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"동기집단효과" 검색결과 1,521-1,540 / 57,529건

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    사회복지실천의 과정별 개입기술 5단계(접수단계, 사정단계, 계획수립단계, 개입단계, 평가와 종결단계)의 필요성 및 중요성에 대하여 논하시오.
    을 하는지 판단을 하고 맞지 않을 경우에 적절한 기관으로 의뢰를 실시한다. 초기의 면접지를 작성하는데 여기에는 클라이언트의 기본적인 정도, 주요문제, 그리고 기관에 오게 된 동기 ... 기관의 기능과 일치를 해야 하며 사회복지사의 기술과 지식에 상응을 해야 한다. 목표를 정할 때에는 시급한 것, 단기간에 달성이 가능한 것, 강한 동기가 있으며 사회복지사의 능력 ... 을 의미한다.4) 개입단계개입은 실질적으로 클라이언트의 문제에 대해 해결을 하기 위한 실천적인 전략으로 개인수준의 개입 그리고 집단수준의 개입, 가족수준의 개입, 지역사회수준의 개입
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
  • 현대교육평가5장연구문제, 성태제지음, 학지사
    기 위하여 쓰이는 자로서 모집단을 대표하는 표본에서 얻은 점수를 기초로 하여 만들어진다. 만약 어떤 중학교 학생이 전국단위의 수학시험에서 70점을 받았다면 그 학생의 상대적 위치 ... 하므로 상위 15.87%에 있다고 해석하게 된다.2. 규준의 타당성을 검증하는 방법을 설명하시오.규준점수는 모집단을 대표하는 표본이 대표성을 띠어야 하며 규준을 작성하기 위하 ... 을 만들기 위해 모집단으로부터 추출된 표본이 모집단의 특성을 제대로 대표하고 있는지의 문제 등이 있다. 그러므로 이 두 가지의 질문에 대한 타당한 답변이 이루어진 후에 규준참조평가
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.16 | 수정일 2021.09.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    Employee Value(직원 만족도가 실제 기업에 미치는 영향)
    를 높일 수 있는 효과적인 수단임업무 수행방식, 인프라의 개선을 통해 업무 자체에 대한 만족도 제고가 가능함개인의 성장 및 동기부여가 가능한 업무구조 확립을 통해 직원만족도 제고 가능 ... Discussion MaterialXX년 xx월Employee Value 제고Employee Value 제고는 비용 절감 및 수익 증대 효과를 통해 궁극적으로 기업의 수익 ... 성과 생산성을 향상시킬 수 있음비용 절감 효과I수익 증대 효과IIRetention Effect 직원 만족도가 높은 회사일수록 직원 이직률이 50% 이상 낮음1) 신규 채용 및
    리포트 | 5페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.12.25
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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를
    속에서 목표설정 또는 목표 성취를 위해 개인이나 집단의 행동에 영향을 주게 되는 과정으로 정의할 수 있을 것이다.2) 리더십의 기능조직은 각 개인의 동기 또는 욕구를 충족시킬 수 ... 리더십주제: 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.- 목 차 ?Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십1) 리더십 개념2 ... 기 때문이다.성공적인 조직과 성공적이지 못한 조직과의 비교에서는 어떠한 특정적인 차이가 나타났는데 이는 동태적, 효과적인 리더십이다. 피터드리커는 기업의 리더는 기업에서 가장 기본적이
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동의 발전과정 중 인간관계중심이론에 대하여 기술하시오. 할인자료
    이란? 조직행동은 조직의 종합적 성과인 효과성 향상을 위해서 개인, 집단 그리고 조직구조가 조직 내부의 행동에 미치는 영향을 살펴보고자 하는 연구 영역을 뜻한다. 이처럼 오늘날 ... 조직행동론 조직행동의 발전과정 중 인간관계중심이론에 대하여 기술하시오. 1.서론 오늘날 조직행동론은 조직 속의 개인, 집단, 조직 수준 행동 혹은 행동에 영향을 끼치는 것을 연구 ... 하는 이론이다. 이는 능력있는 사람 혹은 우리 조직에 꼭 필요한 사람을 채용하는 방법을 찾아가는 것이자 기존 직원들을 동기부여하는 방법을 공부하는 수단으로 볼 수 있다. 그리고이
