"도요타정신"의 검색결과 입니다.

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"도요타정신" 검색결과 1,621-1,640 / 1,878건

현대자동차의 품질경영

2000년을 고비로 대폭 개선돼 올 상반기 IQS 조사에서 102점을 얻어 도요타(101점)와 근소한 차로 2등을 차지했다. 세계 최고 품질을 자랑하는 도요타와 어깨를 나란히 한 것이 ... 에서 경쟁력을 갖춘 상품을 만들라’고 지시했다. 또한 당시 미국시장을 둘러본 뒤 ‘미국시장에서 퇴출되면 끝장이다. 도요타자동차를 따라잡을 정도로 기술혁신이 이뤄지지 않으면 안 된다’는 말 ... 을 담는다는 정신 자세일 것이다. 단지 시장 창출과 이윤이 목적이라면 그 회사는 얼마 안 가서 위기에 봉착할 것이다. 왜냐하면 급변하는 외부 환경에 대응하기 위해서는 기술과 품질이 밑

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.27

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[사회복지]고령화사회와 노인복지의 과제

하다. 그러나 현대사회에서는 민주주의의 기본정신인 평등주의가 통용됨에 따라 위계서열적인 수직적 관계를 중요시하는 경로효친의 논리와는 근본적으로 배치되게 되었다. 따라서 현대인은 전통 ... 적 효개념에 대하여 거부반응을 일으키거나 형식적으로는 이를 수용한다하더라도 때에 따라서는 정신적으로 심한 갈등과 저항을 느낀다.또한 개인주의의 팽배도 팽배해진 것이 원인이 되고 있 ... (Universal Design)이 급부상하고 있다. 2003년 도요타에서 개발한 라움 은 승하차를 쉽게 하도록 고안된 승용차로 고령인구의 폭발적 인기를 얻었으며, 이에 힘입어 향후

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.16

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현대 그룹의 인사관

3. 현대그룹의 경영이념4. 현대그룹의 정신5. 현대그룹의 인재상6. 현대그룹의 인사복지제도7. 현대그룹의 채용과정8. 현대중공업 경영노하우 전수 주요내용9. 현대중공업의 해체원인 ... 계획을 연계○ 4대 중점 혁신활동- 6시그마 경영을 통한 혁신 전문인력 양성 및 과학?체계적인 업무수행 토 조성- 사업 특성을 반영한 특화된 TPS(토요타 생산 시스템), 제안활동

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.04

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부자에너지를 읽고나서 - 느낌과 감상을 중심으로

이 물질에너지라는 정의를 통해 우주의 유인력이 작용하는 원리를 알려주었다.정말 대단한 내용이었다. 에너지 바이러스라는 현상이 내가 지녔던 정신적 상태와 흡하기도 했고 에너지백신 ... 이 내게도 전해졌고 그의 재기와 성공이 큰 감동으로 공감되었다. 이렇게 재밌는 책이 있다니,마치 영화 한편에 빠져드는 느낌과 흡사했다.이 책에서 주장하는 실버오션과 레드오션의 정신 ... 의 제품 개발과 원천 기술 확보를 동시에 추구하기 위해 전후방 분리조직을 운영할 수 있다. 일례로 도요타는 최종적인 모델을 개발하는 전방의 개발센터와 별도로 후방에 기술센터 및

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.01.30

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[동시공학]QFD

QFD의 사용현황품질기능전개의 발생지인 일본의 경우 1970년대 중반부터 도요타와 그 부품업체들을 QFD를 더욱 발전시켰다. 도요타 외에도 일본에서는 1970년대 이후 가전, 집 ... 향상: 설계, 제조, 마케팅 등 모든 기능부서가 대표가 되고 함께 작업하므로 다른 부서의 업무에 대해 이해를 증진하고 문제해결에 협조정신을 갖게 된다.⑥ QFD의 기타효과 : 품질

리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.06

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[독서감상문,독후감]씽크이노베이션을 읽고..

의 도요타는 이러한 판매부진 문제를 반드시 해결해야 했다. 그리고 혁신에 돌입했다.지칠 줄 모르는 개선의 결과 마침내 판매에서도 동급 다른 차종을 모두 물리치고 정상의 자리에 우뚝 ... 정신이 먼저 있어야만 유효하게 된다.창조력이 되는 지식은 단순히 개인의 내부에 있는 것이 아니라, 다양한 배경이나 시각을 지닌 사람들과 여러 상호작용을 통해 문맥을 공유하는 무대

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.23

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기업 문화의 변화

에 가시화(6) 점진적이지만 근본적인 변화를 추구(7)기업의 사회적 책임 - 새로운 기업문화의 창달(8)기업문화 혁신이 실패하는 이유(9) 도요타의 사례로 본 노사상생의 기업문화6 ... 되는 독자적인 ‘클러스터 문화’형성하면서 모험정신과 열정, 창의와 자율, 내?외부로 열린 공생의 문화를 지향하였다.업무에 대한 열정과 개인성장을 함께 추구하는 ‘샐러던트(샐러리맨

