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"근로자대표제도" 검색결과 121-140 / 25,409건

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    2023년 퇴직연금 교육
    분할된 경우는 제외 ) 사업의 사용자는 근로대표의 의견을 들어 사업의 성립 후 1 년 이내에 확정급여형퇴직연금제도나 확정기여형퇴직연금제도를 설정하여야 한다 . 제 11 조 ... 조치 시행 사항 근로자에게 퇴직급여가 감소할 수 있음을 미리 알리고 근로대표와의 협의를 통하여 확정기여형퇴직연금제도 (DC) 나 중소기업퇴직연금기금제도로의 변경 , 퇴직급여 ... 제도의 유형 4 퇴직연금교육 5 그 밖의 퇴직연금에 관한 사항퇴직연금제도 1. 퇴직연금이란 ? 근로자퇴직급여보장법 의 시행에 따라 2005 년 12 월 1 일부터 시행 언제 시작
    리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 현대한국사회 ) 한국사회에서 볼 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.
    과 후의 업무불일치, 저임금, 고강도의 노동, 열악한 노동조건, 인권침해 등 정부 차원에서 외국인 근로자에 대한 국가의 책임성을 높인 제도이지만, 앞선 제도들이 가진 문제점이 여전히 존재하였다. ... 현대한국사회한국사회에서 볼 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.현대한국사회한국사회에서 볼 ... 수 있는 소수자의 대표적인 사례를 찾아보고, 그들이 어떤 차별과 배제를 경험하고 있는지 구체적 자료를 제시하면서 토론해보자.현대사회에는 다양한 소수자들이 존재하며, 그들을 향한 많
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.13
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    경제용어 4
    사 PD, 직급이 높은 관리직 등이 대표적 사례다. 기자는 회사에 출근하지 않고도 취재를 위해 거의 밖에서 일하기 때문에 회사가 근로자와 하루에 몇 시간 일한 것으로 한다.고 합의 ... 는 나라는 일본이며 도시광산이란 용어도 1980년대 일본에서 탄생한 것이다.5. 공정거래 신호등 제도공정거래 관련 법 위반 행위를 예방하는 제도다. 사업자나 사업자단체가 특정 사업활동 ... 렌즈로 진폐 사진을 찍어 필름으로 동판을 뜬 뒤 요판 인쇄를 함으로써 적외선을 비춰야만 드러나는 숨은 그림까지 완벽하게 복제한다.14. 재량근로제업무의 특성상 근로자가 얼마나 일
    시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.16
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    전산세무 2급 소득세
    연기이배-분리과세 : 이자,배당(합산소득이 2,000만원 초과X),일용근로자의 근로소득, 연금(사적연금 1,200만원 초과X, 공적연금 X) /기타소득 중 복권당첨금 등 (300만 ... 및 지방소득세의 환급금 부가가치세 매출세액 이자수익 배당금수익2.필요경비포함안되는 것 : 가사관련경비 업무무관경비 사업자본인(대표)급여와 퇴직급여 벌금 과태료 가산세 소득세 및 ... 소득세정의 : 개인을 납세의무자로 하여 일정기간동안 벌어들인 소득을 과세대상으로 하여 부과하는 직접국세♠특징 (+부가가치세와의 비교)개인단위 과세제도 / 열거주의 과세방식
    시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29
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    한국의 가족정책 가운데 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안
    사회구조 전반의 개선이 필요하다.2. 부모권 보장정책 - 육아휴직정책의 한계점과 개선방안육아휴직제도(parental leave)는 남녀 근로자가 계속 피고용자의 신분을 유지 ... 하면서 출산휴가 직후 일정기간 자녀의 양육을 위해서 직무에 종사하지 않는 제도를 의미한다. 현 우리나라 정책에서 표명한 육아휴직의 의의는 근로자의 육아부담을 해소하고, 계속근로를 지원 ... 함으로써 근로자의 생활 안정 및 고용안정을 도모하는 한편 , 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도로 규정하고 있다. 또한 ILO(International Labor
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.06
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    사회복지사(사회복지 정책론 기말)
    에게 적용하여야 한다② 급여수준 및 비용부담 등에 있어서 형평성을 유지하여야 한다③ 사회보장제도의 정책결정 및 시행과정에 공익의 대표자도 참여시켜서 민주적으로 결정하고 시행 ... (1) 19세기 말 독일의 ( ㉠ )은 당시 사회적 위협이였던 노동세력을 탄압하기 위해 사회주의자 진압법을 제정하고, 유화정책으로 세계 최초로 ( ㉡ )제도를 도입 ... 기] 가. 고용 기간이 3개월 미만인 일용근로자 나. [병역법]에 따른 현역병 다. 비상근 근로자, 시간제 근로자, 교직원(1개월 동안 근로시간 60시간 미만인 자) 라. 근로
    시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20
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    학점은행제 인력개발과활용 토론 A+ 입니다!