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.01.29
  • 2019~2020 리더십 기행 퀴즈 (A+)
    이 모두 각각의 처한 상황에 따라 발전되었는데 특히 서양에서는 20세기에 들어서 특성론에 입각한 리더십 연구가 활발히 진행된 바 있다.답: O3. 리더가 효과적으로 리더십을 발휘하기 ... . 의사결정 중 일정한 규칙 하에서 반복되는 것을 하는 의사결정은 집단적 결정이다.답: X10. 리더십의 본질에 해당되는 것을 모두 고르시오?답: ① 목표 , ② 사람 , ③ 영향력 ... 이론은 리더가 설정된 목표를 달성하기 위한 동기 유발 방법에 대한 이론으로 부하의 동기를 유발시키는 행동이 아닌 것은?답: ① 주변 환경을 분석한다17. 리더가 무엇에 관심을 갖
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15
  • 간호관리학 지휘통제요약정리
    지휘란?구성원들이 바람직한 행동을 하도록 동기부여하고 지도함으로써 조직의 목표를 달성하도록 하는 관리기능② 직무-구성원 중심적 리더십 - 직무 중심 리더십: 공식적 권한에 의존 ... 하여 생산 과업을 중심으로 구성원들을 관리 감독하는 리더십 생산성이 낮은 집단에 유용- 구성원 중심적 리더십: 구성원들의 욕구 충족과 발전에 관심을 가지는 리더십 구성원간의 관계 ... 를 중요하게 다룸 생산성이 높은 집단에 유용③ 배려-구조구도 리더십 : 리더는 구조주도와 배려행위를 동시에 보일 수 있다는 관점- 구조주도 행위: 집단의 과업을 달성하는 방법에 제시
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.12
  • 인적자원관리 ) 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.
    하는 경향, ④ 상동 오류: 특정 집단에 대한 편견이 반영되는 경우가 있다. 둘째, 평가자의 무의식적 오류에는 ① 후광효과: 한 특성이 다른 평가 영역에 영향을 미치는 현상, ② 시간 ... ) 인사고과 오류의 유형과 원인3) 인사고과 오류 방지 방안4) 효과적인 인사고과 시스템 구축 제언3. 결론4. 참고문헌1. 서론그림 1 인적자원관리 사이클 출처: https ... 적으로 평가하여 인적자원을 효율적으로 관리하기 위한 필수적 도구이다. 과거에는 단순 서열이나 우열 비교 수단이었던 인사고과가 현재는 조직의 전략적 목표 달성과 구성원의 동기부여, 발전 가능
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.22
  • [a+취득자료] 1) 메슬로우의 욕구단계설에 대해 간략히 서술하시오 2) 조직개발(OD)에 대한 미시적 관점과 거시적 관점에 대해 서술하시오 3) 조직개발의 정의와 조직개발의 특징에 대해 서술하시오
    Ⅰ. 서론조직개발의 정의는 학자들마다 다양하게 나타난다. 일반적으로 조직개발은 조직의 효과를 향상하기 위한 목적으로 조직의 구성과 전략, 구조를 재편성하고 계획적으로 개발하는 것 ... 을 의미한다. 이러한 조직개발에도 적합한 단계와 과정이 있으며, 조직원들의 동기부여를 유발하기 위한 다양한 학문적인 이론이 뒷받침되어있다. 본론에서는 이 조직개발의 정의와 특징 ... 째 단계는 애정과 소속감 욕구이다. 우정, 가족, 친척과 같은 친교를 맺고 원하는 집단에 귀속되고 싶어 하는 욕구이다. 네 번째 단계는 존중의 욕구이다. 어떤 사람들과 친분을 유지
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.02
  • 심리학 독서 보고서 - 조영은 저 '처음 시작하는 심리학' 을 읽고 -
    이 어떻게 학습하는지에 대해 연구하고자 하였다. 결국, 손다이크는 동물의 특정 행동을 계속 할 것인지는 과거에 그 행동이 초래했던 결과가 효과적이었는가 아니었는가에 달려 있다는 것 ... 다. 의욕이 생기는 것을 말한다. 외재적 동기란 과제를 경험하는 과정을 즐기기보다는 과제를 해결하고 난 후 생기는 결과물에 관심을 갖는 것을 말한다. 내재적 동기와 외재적 동기를 비교 ... 해보면 당연히 내재적 동기의 힘이 강하다. 특정 분야에 대해 자신이 할 수 있다는 판단과 신념을 심리학에서는 ‘자기 효능감’이라고 한다. 다시 말해 자기효능감이란 어떤 일을 해낼
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.29
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    광고 마케팅에서 시장 세분화 전략의 종류 및 기준을 설명하고 표적시장 선정 전략에 대해서 논하시오.
