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"한경직리더십" 검색결과 121-140 / 2,173건

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    [삼성서울병원 자기소개서]
    리더십도 배울 수 있었습니다.한편, 학술 논문 수업에서는 조장을 맡아 문헌고찰, 연구 설계, 통계 분석까지 팀을 주도했습니다. 발표 당시에는 질의응답 대비 자료를 준비해 팀원들이 자신 ... 한 판단력과 빠른 상황대처, 그리고 팀워크를 기반으로 한 소통 능력이 중요한 직무라고 생각합니다. 저는 이러한 역량을 갖추기 위해 이론과 실무를 균형 있게 학습하며 학점 4.1을 유지 ... 있게 발표할 수 있도록 조율하며 협업과 리더십을 함께 기를 수 있었습니다. 조별 평가에서도 가장 높은 점수를 받으며 주도성과 조직력의 중요성을 실감했습니다.컴퓨터활용능력 2급
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.18
  • 영화 '악마는 프라다를 입는다.'의 조직론적 해석
    영화 ‘ 악마는 프라다를 입는다 .’ 조직이론적 해석과 시사점목차 Table of contents Chapter 1 : ‘ 미란다 프리슬리 ’ 의 리더십 Chapter 2 ... : ‘ 런 어웨이 ’ 의 조직문화 Chapter 3 : ‘ 앤디 ’ 의 조직사회화와 동기 Chapter 4 : 조직이론적 시사점Chapter 1 : ‘ 미란다 프리슬리 ’ 의 리더십 ... 분석 미란다는 어떤 사람인가 ? 리더십 (Leadership) : 어떤 상황에서 목표 성취를 위해 개인이나 집단의 활동에 영향을 미치는 과정으로 크게 교환적 리더십 과 변혁적 리더십
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.01.28
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    조직 문화와 조직 공정성
    , 신념, 규범, 관습 등의 총체로 정의됩니다. 이는 조직이 환경 변화에 적응하고 경쟁우위를 확보하는 데 중요한 역할을 합니다. 한편, 조직공정성은 조직 구성원들이 조직 내 ... 하는 문화 등이 조직 성과를 높이는 것으로 나타났습니다. 반면 경직되고 관료적인 문화, 위계적이고 통제 지향적인 문화는 조직 성과를 저해할 수 있습니다.따라서 조직은 구성원들의 가치 ... 와 신념, 태도 등을 반영하여 바람직한 조직 문화를 형성하고 이를 지속적으로 관리해 나가는 것이 중요합니다. 조직 문화 개선을 위해서는 리더십 개발, 교육 및 훈련 강화, 보상 및 평가
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.16
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    (초역 논어) 도서를 읽고 독후감상문을 작성하시오.
    적 변화 등?에 대해 어떻게 대처해야 하는지를 알려준다. 공자의 가르침은 단순한 도덕적 지침을 넘어, 삶을 살아가는 데 필요한 실질적인 지혜와 방법론을 제공한다.특히 인상 깊었던 점 ... 은 변화하는 환경에 적응하고, 고정관념을 깨는 것이 배움의 진정한 의미임을 일깨워 준다. 책을 읽으며, 나는 스스로의 사고방식이 얼마나 경직되어 있었는지를 반성하게 되었다. 특히 ... 에 부딪힐 때 의지할 수 있는 지침서 역할을 한다. 특히, 책을 읽으며 내가 느낀 점은 공자의 철학이 개인의 삶뿐만 아니라, 조직이나 사회의 리더십에서도 유효하다는 것이다. 신뢰
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.13
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    (조직행위론) 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.
    에서 경험한 리더십의 성공 및 실패사례를 분석하기 위해 과거 필자의 경험을 인용해 보고자 한다. 필자는 지금은 학생 신분으로 돌아왔지만 과거에 한 병원 검진센터 소속에 접수데스크 ... 들로 구성된 조직이기 때문에 용기를 기반으로 한 변혁적 리더십이 필요하다고 생각한다.(2) 변혁적 리더십의 정의 및 특징미국의 정치학자 제임스 맥그리거 번스 ... 식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로 설명해보시오.
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
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    우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가에 대하여 논하시오.
