 중앙집권화)이 강화되었다. 형식주의(획일화된 교육과정, 성적표 작성, 졸업장 발행)가 두드러지 ... , 시험 후의 결과에 대한 불안이나, 시험 횟수의 과다 등이 스트레스를 증가시켜서 50% 이상의 청소년이 시험체제로 인해 불안을 겪고 있다.둘째, 교육과정과 방법의 구조적 모순 ... 한 인격의 만남은 기대할 수 없고 만난다고 해도 대화내용이 기계적이고 형식적인 성적이나 시험결과 등이 대부분을 차지한다. 교실 내 친구관계도 협력과 도움보다는 경쟁적 인간관계로 갈등
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.08.14
  • [일본기업][벤처기업][기계공업]일본기업과 정부기업관계, 일본기업과 한국기업, 일본기업과 벤처기업, 일본기업과 전문경영자지배기업, 일본기업과 기계공업, 일본기업과 자동차공업 분석
    . 일본기업과 한국기업1. 구조2. 소유3. 조직Ⅲ. 일본기업과 벤처기업Ⅳ. 일본기업과 전문경영자지배기업1. 도우넨(東燃)2. 소고3. 미쯔이(三井) 부두Ⅴ. 일본기업과 기계공업Ⅵ ... 일본기업과 정부기업관계, 일본기업과 한국기업, 일본기업과 벤처기업, 일본기업과 전문경영자지배기업, 일본기업과 기계공업, 일본기업과 자동차공업 분석Ⅰ. 일본기업과 정부기업관계Ⅱ ... . 일본기업과 자동차공업참고문헌Ⅰ. 일본기업과 정부기업관계일본의 정부기업관계에 관한 관료규제론적 해석에 의하면 행정지도가 통산성의 중요한 행정수단의 하나인 것은 의문의 여지가 없
    리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.30
  • 관료
    를 하지 않는 편협한 태도는 행정의 질을 저하시킬 수밖에 없다.여덟째, 조직의 비인간화가 심화될 가능성이 있다. 관료제 조직의 구성원들은 주어진 일정한 한정된 업무를 매일 반복적, 기계 ... 관료제I. 서론 (*소개글) ---------------p31)관료제의 정의2)Max Weber(막스베버)의 관료제론II. 본론I. 관료제의 특징과 문제점 ------------ ... ---p41) 베버 관료제의 특징2) 관료제의 문제점ii. 관료제와 민주주의의 관계 --------------p61) 관료제의 민주주의에 대한 공헌2) 관료제의 민주주의에 대한 역
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.07
  • 복지행정론-조직이론, 조직환경과 이론 ppt
    이 전문직으로 구성된 조직 . - 일반 업무에 대한 합리적 분업과 세분화 , 위계적 통제를 근간으로 하는 기계적 관료제의 개념과 구분 됨 → 전문직 인력에 의존하는 사회복지조직을 이해 ... 집단 . → 일과 관련된 문제의 해결을 통해 조직의 수행력 향상 , 참여자들의 동기 향상 QC 의 의도 : 엄격한 분업 구조 하에 업무자들의 기계적 행동 탈피 , 팀 소속감을 통해 ... 복지 행정론제 1 절 - 조직 이론 제 2 절 – 조직 환경과 구조제 1 절 조직이론 1. 합리 / 합법적 모델 2. 인간관계론 3. 개연성 이론 4. 정치경제 이론 5. 제도
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.09
  • 교육행정학원론 조직문화론
    된 측면도 있지만, 엄격한 관료제적 특성을 지니고 있음- 구조 : 수업과 관련된 측면은 느슨한 결합구조를 가진 조직이지만, 행정관리는 보편적인 조직 관리의 측면에서 엄격한 결합 구조 ... 한 문화형질 분류가족문화기계문화공연문화공포문화..PAGE:16Ⅲ. 내용2. 조직 성장, 발전론2-1. Greiner 의 조직성장론 을 예를 들어 설명할 수 있다.2-1-1. 조작 ... . 내용4. 학교 조직4-2. 학교 조직의 성격 을 예를 들어 설명 할 수 있다.④ 이중조직성격 : 관료조직의 성격과 전문조직의 성격을 모두 나타낸 것특성 : 학교는 느슨하게 결합
    리포트 | 52페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.09.27 | 수정일 2014.09.30
  • 조직이론의 전개와 조직을 보는 관점