    의존도가 줄었으니, 이제 그 자리는 누구라도 대체될 수 있는 자리인 것이다. 그래서 성과평가 제도를 도입하여 성과가 좋지 않은 근로자를 해고 후 현대사회의 빠른 변화에 날카롭 ... 게 반응하는 인재를 고용하여 조직의 유연성과 탄력성을 강화하고, 이들은 현대사회의 예측 불가능한 상황에 대비할 수 있는 기반이 된다, 또 이런 성과제도로 인해 근로자는 타인에게 뒤처지 ... 었으니, 이제 그 자리는 누구라도 대체될 수 있는 자리인 것이다. 그래서 성과평가 제도를 도입하여 성과가 좋지 않은 근로자를 해고 후 현대사회의 빠른 변화에 날카롭게 반응하는 인재
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.12 | 수정일 2024.11.13
  • NEW 업무에서 활용가능한 실전 근로기준법 진행최종평가
    를 주어야 한다.③사용자는 근로대표와의 서면 합의에 따라 제60조에 따른 연차 유급휴가일을 갈음하여 특정한 휴일에 근로자를 휴무시킬 수 있다.④연차휴가 사용촉진 조치는 사용자의 의무 ... 다.모성보호제도에 대한 설명으로 틀린 것은? (5점)①임신 중인 여성근로자의 요구가 있는 경우 특별한 사정이 없는 한 가벼운 종류의 근로로 전환시켜야 한다.②임신 중인 여성근로자 ... 으로 틀린 것은? (5점)①퇴직금과 퇴직연금을 퇴직급여제도로 총칭하였다.②사용자는 퇴직하는 근로자에게 급여를 지급하기 위하여 퇴직급여제도 중 하나 이상의 제도를 설정하여야 한다.③사용자가
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.25 | 수정일 2021.06.27
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    [A+ 과제] (건강가정론) 일 가정 양립과 관련한 우리나라 정책과 외국의 정책을 비교분석
    양립정책은 여성근로자를 지원하는 방향으로 정립되어왔다. 정책 도입 중반부터는 여성근로자뿐만 아니라 남성근로자 역시 일과 가정을 양립할 수 있도록 그 제도를 개선해온다고는 하지 ... 만 아직도 그 지원대상과 범위에 있어서는 한정적이다.우리나라의 대표적인 현행 일·가정양립정책은 매우 다양하며 크게 1. 육아지원제도(육아휴직제도, 육아기 근로시간 단축제도, 대체인력 ... 채용지원제도 등), 2. 모성보호제도(산전후휴가제도, 유산·사산휴가제도, 배우자 출산휴가제도 등), 3. 가족돌봄지원(근로자의 가족 돌봄 지원을 위한 사업주의 노력의무, 주40시간
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29
  • 사회복지정책을 선별적보편적, 잔여적제도적, 협의광의의 기준에 따라 정의하고, 각각의 정의에 해당하는 구체적인 제도를 예로 들어 설명한 후, 제시 된 기준들의 관계(대응관계 및 발전방향)를 설명
    등)에 부합해야만 가능하기 때문에 이러한 시설 운영 지원을 통한 입소자 보호, 복지 서비스 제공은 대표적인 잔여적 복지 실현 예시라고 볼 수 있겠다.제도적 복지는 국가의 사회보장 ... 저소득층의 고용률이 증가하고, 소비와 소득 수준이 높아져 후생이 전반적으로 증진되는 것으로 나타났다. 이에 반해 기초생활보장 제도의 확대는 저소득층 근로자의 근로 의욕 저해 ... 보조를 하여 지출액 증가를 최소화하고 저소득 근로자의 도덕적 해이를 최소화하는 ‘근로장려세제(EITC)’와 같은 예시의 제도가 모색되어 왔으며, 이러한 제도를 통해 복지제도 본연
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.08
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    장애인 고용보장정책에 대해 설명하고, 그 중 장애인의 고용을 촉진하는 데에 필수적이라고
    근로자를 고용하는 사업주에게 일정률 이상의 장애인을 고용할 것을 강제적으로 부여하는 기존 고용률 제도라고 할 수 있을 것이다. 이 제도를 보면 장애인의 진정한 사회통합을 위해서 기본 ... 하는 제도를 마련했고, 출퇴근에 있어서 편의를 위해서 자동차를 구입하고자 하는 장애인 근로자 혹은 구직자, 애인에게 93년부터 통근차량 구입자금 융자제도를 시행하고 있다. 다음은 장애인 ... 어서 정상인과 똑같은 체험을 하게 함으로 일반 근로자와 동일한 취업의 체계에 합류시키는 주류화를 기본적인 이념으로 하는 정책이다. 다음의 정책은 장애인 취업 알선이다. 고용 의무 제도
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19
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    출산전후휴가 보고서 A+
