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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"신규간호사레포트" 검색결과 121-140 / 544건

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    [2021 춘해보건대학교 간호학과 1학년, 간호학개론 독서과제] 최종성적 a받음, a이상보장
    2021년 1학년 1학기간호학개론 _ 독서 레포트과목명간호학개론담당교수학년 / 반1학년 C반학번 / 이름제출날짜2021.6.3간호사라서 다행이야 (김리연: 원더 박스)전문대 간 ... 에서 겪은 자신의 일화들을 소개하며 선배 간호사로부터 의도치 않게 오해를 얻어 초반에 미움을 사기도 하지만 환자들 덕에 간호 일에 보람을 느낀다. 신규 간호사로서의 힘든 2년의 시간 ... 호과를 졸업한 김리연 간호사님께서 졸업 후 대한민국 탑 급 병원인, 서울삼성병원에 입사하여 이비인후과 병동과 수술실 두 부서에서 겪은 병원 일화부터 해외간호사가 되기까지의 다이나믹한
    리포트 | 7페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.29
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    간호리더십
    REPORT간 호 리 더 쉽■ 과목명■ 교수명■ 학과명간 호 학 과■ 학 년■ 학 번■ 이 름■ 제출일2022년 4월 30일간호사 직급별 업무 내용1. 최고관리자(간호부·과장) ... 와 학술 집단회를 지휘, 필요한 정보 제공- 간호부서장과 감독감독사를 간호 단위 부하직원의 인사관리에 참여- 연구, 간호의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 주도 신규간호사 ... 한 회의(수간호사 회의, 감독 회의 등)를 주최함- 간호부서의 연간 계획과 예산을 수립하여 수행, 평가- 비상 시 환자와 간호 직원의 안전대책 지휘- 간호부서의 인사관리(모집
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02
  • 간호관리 실습과제
    에서의 권력은 하나만 쓰이지 않는다. 52병동은 신규선생님이 6명이라서 팀간호를 실시할 수 있는 여건이 되지 않아 기능적 간호를 실시하고 있는데 그에 따라 신규 간호사 교육 ... 으로 인해 일을 배우는 동안 신규와 기존 간호사의 관계는 권위적이였다. 컨퍼런스나 전체적으로 무언가 이야기 할 때는 민주적으로 진행하며, 야유회 등은 자유방임의 성격을 갖는다고 하 ... 셨다.(7) 병원에서 시행되는 커뮤니케이션 중 사례를 파악하고 분석하시오.(별도 레포트 제출)한 보호자가 환자의 배가 많이 불러있는데 이거 빨리 들어가게 해달라고 담당간호사에게 말
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.21
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    간호관리학 실습 case report [감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리]
    에게 교육한다.7. 신규 입사자 및 임직원 재교육 프로그램을 개선하여 감염 지침 준수를 강조하고, 실제 상황에서의 적용 방법을 강조한다.7. 병원의 감염관리지침을 정기적으로 간호사 ... 간호관리학 실습case report[감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리]II. 간호 관리 진단번호간호 관리 진단#1감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리 ... 간호사: “학생쌤들 이 환자(CRE 격리 환자) 체위변경 좀 도와주세요”? 학생 간호사: “가운 빨리 입을게요”? 병동 간호사: “지금 바쁘니까 빨리 와서 도와주세요”? 접촉주의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.30
  • 간호의 질 향상과 환자안전을 위한 정책 및 간호사의 역할제시
    Report제목: 간호의 질 향상 및 환자안전을 위한 정책 및 간호사의 역할제시과목명교수님이름(학번)제출일1. 서론환자안전과 간호의 질 향상을 위해 현재 시행되고 있는 다양 ... 로, 유휴 간호사 재취업소개, 시간선택제 간호사, 신규간호사 배출 확대 등 간호사의 양적 증가에 주력하고 있다. 2008년 이전 132개였던 간호 교육기관이 2015년 202개로 확대 ... 이 되지 않았다면, 의무 복무기간이 끝나면 타 병원으로 이직하거나 퇴직할 가능성이 커질 것이다. 그렇게 된다면 또 다른 신규간호사가 빈자리를 채우게 될 것이며 이는 장기적으로 지역
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24
  • 간호관리자 리더십 유형 분석 및 평가(학과 수석!!)
