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"간호리더십" 검색결과 1,401-1,420 / 10,105건

  • (A+) 간호관리학 해당 실습병동 리더십
    고 조직의 목표를 달성할 수 있기 때문에 관리자에게 꼭 필요하다고 생각된다. 이번 간호관리학 실습에서 관리자(수선생님)의 리더십을 보면서 구성원들의 파트너이자 지원자가 될 수 있 ... 는 리더십을 가져야겠다는 생각을 하게 되었으며, 일선간호사로 시작을 하여 리더로서의 역할을 처음부터 해 낼 수 없을 수는 있지만 서번트 리더십의 기본자질 중 수용적인 태도, 정보 ... 한 관리자에게 필요한 리더십--------------------------------------22. 관리자의 리더십 유형--------------------------------
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.01.27
  • 간호관리학 과제 - 리더십 보고서
    간호관리학Ⅰ 제출일: 2017년 4월 30일 일요일학번 : \ 성명 : \ 과제물제목 : 리더십 이론의 비교와 분석제목 : 질 높은 간호서비스를 제공하기위한 리더십 이론서론내용1 ... . 위인이론 혹은 특성이론2. 행동이론3. 상황 이론4. 거래적 · 변혁적 리더십5. 현장실무에서의 리더십결론서론강력한 관리 기술은 강력한 리더십 기술에 비해 역사적으로 더 많 ... 은 가치를 인정받았기 때문에 리더십의 과학적 연구는 20세기에 들어서야 시작되었다. 초기 근무자들은 리더의 특징 혹은 행동과 같은 리더십의 더욱 광범위한 개념화에 초점을 두었다. 현대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.23
  • 간호리더십 독후감(셀프리더십이 직무만족도에 미치는 영향을 중심으로)
    1간호학과 김서원간호사의 ‘셀프리더십’이 직무만족도에 미치는 영향간호리더십에 대한 이해를 돕기 위해 서적을 찾던 중, 애니타 핀켈맨의 ‘간호리더십’을 읽고 간호사로서 갖춰야 ... 할 리더십에 대해 생각을 정리해보았다. 이 책에서는 주로 리더 간호사(수간호사)가 갖춰야할 리더십에 관련한 다양한 지침이 들어있었다. 하지만 이를 깊게 파헤쳐보면 결국 막 현장 ... , 직무 위임, 근거 중심의 실무가 바로 리더 간호사의 핵심 업무로 규정하고 있다. 그리고 이를 해결하기 위해서 필요한 것이 바로 리더 간호사의 리더십임을 역설하고 있다.본래
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.02
  • 간호사 직급별 리더십 유형 및 바람직한 리더십 제시
    직급별 리더십 유형분석평간호사평간호사는 환자들에게 직접간호와 간접간호를 제공하며 입원, 퇴원 간호 및 자가건강관리 교육을 통해 교육자의 역할도 수행한다. 이 때 대상자들에게 적절 ... 하여 간호를 제공하는 것 또한 설득적리더의 일면이라고 느꼈다.거래적 리더십과 변혁적 리더십 중에 평간호사는 거래적 리더에 가깝다고 볼 수 있다. 대상자의 장기적인 상황을 고려하기 ... 한다.‘허시와 블랜차드의 상황대응 리더십 모형’에서 책임 간호사는 참여적(participation)리더에 가깝다고 볼 수 있다. 참여적 리더는 아이디어를 부하와 함께 공유하고 의사결정 과정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.11.03
  • 간호관리학 리더십이론의 비교와 분석
    간호관리학 제출일: 2017년 5월 1일 월요일리더십이론의 비교와 분석1. 특성이론(Trait theory)-정의: 어떤 사람이 특정한 자질을 갖고 있어서 추종자들에게 존경 ... 과 신뢰를 받아 지도자가 된다는 것한계? 가장 중요한 자질이 무엇인지에 대한 언급이 없다.? 리더십을 발휘하기 위해 요구되는 자질이 무엇인지가 분명하지 않아 성공적 지도자와 특정한 자질 ... 에서는 불필요 할 수 있다.- 의의: 대부분의 성공적 리더십과 밀접하게 관련된 여러 특성과 기능을 제시함으로써 논의의 기반을 제공효과적 리더와 관련된 특성과 기능특성기능상황에의 적응력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.04.30
  • 간호관리학(리더십 독후감) - 성공하는 사람들의 리더십을 읽고
