"직무에대한비전"의 검색결과 입니다.

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"직무에대한비전" 검색결과 1,701-1,720 / 27,306건

(리더십이론) 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오( 각 리더십 이론의 하위변인과 장점 및 단점 서술) A+

역할을 한다. 또한 부하들에게 영감을 제공해 스스로에게 자극을 주면서 낙관주의적 사고와 미래에 대한 비전을 긍정적으로 확립하게 한다. 더 나아가 직원들이 갖고 있는 비전을 공유 ... ) 여 새롭게 떠오른 이론이기는 하지만 변혁적 리더십 역시 문제점을 가지고 있다.변혁적 리더십은 구성원들의 조직에 대한 몰입감과 소속감 직무만족 등 조직에 대한 긍정적 요소를 높이 ... [리포트]변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 거래적 리더십1) 거래적 리더십의 정의2) 거래적 리더십의 하위변인3

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.14

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간호관리학 요약-기획, 조직, 인사(14p)

화 과정을 통해 가장 큰 것에서 시작해 순차적으로 수립한다.*기획의 계층-비전: 조직의 바람직한 미래상-목적, 사명: 조직의 존재 가치·이유와 필요성-철학: 조직 구성원의 행동 ... 만을 허용하는 상황에 대해 기술2. 기획의 종류수립 계층에 따라기간에 따라고정성에 따라이용빈도에 따라시간적 방향성에 따라-전략기획:최고관리자-전술기획:중간관리자-운영기획:일선관리자 ... 적으로 일어나는 활동에 대한 기획-반동적기획: 과거의 상태로 회복시킴-비활동형기획: 현상태 유지-사전활동형기획: 미래지향적-사전예비적 기획: 욕구를 미리 예측3. 기획의 과정1)간호

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15

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효과적인 리더의 개념, 유형은 무엇인지 기술하시오

하는 것이 중요하다. 변형적 리더십은 직원들의 창의성과 혁신적인 행동을 촉진시키는 효과가 있으며, 참여적 리더십은 직원들의 직무만족도와 조직에 대한 헌신도를 높이는 효과가 있다는 것 ... 의 비전과 목표를 명확하게 제시하고, 그룹 내의 갈등을 조율하며, 일의 우선순위를 정하고, 효과적인 의사소통을 유지하는 등의 역할을 수행한다. 효과적인 리더는 또한 자신의 능력과 한계 ... 적 리더 등의 리더 유형에 대한 효과적인 리더십을 분석하고자 했다. 연구 결과, 변형적 리더는 조직 내부의 창의성과 혁신성을 증진시키는 데 효과적인 것으로 나타났다. 또한, 참여

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.08

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거주지역 공공기관(주민센터, 구청, 시청, 면사무소, 도청 등)의 전체조직도를 분석하고 사회복지업무와 관련된 부서의 특성과 직무에 대해 기술하시오.

거주지역 공공기관(주민센터, 구청, 시청, 면사무소, 도청 등)의 전체조직도를 분석하고 사회복지업무와 관련된 부서의 특성과 직무에 대해 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론, 공공 ... 기관, 교통안전공단Ⅱ. 본론1. 전체조직도를 분석2. 사회복지업무와 관련된 부서의 특성과 직무Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론, 공공기관, 교통안전공단교통안전공단은 교통안전관리의 효율 ... 라는 비전을 가지고 업무에 임하고 있으며 그들이 추구하는 핵심가치는 전문과 창조 그리고 효율로 나누어진다.교통안전공단은 교통사고 예방사업을 강화하고, 교통안전과 관련하여 R&D

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.17

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평생교육사 현장실습일지 28회차 분량 (평생교육사 자격취득 합격본)

사업에 관한 내용들을 찾아보고 노인장기요양보험에 관한 구체적인 업무파악을 위하여 사회복지 정보시스템에 관하여 학습하였다.?실습 일일 종결회의 및 슈퍼비젼실습의 시작과 끝은 항상 ... )실습시간18:0022:00-해당없음4시간실습내용근로계약서와 사회보험에 대해 교육 및 작성?행정업무 통상근로자계약서 및 단기간 근로자 표준 근로계약서 교육 및 작성 시행근로계약서 ... 의 종류는 근무형태, 근무시간 등에 따라 구분된다. 표준근로계약서를 이해하고 작성해보면서 계약서의 필수항목에 대해 숙지하였다. 표준근로계약서 작성 시 세부적인 임금 구성, 근로 조건 등

