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"성과경쟁" 검색결과 1,401-1,420 / 119,789건

2022년 대비 9급 행정학 (연도별 문제집)

와 정부실패의 원인시장실패의 원인 정부실패의 원인공공재(집합재)의 존재불완전경쟁자연독점(과도한 규모의 경제)외부효과정보의 비대칭성(정보의 편재)내부목표와 사회목표의 괴리(사적 목표 ... 기 때문에 구성원들의 동기를 유발해준다.② 조직의 구조와 과정을 설계하는 준거를 제공하고 성과를 평가하는 기준이 되기도 한다.③ 미래의 바람직한 상태를 밝혀 조직활동의 방향을 제시 ... 기 때문에 구성원들의 동기를 유발해준다.- 조직의 존재와 활동을 사회적으로 정당화하는 근거가 된다.- 조직의 구조와 과정을 설계하는 준거를 제공하고 성과를 평가하는 기준이 되기도 한다

시험자료 | 285페이지 | 5,500원 | 등록일 2021.07.05

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조직행동론_매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오

의 의견Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서론 : 조직활성화의 개념현대 사회의 주된 특징 중의 하나는 업계나 국가 혹은 주체 등을 막론하고 경쟁이 매우 치열하다는 것이다. 나 역시도 지금까지 내가 원 ... 하는 바를 이루기 위해서 치열한 경쟁을 펼쳐왔으며 내 주변 사람들도 마찬가지이다. 이러한 현상은 글로벌화가 고도로 진행되면서 그 어느 때보다 치열한 경쟁 상황에 놓인 기업 ... 면 지날수록 경쟁력을 상실하게 될 수 밖에 없다. 그러므로 기업들의 입장에서는 끊임없이 자사의 환경에 잘 맞는 조직 개선 전략을 시행해 나아가야 한다. 그렇기 때문에 조직 구성원

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20

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기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠수 있는지 논하시오

에서는 개인의 역량과 성과가 중요시되며 경쟁적인 분위기와 개인의 자유와 독립성이 강조하고 있다. 이러한 문화적 차이가 조직의 구성원들의 행동양식과 조직의 전략과 목표를 결정하는 데 큰 영향 ... 다. 예를 들면 경영자의 가치관, 인식, 행동양식 등이 조직 구성원들에게 큰 영향을 미치며 이를 토대로 조직의 문화가 형성된다고 보고 있다. 경영자가 개인의 성과를 중요시하고 경쟁적인 ... 을 제공해준다. 이처럼 조직의 문화를 이해하고 적절히 대응하는 것은 조직의 성과와 생존에 매우 중요하다. 따라서 조직 구성원들은 조직의 문화를 이해하고, 그 문화에 적합한 행동양식

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.06.12

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고객관계관리(CRM)의 정의와 국내 기업의 활용 사례를 설명하시오

경쟁사인 롯데나 현대에 비하면 지점수가 적지만 매장을 넓고 고급스럽게 꾸며놓는 마케팅을 통한 중장년층을 타겟팅하며 2013년에는 이노베이션 마케팅부문에서 대상을 받는 성과를 보이 ... ) 정의2) 경영정보시스템과 CRM의 의의2. CRM 국내기업 활용사례1) 현대백화점2) LG실트론3) 신세계백화점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업이 갖춰야 할 경쟁우선순위는 현재, 미래에 있 ... 어 내외부 고객을 만족시키기 위해 기업이 갖춰야 할 경쟁력으로 일반적으로 원가, 품질, 유연성, 시간의 네 범주로 나눠진다. 이러한 경쟁우선순위의 설정절차는 기업의 장기적 목표 및

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.25

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데이터웨어하우스의 개념과 데이터웨어하우징이 주는 경영상의 이점에 대한 자신의 생각을 자유롭게 서술하시오

며, 기업 경쟁력을 향상시키는 데도 큰 역할을 한다.개인적으로는 데이터웨어하우스가 기업의 데이터 활용을 통해 더욱 효율적인 의사결정과 비즈니스 성과를 창출하는 데 큰 도움이 될 것 ... 의 효율성과 생산성을 증가시키는 데 있어서 중요한 역할을 한다는 것을 밝혀냈다.또한, 데이터웨어하우스를 활용하는 기업은 경쟁 우위를 갖게 되며, 비즈니스 성과를 향상시키는 데 큰

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.29

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최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를

경영학계론주제: 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 ... 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 비전 및 기본방향2. 조직개편3. 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론조직개편은 조직 내의 의사결정 권한 ... 해 있기보다는 지나치게 집권화되지도 않고 분권화되지도 않은 중간 상태를 유지하게 된다. 이에 본론에서는 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 한국

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 서술하시오.