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.08

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스톡옵션에 대하여

을 위한 수단경영환경의 변화우리나라의 도입 배경 및 이론인적자원관리우리나라 의 도입 배경 및 효과회사발전으로 주주, 임직원 이익극대화경영참여의식 고양 발전가능성과 높은 성취감 벤처정신 ... .02%임원토요타 자동차행사 기간제한 기간행사가격 (시가비)부여 임직원발행규모대상자기업명인적자원관리일본의 스톡옵션신규사업법상의 스톡옵션각종의 공시제도신주발행청구권의 상속계약체결 절차

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.07.10

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[국제무역환경] 렉서스와 올리브나무를 읽고

처음 이 책을 접하고는 책의 제목인 '렉서스'와 '올리브나무'에서 흥미를 느끼고 어떤 의미가 있을지, 어떤 것을 비유한 것인지 매우 궁금하였다. '렉서스'는 일본 도요타 자동차 ... 의 대표적 모델 가운데 하나인데 미국에서 특히 인기 있는 이 차는 도요타의 야심작이다. 미국 부자 공략법을 찾던 도요타는 자사 직원들을 미국에 보내 1년간 자유롭게 살면서 미국 부자 ... 들의 생활양식에 대해 체험을 하게 했다. 그같은 체험적 탐구의 결실이 바로 렉서스였고 도요타의 기대대로 렉서스는 미국 시장에서 빅 히트 차종이 됐다. 그는 소수의 인력과 로봇

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.05

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글로벌 기업의 경영사상 트렌드

은 ‘고객과 함께 승리를’, Toyota는 ‘고객이 항상 우선 한다’라는 경영 모토를 사용하고 있다. 경영 모토는 일종의 슬로건으로서 구성원들의 피부에 쉽게 와 닿을 수 있는 구호 ... 을 계획하는 삶의 공간이자 살고 싶은 집의 대명사를 탄생시켰다. 삼성건설은 신규 브랜드가 추구하는 브랜드 비전으로 "끊임없는 도전과 개척정신으로 고객에게 최적화된 가치를 제공하는 세계

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.12.18

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[인사관리] 이동관리

이 필요. 5. 무엇보다 종업원들이 행복할 수 있는 인사제도를 만드는 것이 제일 중요하다. 6. E-BUSINESS핵심 성공요인: 속도,창의성,모험정신,핵심인재,리더쉽연공주의와 성과주 ... 을 도입하여 운영하면서 일본 전역에 그 영향을 미치고 있고, 일본과 서구의 장점을 융화했다는 뜻(William Ouchi의 Z이론)의의기존 성과주의에 도요타만의 전통을 불어넣

리포트 | 55페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.06.11

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[A+ 평가 자료]열광의 코드 7 독후감상문- 우리에게 주는 그 교훈을 찾아서.

덕분에 경쟁사인 도요타가 캠리 차종 하나만을 위해 1억 달러 가까운 광고비를 지출하는 것에 비해 할리데이비슨의 광고비는 겨우 100만 달러에 불과하다.이처럼 열광의 코드에 기반 ... 의 사업 계획서, 미국 정신의 일부가 된 월트 디즈니의 도전 등이 있다.고객을 끄는 드라마틱한 기업(브랜드) 스토리를 만들어 대중화하라.#신념 = 신념은 사람들이 믿었으면 하고 바라

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.04.10

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[유니버셜디자인]유니버셜디자인의 개념과 적용 사례

라 일시적 장애를 포함한 모든 장애를 어린이와 노인이 사용할 수 있는 환경과 상품을 만드는 것을 의미한다. 여기서 말하는 장애는 일반적으로 생각하는 신체적 혹은 정신적 장애만을 의미 ... 한 용도로만 이용하는 사람들에게는 안성맞춤인 제품이다. 메신저 등에서 손으로 적는 수서 펜 대용으로 사용하는 데에도 무리가 없다.도요타 파워 슬라이딩 도어GM 자동차에 이어 세계 ... 자동차 업계 2위를 자랑하는 도요타 자동차는 Walk in smart를 Concept로 가족을 비롯한 노인, 여성 사용자가 사용하기 쉽도록 파워 슬라이딩 도어를 장착하였다.노인

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.28

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[기업 사례 분석 - 교육 훈련과 인적자원개발] 현대 자동차

