"입사하기위해했던노력"의 검색결과 입니다.

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"입사하기위해했던노력" 검색결과 1,401-1,420 / 63,157건

A+++보장(간호관리)협력관계 및 업무조정 역할의 중요성

의료인과 환자소생을 목표로 역할 분담을 하고 본인이 놓치고 있는 부분을 확인하기 위해 질문을 하고 건설적 개입을 통해 응급상황에도 적절한 소통을 통해 환자소생을 위해 노력하는 모습 ... 구성원인 간호사간의 화합이 선행되어야 하며 최상의 팀워크를 형성하기 위해 간호 관리자는 다양한 방법을 고민해야 한다. 간호조직에서 조직 구성원들 간의 관계는 개인의 역량발휘에도 영향 ... 하는 다.Ⅲ. 연구방법A. 연구 설계본 연구는 중환자실에서 근무하는 간호사를 대상으로 하여 중환자실 간호사가 인식하는 동료협력이 간호업무 누락에 미치는 영향을 규명하기 위한 서술

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.31

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영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와

다. 상사라면 부하에게 피드백을 줄 수 있고 부하라면 선배 사원 업무에 적절한 지원을 할 수 있어야 하며 모두가 함께 일하는 밝고 쾌적한 사무실의 분위기를 위해 노력해야 하는 일들 또한 ... 를 제공하는 과정이라 할 수 있다.직무분석은 인력을 합리적으로 운영하기 위해 현재 상태를 파악하는 수단에 불과한 것이기 때문에 결과 개선을 위해 이용될 때만 목적이 달성되었다고 볼 수 ... 부여와 그들의 목표를 달성할 수 있기까지 헌신한다. 동시에 늦은 나이에 인턴으로 입사한 벤에 대하여 처음에는 어색했지만 자율성과 자신감, 효과성을 높여주기 위해 철저히 자신을 희생

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.15

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[성적A+ 위더스 산업심리학] 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전/현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.

을 위해 노력하고 있다. 본 과제에서는 선발에서 고려해야 할 요소인 지적능력, 성격 및 신체 능력 3가지 요소에 대해 살펴보고 현직 직무에서 가장 중요한 가장 중요시해야 하는 요소 ... 생활이 가능한지 판단하기도 한다. 특히 체력이 요구되는 직무에서는 체력검사를 평가요소로 적용하여 적합한 지원자를 선별한다.2. 현 직장에서 선발 시 가장 중요시해야 하는 요소현직 ... 한 비전 설정과 비전을 달성하기 위한 세부 계획 수립은 매우 중요하다. 이러한 계획 수립은 소비자의 트렌드, 경쟁사의 전략, 정부의 규제, 협력업체의 상황, 해외 시장 상황, 예산 등

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.12 | 수정일 2022.04.15

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당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로 문의하거나 불만을 제기한 사항에 대해 해결한다. 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 성과를 측정하기 위해 회사는 전자모니터링을 활용한다. a. 전자모니터링

하게 되었고, 그런 서비스에 대해서 평가하면서 그 기업에 대한 이미지를 그리고 있게 되었다. 그로 인해 많은 기업들은 상품을 판매하기 위한 목적뿐만 아니라 그에 뒤따르는 사후 처리 ... 하기 위해 통화의 숫자 및 통화 시간도 중요하지만, 콜센터의 특징 자체가 비대면으로 고객 만족을 목적으로 두기 때문에 서비스라는 측면도 굉장하게 중요하게 여겨진다. 따라서 생산 ... 성 모형을 참고해 투입, 산출 번수에 관한 기본 개념은 와 같이 제시했다. 투입, 산출 변수에 관한 기본 개념을 제시하기 위해 투입변수를 내부효율로 정의하고 산출변수를 외부효율로 정의

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.27

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[인하대 행정학과] 복지국가론 기말고사

었다. 이들을 지원하기 위해 은행이 각종 대출 서비스 또는 예금 및 투자 서비스 등을 제공하였다. 그러나 그러나 중소, 중견기업에 정규직으로 취업한 청년들의 장기근속을 위해 고용노동 ... 이다. 일반적으로 위험에 대비한 보험에 가입한 보험자 개인은 그 위험 상황을 회피하려는 노력을 게을리 하는 성향을 지니고 있어 그 위험의 발생 가능성이 기존보다도 높아지게 된다 ... 어 흉작과 식량위기의 상황을 겪게 되면서 거리에 거지와 부랑자가 늘어났으며, 수도원이 해산되었다. 이에 교구의 주도 하에 각종 구빈사업이 시행되기 시작하였으며, 구빈세가 과해지

시험자료 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.25

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조직사회에서 직장예절의 의미와 중요성에 대해 작성하고 실제 생활에서 어떻게 실천할 것인지에 대한 구체적인 계획을 수립하고 실천을 위한 마음가짐 대해 작성하시오.