를 촉진하는 데 있다. 이를 통해 조직은 경쟁력을 유지하고 더 나은 성과를 달성할 수 있다. 따라서, 이번 레포트에서는 변혁적 리더십의 이론적 기반을 살펴보고, 실무에서의 적용 방안 ... 변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 서술하시오.1. 서론변혁적 리더십은 현대 조직에서 매우 중요한 개념으로, 조직의 성과를 향상시키고 지속적인 성공을 위해 필수적인 ... 을 키우고, 지속적인 성과 향상을 이룰 수 있는 변혁적 리더십의 가치를 최대화할 것이다.2. 본론가. 변혁적 리더십의 핵심 원칙 이해변혁적 리더십은 조직 내 변화를 주도하고 구성원

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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조직 문화와 조직 공정성

합니다. 명확한 목표 설정, 성과 중심의 평가, 구성원 간 건전한 경쟁 유도 등의 방안으로 조직의 효율성과 성과 창출을 도모할 수 있습니다.이처럼 다양한 조직 문화 유형의 장점을 균형 있 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml조직 문화와 조직공정성서론조직 문화와 조직공정성은 조직의 성과와 구성원들의 태도 및 행동에 중요한 영향을 미치는 핵심 요소 ... 입니다. 조직 문화는 조직 구성원들 간에 공유되는 가치, 신념, 규범, 관습 등의 총체로 정의됩니다. 이는 조직이 환경 변화에 적응하고 경쟁우위를 확보하는 데 중요한 역할을 합니다

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.16

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경상대 품질경영 (정찬용) 기말고사 A+ 답안지

에 철저한 투자를 해서 품질비용을 줄이고자 했다. 셋째, 성과의 표준 은 Zero Defect 로 불량률 0을 성과의 표준으로 삼는 것이다. 넷째, 품질비용의 적극적 활용이 필요 ... 적(TQM)으로 제거함으로써 조직원의 행동과 기업문화를 바꿔 기업경쟁력을 강화시키는 경영혁신 전략이다. 6σ는 무결점 운동을 달성하기 위한 하나의 (과학적인) 수단적 방법이며 통계학 ... 며, 품질의 상승은 곧 기업 경쟁력(비용감소)의 상승이다.’ 이라고 볼 수 있다. 세 품질 철학 모두 불량률 0에 수렴하는 품질의 상승에는 준비, 시작 단계에서의 중요성 즉 예방

시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.10.26 | 수정일 2020.10.28

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최근 들어서 선진국들의 보호무역이 확대되고 글로벌시장에서의 경쟁이 치열해지면서 우리나라 제품이나 서비스의 수출이 큰 어려움을 겪고 있습니다. 이와 관련하여 우리나라 제품이나 서비스의 수출경쟁력 현황을 분석하고 향후 글로벌시장에서 우리나라 제품이나 서비스가 더욱 수출 활성화가 될 수 있는 전략과 방법을 기술하시오.

분야에서도 디지털 전환과 같은 글로벌 트렌드에 적응하지 못한 경우 경쟁력이 떨어지고 있으며, 이는 전반적인 수출 성과에 부정적인 영향을 미치고 있다.이러한 배경에서 본 논문은 우리 ... 최근 들어서 선진국들의 보호무역이 확대되고 글로벌시장에서의 경쟁이 치열해지면서 우리나라 제품이나 서비스의 수출이 큰 어려움을 겪고 있습니다. 이와 관련하여 우리나라 제품 ... 이나 서비스의 수출경쟁력 현황을 분석하고 향후 글로벌시장에서 우리나라 제품이나 서비스가 더욱 수출 활성화가 될 수 있는 전략과 방법을 기술하시오.1. 서론최근 전 세계적으로 보호무역주의

