"비정규직노동자란"의 검색결과 입니다.

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"비정규직노동자란" 검색결과 1,681-1,700 / 17,909건

국내 체류 이주여성의 범죄피해 대책 개선방안 연구 (A Study on the Improvement of Crime Damage for Migrant Women Residing in Korea)

되고 있지만, 노동현장 경험 미숙과 노동기본권 지식 부족, 언어장벽, 불안정한 비정규직 신분 등으로 적극적인 신고를 하지 못하고 있다.이 연구는 이주여성들의 체류 환경 따른 범죄 ... 우리나라는 1990년대를 기점으로 체류 외국인이 급증하였다. 이 시기 한국인 노동자들의 3D업종 기피 현상과 성비 불균형에 따른 농촌 청년들의 배우자 부족 등이 본격 ... 화되면서, 결혼이주여성, 이주여성노동자, 계절 여성노동자, 불법체류 이주여성 등이 증가하기 시작하였다.이주여성들은 취약한 노동현장과 거주지에 생활하면서 성폭력 등의 다양한 범죄피해 환경에 노출

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.30 | 수정일 2025.07.05

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[경제학개론] 최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?

하고 실, 임금 협상력이 없는 노동자에게 일정 수준 이상의 생계를 보장하는 중요한 수단이다. 이는 특히 비정규직, 고령자, 장애인, 경력 단절 여성 등 구조적 취약계층에게는 실질적 보호 ... 로 연결되는 사례가 많다. 반면, 정규직 중산층 근로자나 공공부문 종사자는 최저임금의 영향을 거의 받지 않거나 오히려 근로시간과 급여가 유지되는 등 안정적인 양상을 보인다.이러 ... 으로 나타났다. 이는 생계비 부담이 높은 계층에서 소득 증가 효과가 뚜렷하게 나타났음을 보여준다.특히 1인 가구, 청년 근로자, 여성 파트타임 노동자와 같이 사회적 약자에 속하

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.23

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인공지능 발달에 따른 소득 불평등 심화 레포트(A+ 받은 레포트)

했던 숙련된 정규직이 그다지 필요 하지 않은 시대가 되어 가고 있음을 의미한다. 독일정치경제연구소 정 소장은 제 4차산업혁명이 실현된다면 정규직은 줄고 비정규직이 크게 늘어날 것이다“라고 ... 전망한바가 있다. 이미 공유 경제 흐름 속의 주요 서비스인 우버의 경우, 비정규직 운전기사 수를 증가 시키고 있다. 이윤창출을 주요 목적으로 삼는 기업 입장에서는 로봇으로 대체 ... 에서 나누어 살펴봤다. 인공 지능 기술 발달은 중산층의 직업군을 위협, 대규모 실업의 예상과 더불어 지속적 인건비 상승과 관련하여 정규직보다 비정규직 고용 형태가 늘어나 고용 불안정

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.12.24 | 수정일 2022.05.23

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성별 저임금근로의 위험과 임금격차 (The Sex Differences in Low Wage Risk and Gender Wage Gap)

직으로 인한 저임금근로 위험 정도는 여성이 더 컸으며, 서비스 종사자인 여성은 저임금근로자가 될 가능성이 높았다. 넷째, 저임금 노동시장에서의 임금격차 분해 결과 여성은 자신 ... 본 연구는 여성 저임금근로자가 남성 저임금근로자에 비해 노동시장에서 불리한 입장임을 실증적으로 규명하고자 하였다. 이를 위해 저임금근로의 위험을 성별로 비교 분석하였으며, 저임금 ... 하여 여성의 연령은 저임금 위험과 무관하였고 경력단절 이후 일자리를 잡기 시작하는 시점인 청소년기의 자녀가 있는 여성의 저임금근로 위험은 높았다. 셋째, 일자리 특성과 관련하여 비정규

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28

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(사회문제론) 다음의 추천도서 중 하나를 선택하여 독후감을 작성하시오

며, 만족스럽지 않은 모습을 보일 경우에는 언제든 기업이 노동자와의 관계를 정리할 수 있도록 하는 고용의 형태 - 비정규직, 아르바이트, 일일 노동직, 프리랜서 등의 형태가 과거 ... 는 노동자 계층이 증가하자, 이들을 취약하며 불안한 노동자라는 뜻에서의 프리캐리어트, 프리카리아트, 프리캐리엇 등으로 표현하기도 한다.한국의 경우에도 계속하여 정규직-비정규직 간 ... 의 챌린지라고 하는데, 즉 하루에 일정 금액 미만의 생활비로 생활할 수 있는지를 테스트하고 그를 끼리끼리 공유한다는 것이다.청년들이 구직하기가 어렵고, 노동 능력이 있음에도 실업을 경험

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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[지역사회복지론] Q1. 자신이 살고있는 지역의 문제의 사례를 고찰한 뒤에 가장 큰 문제라고 생각되는 것을 기술하고, 지역사회복지이론을 바탕으로 해결할 수 있는 방안을 기술하시오. Q2. 본인이 거주하는 지자체의 지역사회복지관련 민관거버넌스 정책이나 사례 등을 탐구하여, 가장 인상적인 부분을 구체적으로 작성하고, 본인의 느낀 점을 기술하시오.