리포트 | 28페이지 | 2,000원 (30%↓) 1400원 | 등록일 2024.08.27

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[평생교육실무론] (만점레포트) 평생교육사의 주요 직무에 대해 설명하시오. 그리고 평생교육자에게 요구되는 핵심역량(생애능력, 교육자 핵심역량, 학습역량) 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 핵심역량 하나를 선택하고 평생교육사의 직무와 관련해 중요성을 주관적으로 서술하시오. 다음의 작성조건에 맞추어 공문서를 작성하세요.

과제1. 평생교육사의 주요 직무에 대해 설명하시오. 그리고 평생교육자에게 요구되는 핵심역량(생애능력, 교육자 핵심역량, 학습역량) 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 핵심역량 ... 관리해야 하는지 등 관련 법에 대한 지식과 윤리를 반드시 숙지하고 있어야 한다.이상으로 평생교육사 직무와 관련해서 중요한 핵심역량으로 학습역량을 선택하고 세부영역인 이해력, 창의력 ... 하나를 선택하고 평생교육사의 직무와 관련해 중요성을 주관적으로 서술하시오.1. 평생교육사의 주요 직무평생교육사의 주요 직무는 평생교육 관련 요구분석·개발·운영·평가·컨설팅 업무

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.25

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간호사의 임파워먼트 필요한이유

의 성장과 발전을 촉진하는 필수적인 전략으로 평가되어야 한다.1) 직무 만족도 향상간호사의 임파워먼트는 그들의 전문적 역량 강화와 직무에 대한 애정 및 헌신을 증진시키는 핵심 과정 ... 의 회복 과정에 긍정적인 영향을 미치며, 이를 통해 간호사는 큰 성취감을 경험하게 된다. 더 나아가, 임파워먼트는 간호사가 자신의 직무에 대해 더욱 자신감을 갖고, 그들의 전문 ... 는 구체적 방법목 차1. 임파워먼트란?2. 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명1) 직무 만족도 향상2) 품질 향상3) 자기 효능감 강화?4) 의사 결정권 확대5

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.17

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경영학특강 ) 최근에 공유가치창출경영, 사회가치경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구 많은데 기업이 실용적 차원 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오

변화에는 저항이 존재한다. 한국 기업의 경우 이러한 저항이 혁신에 대한 가장 큰 장애물이 되고 있는 것이 현실이다. 변혁적 리더심에 의하면 변혁적 리더들은 장기적인 비전과 이념 ... 경영학특강 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러한 다양한 요구에 종합적으로 대응할 수 있는 가장 ... 단순하고 기본적인 방안에 대하여 논하시오, 경영학특강 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이 실용적 차원에서 이러

방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2024.07.25

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메가원격평생교육원_과제_리더십_자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)

과제글쓴이: 0001. 과목: 리더십2. 과제주제: 자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고 ... 하여 계획을 수립해 봅니다)1. 서론현재 계약직으로 사회복지 관련 업무를 담당하면서 취업준비를 병행하고 있다. 정규직 업무가 아니다 보니 업무에 대한 주인의식과 책임감이 부족해질 때 ... 을 고려 기존 사무 업무뿐만 아니라 대면 업무와 새로운 업무를 할 수 있도록 기회를 주었다. 덕분에 새로운 사회복지 기획업무에 대한 흥미를 얻었고 새로운 프로그램 성공 경험을 쌓을 수

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.06

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오.