으며, 문화적 차이를 존중하고 조화롭게 협력하기 위한 기본적인 예절 지식은 조직의 성공적인 운영에 필수적이다. 예를 들어, 2024년 국제 비즈니스 에티켓 조사에서는 다문화 환경 ... 논문에서는 직장예절의 의미와 중요성을 다각적으로 분석하고, 실제 생활에서 이를 어떻게 실천할 수 있을지에 대한 구체적인 계획을 제시하고자 한다. 또한, 실천을 위한 올바른 마음가짐 ... 프로그램은 기본적인 매너와 태도부터 시작하여, 상황별 예절 대처 방법, 다문화 환경에서의 예절 등 다양한 내용을 포함해야 한다. 예를 들어, 신규 입사자를 대상으로 한 온보딩

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.30

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신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개

을 개선하기 위하여 다양한 노력을 기울이는 사람, 다른 사람과 원활한 소통이 가능한 사람, 갈등이 발생한다면 이를 잘 풀어 나아가는 사람, 머신러닝 학습이나 추론 자동화를 통해서 업무 ... 를 뽑는 것을 더 선호하기 때문이다. 그러한 부분에서 내가 개인적으로 졸업을 한 뒤에 가지고 싶은 일자리에 대해서 간단하게 서술하여보고 그러한 일자리 광고에서 구체화된 자격 목록 ... 개발자 프로그램의 경우에는 프로그램을 수강하고 난 뒤 반드시 기업에 입사해야 한다는 조건 제한이 없기 때문에 나와 같은 일반인의 입장에서는 보다 이러한 프로그램으로 더 큰 혜택

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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방송대_22학년도1학기)_소설창작론(공통) - 본인의 가족을 포함하여 주변에서 가족관계의 문제나 세대 간의 갈등 사례를 수집한 후, 이를 다음의 조건에 따라 한 편의 이야기로 완성하시오

에는 농장에서 일을 했고 여러 곳을 떠돌아다니며 돈을 벌었다. 2년간 돈을 벌며 영어 실력도 많이 늘었다. 그는 조금 더 안정적인 생활을 하고 싶었다. 호주에서 영주권을 얻기 위해 노력 ... 했다. 그곳에서 용접을 전공하며 2년간 죽어라 공부했다. 전문적인 일을 하면 영주권을 얻을 수 있다는 지인의 이야기를 듣고 캐나다 사람이 되기 위해 노력했다. 그렇게 그는 캐나다 ... 에서 대학을 졸업한 후 건설회사에 입사해 용접공이 되었다. 캐나다에서 그는 일이 있는 곳을 찾아 이곳저곳 돌아다녔다. 영하 30도까지 떨어지는 극지에 가기도 하고 광산에서 일을 하기

방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.14

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취업하고 싶은 직장을 찾아보고, 회사에서 원하는 자격조건이 무엇인지 찾아보고, 평가방법에 대해서 알아보고자 한다.

아 여러 가지의 이유로 직장에 취업을 하고 있다. 본인이 원하는 좋은 곳에 취업하기 위해서는 다른 사람들보다 좀 더 경쟁력을 갖추기 위해 여러 가지 자격을 획득할 것이고, 그 회사 ... 와 직무를 잘 수행하기 위한 열정과 노력을 확인하며 기업에 대한 평소의 관심 정도나 분석 능력을 확인하게 될 것이다. 각 기업의 설립 목적과 비젼, 중요하게 생각하는 핵심가치에 대한 질문과 이를 충족시켜줄 수 있는 개인의 역량을 확인할 것이다. ... 에는 직무경력을 쌓기 위한 것이 45.4%로 가장 높게 나타났는데, 올해의 조사에서는 ‘일단 빨리 취업하는 것이 중요해서’라는 답을 한 사람이 60.2%로 가장 많이 나타났다. ‘직무

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.07

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빌게이츠

6월 27일 자선활동에 전념하기 위하여 33년간 이끌던 마이크로소프트사의 경영에서 손을 떼고 공식 은퇴하였다.3. 빌게이츠의 성격빌게이츠는 극도로 경쟁적이었다. 그의 경쟁심은 아주 ... 소프트사의 핵심두뇌인 폴 앨런과 마이크로 소프트사를 설립하면서 부터 시작되었다. 사람들은 보통 인재를 등용 할 때, 자신보다 능력이 떨어지는 사람을 선호하기 마련인데 그는 처음 ... 를 들면 단순한 설계나 코딩, 테스트와 같은 일이 내키지 않는다면 기술 슈퍼바이저나 소프트웨어 설계자, 특별한 연구원이 되기 위해 노력할 수 있습니다. 이런 것을 보면서 빌게이츠