' 단계에 가깝다고 할 수 있다.우선 지역사회에 비춰보면 울산시는 하청업체와 비정규직 문제가 심각한 것으로 볼 수 있지만 아직 지자체나 정부의 명확한 개입이 없는 상황이다. 관련 ... 과 관련된 전문적인 복지 활동을 하는 단체를 통해 수많은 하청업체와 비정규직의 권리를 찾아내는 것이 필요하다.두 번째는 지자체와 정부가 하청업체에 대한 체계적인 대응이 필요 ... 업 하청노동자2000년 이후 우리나라 조선업은 세계 최고의 수주실적을 올리며 고용증대의 특징은 간접고용 확대로 원·하도급 관계의 일반화이다. 원청 조선소는 1차 하청업체와 계약

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.30

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실제 면접질문 및 답변(노무사) '최종 합격'

에도, 디지털화 및 자동화로 인한 새로운 노동 환경에 대한 대응이 중요한 이슈가 되었습니다. 예를 들어, 비정규직 근로자와 원격 근무자들의 권리를 보호하는 문제는 점점 더 중요 ... 은 법률적인 지식과 현장 경험을 바탕으로, 노동자와 사용자의 권리를 적절히 조율하는 능력이라고 생각합니다. 특히 노동법, 근로기준법 등 관련 법령에 대한 깊은 이해는 기본적으로 요구 ... , 경험을 통해 노동법의 세부 조항에 대한 깊은 이해뿐만 아니라, 법률 해석과 적용에 있어 중요한 실무적인 판단 능력을 키워왔습니다.3. 현장에서 발생하는 근로자의 권리 보호를 위한

자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.01

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(산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다

에서 상시적인 노동의 유연화와 기업구조조정이 진행되어 비정규직의 근로자 증대, 새로운 실업자군의 등장, 임금격차의 심화 등과 같은 노동 관련 복지 수요가 급격히 증가하는 배경 ... 직원은 비정규직으로서 144만 원이라고 하는 월급을 받으면서 일을 하는 중노동자였고, 서울메트로 출신의 전적자가 상대적으로 쉬운 일을 하면서 한 달에 400만 원을 받는 것 ... 하다고 생각한다.3.태안화력발전소(1)거시적 관점태안화력발전소는 2018년에 발생한 사건으로 비정규직 노동자인 김용균씨가 한국서부발전이 운영하던 태안화력발전소에서 일을 하던 도중

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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[사회복지학과 A+] 자신의 관심분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후, 관련된 공신력있는 사회지표를 인용하여 해당 이슈를 비평하시오. 또한 이를 해결하기 위한 자신의 생각을 피력하시오.

여성의 경우 비정규근로자로 일할 가능성이 매우 높으며 비정규직은 고용이 매우 불안하고 노동조건이 열악하다. 대체로 단기고용이며 특정한 계약을 맺은 적이 없더라도 항상 해고의 불안 ... 에 노출되어 있다. 임금수준이 낮을 뿐 아니라 각종 수당이나 퇴직금이 없는 경우가 많고 사회보험이나 사내 복지의 혜택도 없는 경우가 대다수다. 따라서 비정규직 노동자의 증가는 한계근로 ... 자의 증가이며, 사회구성원의 삶의 질 저하이다.여성노동계가 비정규직 노동자의 문제에 적극적인 관심을 보이는 이유는 비정규직의 문제가 여성의 문제와 직결되어있기 때문이다. 여성 직종

방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.09.28

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사회복지정책론_현재 우리나라에서 시행되고 있는 사회복지 정책 하나 분석하십시오.