리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오 ... 의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오.Ⅰ. 서론현대사회에서는 매우 복잡한 상황적 특성으로 조직의 내외 환경이 매우 가변적이다. 이런 ... 다. 따라서 현대사회에서는 리더십의 중요성은 높아지고 있다. 유능한 리더는 조직에 긍정적인 영향을 미치지만 그렇지 못할 경우 부정적인 영향을 미친다. 이에 따라 리더들의 비전과 마인드

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.11

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LMX의 질과 의사소통 분위기가 자기개방과 리더십 유효성의 관계에 미치는 영향에 관한 연구 (A Study on the Influence of Quality of LMX and Atmosphere of Communication on the Relationship of Self-Disclosure and Effectiveness of Leadership)

적으로 리더에 대한 구성원들의 이해와 공감대 형성이 중요하다. 리더가 자신을 구성원들에게 이해시킴과 동시에 자신의 주장이나 비전을 전달하고, 역으로 구성원이 리더에게 자신의 욕구나 생각 ... 리더는 공동목표의 달성을 위해 비전을 만든다. 이러한 비전이 구성원들에게 전달되고 공유되어질 때만이 효과적인 리더십의 발휘가 가능하다고 할 수 있는데, 이를 위해서는 우선 ... 을 전달하는 중요한 의사소통의 행위 중 하나가 바로 자기개방이라고 할 수 있다.자기개방의 효과성에 대한 기존의 연구들에서는 연구마다 결과가 상이하기 때문에, 가장 효과적인 자기개방

논문 | 26페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

과목명 : 리더십주제 : 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 서번트 리더십이란?2. 서번트 리더십 사례3. 사례를 통해 본 서번트 리더십 ... 으로 보았다.이어 1991년 Schwartz는 서번트 리더십에 대해 조직과 구성원의 목표가 균형을 이뤄 구성원 각자를 팀 리더의 일부로 보고 자율성 및 공동체 의식 , 그리고 주인 ... 의더 권력이 부하직원에서 온다는 민주주의 원칙에 입각한 리더십으로 보았다.2) 서번트 리더십의 특징(1) 인내사람은 위기일 때 더욱 충동에 대한 억제가 힘들기 마련이다. 이러한 때

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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리더십_리더가 lewin의 조직변화 3단계 모델을 활용해 조직이 변화하고 혁신을 관리하기 위해서는 어떤 전략과 시스템이 필요할지 기술하세요.

시키며 지원을 해주는 것이다. 리더십은 비전이거. 우렁찬 응원가요, 열정인 것이다. 리더십에 대해서 정리를 해보자면 다음과 같다. 리더십은 타인에게 영향력을 미치게 되는 과정에서 나타나 ... 며, 집단과 같은 상황 가운데에서 발휘되며. 특정한 목표를 지향하고 있는 속성을 가지고 있는 것이다. 그렇다면 이제부터는 리더십에 대한 모델에 대해서 알아보고, 이를 강화시키기 위해선 ... 자신이 하는 행동에 문제가 나타나고 있으며, 이로 인해서 집단과 조직체 성과에 영향을 미치게 된다는 것을 인식시켜줌으로 인하여 변화에 대한 필요성을 느끼게 하는 것이다, 또 이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07

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행정학과 동기부여이론과 인사관리 관계

행정학과 동기부여이론과 인사관리 관계1.브룸의 과정이론를 근거하여 직무성과제를 방향성을 제시해보시오.브룸의 기대이론이란, 개인의 동기부여는 기대감과 수단성 그리고 유인가에 의해 ... 으로 보상이 나에게 중요한가? 에 대해 인지하는 유인가가 발생하게 됩니다. 여기서 중요한 것은 어는정도의 난이도로 성과나 실적을 체결하냐입니다. 즉 너무 어려운 실적을 제시를 한다면 개인 ... 은 기대감이 0가 되므로 동기부여가 일어나지 않을것입니다.그것에 기초를 하여 직무성과제성에서는 무엇보다 어떤 난이도로 성과를 작성을 하는지가 중요하다고 볼수 있습니다. 너무 어려운

시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.05

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(인적자원관리론 2학년) 문제1. 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오.

는 위치에 있다. 더 자세히 설명하면 대통령과 더불어 원활한 국정운영을 위해 직무를 수행하는 각 부처의 정책에 대한 최고 의사결정권자로서 각 부처를 대표하며, 회의 주관과 사무 총괄 ... (인적자원관리론 2학년) 문제1. 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오.문제2. 경력직 공무원과의 유사점과 차이점에 대해 설명하시오.문제3. 경력직 공무원들은 재직 중 ... 정치적 중립의무를 반드시 지켜야 하는데, 정무직 공무원은 어떠한지 적고 그 이유를 설명하시오.목 차1. 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오. (배점 : 10점)1) 정무

