"전략적 성과관리(BSC)"의 검색결과 입니다.

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bsc이해관계자 성과관리 사례 성과지표> 핵심성과지표 bsc 성과 프로세스 맵핑 평가지표

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"전략적 성과관리(BSC)" 검색결과 1,261-1,280 / 1,413건

[지식경영]KM 사례 분석 삼양사 CRM

를 만들어 상품을 내걸고 사내 베스트 프랙티스를 발굴하도록 하는 방법도 사용.'성과 관리·변화 관리'로 고도화 실현2003년 7월시스템 고도화 프로젝트를 진 행개인별 성과 관리 ... 시스템을 구현'성과 관리·변화 관리'로 고도화 실현구성원들을 독려하고 규제하는 데는 연봉과 연계한 KPI(Key Performance Indicator)가 중요.=영업 사원의 성과 ... 측정 기준매출, 수익, 채권 등의 영업 결과 지표추가 영업 과정 지표SFA 시스템을 통해 측정될 수 있도록 구성'성과 관리·변화 관리'로 고도화 실현주요 KPI동향 정보 수집

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.14

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[관리회계.원가회계] ABC.BSC-균형잡힌 성과기록표, 활동기준원가

의 성 않고는 올바른 평가가 되지 않는다는 사고에서 비롯된다.2. BSC의 4가지 관점BSC란 재무지표 일변도의 기존 성과평가시스템의 한계를 극복하고 조직의 비전과 전략 및 이를 구현 ... -들의 목표들은 매우 전략적이며 그 자체로도 좋은 것이지만, 그것들은 반드시 재무적인 성과로 연결될 수 있는 성과지표들로 구체화되어야 한다. 즉, BSC의 모든 성과지표들의 인과관계 ... 의 주된 이유는 성과측정이 재무적인 지표에 주로 의존하여 왔기 때문이다(Iffner et.al., 1997. p.232). 그런데 이러한 재무적 지표는 기업의 전략과 연관되어 있지 않

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.22

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[지식경영] 지식경영사례분석 E-land

를 운영하는데, 이 두 개의 학습 조직은 BSC를 통해 그 성과가 관리 된다. 전략이 수립되면 그 목표를 사업부, 팀, 개인의 목표로 정렬하고 월별로 결과를 평가하는 피드백 미팅을 갖 ... 지식경영구조는 아래 그림과 같이 성과관리, 학습조직, 지식관리 3가지로 구성되어 있다.성과관리는 BSC 시스템에 의해 이루어 지고 있다. 학습조직은 지식경영의 가장 중요한 부분 ... 의 단사용하고 있다.BSC 구축 프로세스는 크게 전략 및 관리시스템 개발, 정보시스템 개발, 피드백 3단계로 구성됩니다.- 전략 및 관리시스템 개발회사와 정렬된 사업부의 전략적 목표

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.09.26

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한국 기업 인적자원관리의 현황과 과제

의 필요성이 강조되면서 목표관리방식의 업적평가제도의 도입이 증대되고 있다. 밸런스스코어카드(BSC)나 핵심성과지표(KPI)를 기준으로 한 업적평가방법을 성과관리시스템 차원에서 도입 ... 본 문서의 2차 저작권은 와우폼에 있습니다“한국기업 인적자원관리의 현황과 문제”【 목 차 】Ⅰ. 인적자원관리의 재조명 ??????????????????? 11. 기업경영의 핵 ... (Core)은 인적자원관리2. 한국기업의 인적자원관리 변화Ⅱ. 한국기업 인적자원관리의 현황과 개선방향 ??????? 21. 인사고과 제도가. 인사고과 제도의 운영실태나. 인사고과 제도

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.02.20

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[정부혁신]정부혁신

) =제공.△ 구단위 맞춤형 BSC에 의한 성과관리시스템 구축(대구 동구) = 장기적인 관점에서 설정되는 조직의 비전 및 전략과 연계하여 일상적인 업무단위를 정렬하고 목표의 달성수준 ... )’등 IT기술을 활용한 사업은 특히 이목을 끈다. 이 밖에 민간기업의 팀 제 운영을 전격 도입하는 ‘전략 중심의 팀제 모델 창출(인제군)’, 성과관리를 체계적으로 할 수 있 ... 을 지표를 통해 실시간으로 관리하는 전략과 성과중심의 행정관리시스템으로.△ ECO 환경 포탈서비스시스템 구축(광주광역시) = 온라인상에 산재되어 있는 각종 환경관련 정보를 정리·분석

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.10

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리더십이 조직구성원의 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구

Ｉ. 서론1. 연구목적현대사회의 조직 구성원은 공조직이건, 사조직이건 경쟁적 시대환경에서 살고 있다.따라서 조직집단은 경쟁에 뒤지지 않기 위해서는 인적자원관리를 잘해야 하며 인 ... 적자원관리에서 리더의 리더십은 조직의 생산성이나 효율성향상에 매우 중요한 위치에 있다고 할 것이다. 이는 어떤 조직을 막론하고 모든 조직의 기본적인 핵심요소는 사람이기 때문이 ... 하여 강력한 변화와 혁신을 구축하고 있다. 특히 공무원이나 공기업 조직에서는 민간 부문에서 시행했거나 시행하고 있는 전략경영(Strategic Management), BPR