    영향을 준다.2) 조직문화와 리더십 혁신인재는 직무뿐 아니라 ‘조직문화’와 ‘리더십 스타일’에 크게 영향을 받는다. 특히 MZ세대는 위계적이고 경직된 조직문화를 꺼리는 경향이 있 ... 성 감수성 등)?2. 기업이 기울여야 할 전략적 노력??1) 브랜드 중심 채용: ‘일하고 싶은 회사’ 만들기??2) 조직문화와 리더십 혁신??3) 유연한 근무환경과 복지 설계??4 ... 기준이 되었다. 실제로 2022년 국내 한 취업포털 설문에 따르면, 20~30대 응답자 중 약 64%가 “ESG 가치 실현에 적극적인 기업에 더 끌린다”고 응답한 바 있다. 이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.17 | 수정일 2025.04.23
  • 5주 1, 2강에서 동기부여에 대해 학습했습니다. 동기부여란 목표 달성을 위한 자발적인 행동을 유발, 지향, 지속 시키는 심리적 과정을 말합니다. 능력은 있지만 맡은 일에 최선을 다하지 않는(열심히 일하지 않는) 직원을 동기부여 시킬 수 있는 방안을 제시하십시오.
    , 리더십과 조직문화 요인이다. 직원이 상사와의 신뢰 관계가 부족하거나 원활한 소통이 이뤄지지 않을 때, 업무에 대한 의욕 상실로 이어질 수 있다. 예를 들어 상사가 피드백 ... 이나 격려를 거의 제공하지 않거나, 오히려 지나친 간섭과 통제로 직원의 자율성을 제약하면 유능한 인재도 동기가 꺾일 수 있다. 또한 획일적이고 경직된 조직문화 속에서 개인의 가치관과 목표 ... 역효과를 낼 수 있으므로, 관찰한 행동과 성과를 구체적으로 언급하는 진정성 있는 피드백이 중요하다.그 밖에도 승진 및 경력 개발 기회 제공 역시 외재적 동기부여의 한 축이다. 유능
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.26
  • 비영리기관운영관리 ) 학생 자신이 속한 지역사회 건강가정지원센터에서 반드시 시행되어야 할 프로그램이 무엇인지 제시하고, 지역사회의 특성을 반영한 논리적 근거를 구체적으로 서술하시오.
    의 행동과 효과에 어떠한 관련이 있는지에 대한 연구를 수행한다.한편, 행동접근은 리더십 행동에 주목한다는 특성을 가진다. 리더가 실제로 리더로서 어떠한 행동을 하는지에 대한 분석 ... , 외부 환경 등이 존재한다. 이러한 관계를 설명하는 것이기 때문에 ‘상황이론’이라고 불리기도 한다.실제 리더십이 한 가지 이상의 다양한 유형의 변수에 영향을 받을 수 있다는 점 ... 다.전략기획은 앞서 살펴본 단계들 중 1~3단계에 해당하는 현황을 파악하고 문제규명, 목표설정, 의사결정까지의 과정을 의미한다. 한편, 운영기획은 4~5단계인 프로그래밍과 예산수립
    리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.14
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    사회복지조직의 원리에 대해 구체적으로 서술하시오
    는 수단이 되며, 조직내부의 분쟁 시 조정과 해결의 기제가 되는 것 등을 들 수 있다. 반면, 계층제의 과도한 수직적 관계는 조직의 경직성을 초래하고, 유연성 있는 인간관계의 형성 ... 어서 한 사람의 직속상관으로부터 명령을 받고 보고해야 한다는 것으로서, 국에는 국장, 과에는 과장 등 오직 한 사람이 존재하여야 한다는 것이다.본 원리 역시 장점과 단점이 존재 ... 는 한 사람의 상관이 부하직원을 관리하는 데 있어서 지취의 한계가 있다는 점에서, 적정수의 부하나 하부조직을 가져야 한다는 것이다.현재 적정성에 대한 객관적인 기준은 부재한 상황이
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.26
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    리더십에서 팀워크(Teamwork)의 중요성과 장·단점에 대하여 설명하시오
