• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(3,689)
  • 리포트(3,072)
  • 방송통신대(499)
  • 자기소개서(54)
  • 시험자료(41)
  • 논문(20)
  • ppt테마(2)
  • 서식(1)
  • 기간
  • 연관순
  • 영역
  • 페이지 수
  • 확장자
  • 할인자료 보기

연관검색어

여성복지론 저출산 원인 기혼취업여성 맞벌이정책 일가정양립정책 초저출산 경력단절여성 육아휴직 저출산 가족복지론
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"경력단절여성정책" 검색결과 141-160 / 3,689건

  • 자료 표지
    일가정양립지원에 대한 자료를 찾아서 작성하고 자신이 생각하는 적절한 대안을 제시하시오. 서론
    경력 단절을 겪지 않도록 하는 것을 목적으로 한다. 이를 위해, 부모가 자녀를 양육하는 동안에도 고용에 참여할 수 있는 조건을 정책적으로 마련하는 것이 중요하다. 이는 돌봄과 유급 ... 근로 간의 균형을 맞추고, 개인의 선택을 지원함으로써 경제 활동 참여자로서 여성의 역할을 강화시키는 것을 목표로 한다.또한, 경력 단절을 겪은 여성들이 경제적으로 활동적인 시민 ... , 가족 돌봄 지원 등을 포함한 다양한 조치들을 규정하고 있다.여성가족부의 2019년 경력단절 여성 실태조사 결과, 경력단절 여성 비율이 감소한 것은 이 법률과 관련 제도들의 효과
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지와법과목 노원구 조례 문제점과 개선점
    현재 노원구에서 실시하고 있는 2개의 조례의 목적, 내용, 문제점과 개선점을 서술하시오.-목차1. 서울특별시 노원구 경력단절 여성 등의 경제활동 촉진에 관한 조례(2021.07 ... ) 개선점3. 출처1. 서울특별시 노원구 경력단절 여성 등의 경제활동 촉진에 관한 조례1) 시행목적- 이 조례는 「경력단절 여성 등의 경제활동 촉진법」에 따라 서울특별시 노원구 경력단절 ... 은 경력단절 여성 등의 경제활동 촉진 시책의 수립의 위하여 필요한 자료 및 정보의 수집과 실태조사를 실시할 수 있으며 실태조사를 실시하는 경우에는 결과를 시행계획에 반영하여야 한다
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.09
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회학개론_한국 사회의 불평등 및 갈등의 원인과 해결책을 서술하시오.
    되는 주요 시점에서 기회를 잡기 어려운 상황을 만든다. 이러한 인식이 바탕에 깔려 있다 보니, 기업도 채용이나 승진 과정에서 여성에게 장기 근속보다는 조기 퇴사나 경력단절을 당연 ... 밀려 우선순위가 뒤로 밀리기 쉽다. 이러한 흐름은 ‘여성이 직장을 잠시 쉬는 것은 당연하다’라는 문화를 강화하고, 다시금 경력단절을 심화시키는 악순환으로 이어진다. 결과적으로 개인 ... 한다면, 실제 현장에서 성별에 따라 경력단절이 발생하는 비중을 균형 있게 조정할 수 있을 것이다. 이를 통해 여성만이 육아 문제로 인해 불이익을 받지 않고, 동시에 남성들도 일과 가정의 양립을 보장받을 수 있는 문화를 만드는 것이 가능해진다.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    무상보육의 확대가 여성에게 미치는 영향에 대해 기술하시오
    을 완화하고자 하는 데 있습니다. 특히 경력 단절 여성의 경제 활동 참여를 촉진하고 육아 스트레스를 줄임과 동시에 저출생 문제를 해결하기 위한 정부의 다양한 정책 중 하나로 여겨지 ... 을 나타내며 “아이의 사회성과 발달에도 긍정적인 영향을 미치고 있다”고 덧붙였습니다. 이러한 경험은 무상보육 제도가 여성의 경력 단절을 방지하고, 가정과 직장의 균형을 이루고 가족의 ... 하고자 합니다.보육정책이 여성복지에 미치는 영향에서 장점 요인으로는 무상보육은 여성의 사회적 참여를 촉진하는 중요한 정책 중 하나입니다. 직장 복귀를 희망하는 여성들은 육아 부담
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.05
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    자신이 거주하는(시ㆍ군ㆍ구)자치단체의 지방의회에서 제정하여 현재 시행하고 있는 사회복지관련 조례1개를 조사하고, 조사한 조례의 각 조항에 입각한 조례의 문제점과 개선점에 대해 자신의 의견을 기술하시오.