무교육이 관리직?사무직 노동자에서 생산직 노동자 중심으로 이동하고 있으며?생산직 노동자 교육훈련은 대립적 노사관계를 극복하기 위한 노무교육 및 정신교육에 대해 집중하고 있다. 또한 ... 을 대상으로 연구장학생 제도를 시행해 오고 있는데, 우리의 후세를 위한 영구적 사업으로 확대 발전되도록 앞으로도 적극 지원할 것"이라고 강조했다."창조성과 학습능력, 봉사정신을 두루 ... 적으로 하락하고 있는 것으로 나타났다. 또 R&D(연구개발) 투자 규모도 일본 도요타의 10분의 1에 불과해 향후 성장에도 상당한 애로를 겪을 것이라는 전망이 나왔다.전국경제인연합

리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.08

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[네트워크 조직간 협력의 장점,단점 그리고 성공사례 및 실패 사례]조직간 협력의 장단점

는 적극적 참여정신과 창의성 발휘 등을 고무시켜 대단한 동기부여의 효과를 가져 오는 장점을 가지고 있다.② 기술개발을 위한 전략적 제휴나 새로운 사업영역을 개척하기 위한 사내벤처 ... 화되면, 네트워크 전체가 폐쇄화되고 초기의 느슨한 관계에서 발휘되던 장점을 잃어버릴 수 있다.)3. 조직 간 협력 사례- 성공 사례선진국의 기업 간 협력 사례를 살펴보면 도요타, 노키아

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.05.01

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[생산관리] just in time

과 발전방향Ⅴ. 결 론Ⅵ. 참고문헌Ⅰ. 서 론최근 한 신문의 보도를 보면 외환위기 이후 미국식 경영레슨에 열중해온 한국기업들의 풍조에 비춰 이례적일 정도로 일본의 도요타배우기 열기 ... 다. 이들이 하필 도요타를 모범으로 삼는 것은 호황기에 불황 대비를 하는 '노하우'에 관한한 도요타가 단연 최고라고 보기 때문으로 도요타의 어떤 불황기에도 반드시 수익을 낼 수 있 ... , 다양화와 경제. 사회구조의 변화가 다반사로 발생하는 시기에는 생산량이 줄면 종래의 대량생산방식으로는 채산성을 유지할 수가 없게되는 것이다.지금은 JIT라 하면 도요타 생산방식

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.16

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소프트 뱅크 손정의의 경영활동과 기업가 정신

협회와 나스닥 재팬 설립3월, 일본 주식 시가총액 17조 5,906억 엔으로 2위(1위 NTT도코모, 3위, 도요타 자동차)5월, 킹스턴 테크놀로지, 지프 데이비스(출판) 매각 ... 회복세참고문헌?성공한 창업자의 기업가정신(Entrepreneurship) : 세계를 움직인 경영자들 (김성수 2007 삼영사) - 손정의의 생애와 경영활동, 손정의의 경영사상 ... ’이라고 부른다.또 전 세계에 포트폴리오를 분산시킴으로써 소프트뱅크의 리스크를 분산시킬 수 있다는 점이 ‘타임머신 경영’의 장점이다.참고문헌? (성공한 창업자의 기업가 정신) - 세계

리포트 | 32페이지 | 4,500원 | 등록일 2008.06.24

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BMW의 글로벌 기업전략 발표

에서 중대한 역할을 한다. BMW의 조직의 정신적 특색은 최상의 것을 단호히 추구함에서 표현되고 있다. 이에 따른 결과는 실수 없는 실적을 갖는 특출한 brands, 전 세계의 사람 ... BMW핵심역량-브랜드이미지브랜드정체성에 색깔을 입히고 모든 제품과 과정에 스며들도록 하여 브랜드이미지와 제품이 상호의존적이다. 도요타나 혼다와 같이 완벽한 품질과 신뢰성을 갈망

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.06.27

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[생산관리] JIT

성을 높이는 생산시스템이라 할 수 있다.JIT 시스템은 1950년대 중반 일본의 토요다(Toyota) 자동차 회사에서 개발되었으며 오늘날에는 자동차는 물론 항공, 기계, 가정, 컴퓨터 ... 적 정보 꽤 어려움이 있었다. 이러한 그의 경영철학이 그의 장남 도요타 기이치로에게 전달되면서 오늘날의 JIT라고 하는 도요타 생산 방식으로 발전된 것이다.도요타 기이치로는 부친의 유업 ... 을 받아서 1937년 9월 29일 자동차 공장을 건설하기 시작해서 1938년 11월 3일 준공식을 거행하였는데 그 날 준공식 식사에서 도요타 기이치로는 항상 JIT 시스템을 따르

리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.09.16

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폴란드의 환경분석

년 재정적자 축소) 조세와 각종 수수료 감축 기업가 정신 진흥을 위한 시스템 변화 - 기업 설립 간소화 민영화 가속화 EU 기금 지출에서 지방당국에 더 많은 권한 이양 농업정책 ... 한 노동력 2005년 이후 LG전자, LG필립스LCD, 도시바, 샤프, 도요타 등 수많은 글로벌 기업이 유럽생산거점 확보 2007년 1분기 투자신장률(29.6%)는 중국(25.3

리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.29

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