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.24

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(전략적인적자원개발론) SHRD의 주요 특성을 소개하고 역량과 성과의 인과관계를 논리적으로 설명해보시오

의 성과 향상, 역량, 경쟁에서의 우위 확보, 혁신을 위해서 조직화된 경영 활동을 통해서 조직 학습, 성과, 변화를 촉진하는 과정이다. 여기서도 핵심 단어로 ‘학습’이 들어간다.3 ... :______________________________________________________________________○ 과 제 명 :SHRD의 주요 특성을 소개하고 역량과 성과의 인과관계를 논리적으로 설명해보시오,목차I. 서론II. 본론1. SHRD ... 의 등장 배경2. SHRD의 개념 정의3. SHRD의 특성4. 역량과 성과의 인과관계1) 역량의 개념2) 역량과 성과의 인과관계III. 결론IV. 참고문헌I. 서론요즘 기업환경

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20

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성공적인 전략적 제휴 사례 발굴

를 통해 성공적인 성과를 거두어낸 사례를 찾아 정리해 보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 전략적 제휴1) 개념전략적 제휴는 다수 기업들이 자신의 경쟁우위 요소를 기반으로 독립성을 유지하며 전략 ... 적인 성과를 거두어낸 사례를 찾아 정리해 제출하시기 바랍니다.과제물에는 전략적 제휴를 시행한 기업, 전략적 제휴를 통해 얻어진 성과 등 어떤 기업들이 성공적인 전략적 제휴를 이루어냈 ... 적 제휴를 언급하였다. 또한 GE의 잭 웰치 전 회장은 “혼자서 모든 것을 다 할 수 있다고 생각하는 것은 글로벌 시대에서 패배로 가는 지름길이다.”라며 경쟁력을 확보하는 것을 중요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

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All that MBA 인적자원관리, 어떻게 인재경영을 이룰 것인가_최종평가 22문제

항공 ④United 항공사 정답 4 해설 Continental 항공사와 United 항공사는 Southwest 항공사와 경쟁하기 위해 운항료를 낮추면 서 가격경쟁을 시도 ... 하였지만 실패하였다. 2. 단기 계량 성과의 극대화를 위하여 사회적교환관계를 구축하는 것이 효과적이다. (5점) ①O ②X 정답 2 해설 단기 계량 성과의 극대화를 위해서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.20

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메가 경영학개론 과제 리더십의 유형과 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도

될 수 있도록 발휘될 필요가 있다.(신성욱, 2021) 또한 최근 빠르게 변화하는 경영 환경 속에서 기업의 경쟁력을 강화하고 지속해서 성과를 창출하기 위해 조직 내 리더의 역할 ... 으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도참고문헌1.리더와 리더십의 유형기업은 경쟁에서 우위를 점하기 위한 다양한 전략을 수립하여 추진한다. 수립한 전략이 효율 ... 은 더욱 더 중요해지고 있다. 조직의 방향성 제시, 의사결정, 업무 실행, 구성원 동기부여 등 리더는 조직 내에서 많은 권한을 가지고 중추적인 역할을 수행한다. 리더십은 조직의 성과

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.30

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본인이 생각하는 우리나라 스포츠 산업의 SWOT분석을 작성하시오.

한국 스포츠 산업의 경쟁력 분석과 발전 전략: SWOT 분석을 중심으로과 목 :체육학개론담 당 교 수 :성 명 :체육학개론본인이 생각하는 우리나라 스포츠 산업의 SWOT분석 ... 및 지역 경제 활성화에 기여한다. 우리나라 스포츠 산업은 지속적으로 성장하고 있으며, 다양한 스포츠 종목에서 국제적인 성과를 내고 있다. 국민들의 스포츠 참여율이 높고, 인프라 ... 하고 있다. 반면, 국제 경쟁 심화, 스포츠 인구 감소, 경기 부정 및 도핑 문제 등 위협 요소도 함께 존재한다. 이에 따라 스포츠 산업의 강점과 약점을 면밀히 분석하고, 기회와 위협

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.21

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인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.