    )이라 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 인천광역시 동구 경력단절여성 등의 경제활동 촉진에 관한 조례제 7 편 복지환경 ? 제 4 장 여성정책인천광역시 동구 경력단절여성 등의 경제활동 촉진 ... 에 협조를 요청할 수 있다.제6조(실태조사 등) ① 구청장은 효율적인 경력단절여성 등의 경제활동 촉진 정책을 세우기 위하여 경력단절여성 등의 경제활동에 대한 실태조사를 실시할 수 ... 을 그만두는 경우가 많다.또한 위 경력단절여성 정책에 따라 만들어지는 일자리의 경우 대부분 자신의 경력을 살리기 보다는 단기간의 단순업무 직종이 많고 그 시급도 대부분 최저임금 수준이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    우리나라 여성복지의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.
    이 될 수 밖에 없다. 재취업을 위한 정책들이 개인별로 다른 다양한 요구들을 포괄할 수 없겠지만 경력단절 여성의 재취업지원을 위한 정책적 대응방안이 꼭 필요하다.3) 해결방안경력 ... 한다. 정책적으로는 경력단절 여성의 재취업을 지원해 줄 수 있는 다양한 직업경력 프로그램을 만들고, 적극적인 취업상담과 알선을 해 주어야 한다. 또한 자녀를 위한 휴가를 사용 ... 여러분야에서 차별받고 있다. 본론에서는 2가지의 기사를 바탕으로 하여 여성복지의 실태에 대해 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향에 대하여 이야기하고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 경력단절
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.26
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통성과 차별성을 서술하시오.
    함을 시사한다.Ⅱ. 본론1. 여성이 당하는 차별과 사례여성이 경력 단절 현상을 경험하는 경우가 많다. 가부장적 사회에서는 여성이 주로 가정과 육아 역할을 담당하기 때문에 직장 ... 에서의 경력 단절이 발생하는 경우가 흔하다. 여성은 출산 및 육아를 위해 일시적으로 혹은 장기간 근무를 중단하는 경우가 많으며, 이로 인해 경력 단절 현상이 발생한다. 이는 여성이 경력 ... 단절로 인해 직업상의 기술과 경험을 잃게 되어, 다시 직장에 복귀할 때 경력을 다시 쌓아야 하는 어려움을 겪게 되는 것이다. 이는 여성의 경제적 독립성 및 사회적 지위를 저하시
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.30
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라는 OECD 최저 수준의 출산율을 보이고 있다. 출산율이 낮은 이유와 출산율을 높이는 방안에 대해 논하시오.