리포트 | 11페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.29

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대중문화와 문화이론

를 둘러싸고 사랑을 쟁취하기 위한 노력을 하는 것을 역하렘 장르라고 부른다. 역하렘 장르는 여성 관객층이 주요 타겟이며, 여성들이 자신들의 성적 환상 속으로 대중 문화물을 끌어들이는 현상 ... 못하는 상황에 직면한다. 여주인공은 망하기 직전의 그 회사에 입사해 스스로 CEO가 되어 이들을 이끌고, 더 나아가 그들이 회사의 중역으로 성장할 수 있게 돕는 촉매재가 되 ... 등) / 웹툰, 웹소설, 애니메이션 / 유튜브 예능(쿡방, 먹방, 브이로그, ASMR 등) 중에서 선택 수업에 제시한 내용을 기반으로 하여 3P요즘 시대의 대중문화에 대한 분석

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.31

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자아개념

적이고, 총체적인 간호를 제공하기 위해 먼저 자신에 대해 이해하는 것이 가장 중요하다고 생각한다. 그렇기 때문에 이해하고자 하는 자기, 자아, 자가개념에 대해 알아보고 정리해 보 ... 이 나에게 상처를 주는지, 어떠한 사람이 나에게 사랑과 용기를 주는지 알게 되었고, 인간관계에 있어 나에게 긍정적인 영향을 주는 사람들을 사귀기 위해 먼저 다가가려고 노력을 하 ... 판단력과 행동을 해야 하기 때문에 많은 스트레스를 받고 있지만 환자들에게 부정적인 영향보다 긍정적인 영향을 주려고 노력한다.학업 – 내 위치에 만족하지 못하고 더 나은 위치로 가

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.13 | 수정일 2021.11.01

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자기주도학습포트폴리오_MBTI를 통해 평소 자신의 정서 상태에 대해 생각해 보고,학습을 하면서 나태해지거나 힘들어지는 일이 있을 수 있는데 정서 조절을 어떻게 할 것인지 서술합니다.

은 편이나, 스스로의 책임감이 강한 편이나 완벽하기 위해 협업보다는 혼자 짐을 업고 가는 것을 선호하는 편이기도 하다. 이러한 성향이 스스로의 만족감을 충족시키는 데는 매우 긍정 ... 지는 않겠으나, 희망하는 업계에 입사하고 싶다는 구체적인 꿈과 계획이 있을 때, 제대로 계획을 실천하기만 하면 크게 어긋나는 일 없이 정도를 걸을 수 있을 것이다. 나는 이 과정 ... 에서도 ISFJ의 최대 장점인 계획, 차분함, 책임감 등의 요소를 활용하여 반드시 꿈을 이루기 위해 한 단계씩 노력할 것이다.회계 사무원을 최종 목표로 삼게 된 계기는 간단하다. 유사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.02

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정부는 11월부터 '단계적 일상 회복' 정책 및 그 일환으로 '백신 패스'를 제도화하고 있는 가운데, 일부 개인 및 특정 집단들은 백신 접종 거부와 제도화에 대한 반발로 저항하고 있다. 이를 개인적 자유 및 합리성의 추구 대 사회 공공적 안녕 및 합리성의 추구라는 관점에서 논의하시오.

으며, 확진자 발생을 지속 억제를 하기 위해 노력을 하였음에도 불구하고 국민적 피로감과 자영업자와 소상공인들의 피해가 계속되고 있다. 이에 정부는 국민 백신접종 완료율 70% 이상 ... 문제를 해결하기 위해서는 가장 중요한 건 개인적 합리성과 사회적 합리성 간의 협력적 관계가 이루어져야 한다고 생각된다. 그러기 위해서는 먼저 더 나아가 정부는 백신 거부 ... 자들에게 코로나19 감염 방지를 위한 조치는 한 사람 개인뿐 아니라 함께 사회활동을 하는 사람들의 건강 보호를 목적으로 행해지는 것이기 때문에 백신 거부자들의 행위는 사회적 합리성을 해치

리포트 | 5페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.06.30

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(A+) 외식인적자원관리, 외식기업의 인력선발 또는 교육훈련 사례 연구

. 대기업에서는 인적 자원을 선발하고 활용하기 위해 어떤 절차를 거치고 개발하고 있을까?2. 핵심 가치CJ 푸드빌은 K-Food Pride, Food Integrity ... 한다는 효율적이고 합리적인 인적자원관리의 표본이라고 할 수 있다.4. 기업의 인사제도CJ 푸드빌은 빠른 의사결정 구조를 갖추기 위해 직급제를 개편했다. 목표는 능력주의 인사와 포상제도 ... ) 본인이 지원하는 직무의 핵심 역량 3가지를 중요도 순으로 기재하고 그렇게 생각하는 이유4) 이 핵심 역량을 키우기 위해 한 경험과 노력CJ 푸드빌 홈페이지에 들어가면 각 직무