    고 과업수행을 통한 만족감을 높이기 위한 행동② 과업 경험이 어느 정도 있으나 자신감이 결여된 구성원에게 필요한 리더십(2) 지시적 리더십① 신규간호사 또는 신규직원에게 발휘될 수 ... 었다. 수간호사는 1명으로 72w를 총 관리하고 있으며 신규 간호사는 볼 수 없었고 대부분 경력이 있는 간호사였다. 간호사들의 근무 의욕은 매우 높았으며 간호관리자도 스테이션에 나와 ... REPORT간호관리학실습간호관리자 리더십 유형 분석하기실습 병원담당교수님제 출 일학 번성 명목 차Ⅰ.서론1.연구의 필요성 및 목적2.리더십이란?3.리더십 유형Ⅱ.본론1.실습병동
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.25
  • 심리학 - 심리학의 다양한 관점
    의 이야기입니다. 그 당시 간호사는 선배 간호사에게 교육을 받고 독립한지 얼마 지나지 않은 신규 간호사였습니다. 간호사는 환자에게 정맥주사를 해야 하는 상황이었습니다. 경험이 없고 긴장이 ... 상태를 이해하고 원활한 의사소통을 통해 관계형성의 능력을 향상시키는 노력하고 있습니다.저는 3가지의 동영상 중 간호사가 말하는 잊을 수 없는 최고의 환자들의 사례를 선택 ... 을 하지 못하셔서 각종 의료기계들에 의존을 해 힘겹게 숨을 쉬며 생명을 연장하던 폐암말기 환자입니다. 담당 간호사는 하루정도의 시간밖에 남아있지 않아 보호자들에게 말씀드리고 환자
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04
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    [A+보장] 간호관리학실습 업무수행 관찰보고서 / 실습단위특성, 간호진단 2, 간호과정 2, 소감
    ) 관리/행정- 단위별 연간 운영 계획을 수립한다.- 간호단위 부서원의 업무를 분석하고 간호 인력을 조정하여 배치한다.- 부서 내 직원 면담을 시행한다.- 임상실습 학생 및 신규간호사 ... REPORT간호관리학실습업무수행 관찰보고서과목명담당교수님실습기관실습기간제출일학년 / 반학번 / 이름- 목차 -1. 실습단위의 특성22. 조직 경쟁력 강화를 위한 간호관리진단41 ... 는 문화를 조성한다.- 조직문화: 수간호사와 일반간호사와의 의사소통이 활발하며 서로 간의 친밀감도 굉장히 높아 서로 도우며 일하는 조직 분위기를 갖추고 있음.2) 병동의 특성(병동
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.03
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    간호전문직 표준과 간호실무의 법적 윤리적 기준
    시기도 했다. 수간호사 선생님과 책임간호사 선생님들께서는 신규선생님들에게 틈틈이 교육시키신다.[ 표준 Ⅳ. 연구 ]간호사는 연구를 수행하고 그 결과를 실무에 활용한다.· 기준 : 간호 ... REPORT간호관리학 실습1-간호전문직 표준과간호실무의 법적 윤리적 기준-1. 간호전문직 표준1) 정의(1) 간호의 질① 현행전문지식의 범위 안에서 성취 가능한 수준으로 바라 ... 는 객관적인 자료2) 간호실무표준[ 표준Ⅰ. 자료수집 ]간호사는 대상자의 건강과 관련된 자료를 수집한다.· 기준 : 간호사는- 개인, 가족, 지역사회 및 건강 팀을 대상으로 자료
    리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.11
  • 외국인 간호인력 도입 방안 반대 입장_최종
    입학정원은 2만 1,783명으로 지난 2009년 대비 75% 증가했지만 여전히 현장은 인력부족난을 호소하고 있다. 특히 신규 간호사의 수도권 쏠림으로 지방 의료원 등 보건의료 영역 ... 외국인 간호인력 도입 방안 반대 입장1. 서론 : 간호인력 부족의 대두건강보험심사평가원 자료에 따르면, 최근 5년간 간호사 법정 정원 기준을 미준수한 의료기관이 7,147개소인 ... , 의료질 격차가 우려되는 상황이다. 상급종합병원은 간호사 법정 정원 미준수 의료기관이 한 곳도 없으나, 30~99병상 병원은 무려 53.3%, 100개 이상의 병상을 갖춘 종합
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.27 | 수정일 2023.05.11
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    간연방 논문 요약 (시뮬레이션 교육이 간호대학생의 문제해결과정, 학습태도 및 교육만족도에 미치는 영향)