    여성들이 직장에서의 경력 단절을 우려하여 출산을 미루거나 아예 포기하는 경우가 많다. 이에 대한 사회적 지원 시스템이 부족하고, 일과 가정의 균형을 맞추기 위한 제도적 장치가 미비 ... 은 점차 증가하고 있으며, 이러한 경제적 부담이 출산을 미루거나 아예 포기하게 만드는 중요한 원인으로 작용하고 있다.2) 여성의 경력 단절 우려두 번째로, 여성의 경력 단절 우려 ... 가 큰 문제로 지적되고 있다. 많은 여성들이 출산과 육아로 인해 경력 단절을 경험하게 되며, 이는 직장 내에서의 승진이나 직무 변화에 큰 영향을 미친다. 특히, 일과 가정을 양립하기
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.25
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성새로일하기센터 분석
    의 발견 후 한국 사회는 이를 극복하기 위해서 다양한 정책적 노력이 이루어졌다. 경력단절여성을 정책 대상화하여 여성새로일하기센터를 운영하였고 다른 한편으로는 모성보호 법, 일가정 ... 은 가사, 육아 등 사유를 계기로 경력이 단절된 이후 비경제활동 상태로 남은 여성의 경제활동을 촉진하기 위한 핵심 정책으로 추진되었다. 여성가족부에서는 2014년 유형별 여성새로일 ... 의 고용정책 강화, 이에 따라 고용서비스가 확충되는 과정 속에서 지역 고용서비스 기관 간 연계가 중요해지고 있고 이와 같은 추세는 지속될 가능성이 높다.이처럼 여성의 경력단절
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성노동 정책의 과제에 대해 논하시오 할인자료
    로 인한 여성의 경력 단절은 완화되고는 있지만, 그래도 여전히 남아 있다고 한다. 2.본론 1.노동정책이란? 국가가 노동자들의 권리와 이익을 보호함에 있어서 노동시장의 안정과 공정 ... ·출산으로 직장을 떠난 여성들이 다시 일자리를 얻는 데는 평균 7.8년이나 걸렸다. 이때 비정규직 비중이 급증하고, 평균임금도 경력 단절 전보다 27만 원이나 깎이는 것으로 나타났 ... , 출산, 육아 등으로 인해 경력 단절이나 일시적으로 노동시장에서 이탈하는 경우가 많기 때문이다. 취업 차별 여성들은 남성들보다 취업하기 어려운 경우가 매우 많다. 왜냐하면 여성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.07.11
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책론 2024년 2학기 중간과제물- 2.우리사회에서 나타나는 차별과 관련하여 다음을 작성하시오 관심 있는 차별 주제를 하나 선정하고, 해당 차별을 보여주는 영화, 드라마, 책 중 하나를 선택하여 간략한 내용 요약을 통해 소개하시오 해당 차별이 우리사회에서 나타나는 현황과 이슈를 작성하시오 차별을 해결하기 위한 방안을 제시하시오
    사회에서 여성들이 겪는 차별과 불평등을 해소하기 위한 정책적 접근의 필요성을 강하게 시사한다. 여성들이 직장과 가정에서 평등한 기회를 누릴 수 있도록 하는 제도적 지원, 경력 단절 ... 과 가정 생활을 병행할 수 있는 환경을 조성하는 데 중요한 역할을 할 수 있다. 정책적 차원에서 성차별을 방지하고 여성들의 경력 단절을 예방하는 것은, 단순히 여성 개개인을 지원 ... 을 제시비단 김지영만의 경험이 아닌, 한국 사회의 수많은 여성들이 공통적으로 경험하는 현실이다. 특히, 이 영화는 결혼과 출산을 기점으로 여성들이 겪는 경력 단절, 그리고 가정과 직장
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06 | 수정일 2024.10.05
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육경영론- 평생교육의 대상자인 20대, 30대, 40~50대 중에서 타겟을 설정한 후 SWOT 분석 및 그에 맞는 직업교육 프로그램을 설계하세요