    인인 간호사의 경우 특히 대상자에게 질 높은 의료서비스를 제공하기 위해서 구성원 각각의 전문성을 높이고 능력을 개발하는 리더십이 반드시 필요하다.세 번째는 ‘구성원들의 성향과 능력 ... < 「성공하는 사람들의 리더십」을 읽고 >이 책은 리더가 갖추어야할 기본 소양들에 대해 이야기하고 있다. 책을 읽으면서 형식적인 리더와 성공적인 리더, 그들의 리더십에 대해 생각 ... 해보고 나 자신은 어떠한 리더에 가까운지 되돌아보았다. 리더가 갖추어야 할 리더십에 대해 쓴 책이라 모두 좋은 내용이었지만, 그 중 내가 가장 중요하다고 생각하며 본받고 싶고, 되
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.12 | 수정일 2022.09.27
  • 간호 전공심화과정 지도자론 리더십 인물조사
    리더십 관련 인물 조사 및 분석 과 목 명 : 담당교수 : 학 번 : 이 름 : 1. 인물 선정 이유 대한민국 사람이라면 누구나 감격의 눈물을 흘리고 서로 얼싸안고 즐거움 ... . 히딩크 리더십 유형 , 특성 카리스마적 리더십 히딩크 감독은 실력과 현재 상태만으로 소신 있게 선수를 선발하는 등 능력 위주의 선수 선발을 통하여 선수들을 동기 유발시키고 훈련 ... 이 팀 내에서 효과적으로 목표달성에 이바지 할 수 있도록 이끌러 주고 선수들로 하여금 히딩크 감독의 전술 및 선수선발 방법을 신뢰하도록 하였다 . 변혁적 리더십 선수 개개인의 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.09
  • 간호리더십 이론과 자신의 리더십유형, 임상실습을 통한 이상적인 관리자의 리더십 유형
    성이 낮음- 관계지향적 리더십과 과업 지향적 리더십 유형의 분류를 하나의 연속선에 있는 양극단으로 봄- 상황요소의 의미가 불분명함간호에 적용리더와 구성원의 관계라는 상황요소를 변화 ... 시키기 위해 수간호사는 영화관람이나 등산 등의 업무 이외의 활동 추진, 특별 보너스나 휴가 등 간호사에게 돌아갈 보상을 마련함으로써 간호사와의 관계 증진4) 현대적 리더십이론① 거래 ... 목차Ⅰ. 리더십 이론1) 특성이론2) 행동이론3) 상황이론4) 현대적 리더십이론Ⅱ. 자신의 인생 전반의 리더십 경험과 자신의리더십 유형Ⅲ. 임상실습을 통해 경험한 본인이 생각
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.12.29
  • 간호관리학 (실습 리더십이론과 간호단위 관리유형 분석)
    간호관리-실습부제 1. 리더십이론과 간호단위 관리유형 분석부제 2. 간호단위 윤리상 문제점 및 해결방안과 목 명 :간호관리학실습실습기간 :실습기관 :담당교수 :학년, 반 :제 출 ... 자 :제 출 일 :목 차1. 리더십이론과 간호단위 관리유형 분석1) 리더십이론 및 간호단위 관리자의 리더십 분석?삼원론 (아이오와대학교의 일차원 모형의 리더십 스타일)?오하이오 ... 주립대학의 리더십연구?피들러의 상황적합성이론?상황대응리더십이론2. 간호단위 관리상(윤리상) 문제점 및 해결방안1) 한국간호사 윤리강령2) 간호단위의 윤리상 문제점 및 해결방안3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.03
  • 간호 리더십 관련 논문 요약 - 간호관리, 간호행정 과제
    2016-2학기 간호행정2 : OOO 교수님[개인과제] 간호 리더십이 조직 성과에 미치는 영향에 대한 보고서학번 & 성명참고 논문 : 민순, 김혜숙. “간호사가 지각한 상급자 ... 의 변혁적 리더십간호성과의 관련성”. 대한경영학회지 제49권, 2005.04, 871~885, 대한경영학회Ⅰ. 서론의료 환경의 급속한 변화가운데, 간호조직 역시 변화하는 환경 ... 에 적응할 것이 요청되며, 간호조직 관리계층의 리더십은 인적 · 기술적 관리의 효율성을 높이고 질적인 환자간호를 제공하게 하므로 보다 혁신적 리더십이 요구된다. Burns(1978
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.02.17
  • [A+]간호관리학실습 - 간호전문직과 나의 리더십 보고서
    간호전문직과 나의 리더십 보고과 목간호간호학학 교학 번이 름실습기관실습기간담당교수제 출 일간호 관리자의 리더십Ⅰ.서론병원조직은 새로운 의료 환경에 대처하며, 양질의 의료서비스 ... 관리자의 리더십간호사가 자신의 잠재력을 업무에 충분히 발휘하고, 일에 적극적이며, 간호업무의 생산성을 높여주는 중요한 요인이다. 따라서 중요성이 부각되고 있는 리더십을 파악 ... 하고 병원이란 조직에 맞는 이상적인 간호 관리자 유형을 알아보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 간호 관리자의 리더십 유형1)변혁적 리더십변혁적 리더십은 부하와 교환적인 관계를 넘어서 그들의 가치