    시키기 때문에 적극 활용되고 있는데 시뮬레이션 관련 연구를 살펴보면 지식, 임상수행능력, 자신감, 학습만족도 등에서 긍정적인 효과를 주는 것으로 확인되고 있다. 졸업 후 신규간호사로서 임상 ... REPORT 2023-1 간호연구방법론간호연구방법론 과제시뮬레이션 교육이 간호대학생의 문제해결과정,학습태도 및 교육만족도에 미치는 영향(채민정, 최윤하)Ⅰ 서론1. 연구의 필요 ... 성최근 의료 환경은 대상자의 안전, 간호 서비스에 대한 요구도가 높아지면서 전문적인 능력을 갖춘 간호사를 필요로 하고 있다. 전문적 지식과 기술을 습득하는 실습교육은 환자의 건강문제
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.27 | 수정일 2024.01.10
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    [합격인증 O] 2024년 대비 순천향대학교 부천병원 자기소개서+전공,심층면접 질문+최종합격 후기
    2023 순천항대학교 부천병원 신규간호사 공채★자기소개서+ 전공, 심층 면접 질문+ 최종합격 후기(합격 인증 포함)순천향대학교 부천병원 2023 신규간호사 공채 자기소개서와 1 ... 는 신념16. 격리와 역격리 차이17. 부천 순천향에 왜 오고 싶은지18. 기흉과 혈흉의 차이19. 신규간호사의 이직률이 높은 이유와 대처방안20. 선배간호사가 가져야 할 역량21 ... 을 위해 다양하게 고민하고 노력하는 간호사가 되겠습니다.2. 진취성 : 적극적으로 어떠한 일을 성취하였거나 리더쉽을 발휘하여 목적한 바를 달성한 경험을 기재하여주시기 바랍니다
    자기소개서 | 11페이지 | 15,000원 | 등록일 2023.01.22 | 수정일 2023.02.09
  • 간호관리학실습 - 간호단위의 관리 및 안전관리, 간호관리자의 역할
    함’을 제시하였다**병동의 인수인계 문제점 및 개선안**병동의 인수인계는 신규 간호사를 제외한 모든 간호사는 약 1시간 전에 출근하여 각자 담당 병실의 Kardex 및 간호기록 ... Report간호관리학실습간호단위의 관리 및 안전관리, 간호관리자의 역할간호단위 관리간호업무분담방법에 따른 간호순회 및 인수인계의 문제점 및 개선안간호전달체계(nursing car ... e delivery system)간호사가 간호대상자에게 효과적으로 간호를 제공하기 위하여 업무분담을 통하여 간호업무를 전달하고 업무수행을 하는 모델을 의미간호전달체계는 조직의 목표
    리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.04
  • 간호관리 case study(학과수석!!)
    관리, 구성원 개별적 배려 등 모든 것을 총괄하며 책임감 있게 업무를 수행해야 한다. 나도 내년부터 임상에 나가 신규 간호사로서 적응하고 차근차근 경력을 쌓는다면 간호관리자가 될 ... 후 간호 관리자(수간호사)가 병동 상황에 따라 물품 청구함.-직원 관리 및 교육① 신규간호사 훈련 기간: 액팅 3주, 선임 3주② 휴가(효도휴가-1년에 1일간의 유급으로 주며 그 ... REPORT간호관리학실습Case Study실습 병원담당교수님제 출 일학 번성 명목 차Ⅰ.서론1.연구의 필요성 및 목적2.문헌고찰3.병동 관리 현황Ⅱ.본론1.간호관리 사례 12
    리포트 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.25
  • 간호관리학 실습 report,업무개선 보고서,부적절한 의사소통기술
    REPORT팀별 업무개선 보고서교과목: 간호관리학 실습실습장소:학번/이름:목차간호관리진단 : 부적절한 의사소통 기술팀별 역할 분담· 보고서 작성, 나레이션:· 수간호사, 연기지도 ... , 소품:· 간호사1, 학생1 총괄 :· 환자, 간호사2, 학생2, 편집:팀별과제 진행 과정일시 및 시간조별 과제 진행 사항리 더2015. 7. 29 3pm간호관리학 레포트 내용 ... 정리하기비상연락망 구축하기2015. 7. 30 3pm레포트에 대한 문헌고찰 및조사한 내용 파악해오기2015. 7. 31 3pm간호관리 진단 내리기문제 시나리오 개발하기2015. 8
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.16
  • 널싱스킬 간호단위 관리 카테고리 퀴즈 답 모음 [Nursing Skill]