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.25

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인적자원관리 레포트(10/10)-가상의회사(회계법인)를 설정하여 효율적인 방안(확보,개발,평가와보상,유지관리)을 나누어서 제시

고객과 지역사회에 긍정적인 영향을 끼치며 지속가능한 사회가 되는 데 기여하고자 하는 다짐을 담고 있습니다. 이러한 다짐을 실천하기 위해 서로 간에 신뢰할 수 있는 조직을 만들 ... 컨설팅 부문의 전문가들과 지식과 경험을 공유하여 고객 기업의 신뢰 확보와 가치 극대화를 위해 노력하고 있습니다. 전문가로서의 윤리의식 고취, 기업시민으로서의 책임을 다하는 사회공헌 ... 고자 하는 진심(주), 임직원의 개발성과 창의성을 극대화하며 스마트한 전문지식을 갖추기 위한 스마트한 진심(주)을 하위 핵심 지향 가치로 설정하고 있습니다.2. 회사 소개회계법인은 경영

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.16

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롯데하이마트 분석 및 경쟁사(전자랜드, 삼성), 가전제품유통업계시장 분석

의 서비스 센터를 직영하며, 언제 어디든 빠른 시일 내에 서비스 조치를 받을 수 있어 하이마트만의 첨단 물류시스템과 서비스화의 실현으로 고객만족을현실화 하기 위해 노력하고 있다.3. 다양 ... 있는 장점이 존재한다.4. 제품과 서비스에 대한 직원교육하이마트는 체계적인 전문인력을 양성하기 위해 국가 공인 “세일 마스터”에 대한 교육을 전 직원에게 입사와 동시에 정기 ... 을 가지고 있어 이를 바탕으로 희망하는 기업을 심층적으로 알고자 하기 위함Ⅱ. 전자 유통시장 업계 분석1. 전자 유통시장 현 상황 분석- 지속되는 신제품의 출시국내의 전자제품 유통시장

리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.06

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[고용노동부] 구인신청서(상용직용)

(처리기간 1 일)□ 다음 사항을 읽고 구인신청서를 작성하시기 바랍니다.1. 구인신청서는 모집 직종별로 각각 작성해야 하며, 신청인이 구인신청을 취소하는 경우에는 해당 구인신청의 유효 ... 기간(15일 ~ 2개월의 범위에서 선택 가능) 동안 같은 직종에 대해 다시 구인신청을 할 수 없습니다.2. 채용이 완료되거나 신청 내용 중 변경이 필요한 경우에는 구인신청한 기관 ... 에 연락하거나 워크넷(http://www.work.go.kr)을 통해 채용 마감 또는 신청 내용 변경을 요청해야 합니다.3. 파견근로의 경우 사업내용란에 “근로자 파견업체”임을 표시

서식 | 3페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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ChatGPT와 AI의 기본적인 개념을 정리한후, 아래 사례처럼 기업과 개인에 해당되는 내용을 정리

었다. 챗GPT는 입사지원서나 소설, 영화 시나리오, 수필 등 창작의 영역에서도 우수한 능력을 보여주고 있다. 데이터를 통해서 학습을 하기 때문에 더 많은 양의 데이터로 학습을 할 ... 하는 것 역시 가능하다. 그 이유는 인공지능은 워크플로우나 프로세스를 자동화할 수 있으며 독립적이면서도 자율적인 작업을 하는 것이 가능하기 때문이다. 이에 더해서 인공지능을 활용 ... 에서는 이러한 챗GPT의 강점으로 학생들에게 챗GPT에 올바르게 질문을 하는 법 등을 가르치기도 한다. 반면 단점 역시 존재한다. 학생들이 스스로 무언가를 작성하고자 노력을 기울이는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.25

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유난한 도전 독후감

와 전혀 다른 사업가로 변모하기로 결심한 이승건 대표의 선택에 당연히 수많은 언론들이 주목했을 것이다. 2011년 늦은 가을, 네이버 입사를 앞둔 개발자 이태양을 만나 앱 만들 ... 기 프로젝트를 함께 하기로 한다. 하지만 처음부터 완전히 기존의 의사로서의 직업을 버리고 창업의 길로 뛰어든 것은 아니었다. 여전히 일주일에 두 번은 치과에 일하러 가면서 회사 운영비를 벌 ... 었다고 한다. 그야말로 온전히 사업가의 삶으로 살아가기 위한 크나큰 결정이었던 것이다.현재 우리는 간편 송금 서비스라는 토스의 눈부신 성공을 바라보고 있지만 이 토스가 세상에 나오

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.29

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