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호지도자론1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족 (2)
    간호지도자론(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러 ... - 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더의 행동에는 공통점이 있다.1) 오하이오 대학 리더십 연구2) 지도자 스타일 사정2. 좋은 리더십은 상황에 따라 달라진다.1) 피들러의 상황모형2 ... ) 상황호의성 사정3. 1-2) 와 2-2)의 적합성 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론어느 순간부터 우리 사회에 리더십이라는 생소하지만, 곧 익숙해진 단어가 생겼다. 대체 리더
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04
  • 간호관리학 리더십과 동기부여 인물사례분석과 조직적용
    리더십과 동기부여에 대한 조직 사례 분석과 간호조직에의 적용- 개그우먼 송은이 -대상개그우먼 송은이대상의선정 이유미혼인 여성 코미디언이 설 수 있는 무대는 점차 작아졌다. 방송 ... 다.② 사례를 통해 리더십 유형과 동기부여 전략을 파악할 수 있다.③ 리더십과 동기부여 전략을 간호조직에 적용시킬 수 있다.리더십이론과 동기부여이론의 적용1. 변혁적 리더십1. 변혁 ... 에는 코미디언과 제작자로서의 송은이의 리더십과 동기부여 전략이 큰 영향을 미쳤을 것이라 생각하여 송은이를 선정하였다.학습목표① 조직에서의 리더십 발휘와 동기부여 사례를 찾을 수 있
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    | 리포트 | 10페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.04.24 | 수정일 2021.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호지도자론1)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족 (1)
    과목명:간호지도자론주제:(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2 ... 하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 스타일1) 오하이오 주립대학 연구2) 지도자 유형 사정2. 상황 호의성1) 피들러의 상황모형2) 호의성 진단3. 지도 스타일과 상황 ... 적합관계 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최적의 리더십이란 무엇일까. 최근 몇 년 전부터 우리나라의 화두는 리더십의 부재였다. 국민 대통합이 키워드로 떠오른 이유는 바로 이런
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    | 방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04
  • 간호관리학 간호사의 리더십전략 개발
    전략2. 신규간호사에게 필요한 리더십 개발전략Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론0. 행동이론 - 2, 3원론적 관점의 민주형 리더십민주형 리더십은 2원론적 관점에서 전제형 리더십 ... 며 신속한 결정을 요구하는 사람들에게는 혼돈을 가져올 수도 있다. 여러 연구 결과 민주형 리더십은 전제형 리더십보다 양적으로는 덜 효율적임을 보여준다.1. 선정이유병원 실습을 통해 간호 ... < 목차 >Ⅰ. 서론0. 행동이론 - 2, 3원론적 관점의 민주형 리더십1. 선정이유Ⅱ. 본론0. 공통점 & 더 발전 시킬 수 있는 전략1. 차이점 & 증진시킬 수 있는 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.03.28 | 수정일 2017.11.28
  • 간호관리학실습. 간호관리자의 리더십분석 및 리더유형 문헌고찰