    (Nursing Report)입원(Admission)1. 대상자가 휠체어를 타고 병동에 도착하였다. 간호사는 대상자와 보호자에게 인사하고 병실로 안내한다. 간호사가 그 다음으로 해야 하 ... 한다.C. 의사에게 보고하여 대상자의 항우울제에 대해 알린다.D. 입원 전에 대상자가 항우울제를 복용했는지 여부를 묻는다.8. 신규 간호사가 처음으로 병동 입원 절차를 마무리하고 있 ... 는 행동은 다음 중 무엇인가?A. 대상자에게 물을 준다.B. 대상자의 귀중품을 병원 금고에 넣는다.C. 대상자에게 병실을 소개한다.D. 간호사는 자신의 이름과 역할을 소개한다.2
    시험자료 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.18 | 수정일 2022.09.26
  • 2024 중앙대학교 광명병원 합격 자기소개서, AI 질문모음 합격인증ㅇ
    [2025대비]중앙대학교광명병원신규간호사자소서(스펙O, 합격인증O)-목차-1. 합격인증 및 스펙2. 자기소개서3. AI 신역검 질문안녕하세요. 2025년 신규간호사 대비 2024 ... 을 표현하였고, 간호사 선생님께서도 잘했다며 칭찬을 해주었습니다. 이에 저는 세심한 관찰력으로 환자의 요구를 파악하여 빠른 대처를 하는 환자 중심 간호를 실천하겠습니다. (293)2 ... )4. 직무와 관련하여 자기개발중인 것간호사는 교대 근무와 강도 높은 업무를 하는 직업이기에 체력관리와 스트레스 대처가 중요하다고 생각합니다. 취미생활을 통해 스트레스를 대처할 수
    자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.05.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    2026 원주세브란스 기독병원+신규간호사+최종합격+면접자료+기출질문(합격인증/상세후기)
    2026 원주세브란스 기독병원최종합격신규간호사면접자료(인증/상세후기 O)1. 합격인증/채용과정모집인원기졸업자로 간호사 면허증 소지자 000명1차 원서접수2025. 3. 20 ... 은 있는지- 집과의 거리는 어떤지, 먼 사람은 어떻게 다닐 건지[직무]- 신규간호사가 출근시간보다 일찍 출근하는 것에 대해 어떻게 생각하는지- 최근 신규간호사들이 이전보다 참을성 ... 이 부족하다는 말을 자주 듣는데, 이에 대해 어떻게생각하는지- 상황에 따라 간호사 인력이 부족하여 초과 근무하는 상황이라면- 신규간호사들이 ‘하나가 끝나기 전에 추가되는 업무지시
    자기소개서 | 7페이지 | 15,000원 | 등록일 2025.05.07
  • 동아대학교병원 서류합격 자기소개서
    었습니다.입사 후 신규간호사로써 중환자실에서 근무하며 항시 배움의 자세로 간호 업무를 익혀 성실한 태도를 바탕으로 책임감 있게 역량을 발휘하는 간호사가 되고자 합니다. 다양한 급성 ... 를 갖추어 신규간호사에게 역할모델로 평가받는 믿음직스러운 프리셉터가 되겠습니다. 10년 안에는 의료현장에서의 다양한 상황들과 예방 가능한 문제점들에 대해 심층적으로 이해하고 접근 ... 1. 동아대학교의료원에 지원한 이유와 입사 후 달성하고자 하는 목표를 자신의 역량과 결부시켜 기술하세요. (700자)‘남을 이롭게 하자’의 의미를 마음 깊이 새기며 간호사의 꿈
    자기소개서 | 2페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.12.26
  • 간호사 태움의 정의와 찬성/반대 의견
    발생하는 이유많은 사람들은 간호사 집단의 ‘태움’에 문제가 있다고 보고 있다. 신규 간호사가 일을 미숙하게 처리할 때, 인격모독을 일삼는 문화가 그들을 정신적으로 괴롭히고 있 ... 기본간호레포트-태움에 대하여-교과목교수님제출 날짜학과학번이름목차서론1. 주제 선정 이유본론2. 태움 이란2-1. 태움이 발생하는 이유2-2. 태움 찬성 의견2-3. 태움 반대 ... 의견2-4. 태움에 대한 나의 생각결론3. 문제 해결방법1. 주제 선정 이유예전부터 간호사 간의 태움에 대하여 뉴스에서 많이 거론된 것을 볼 수 있다. 태움이라는 것 때문에 간호
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.10.28 | 수정일 2024.06.17
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2025년 06월 17일 화요일
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