이 인간관계를 중시하고 협력을 장려하는 문화를 조성한다면, 직원들은 서로를 지원하고 함께 성장할 수 있는 환경에서 업무에 임하게 되며, 이는 조직의 성과와 경쟁력을 향상시키는 중요 ... 성과에 미치는 영향에 주목하였다.메이요의 호손 공장 실험은 1924년부터 1932년까지 진행된 실험으로, 일련의 조명 조건을 변경하며 작업자들의 생산성 변화를 관찰하였다. 그러나 이 ... 들 간의 상호작용, 그리고 작업자들이 조직 내에서 소속감과 인정을 받는 것이 작업 성과에 큰 영향을 미친다는 것을 시사했다.본론에서는 인간관계론을 발견하게 된 호손 공장 실험

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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[경영학개론]최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그 기업의 혁신 또는 성과 창출에 대한 자신의 견해를 밝혀 보시오.

적 문제점을 혁신하였다는 것에 높은 경가를 하고 싶다.또한 이러한 것을 혁신하면서 더불어 능력중심, 성과중심의 인사를 이루어 무한경쟁시대에 적합한 인재육성의 기틀을 마련하게 되 ... 성장기업으로 성장할 수 있음을 알 수 있다. 포스코는 변화의 과정을 거치고 있고, 여러 가지 성과를 나타날 것으로 보인다. 포스코가 중국의 급성장 등의 무한경쟁시대에 살아남아 장수기업으로 지속성장할 수 있기를 바란다. ... 과목명 : 경영학개론과제주제 : 최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용을 토대로 그

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.10 | 수정일 2021.11.28

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기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명하시오

한 기대효과를 가져다준다. 기업의 관점에서 보면, 교육훈련은 조직의 성과와 경쟁력을 향상시키는 데 도움을 주며, 종업원들의 역량과 전문성을 향상시킬 수 있다. 이를 통해 조직은 현대 ... 에서 경쟁력을 유지하기 위해 지속적인 학습과 발전의 기회를 원하며, 이를 만족시킬 수 있는 조직에서 일하고자 한다. 따라서, 기업이 풍부한 교육훈련 프로그램을 제공함으로써 인재를 유치 ... 에서의 기대효과기업 관점에서의 인공지능 도입은 인력개발, 생산성 향상, 경쟁력 강화에 긍정적인 영향을 미친다는 연구 결과가 있다. 인공지능 기술을 활용한 인력개발은 직원들의 역량

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.05

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일본이 수출 규제를 통하여 한국을 길들이려는 노력은 수포로 돌아갔습니다

경쟁력을 지닌 고유기술 확보에 성공한 중소기업의 경우 매우 미흡한 상황으로 평가할 수 있다.국내 대기업의 경우 장시간 소요되는 원천기술의 개발보다 핵심기술 수입의 단기간 성과가 가능 ... 과목명 : 생산관리주제 : 일본이 수출 규제를 통하여 한국을 길들이려는 노력은 수포로 돌아갔습니다. 우리 기업들이 그동안 일본과의 경쟁이 어려워 생산을 안했던 대일 의존도가 거의 ... 100%인 품목들을 연구개발 노력을 통하여 생산해 내었기 때문입니다. 이 사태를 보고 우리 제조업의 경쟁력과 원자재를 해외로 구입하여 조립 생산하여 수출하는 지금의 방식에 대해서

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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배려, 점점 더 배려없는 사회에 필요한 덕목(독후감)

[배려, 점점 더 배려 없는 사회에 필요한 덕목]한상복의 ‘배려’는 현대 사회의 빠르고 경쟁적인 사회에서 우리가 자주 잊고 사는 ‘타인에 대한 배려’의 중요성을 다루는 책이 ... 를 통해 회사의 위기를 극복하며 팀의 성과를 이루어 냈다. 또한, 아내와의 관계에서도 스스로의 잘못을 인정하고, 진정으로 아내를 이해하려는 마음을 통해 가정의 화목을 되찾 ... 책은 단순히 개인의 성공이 아니라 공동체의 성공을 강조하며, 배려가 성공의 밑거름임을 일깨워준다. 위의 경험을 통해 이 책을 읽는 사람은 경쟁이 아닌 상호 협력과 배려가 더 큰

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.26

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