    에 대한 지식 부족- 자격증 부족기회- 경력 단절 여성을 위한 무료교육- 여성을 위한 정부지원 정책- 기업들의 경력 단절 여성 채용 증가위협- 재취업 경쟁자들의 증가- 코로나 취업 ... 1. 평생교육 대상자인 20~50대 중에서 타겟을 설정[40대 경력단절 여성 특성]경력단절여성의 특성은 우선 여성으로서의 특성과 경력단절자로서의 특성을 복합적으로 갖고 있 ... 다. 여성은 피부양자로서의 의식이 강해서 경제활동에 대한 의지가 낮으며 일 ? 가정 양립의 어려움을 갖는다. 또한 경력단절자로서의 특성으로서 경력목표가 불확실하고 이전 경력과 학력을 활용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.20
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성복지정책 및 서비스
    ) 여성고용관련 복지정책(1) 직업지도(2) 직업능력 개발(3) 여성 고용 촉진(4) 경력단절여성의 능력개발과 고용촉진지원3) 모성보호(1) 출산전후휴가에 대한 지원(2) 배우자 ... 일부를 지원할 수 있다.(4) 경력단절여성의 능력개발과 고용촉진지원고용노동부장관은 임신 ? 출산 ? 육아 등의 이유로 직장을 그만두었으나 재취업할 의사가 있는 경력단절여성을 위하 ... 여 취업유망 직종을 선정하고, 특화된 훈련과 고용 촉진프로그램을 개발하여야 하며, 직업안정기관을 통하여 경력단절여성에게 직업정보, 직업훈련정보 등을 제공하고 전문화된 직업지도, 직업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    무상보육의 확대가 여성에게 미친 영향
    았다. 정부가 다양한 보육정책을 펼치는 데도 불구하고 보육으로 인한 경력단절 현상은 현재의 보육 정책이 워킹맘들의 수요를 제대로 반영하지 못한다는 뜻이다. 경력단절 여성을 줄이 ... 의 성별 지위 향상에 적극적으로 이바지하지 못한 것으로 확인되었다. 3. 무상보육과 여성복지 경력단절의 가장 큰 이유로 여성들은 결혼, 육아, 임신·출산, 가족 돌봄, 자녀교육을 꼽 ... 다. 육아로 인한 경력단절 여성이 증가하는데는 ‘집안일은 여성의 몫’이라는 우리나라의 전통적인 유교관의 영향이 크다. 우리나라에서는 자녀 양육의 책임이 일차적으로 여성에게 주어진다. 이런
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.13 | 수정일 2024.08.31
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    생애주기적 관점에서 바라본 여성들의 문제점과 여성들에게 당면한 과업은 무엇이 있을지 생애주기를 유아기와 아동기, 청소년기와 청년기, 중년기, 노년기 4단계로 나누어 서술하시오
    에 따르면 만 29세 이하 미혼 여성 중 30% 이상이 ‘결혼과 경력 유지의 병행 가능성’을 고민하고 있다는 결과가 보고된 바 있다. 이는 경력 단절에 대한 우려가 이미 청소년 ... 하는 M자형 그래프를 보인다. 예를 들어 출산 전까지 경제활동을 유지하던 여성 중 약 35% 이상이 첫 자녀 출산 이후 일정 기간 경력 단절을 겪고, 이 중 상당수가 비정규직 형태 또는 ... 하는 가장 큰 과업은 ‘가족 돌봄과 경력 사이의 균형점 찾기’라고 할 수 있다. 더불어 제도적·법적 차원에서도 여성들이 경력 단절 없이 유연하게 근무를 지속할 수 있는 환경
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.26
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    생물학적 성과 사회학적 성의 차이점을 통해 한국의 여성문제가 무엇인지 정리하고, 성평등을 위해 어떤 노력을 기울어야 하는지 서술하시오
    문제의 주요 원인 중 하나이다. 여성에게 가사노동과 육아를 더 많이 기대하는 사회적 분위기는 여성의 경력 단절로 이어질 수 있다. 많은 여성들이 일과 가정 사이에서 균형을 맞추 ... 이 기대된다. 이러한 사회적 역할 기대는 개인의 선택과 삶의 방향을 제한하며, 성별에 따른 불평등을 초래할 수 있다. 예를 들어, 여성은 경력 단절을 경험할 가능성이 높으며, 이 ... 가 있다. 이는 여성의 경력 단절로 이어질 수 있다. 많은 여성들이 일과 가정 사이에서 균형을 맞추기 어려워하며, 이로 인해 경력을 포기하거나 일시적으로 중단하는 경우가 많
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.28