    리더십 주제: 리더십에서 팀워크(Teamwork)의 중요성과 장·단점에 대하여 설명하시오 - 목 차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 팀워크(Teamwork)의 개념 2. 팀워크 ... 는 부분의 합이 전체보다도 크다고 할 수 있다. 한 명의 엘리트가 여러 명의 개인보다 우수할 수 있으나, 팀워크가 좋은 조직이 낼 수 있는 결과물은 한 명의 엘리트 그 이상의 결과 ... 를 기대할 수 있기 때문이다. 다른 한 편으로 여러 명의 엘리트를 모아 놓았다고 하더라도 이들이 팀워크를 발휘하지 않았을 경우, 좋지 않은 결과물이 나올 수 있다. 그 좋은 사례가 바로
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
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    공식조직과 비공식조직의 공통점을 기술하고 비공식조직에 주는 궁극적 효과에 대한 자신의 의견을 기술하시오
    영향을 미친다. 비공식조직은 공식조직의 경직성을 보완하고, 조직의 유연성과 적응력을 높이는 데 기여한다.공식조직과 비공식조직은 각각의 특성과 기능을 통해 조직의 목표 달성에 기여 ... 되며, 이러한 자원은 효율적으로 배분되어야 한다. 예를 들어, 한 연구에 따르면 공식조직의 자원 배분 효율성은 비공식조직보다 30% 높다. 이는 명확한 구조와 절차 덕분에 가능 ... 시킨다. 예를 들어, 한 연구에 따르면 조직 내 비공식적 네트워크는 직원들의 업무 만족도를 20% 이상 높이는 것으로 나타났다.비공식조직은 조직 내에서 의사소통을 원활하게 한다. 이
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.26
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    가족치료 모델중 1가지를 선택하여 본인가족 혹은 지인가족을 대상으로 가족의 주요문제 해당가족치료모델 선택이유를 포함하여 사정하시오
    분석Ⅰ. 서론가족은 한 개인의 성장과 발달에 가장 깊은 영향을 미치는 1차 사회 집단으로, 정서적 지지와 사회적 기능을 제공하는 기본 단위이다. 그러나 현대사회는 산업화, 도시 ... 간의 소통 부재, 형제 간의 경쟁과 소외, 한부모 또는 재혼가정에서의 역할 혼란 등은 이제 더 이상 예외적인 사례가 아니다.이러한 문제는 단순히 구성원 개인의 성격이나 태도 ... 가 건강한 리더십이 아닌 권위주의로 나타나며, 이는 자녀의 자율성 발달을 저해하고 갈등을 심화시키고 있다.2.경계의 혼란가족 구성원 간의 경계는 뚜렷하지 않다. 아버지는 자녀
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 3학년 1학기 중간고사 과목정리
    의 목표를 달성하기 위하여 자원을 이용 하는 과정으로서 기획,조직, 지휘,통제 등의 관리기능이 요구되는 것을 알 수 있다.? 관리와 리더십의 차이-허시와 블랜차드Hersey ... & Blanchard4는 리더십은 관리보다 더 폭넓은 개념이고 관리는 리더십의 특수한 유형이라고 설명한다. 즉, 리더십과 관리는 서로 연관된 개념이지만 서로 다른 개념이기도 하다.-리더십 ... 는 목표달성의 효과성뿐만 아니라 자원이용에 있어서도 최대한 효율성을 추구해야 하기에 어느 한쪽에 치우침이 없도록 균형 있게 고려해야 한다.⇒ 피터 드러커Peter Drucker는 효과
    시험자료 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.28
  • 박지성의 리더십
    현대 사회와 리더십-리더십 사례 조사-Ⅰ. 서 론박지성은 전라남도 고흥군 점암면 신안리에서 출생하였다. 활동량이 넓고 경기장 전체를 폭넓게 뛰어도 체력이 남는 강철 체력을 소유 ... 하였다.박지성이 국가대표 축구팀 주장을 맡은 이후로 나날이 성장하고 있는 이유는 무엇일까. 그비밀은 바로 박지성만의 리더십에 있다. 그만의 리더십에 대해서 알아보려한다.Ⅱ. 본 론 ... 처럼 편한 '무권위의 리더십'을 몸소 실천했다. 우선 코칭스태프에게 "훈련 스케줄은 하루 일찍 알려달라."고 요청하며 선수들의 편의를 도모했다. 또한 경기 당일 서울월드컵경기장으로 가
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인간관계론 A+] 개인행동은 일반적으로 특정 시점에서 가장 강한 욕구에 의해서 결정된다고 매슬로우는 정의하였습니다. 매슬로우의 욕구이론을 본인의 상황에 맞게 설명한 후, 욕구이론의 장단점을 제시해 봅시다.