다. 고령자 비율이 높아지는 가운데, 독거노인이나 만성질환자처럼 근로 능력이 없거나 제한적인 인구가 늘어나는 추세이다. 근로 능력이 있다고 해도 비정규직 또는 저임금 노동에 종사 ... 계층에만 국한되지 않고 누구에게나 닥칠 수 있는 현실적 위험으로 인식되었다. 노동시장의 유연화와 비정규직 확대는 개인이 스스로 생계를 감당하기 어려운 상황을 초래하기도 했다. 이 ... 들의 삶의 질을 높이려는 목적으로 시행되고 있다. 경제 발전 속도가 빨라지면서 빈곤층과 취약계층의 문제가 과거와는 다른 양상을 보이고 있으며, 저출산·고령화, 노동시장 구조 변화 등

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11

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(세계정치와경제) 코로나19와 같은 범유행병 (pandemic)은 확산뿐만 아니라 방역 역시 국가와 지구적 차원에서

로 개편2)비정규직과 정규직의 차별금지법3)사회복지제도 확대Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론1970년대 케인즈주의가 실패로 받아들여지면서 정부가 시장의 개입을 최소화해서 경제성장을 이루 ... 다.2)고용보험 사각지대한국에서는 노동자들에게 고용보험을 의무가입하도록 하고 있다. 그러나 자영업자나 특수형태근로자, 일용직근로자들에게는 고용보험이 의무가입이 아니며 대다수의 사람 ... 자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화를 먼저 설명하고, ② 이러한 시대에 인간노동의 현실이 어떻게 변하고 있는지 서술한 후, ③ 이러한 상황에서 노동자들은 코로나19에 어떠

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23

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일하는 여성의 감정노동과 건강 (Emotional Labor and Health among Working Women)

을 대상으로 설문조사를 실시하였고 그 결과는 다음과 같다. 첫째, 조사대상 여성들의 연령과 학력은 고른 분포를 보였고, 67.7%가 50인 미만 소기업에 근무하고 있었고, 비정규직 ... 감정노동은 세계적으로 서비스 산업이 지속적으로 성장하고 있는 가운데 빠르게 확산되는 직업 적 유해인자이다. 감정노동으로 인한 직업병 예방을 위한 노력이 필요하지만, 아직까지 국내 ... 으로 감정노동이 건강에 미치는 영향을 파악하고 그 관리 방안에 대하여 제안하고자 한다. 서울시 여성건강관리사업의 일환으로 가산디지털산업단지 및 인근 사업장 여성 근로자 4,939 명

논문 | 18페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.22 | 수정일 2025.06.27

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우리가 명함이 없지 일을 안 했냐 독후감

어떻게 바뀔지, 엄마에 대한 마음을 들려준다. 특히 보건, 사회복지, 돌봄 등 필수업종에 종사하는 60~70대 여성의 비율이 약 25%로 상당히 높았지만, 비정규직에 종사하고 있 ... 원 은숙씨, 늦은 나이에 운전면허를 따고 누구보다 바쁘게 살아가는 현대인들의 모습 등에서 많은 여성 전문직 종사자들의 희비가 교차했다. 읽는 내내 기쁨과 분노를 온전히 느낄 수 있 ... 있었다. 시부모를 부양하는 이들에게는 돌봄노동자, 보육전문가 등 센스 있는 직업, 손자녀를 키우는 이들을 위한 가사노동자의 이름을 짓는 모습이 슬프지만 재미있었다. 특히 그녀

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.05

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빈곤함정에 대해 정의하고, 우리나라에서의 빈곤함정 쟁점에 대해 기술해 보세요.

으로 한 정의를 실현해야 한다. VS 비정규직 노동자에 대한 보호조치를 강화하고 사회보험 가입대상을 확대하는 방식으로 빈곤문제에 대처해야 한다.우리나라 수도권 주택가격은 이미 비정상 ... 정규직 노동자에 대한 보호조치를 강화하는 방식으로 빈곤문제를 해결할 필요가 있다는 생각이 들었다. ... 빈곤층 중에 과연 얼마나 강남의 15평대 아파트를 구매하고자 하는 의향이 있을까? 이를 고려했을 때, 빈곤문제는 주택가격 안정화가 아닌 빈곤층이 실제 체감하는 문제 중 하나인 비

리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.01.07

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현대자동차 노조

의 산하지부로 산업별 노조이이다. 이러한 현대자동차읭 노조는 비정규직지회, 일반직지회, 판매위원회 등으로 구성된다.현대자동차 노조가 민주노조운동의 중심으로 부상하게 된 것은 90년 ... 제도의 미정비(주5일제, 비정규직보호법제 등)로 말미암아 개별기업 노사관계에 과도한 부담을 주는 것이다.▶ 노사 간의 불신의 벽이 높은 상황에서 이루어지는 경영참여가 기업의 효과 ... 다.▶ 근로자의 회사에 대한 불신과 실리, 노동도구주의 인식의 팽배- 근로자는 여전히 회사를 불신하는 한편 장기적인 이해보다는 당장의 경제적 실리를 확보하는데 높은 관심을 가진다.