방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.21

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리더십 발휘 사례 보고서

높다는 것이 밝혀지면서 감성 리더십에 대한 관심이 높아졌다. 유능한 리더일수록 감성 지능이 높았고, 감성 리더십이 조직의 비전을 전달하고 목표를 달성하며 성과를 높이는데 효과적인 ... 것으로 나타났다. 주로 구성원의 동기부여, 직무만족, 직무 스트레스, 이직성향, 조직시민행동, 조직몰입, 직무 성과 등에 긍정적 영향을 미치기 때문인 것으로 나타났다. 또한 감성 ... 원이 시험공부에 대한 스트레스로 비교적으로 조별과제에 대한 책임감은 없었으며 서로 미루려는 분위기가 컸다. 그런 분위기 속에서 PPT를 담당하겠다고 하던 조원은 자신이 어쩔 수

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.03 | 수정일 2022.04.03

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노인복지관을 조사(노인복지관의 비전, 목적, 연혁, 시설현황, 조직도, 사업, 기관과 지역사회 특성, 본인 소감 등)하여 리포트 작성하세요. 서론 (1)

노인복지론노인복지관을 조사(노인복지관의 비전, 목적, 연혁, 시설현황, 조직도, 사업, 기관과 지역사회 특성, 본인 소감 등)하여 리포트 작성하세요.서론내가 선정한 기관은 노인 ... 자원봉사 교육, 평생교육 사업에 어느 기관보다 앞장 서고 있으므로, 향후 노인복지관이 지향해야 할 이정표와 같은 기관이라고 본다.본론설립 목적 및 비전강남노인종합복지관은 어르신 ... 을 통한 사회참여를 촉진하는 것을 비전으로 삼고 있다.기관 연혁2004년부터 서울시교육청 협약 체결, 강남실버센터 운영, 노인일자리센터 설립, 탁아소 설립 등을 통해 노인종합서비스

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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역량평가제도의 개념에 대해 설명하고 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명

인적자원관리론주제: 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 역량평가제도2 ... 은 성과의 창출이 가능한 인재를 승진시켜서 행정서비스와 조직의 생산성 향상을 기대한다. 이때 선발과 능력개발 기준으로 표면적인 기술이나 기술보다는 전략적 사고와 의사소통, 비전제시 등 ... 과 같은 역량이 직무 성과에 더 큰 영향을 미치며 이런 역량 평가제도는 역량을 체계적이고 객관적으로 평가 할 수 있다. 이에 본론에서는 역량평가제도의 개념과 함께 국가공무원과 지방

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.25

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서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징에 대하여 설명하시오.

주제: 서번트 리더와 서번트 리더십의 모델과 특징에 대하여 설명하시오.Ⅰ. 서론어느 조직에서든 리더십은 조직문화와 조직의 성격, 구성원들 간의 관계, 성과목표 달성 등에 막대 ... 환경에 따라 다양한 유형의 리더십이 요구된다. 서번트 리더십도 현대사회에서 강조되는 리더십 중 하나인데 현대사회는 소수의 권위 있는 리더십이 아닌 구성원들과 함께 성장하고 비전 ... 을 향해 나아갈 수 있는 리더십의 행동과 역할이 크게 강조되고 있다.본론에서는 서번트 리더십 모델에 대해 구체적으로 살펴보고 특징에 근거하여 사례를 들어 서번트 리더십의 행동과 개념

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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사책기 Quiz 3준비

없다.사회적으로 상당성을 지닌 사교적 의례로서의 선물은 뇌물이 아니다. 그 판단 기준을공무집행의 공정과 이에대한 사회의 신뢰도,직무불가능성침해,가능성,국민 일반의 건전한 도의 감정 ... 함기업시민센터의 연구결과기업시민의 중요성을 인식. 10명중 8명이 기업 시민이 재무적 성과에 도움이 된다.절반 이상은 고객에게 중요하다고 인식중소기업 경영자들의 기업시민에 대한 태도 ... 임원: CSR이 효과를 가지려면 가시성과 후원이 필요한데, 후원은 CEO의 지원가시성은 이사회에 직접 보고하는 관계를 가지는 CSR담당 임원의 자리를 만드는 일이다.*CSR비전

시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.07

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