    과 능력을 최대한 발휘하고자 하는 욕구이다. 창조성, 도덕성, 문제해결 능력, 진실 탐구 등 자아의 완성을 향한 자기초월적 과정이라 할 수 있다.나의 삶 속에서의 욕구 단계별 분석(1 ... , 상담 등에서 매우 유용한 분석 도구가 된다. 상대방의 현재 욕구 수준을 파악하고, 이에 맞는 동기부여나 접근 방식을 설계할 수 있다.(2) 조직 내 리더십과 동기부여 전략 수립조직 ... 경력사원에게 동일한 방식의 보상을 제공하는 것은 적절하지 않다. 이러한 구분은 실질적인 리더십 전략에 있어 명확한 기준이 될 수 있다.(3) 교육 및 상담 장면에서의 활용교사나 상담
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.20
  • 리더십(좋은 리더와 나쁜 리더의 예)
    명을 대상으로 한 설문 결과에 따르면 직장인과 대학생, 구직자는 소통이 원활한 리더를 ‘좋은 리더’로, 말을 바꾸거나 팀과 팀원의 실수에 무책임한 리더를 ‘나쁜 리더’로 꼽 ... 부하 직원에게 업무를 가르치는 코칭과 피드백부터 이들을 감성적으로 자극하고 몰입하게 만드는 동기 부여까지 모든 활동에 커뮤니케이션이 필요하다.이처럼 리더십의 대부분은 커뮤니케이션 ... 을 통해 이루어진다고 볼 수 있는데, 이와 관련하여 우리 주위에서 볼 수 있는 좋은 리더와 나쁜 리더의 예를 들고 그 이유를 제시해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 조직과 리더쉽조직의 어학
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.04
  • 간호관리학_전문 분야 간 업무 조정 및 협력 보고서
    과 더불어 낮은 임금을 언급하였다. 직원들의 사기를 증진시킬 수 있는 방법에는 두 가지가 있는데 한 가지는 칭찬과 같은 심리적인 보상이고, 다른 한 가지는 월급, 인센티브, 휴가와 같 ... 의 직원에게 신속하게 명령과 지휘가 가능하다는 장점이 있다. 하지만 권한이 중앙에 집중되어 있다 보니 조직의 분위기가 쉽게 경직될 수 있고 상층 관리자의 독자적인 의사결정으로 하위 직원 ... 는 구성원들의 사기를 더욱 저해시켜 악순환이 반복될 것이다. 이렇게 경직된 조직의 분위기와 간호 업무 수행 중 실수들이 모여 결국에는 A 병원의 간호의 질이 낮아지는 문제까지 이어
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.27
  • 리더에게 필요한 역량 3가지와 리더십 성공 및 실패 사례 연구
    사례102) 실패 사례11Ⅲ. 결론13Ⅳ. 참고문헌14Ⅰ. 서론리더십이란 무엇인가? 조직체를 이끌어나가는 지도자의 역량, 단체의 지도자로서 그 단체가 지니고 있는 힘을 맘껏 발휘 ... 하고 구성원의 화합과 단결을 이끌어낼 수 있는, 지도자의 자질을 말한다.그렇다면 지도자란 무엇인가? 지도자는 시대에 따라 그 의미가 변화되어 왔다. 전통적 리더십 이론 중 특성 ... 이 아니라 육성될 수 있다는 리더십 육성론이 고개를 내밀었고, 자연적으로 또는 인위적으로 리더가 육성될 수 있음을 시사했다.나아가 1980년 이후 사회가 급박하게 변화하며 불확실
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.15
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    [교육고전의 이해] 교재에 소개된 플라톤, 루소 저서 1권을 선택하여 읽고, 독후감을 작성하시오
    /347)은 고대 그리스의 가장 위대한 철학자 중 한 명으로, 서양 철학의 근간을 마련한 사상가로 평가받고 있다. 아테네의 귀족 가문에서 태어난 플라톤은 소크라테스의 제자로서 철학 ... 에 대한 깊이 있는 철학적 탐구를 담고 있다. 이 저작은 대화편 형식으로 쓰여, 소크라테스를 중심으로 한 대화를 통해 정의, 교육, 사회 구조 등 근본적인 사회 문제들을 탐구 ... 로운 사회라고 믿었기 때문이다.『국가론』은 오늘날에도 여전히 중요한 철학적 의미를 지닌다. 사회 정의, 교육, 리더십에 대한 플라톤의 통찰은 현대 사회를 성찰하는 데 여전히 중요한 철학
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.29
  • 기말방송 인적자원관리론 우리나라 공무원의 교육훈련에 대해 정리하여 제시
    한다. 교육의 유형은 다양하게 구성되어 있으며, 신규임용자 교육, 계층별 교육, 직무 전문교육, 관리자 리더십 과정 등이 있다. 특히 계층별 교육은 승진 예정자들이 다음 직급 ... , 우리나라의 공무원 교육훈련은 단순한 이론 중심의 강의에서 벗어나 실무 역량, 윤리의식, 리더십 등을 종합적으로 기르는 방향으로 발전하고 있다. 이러한 변화는 결국 국민 중심의 공직 ... 를 운영하는 제도다. 이 방식은 독일, 프랑스 등 대륙법계 국가에서 주로 채택되며, 우리나라 역시 이 영향을 받아 계급제를 중심으로 한 공무원 제도를 운용해왔다. 계급제의 특징은 한
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.06
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2025년 10월 12일 일요일
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