    [간호단위관리자의 리더십 분석]1. 소속기관: **의료원 본관 *병동2. 관리자 직급: 본관 *병동 수간호사3. 관리자 역할: 해당부서 관리 및 통솔4. 관찰된 리더십 유형*특성 ... 리더십 이론● 현대 리더십 이론? 서번트 리더십● 현대 리더십 이론? 서번트 리더십: acting 담당 간호사와 주사 담당 간호사가 하는 일(퇴원 약 설명, 검사실 안내, 투약준비 ... 도록 하며 업무에 대한 시간 계획과 조정? 훈련준비가 미흡하고, 업무가 모호한 직원들에게 효과적? 신규간호사에게 적합한 리더 (팔로워들의 능력이 낮을 때)지원적 리더십? 고용인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.12.12
  • 간호관리학 감성리더십,김수환 추기경 ppt
    을 꾀하자고 할 때 부적합8 . 관련 논문 수간호사의 감성리더십간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는영향 수간호사의 감성리더십간호사의 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향에 관하 ... 는데 있어 필요한 리더십간호사의 감성리더십은 24 시간 환자를 전담하고 있는 간호사들의 질적이고 수준 높은 환자간호가 이루어질수 있을 것으로 기대함으로 무엇보다도 의료기관의행정 ... 환경에서의 리더는 조력자로서 리더십을 발휘할 수 있는 감성리더십간호집단에게 적합한 리더십이라고 생각된다 .9. 시사점 및 결론 결론 간호환경에 감성 리더십을 적용한다면 의료인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.28
  • 간호관리학- 변혁적 리더십이론
    간호관리학- 리더십 이론-간호관리학- 변혁적 리더십이론변혁적 리더십 이론은 1978년 번스가 처음으로 제시하였으나, 그 후 1985년 바스가 조직상황에 맞춰 구체화함으로써 널리 ... 리더십이 필요하다. 병동에서 실습을 하면서 이 병동의 수간호사께서는 어떤 리더십으로 이끌어 나가는지 관찰을 하였다. 많은 리더십 이론 중에서 변혁적 리더십으로 이끌어 나가 ... 한다. 그래서 변혁적 리더십의 방법으로 병동을 지휘, 통제하고 있지 않나 생각이 든다.간호조직에 있어서 변혁적 리더십은 조직 구성원들의 태도와 조직문화에 있어서 주요한 변화에 영향
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.09 | 수정일 2017.12.09
  • 간호관리학- 백범김구 리더십분석 A+ 레포트
    와 지지를 이끌어냈던 백범 김구는 서번트 리더십(servant leadership)과 변혁적 리더십의 대표인물로 손꼽히곤 한다. ‘내면과 언행이 일치하는 당당함에서 오는 진정성 있 ... 는 용기’ ‘순수성에서 나온 너그러움’ ‘상대방에 대한 깊은 관심과 정성’ ‘애국심을 바탕으로 한 신념’이 김구의 리더십에 영향을 준 중요한 요인들이라고 생각한다.백범 김구 ... 과 봉사를 하겠다’ 라는 백범 김구의 말에서 서번트적 리더로서의 의지를 엿 볼 수 있다. 서번트 리더십, 즉 섬기는 리더십은 시중들고자 하는 욕구로부터 유래하며 시중을 드는 과정 중
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.03
  • 간호지도자론-오하이오주립대학의 리더십연구+피들러의 상황모형] 간호지도자론 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로하여 자신이 속해있는 조직 (병원 학교 사업장 가족)의 지도자유형 리더십 스타일 사정, 오하이오주립대학리더십연구, 방송대간호지도자론 2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이속해있는 조직의 지도자 상황호의성 진단, 지도스타일과 상황의 적합관계
    1간호지도자론,간호지도자론 공통,오하이오 주립대학의 리더십 연구,피들러의 상황모형.hwp간호지도자론,간호지도자론 공통,방송대 간호지도자론,간호지도자론2017: 오하이오 주립대학 ... 의 리더십 연구+피들러의 상황모형, 오하이오주립대학의 리더십연구, 피들러의 상황모형간호지도자론간호지도자론 (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 ... (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고간호지도자론 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.10.09
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