    조직이론의 전개와 조직을 보는 관점0k제1절 조직이론의 전개1. 조직구조론적 관점? 조직구조란 어느 정도 짜임새 있게 구체화된 행위양식(pattern)을 의미하며, 이러한 행위 ... 기까지 광범위하게 적용되기 시작하였다.(4) 관료제 모형 : Max Weber? Weber는 권위의 정당성을 기준으로, 조직의 지배유형을 1)전통적 지배, 2)카리스마적 지배, 3 ... )합법적 지배로 나누고, 근대 관료제는 이 중 합법적 지배에 해당한다고 보았다. Weber는 근대관료제가 1)분업의 원리, 2)계층제의 원리, 3)법령에의한 규제, 4) 공식주의적인
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    네트워크 조직의 유형과 관리
    이 지나치게 비대해 짐조직의 비대화, 관료화 됨에 따라 종업원의 무기력, 경직성이 증대되어 조직의 실패현상이 심각하게 대두됨*..PAGE:73) 정보통신기술의 발전네트워크조직이 효율 ... 시킴으로써 네트워크 형식으로 관리하는 경우(ex) 삼영기계2) 수평적 내부 네트워크기업이 새로운 영역에서 수평적으로 진입하기 위해 사내에 독립적인 조직을 네트워크 형식으로 설립 ... (ex) 실리콘벨리의료클러스터 : 미국 텍사스, 일본 고베*..PAGE:13..PAGE:141) 조직 구조상의 장점조직의 개방화핵심역량을 조직으로 운영할 수 있는 조직의 슬림화기본
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.09.15
  • 조직의 개념과 분류에 대하여 알아보고, 자신이 한 조직(기관)을 운영해 나아가는 주체 자가 된다면 가장 적절하고 효율적인 조직표본을 구상하여 기술해 보시오.
    하에서 특정한 목표를 추구하며 이를 위하여 일정한 구조를 형성하는 사회적 단위Edgar H. Schein업무와 기능의 분배, 권한과 계층의 위임을 통하여, 어떤 특정한 조직 구성원 ... 과 통합의 활동체계를 갖춘 사회적 단위”라 할 수 있겠다.2. 조직의 분류- 학교를 비롯한 모든 조직은 구조가 다르다.- 조직의 목표를 달성하기 위하여 과업을 맡고 있는 개인이나 혹은 ... 집단들이 어떻게 연결되어 있느냐에 따라 조직구조(organizational structure)가 달라진다.- 이러한 연결을 그림으로 그려 놓은 것이 바로 조직도
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.11.23 | 수정일 2015.11.25
  • [계급제] 계급제의 의의(개념)와 특징(특성), 외국(영국,프랑스,독일,일본)의 계급제, 계급제의 장단점
    -oriented system)이다. 따라서 계급제는 공무원 개인의 신분상의 지위나 자격에 중점을 두고 계급구조를 형성하므로 특정 직위를 중심으로 임용되는 직위분류제와는 달리 특정 계급 ... 을 중심으로 공무원을 임용한다.오랜 군주국가의 전통과 관료제 전통을 가진 영국, 프랑스, 서독, 이탈리아 등의 국가와 한국, 중국, 일본 등 아시아 각국들에서 강한 계급제적 전통 ... 하고 있다. 이러한 계급 안에서 다시 세부계급이 구분된다. 이와 같이 네 개의 계급구조를 채택하는 이유는 행정의 복잡성 및 중요성과 관련되지만, 교육제도의 계층인 중학교 고등학교
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.06.17
  • 이마트경영,이마트조직구조,조직사회,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    기계적 관료구조의 모습 3. 전문적 관료구조와 같이 핵심운영부분 큰 역할을 담당하되 , 기계적 관료구조처럼 업무가 표준화 되어있으며 기능별로 운영 Emart 사업부제 ... 문화 , 패션부문으로 구성 이마트 판매본부 하위 핵심운영 점포담당부문 , MSV 조직으로 구성조직구조 사업부제 조직특성 1. 외적특성은 전문적 관료구조와 유사하나 2. 내적특성 ... 하여 국내 유통 1 위 기업으로서의 위상을 확립한 기업 . Emart ? 국내 유통기업 1 위를 달리고 있는 이마트가 어떤 회사이며 어떤 조직구조를 가졌는지 알아보기 위해 이마트를 선정