    다운로드 장바구니
  • 자료 표지
    초혼 연령이 늦어지고, 독신자 및 이혼율이 증가함으로서 가족의 성적 기능이 약화되고 있으며, 출산율이 감소되는 현상은 가족의 재생산 기능이 약화되고 있는 것을 의미한다. 이와 같은 사회구조 변화에 대한 의견
    , 여성 경력단절, 이로 인한 임금손실, 일·가정 양립의 어려움 등이 꼽힌다.이러한 요소를 침투시키는 열쇠가 되는 요소는 어린이의 비용이라는 점에 주의하는 것이 중요합니다. 보육비 ... 에 따라 양육비 지원과 참여율이 낮아 아예 자녀가 없는 부부가 늘어 결혼 후 피로감을 느끼는 청년층이 많아졌다. 따라서 저출산은 여성의 경력 단절, 임금 손실, 일과 가정의 양립 ... 의 근로·경력 유지 가치를 유지할 수 있도록 노력할 필요가 있다.이 같은 정책은 경력단절의 근본 원인으로 꼽히는 육아휴직 저소득 대체율을 개선할 뿐만 아니라 출산 후 부부간 갈등
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    [여성복지론] 사회복지사 A+ 레포트
    의 과거 경험을 서론으로 오늘의 과제의 본론에서는 임파워먼트를 정의해보고 특징을 살펴보려고 한다. 나아가 결론에서는 경력단절 여성에게 적용되고 있는 현재의 정책 및 정부의 노력을 서술 ... 하고, 경력단절여성이 임파워먼트로 어떻게 도움을 받았는지 사례를 소개하며 과제를 마칠 것이다.Ⅱ. 본론임파워먼트(Empowerment)란 역량의 확대, 증대 강화, 자율성을 부여 ... 다. 그러므로 이를 경력단절 여성이 다시 한 번 사회로 진출할 수 있는 동기부여를 주게끔 사회복지실천가로써 임파워먼트 기술을 사용한다면 매우 효과적이지 않을까 싶다. 사교육비의 증가
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.29 | 수정일 2024.01.31
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.
    의 성역활이라는 틀에서 벗어나지 못하는데 그 가운데 여성의 경력단절이 재취업에 도움이 되지 않는 부분에서 많은 여성들은 어려움을 느낀다.3. 일과 가정양립을 위해서 통합적 보육정책 ... 여성복지론주제 : 우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국과학기술인육성 ... 다. 코로나19로 회사를 그만두는 여성은 증가하였으며, 점점 여성경력단절 해결이 가장 시급하고 말하고 있다. 20일 여성가족부 ‘2021년 양성평등 실태조사’ 결과에 따르면 사회 전반
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.15
    다운로드 장바구니
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리사회에는 다양한 차별이 존재하고 있다. 관심있는 차별 주제를 선정하여 해당 차별 현황을 보여주는 지표를 하나 제시하고, 동 차별을 해소하기 위한 향후 과제를 작성하시오.
    다. 2023년 기준으로 한국 여성의 경제활동 참가율은 59.4%로 남성의 72.8%에 비해 여전히 낮은 수준이다. 이는 출산과 육아로 인한 경력 단절, 고용 시장에서의 성차별 등이 주요 ... 관리자 비율은 19.5%로, 이는 주요 선진국에 비해 크게 낮은 수치이다. 여성들은 남성에 비해 승진 기회에서 불이익을 받거나, 임신과 육아로 인한 휴직 등으로 경력이 단절 ... 를 강화해야 한다. 기업은 성별에 관계없이 공정한 임금 체계를 마련하고, 채용, 승진, 평가 과정에서의 성차별을 방지하기 위한 교육과 시스템을 구축해야 한다. 둘째, 경력 단절 여성
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
    다운로드 장바구니
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 21일 금요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
9:57 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
“EasyAI 가 작성한 문서 초안은 완벽하지 않을 수 있습니다"
EasyAI 이동하기