    화하여 보다 효과적으로 타겟팅할 수 있는 소집단으로 나누는 전략이다. 즉, 시장 세분화는 이질적인 전체 시장을 공통된 특성을 가진 소비자 집단으로 나누는 전략으로, 소비자의 특성 ... 에는 특정 집단의 니즈와 선호에 맞춰진 맞춤형 광고가 더욱 효과적이다. 시장 세분화를 통해 기업은 각기 다른 소비자 집단의 특성에 맞춰 제품과 서비스를 차별화하고, 광고 메시지 또한 ... 은 소비자의 다양성과 시장의 복잡성을 고려하여, 기업이 자사의 자원과 메시지를 효율적으로 배분하고 효과적인 광고 성과를 거두기 위한 핵심 전략이다. 이 전략은 소비자 집단의 규모
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
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    효과적인 시장세분화의 요건 및 방법에 대해 서술하시오
    효과적인 시장세분화의 요건 및 방법에 대해 서술하시오Ⅰ. 서론현대 시장은 소비자 요구와 기대가 다양화되고 복잡해지는 경향이 있다. 기술 발전과 함께 다양한 정보가 빠르게 전달 ... 되는 시대적 흐름은 소비자들의 선택 폭을 넓히고, 기업들은 이에 맞춰 다양한 제품과 서비스를 제공해야 하는 상황에 직면하게 되었다. 이러한 상황에서 효과적인 시장 세분화는 기업이 자원 ... 을 효율적으로 배분하고, 목표 고객층을 정확히 파악하며, 경쟁 우위를 확보하는 데 중요한 역할을 한다. 시장 세분화는 전체 소비자를 하나의 집단으로 간주하기보다 세부 집단으로 나누
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    의료사회복지 정리(암 질환에서 의료사회복지실천모델 까지)
    와 가족의 역할? 질병으로 인해 변화되어야 하는 가족의 역할? 치료에 대한 동기? 경제적인 상황? 병기가 높은 환자 상담 시 평소 죽음에 대한 생각 등집단상담집단 구성원들의 상호작용 ... 집단상담당뇨병 팀교육? 당뇨병 관리에 있어서 가장 중요한 치료방법 중 하나? 당뇨병교육은 환자요구에 맞는 교육내용을 개발하는 것이 중요? 지속적인 행동변화를 유지할 수 있도록 동기 ... 을 기반으로 한)을 수립하고 서비스 제공? 우울과 불안 경험? 진단 초기에 조기개입을 통한 예방 중요함사회복지사의 개입개입목적: 치료동기를 강화하여 환자가 적절한 시기에 필요한 치료
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.02
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    보건교육학 요약정리(5.보건교육방법)
    하고 검증해 발견하도록 하는 것- 어떤 발달단계에 있는 아동에게도 효과적인 학습이 가능(5) 협동학습- 학습자가 집단 내의 다양한 다른 학습자들과 학습목표 달성을 위해 협동을 통해 학습 ... 도연적으로 다양한 역할이 조정· 성적평가는 집단의 성과에 성적 부여하고 성과에 대한 보상, 피드백을 제공하는 것· 피드백은 효과적인 성과를 이끌 수 있도록 함· 동료 평가는 구성원 ... 사람만을 대상으로 하므로 집단교육보다 높은 교육효과· 학습자에 대한 기본 이해를 중심으로 하므로, 학습자의 변화 유도 용이· 집단교육에 비하여 대상자를 모아야 하는 시간 불필요
    시험자료 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.11 | 수정일 2022.06.14
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    인본주의 부모교육 이론의 주요 내용과 원리에 대하여 정리하시오
    적 메시지가 자녀의 행동을 개선하는 데 더 효과적일 수 있다는 점이 이론적으로나 실증적으로 증명되어 왔다. 집단 토의에 참여한 부모들 중 약 75%가 이 개념 형성 단계를 통해 자신 ... 할 때, 즉각적이고 가시적인 행동 변화 효과는 다소 떨어질 수 있다는 한계점을 제시하기도 한다. 그럼에도 불구하고 통제 집단과 비교했을 때, 인본주의 부모교육 이론에 기반한 집단은 통계적으로 의미 있는 수준의 긍정적 변화를 가져온다는 연구 결과가 제시된 바 있다. ... 의 자녀에게 효과적으로 반응하고, 갈등 상황을 건설적으로 해결할 수 있는 능력을 갖추는 것은 현대 사회에서 매우 중요한 과제이다.인본주의 부모교육 이론이 제시하는 핵심 가치는 존중
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.21