    리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.30
  • [김정일시대][김정일][남한][북한][남북][남북관계][통일][남북통일]김정일시대의 군대기능, 김정일시대의 북중경제관계, 김정일시대의 동원경제체제, 김정일시대의 권력엘리트 분석
    참고문헌Ⅰ. 서론공산주의적 정치사회의 엘리트구조의 통합성은 무엇보다도 유일정당인 공산당의 통제 메카니즘에 의해 거의 완벽하게 제도화되고 있다. 따라서 소련의 엘리트는 정당엘리트라고 ... 의 통치구조에 접근하지 않고는 그 사회내의 어떠한 주요가치도 획득할 수 없다는 것을 의미한다. 따라서 당은 엘리트 충원의 요람인 동시에 엘리트 통합성을 유지시키는 상징적 정치체제인 경우 ... 전통적인 의미와는 구별되나 폐쇄적이고 상호간의 밀접한 연계와 동질성을 기반으로 한 지배계급의 존재인 것을 부인하기 어렵다.공산주의 정치체제에서 볼 수 있는 엘리트 구조의 통합
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.12
  • [사회복지행정론] 개방체계이론 - 상황(적합)이론, 정치경제이론, 조직군생태학이론, 제도이론, 마르크스주의 이론
    다.? 클라이언트가 단일계층이고 정해진 서비스를 반복, 지속적으로 제공하는 조직이라면 정형화되고 기계적인 조직구조를 활용하는 것이 적합하고, 반대로 다양한 클라이언트에게 전문적인 서비스 ... 없다고 주장한다.? 상황이론은 환경과 기술이(원인) 조직구조(결과)에 직접적인 영향을 미친다고 하나, Child(1972)는 조직 내의 중요한 의사결정자(관료제, 과학적 관리 ... 조직에 일반화시킬 수 있는 보편적 형태로서의 합리적 조직관에 대한 부정이다. 상황이론은 고전이론과 달리 단 하나의 보편적으로 합리적인 조직구조는 존재하지 않으며, 상황적 조건에 따라
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.28
  • 보건행정 조직개요 (a+맞음)
    의 분류민츠버그의 분류강제적 조직호혜적 조직경제 조직단순구조조직공리적 조직기업조직정치 조직기계적 관료제 조직규범적 조직서비스조직(봉사조직)통합 조직전문적 관료제 조직공익조직(대중복리 ... 를 등급화 시킨 피라미드 구조, 지휘/감독· 성격 : 관료제, 수직적, 명령 일원화, 통솔범위 원리와 상관관계· 장점 : 업무 분담/권한 위임의 통로, 지휘·감독을 통한 질서 ... · 유형 -수평적(분업,국별,과별분업), 수직적(중앙·각도·시·군), 일의전문화(업무 세분화-반복·기계적 업무 단순화), 사람의 전문화(교육·훈련-업무전문화)· 장점 -능률적인 업무수행
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.25
  • 조직론 막스 베버의 근대관료제와 후기관료제0
    필연적으로 구조관료제적으로 되게 되어 있다. 러시아나 중국의 공산주의자들은 관료들이란 지배계층을 위해 피지배계층을 억압?착취하는 도구라 하여 그 폐지를 공산주의강령의 한 중요항목 ... 으로 삼았으나 그들의 정치이념을 실현하기 위해 대규모조직이 자본주의국가보다 몇 배 더 요구되었고 결국 관료제적 조직구조로 경향은 오히려 그만큼 더 강했던 것이다.4. 관료제 보편 ... 함으로써 평등화를 가져왔다.2) 몰인간성(impersonality)과 차가움관료제의 구성원은 철두철미 추상적 법규에 따라 움직이며 하등의 증오나 애정이 없이 차가운 기계의 부품처럼 기능
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.26
  • [일본][일본 강과 평야][일본 휴일][일본 천황제][일본 국수보존]일본의 강과 평야, 일본의 주민, 일본의 휴일, 일본의 천황제, 일본의 관료제, 일본 국수보존, 일본 전후처리