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.05

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인공지능발전과 인간 후생 관련 토론문(과학기술문명과미래)

성이 보장되지 않는 취약계층이나 비정규직일수록 심화된다. 정규직 근로자조차도 지능적 기계에 대체되는 것을 두려워하고 있는데, 고용의 안정성이 떨어지는 장애인 구직자나 비정규직 근로자 ... 상승 문제가 맞물리면서 이미 많은 패스트푸드 점이나 영화관 등의 발권 시스템은 무인화로 대체되어 비정규직 일자리마저 경쟁률이 높아진 상황이다. 기본적인 고용 안정 시스템 없이 지능 ... 다. 사람이 타고 있는 자율 주행차가 자율주행 중 보행자를 치어 사망에 이르게 했다면 이는 과연 해당 자율 주행차의 운전자에게 책임을 물어야 하는 것인지 아니면 제조사에 책임을 물어야

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.23

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88만원세대 독후감

이 아르바이트를 전전하고 학자금 대출에 허덕이는 모습, 비정규직으로 일하면서도 보험혜택조차 제대로 누리지 못하는 상황이 눈에 선하다. 졸업 이후에도 제대로 된 임금을 받지 못해 가족 ... 결정 구조에서 압도적 영향력을 행사하기 때문이다. 저자들은 막연한 바람이 아니라 구체적 제도와 정책 변화를 언급한다. 세대 간 세금 재분배부터 시작해서 연금 제도의 개선, 비정규직 ... 라, 20대 다수가 정규직 자리를 얻지 못하고 아주 낮은 임금에 머무르게 된다는 사실을 알려주는 하나의 상징 같았다. 책에서는 사회가 청년들에게 제시하는 기회가 부족하고, 구조적 문제

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.01.01 | 수정일 2025.02.25

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(노동법)2018년 헌법 제32조, 제33조 개헌안 A+ 리포트

는 개헌특위 내부에서 공감하고 있다. 개헌특위는 “동일가치노동 동일임금 원칙은 고용안정성과 노동유연성을 조화시키는 새로운 헌법 가치이며 산업현장에서 파견노동자 등 비정규직의 차별 ... 다. 하지만 현재 우리 사회가 성차별, 정규직-비정규직 차별 등 각종의 임금 차별에 직면하고 있기 때문에 해당 내용의 신설이 필요하다는 내용이다. 동일노동 동일임금의 가치에 대해서 ... 권 중 대표적인 것이 노동권이다. 노동자는 우리 사회를 떠받치는 다수 세력임에도 철저하게 배제되고 있으며, 노동 3권 보장 수준은 국제사회에서 조롱거리가 되고 있다. 혹자는 우리 사회

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.10 | 수정일 2021.04.12

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(노사관계론 4학년) 우리나라 노사관계의 특징 및 그 원인을 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 사례를 교재를 중심으로 분석한 후, 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안을 논하시오

별로 노동자들의 임금?복지 등 삶의 수준의 격차는 더욱 벌어졌고, 위의 요소들에 의한 분단이 고착화 되고 있다. 비정규직은 2003년 784만명, 2006년 845만명으로 꾸준히 증가 ... 하고 있으며, 정규직을100으로 할 때 비정규직 월평균임금은 2003년 51%, 2006년 51. 3%로서 정규직과비정규직간에 임금격차가 구조화되고 있다. 임금 불평등은 2001년 ... 혁명에 의한 자본주의적 생산양식이 시작되면서 노동을 사용하는 자본가와 노동의 대가를 임금으로 지급받는 임금근로자와의 관계가 성립되면서 형성되었다. 노사관계라는 단어가 등장하던 초기

방송통신대 | 14페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.21

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(산업복지론) 산업복지에 대한 관점은 미시적 접근과 거시적 접근 두가지 관점이 존재한다. 이에 따라 산업복지의 영역

자보호 등의 개정안을 마련하겠다고 하였다.2. 태안화력발전소 사고2018년 12월에는 태안화력발전소에서 있을 하던 20대 비정규직노동자인 김씨가 컨베이어 벨트에 끼어 사망하게 되 ... 전력공사의 자회사인 한국서부발전이 운영하고 있는데 자회사의 경우 공기업이지만 내부는 하청업체 소속의 비정규직 노동자들에 의한 운영이 이루어지고 있다. 비용을 절감하기 위한 공공부문 ... 용을 절약하기 위해서 정규직이 아닌 비정규직의 형태. 특수고용노동자로 분류되면서 제대로 권리들을 인정받지 못하였고 인력이 부족한 상황에서 일을 하게 되면서 안전 문제가 발생한 모습을 볼

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30

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