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    인간심리의 이해 전체 요약
    . 그러행동에 관여. 우울과 같은 기분 장애. 선별적 세로토닌 재흡수 억제제를 통해 세로토닌 작용제의 효과 -GABA: 신경계의 주된 억제성 신경전달물질 항불안제, 징정제 -엔도르핀 ... . -결합의 붕괴 시 사회적 연결을 다시 구축하여 회복 탄력석을 찾아 고통을 극복해야함 -소셜네트워킹과 사회적 연결: 적절하게 관리해야 함 심층) 성취 동기 -성취동기의 영향 ... 력: 목표 완수, 기술 습득, 기준 충족 훈련이 재능을 뛰어넘을 수 있음 -성취동기를 만족시켜주는 것 *규율: 주의가 산만해도 과제에 집중 *10년 규칙: 전문성 개발하기 위한 충분
    시험자료 | 39페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.06 | 수정일 2025.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    공무원 행정학 정리
    성)와 인개)하며 선천적으로 존재한다고 보는 견해-개인보다는 집단의 이익을 우선하는 전체주의적 입장과 같은 맥락-민주주의 측면에서는 문제의 소지가 있음-정책결정의 엘리트모형(합리주의 ... 이 민주주의 실현 방법과 과정이라고 주장함-신생국이나 개발도상국에는 적용이 어려우며 집단이기주의의 폐단이 우려됨-린드블룸, 하몬, 벤틀리, 슈버트 등이 주요학자절충설-공익은 특수 ... 한 개별집단의 이익이나 타협의 산물도 아니지만 그렇다고 사익과 전혀 무관한 것도 아니라는 견해-국가 이익과 개인 이익의 중간인 소비자 이익을 절충설로 보는 견해도 있음-뷰캐넌, 털록 등
    시험자료 | 138페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.24
  • 탤런트 코드 요약 및 서평
    의 인물들에 대한 조사와 인터뷰를 통한 방대한 양의 자료를 수집하였다. 허름하고 보잘것없어 보이는 환경에서 배출한 엄청난 능력을 지닌 개인 또는 집단을 연구하면서 드디어 그는 이 ... 을 의미 있는 체계로 묶음 처리하는 것이다. 심리학에서는 이러한 조직화를 가리켜 청킹(chunking)이란 용어를 사용한다. 청킹이 효과적으로 이루어지면 ‘젠장 빌어먹을 효과 ... 수 있는 공통된 법칙을 통해 후천적인 노력으로 형성된다는 사실이다.2. Ignition, 점화 장치 작동동기를 부여하는 연료가 필요한 법인데, 그것이 바로 탤런트 코드의 두 번
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.05
  • [간호관리학] 중간고사 요약정리 현문사
    유형의 개인적 이익보다 조직이나 집단의 이익을 위해 헌신하도록 고무, 높은 목표를 설정, 자신감을 가지고 목표달성에 매진하도록 동기를 부여 ? 기대 이상의 성과 달성2) 거래 ... !”? 허시&블랜차드: 일정 상황 하에서 목표를 달성하기 위해 개인이나 집단의 활동에 영향을 미치는 과정? 스토그딜: 집단구성원으로 하여금 특정 목표를 지향하게 하고 목표달성을 위한 행동 ... 을 하도록 영향력을 행사하는 것? 즉, 공동목표달성을 위해 집단의 구성원에게 영향을 미치는 과정2) 관리자와 리더? 조직에서는 관리자(manager, headship)를 리더
    시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.13
  • 마케팅전략 ) 고객분석에 관하여, 1. 세분시장 방법을 설명하고, 각 방법에 적합한 국내 및 해외 사례를 충실히 정리해 할인자료
    다. 구매동기 분석 기법으로는 심층면접법, 표적집단면접법, 투사법 등이 있다.· 심층면접법: 일대일 면접을 이용하여 고객 심리를 파악하는 방법이다. 한 주제에 대한 응답자의 생각 ... 마케팅전략고객분석에 관하여,1. 세분시장 방법을 설명하고, 각 방법에 적합한 국내 및 해외 사례를 충실히 정리해 보시오.2. 구매동기 분석방법을 설명하고, 소비자 Hot ... 분석에 관하여,1. 세분시장 방법을 설명하고, 각 방법에 적합한 국내 및 해외 사례를 충실히 정리해 보시오.2. 구매동기 분석방법을 설명하고, 소비자 Hot Botton에 해당
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.09
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2025년 08월 25일 월요일
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