    에 출산 휴가는 여성의 건강과 관련된 정책이라고 할 수 있다. 출산 휴가 제도는 우리나라와 대다수 선진국의 대표적인 저출산 정책이며, 근로자의 일과 가정 양립 지원을 위한 정책 ... 알아보고자 출산 전·후 휴가를 선택하게 되었다.출산 휴가 제도는 임신·출산기 여성 근로자에게 보호 휴가 및 소정의 급여를 지급함으로써, 여성 근로자의 모성을 보호하고, 출산 ... 으로 추진되고 있다.출산 휴가란 임신 중 여성 근로자에게 90일 (출산 후 45일 확보)의 출산 전·후 휴가를 부여해야 하는 제도이며, 출산 전·후 일정한 기간 근로제공 의무를 면제
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.27
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    최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.
    화하는 것을 의미합니다. 일정한 틀의 근무방식을 벗어나 근로자에게 맞는 다양한 근무 제도를 도입하여 근무방식에 유연성을 부여하는 것입니다(박성민, 2013).근무시간과 근무 장소의 다양 ... 로 사업장 밖에서 근로하여 근로시간 산정하기 3항에 의거하여, 전문적, 창의적 업무의 성질은 업무 수행 방법을 재량에 위임할 필요가 있는 업무로 인정하여 사용자가 근로대표와 서면 ... )센트비 현장 간담회㈜센트비 대표 최성욱은 창업 당시부터 도입한 재택근무를 23년 고용부의 ‘근무혁신 인센티브제’ 참여로 더욱 활성화했습니다. 현재 근로자 166명의 55%가 사무
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25
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    경영 레포트 - 사무직 노조 이슈에 대한 내용분석 및 개인의견도출
    , 세제 , 물가정책 , 사회보장제도 , 기타 사회복지정책 등 정부의 경제 · 사회정책에 관한 노동조합의 정치적 발언과 주장으로 근로자의 생활향상을 위한 불가결의 활동분야 . 장점 단점 ... 직장 내 근로자의 권리 및 이익 보호 조직 내 정치적 분열 가능성 노동자들의 대표성 확보 강제적인 회비 부과 가능성 노동자들의 혜택 향상 조직 내 상호간의 직접적 대립 가능성05 ... 있음 .( 제도개선 )05 05 사무직 노조에 대한 의견 근로자들이 기업과 소통할 수 있는 효율적인 수단으로 존재 가치가 있다고 생각함 . 노동자의 인권 보호에 기여하고 고용형태
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.16
  • [고용노동부] 재해예방활동 인정 신청서
    습니다)사용자(대표자)성명생년월일전화번호(이동전화)주소예방활동분야[ ] 위험성평가[ ] 사업주 교육[ ] 근로시간 단축[ ] 유급휴일 전환산재보험상시근로자수성립일원사업주의 사업장관리번호 ... 예방요율의 적용을 신청합니다.년 월 일사업주(서명 또는 인)한국산업안전보건공단 ○○지역본부/지도원장 귀하첨부서류상시근로자 수를 증명할 수 있는 서류수수료없 음개인정보 수집 및 이용 ... 사업장사업장관리번호사업장명사업장 형태[ ]법인 [ ]개인소재지우편번호( - )전자우편주소전화번호(유선)FAX번호사업자등록번호(주생산품)업종코드법인등록번호(법인인 경우만 적
    서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    우리나라 사회복지법의 전반적인 발달 사항에 대해서 특징과 내용을 제시하고, 그것에 추가하여
    복지법이 제정되었다. 대표적인 것은 제헌헌법이다 제헌헌법 제19조에서는 노령과 폐질, 근로 능력이 없어서 생활유지 능력이 없는 자는 법률이 정한 바에 따라 국가의 보호를 받 ... 대비 수단으로 가장 중요한 것이 국민연금이다. 국민연금은 우리나라의 대표적인 사회보험의 하나이므로 국민이라면 누구나 관심을 가질 만한 제도이고, 법이다. 국민연금법의 가입 대상자 ... 는다고 규정했다. 이것은 우리 헌법이 사회부조의 법적 근거를 마련한 것이라고 평가받는 조항이다. 한편, 1953년에는 근로기준법이 제정되었는데, 이 법은 근로자의 근로조건을 향상
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    [ 생활법률 ] 1. 제7강의 내용 가운데 근로기준법의 기본원칙(총 7가지)을 강의와 교재를 기초로 법과 판례에 기초해 설명하세요(15점). 2. 제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점).