    한 사람은 쯔지이다. 그는 일본관료제에 있어서 조직 내 상위자의 하위자에 대한 특권의식 및 시민에 대한 관료의 특권의식으로 특징져지는 관료상을 제시했다. 이와 함께 쯔지는 통치구조 ... 일본의 강과 평야, 일본의 주민, 일본의 휴일, 일본의 천황제, 일본의 관료제, 일본의 국수보존, 일본의 전후처리 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 일본의 강과 평야1. 간토평야2. 이시카리 ... 일2) 3월 21일(경)3) 4월 29일4) 7월 20일5) 9월 24일(경)6) 11월 3일7) 11월 23일8) 12월 23일Ⅴ. 일본의 천황제Ⅵ. 일본의 관료제Ⅶ. 일본
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.09.05
  • 한국사회 복지정책의 문제점과 대응방안(보험)
    의 복지정책현재 우리나라의 각종 사회복지 관련 제도나 시설의 운영에서는 수혜자나 지역주민의 참여가 철저하게 배제되어 있으며 극심한 관료주의 제도 및 시설운영자의 독단주의 가 지배 ... 하고 있다. 여기서 오는 폐해는 무엇보다도 사회복지제도가 수혜자의 복지를 향상시키는 것이 아니라 오히려 국가의 정당성확보의 수단 혹은 관료와 시설운영자의 집단적, 사적 이익을 충족 ... 자의 참여가 실질적으로 배제되어 있고 조합장이 비전문인 (정치인,퇴직관료,군인 등)으로 채워지고 있다는 사실은 잘 알려진 사실이다.또한 각종 사회복지서비스에 관련된 각종 위원회제도
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.05
  • 공공선택이론에 관한 모든것 / 공공선택이론 / 공공선택이론의 의의 / 공공선택이론의 성립배경 등
    중추, ii)정치행정이원론, iii)계층제, iv)기계적능률)을 비판하면서 다원적·분권적·중첩적인 조직으로 구조화할 것을 강조한다.② Downsdml 정부실패 모형 : 정당 대 ... 합리적인 정책결정이 이루어진다고 보는 모형이다.2. 성립배경① 정부실패 : 전통적인 정부관료제의 한계② 시민개개인의 선호 중시③ 공공부문의 시장경제화3. 공공선택이론의 계보 ... 의 주체는 집단이 아니라 개인이라고 본다.)② 합리적 경제인의 가정결정과정의 참여자 모두가 스스로의 이익 및 효용의 극대화를 촉구한다. 관료는 예산극대화, 이익집단은 이익극대
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.29
  • [행정학개론] 정부혁신 - 정부혁신의 의의와 접근, 행정이론의 흐름과 정부 역할의 변화, 정부혁신의 비교분석
    는 지속적인 혁신이야 말로 당위적 명제임? 잠금 작용과 여는 작용 현상은 마치 체인이 맞물려 돌아가듯이 선순환 구조를 그리면서 계속적으로 나선형을 그리면서 발전적으로 나가도록 하 ... 합법성의 개념으로 방향이 변화? 관료주의적 합리성 역시 초기의 절차적 합리성에서 내용적 합리성으로 그 함의가 점차 변화고 있음? 행정행위의 결과보다 과정에 초점을 두고 행정행위 ... 가 주어진 규정에 부합하는지 여부에 주목하는 대신, 주어진 행정행위가 주어진 목표를 성취하는 데 기여하는지 여부에 주목2) 공공관리론? 공공관리론은 관료제를 바탕으로 성립된 유럽
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.22
  • Virgin Group 성공요인 CEO 리처드 브랜슨 즐거움을 파는 회사
    , 헬스클럽 , 열기구 비행 , 도서 , 치료 서비스 , 디지털 기계 수리 , 이벤트 제공 , 게임 , 줄기세포 은행 , 와인 등 주로 이동통신 사업 카드사 , 자선사업 , 금융 ... 아이디어와 가치를 공유 + 사업간 시너지 효과를 극대화 + 계층적이기보다 가족에 가까운 구조 수많은 확장에도 불구하고 브랜드의 가치가 희석되지 않는 중요한 힘 !종래의 브랜드 전략 ... 사원의 존재의식 극대화 관료적인 조직 최소화 , 기업가정신은 최대화 그룹 내 기업간 연계↑ M A 그룹 내 기업간 연계↓ 독립기업형태31% 42% 27% 출처 :’ 만년 2 등기업
    리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.12
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2025년 10월 10일 금요일
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