    착취의 배제7) 공민권 행사의 보장2. 제8강의 내용 중 근로자의 임금을 보호하기 위한 여러 제도(총 9가지)에 대하여 강의와 교재를 기초로 정리해 설명하세요(15점).1) 최저임금 ... 하게 선언적인 의미를 넘어서서 근로자의 실질적 대등성을 보장하기 위하여 다양한 제도적 장치를 마련하도록 하는 법적 기반이 된다.대법원 2002. 12. 10. 선고 2000두 955 ... 하게 참여할 수 있도록 제도적 장치를 마련해야 하고 이를 통하여 헌법상 보장된 인간의 존엄성과 근로의 권리가 실현될 수 있다는 것이다.3) 균등대우의 원칙사용자는 근로자에 대해 성
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.09
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    공공부조는 국가와 지자체의 책임하에 생활 유지 능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장
    등을 지원하는 제도라고 할 수 있다. 이러한 국가의 사회복지정책의 대표적인 2가지라고 할 수 있는 사회보험과 공공부조의 구체적인 내용을 알아보고 각각의 차이점을 비교해보는 것 ... 를 불러온다. 셋째, 산업재해보상보험법의 경우 해당 법 제 1조에 의하여 근로자들에게 발생할 수 있는 업무상 재해에 대하여 신속하면서 공정한 보상을 하도록 하며, 이들의 재활이나 사회복귀 ... 를 위하여 필요로 하는 보험시설을 설치 및 운영하며, 각종 재해 예방과 근로자 복지 증진 사업을 운영하면서 근로자들을 보호하는 것을 목적으로 하는 사회보험이다. 이러한 산업재해보상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
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    [수업자료][정치와법] 정치와 법 과목 수능시험 성적 향상을 위한 비법입니다.
    선거, 직접 선거, 비밀선거- 선거 제도: 선거구 제도, 대표 결정 방식- 우리나라의 선거 제도- 공정한 선거를 위한 제도: 선거구 법정주의, 선거 공영제, 선거 관리 위원회5 ... ) 정당과 정치 참여- 정당의 특징과 기능- 정당 제도의 유형- 정치 참여의 다양한 방법6) 헌법의 의의와 기본원리- 입헌주의의 의미와 변천- 헌법의 법적 의의- 우리나라 헌법의 기본 ... 적 의무(교육, 근로, 재산권 행사의 공공복리 적합 의무, 환경 보전 의무)8) 국가 기관의 구성과 기능- 국회의 기능과 권한- 입법 과정: 헌법의 개정 절차, 법률 제·개정 절차
    Non-Ai HUMAN
    | 노하우 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.21
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    한국의 5대 사회보험 중 산업재해보상보험에 대한 현황, 문제점, 개선방향에 대해 논의하시오.
    중 발생한 사고로 인해 입은 손해를 보상하는 제도이다. 이 보험은 근로자의 안전과 건강을 보호하고, 사회적 안전망을 구축하는 데 중요한 역할을 한다. 그러나 최근 산업재해 보상 ... 들은 근로자의 보호와 안전을 위해 필요한 산업재해보상보험 제도의 원활한 운영을 방해하고 있다. 따라서, 이러한 문제점들을 해결하고 산업재해보상보험 제도의 효율성을 높이기 위해 적극 ... 를 보상하는 제도로서 보장 범위와 보상 기준이 정해져 있으며, 보험료는 고용주가 직접 부담하는 방식으로 부과된다는 것이 밝혀졌다. 하지만, 근로자들이 보상을 받기까지 시간이 오래
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17
  • 콘크리트 마켓 시사회
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2025년 11월 22일 토요일
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