리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.05

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[지식경영, 기술경영] 지식경영 기업사례 - 이랜드

ScoreCard)KMS(Knowledge Management System)전략현장환경가정의 수립실행목표환경의 인식실행결과*주1 : 성과관리 – BSC 시스템 학습조직 – 조직이 자신 ... 지식경영 기업사례 EㆍLand목 차 ( C o n t e n t s )이랜드 지식경영의 구축 비전과 전략 이랜드의 지식경영구조 이랜드 지식프로세스 관리 이랜드 성과 측정 시스템 ... 의 일에 대한 피드백으로 수행 지식관리 *주2 : 피드백 수행 도구 – BSC, KMS, 외부환경고리, 전략고리수립된 전략 완수 담당EC (Excellent Center)전략 수립

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.25

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[경영] E-land

.학습조직Leadership Center-외부 환경과 그에 따른 전략의 수립 고리Exellent Center-수립된 전략과 이를 수행한 결과의 고리2.성과 관리-BSC 시스템3.지식 ... 관리-KMS..PAGE:8BSC Sample..PAGE:9BSC Sample..PAGE:10BSC 구축 사례..PAGE:11BSC 운용효과1.경영관리 프로세스의 향상2.직원들의 의식 ... .기업은 소비자를 위해 운영되어야 한다...PAGE:4E-land의 임금제도파격적인 평가제와 보상시스템-성과와 개인별 역량을 종합 평가해 연봉을 결정-각 브랜드 팀의 영업성과

리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.08.26

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대구시 정책

) 및 행정혁신협의회 운영, 참여와 책임을 공유하는 거버넌스형 RIS 구축으로 시민이 참여하는 행정혁신 추진2)성과중심의 질 높은 행정서비스 제공① 성과관리(BSC) 시스템 구축 ... 건설4. 따뜻하고 건강한 복지사회 구현5. 아름답고 쾌적한 도시공간 창출6. 사람중심의 편리한 대중교통체계 구축7. 성과중심의 행정혁신과 초일류 시정 구현1. 미래성장동력 창출 ... )② 대구경북과학기술연구원(DGIST) 육성- 지역전략산업과 연계한 국가R&D사업 유치 및 자체과제 수행③ 국책연구기관 등 핵심 R&D기관 유치- 전략소재연구지원센터, 한국전자통신연구원

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.12

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[경영학각론] 지식경영-이랜드 사례

다.ⅱ) 새로운 시스템의 도입(BSC{) 균형성과기록표(Balanced Score Card : 기업의 새로운 전략관리·성과평가 시스템) ☞ 붙임 2 참조.와 KMS{) 지식관리시스템 ... 참조)-.이랜드의 BSC는 회사, 사업부, 팀, 개인 레벨에서 목표관리 및 성과측정 결과를 제공하고 있을 뿐더러. 최근 개발된 시스템은 피드백(Feed-back) 과정에서 발생 ... 로 연결했다. 디자이너들은 실적이 곧바로 드러나기 때문에 실적을 연봉으로 연결하였다.관리직처럼 눈으로 확인할 수는 없지만 회사 유지에 중요한 역할을 하는 직급은 BSC를 인사에 반영

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.06.19

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[경영정보시스템]KTF 경영정보시스템

: BSC for Enterprises Strategic Tool 기업 비전 및 전략으로부터 재무적 비재무적 각종 성과 지표 균형적으로 도출, 역할과 책임을 명확히 부여, 자율적 경영 ... KTF목 차KTF 기업 소개 지식 경영 시스템(KMS) 고객 관리 관계 시스템(CRM) 첨단 고객불만 처리 시스템(VOC) 자율균형의 책임경영관리 시스템(BEST) 전산 자원관리 ... 외부 화경 시장 변화 신속한 대처고객 관리 시스템CRM : Customer Relationship Management 사업자간에 치열한 경쟁 속에서 고객 관리에 대한 필요성 부각

리포트 | 20페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.01.07

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BSC

에 대한 재무적인 측정지표를 추가하여 미래 성과를 창출하는 구동력에 대한 측정지표를 보완하고 있다.BSC는 BSC의 독창적인 4가지 시각에 의하여 조직의 전략과 비전을 가시 ... 는 한편, 또 다른 측면에서는 장기적으로 뛰어난 재무적, 경쟁적 성과를 이룰 가치 동인(value driver)을 명확하게 규명해 준다.BSC는 조직과 개인은 조직의 전략과 행동 ... 의 재무적, 비재무적인 측정지표를 위하여 단기간의 이정표를 수립한다.4. 전략적인 피드백과 학습을 고양시킨다.최종적인 관리 프로세스는 BSC를 전략적인 학습 틀에 새겨 넣는 것이

리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.07.08

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[마케팅] 이브자리 기업분석 - 지식경영 현황 분석 (A+ Report)

지표간의 인과관계 설정을 통해 전략을 구체적인 용어로 전환함으로써 조직의 하위 부문들 간의 효과적인 의사소통 도구로 활용됨조직의 비전과 경영목표를 최적화하는 경영관리 기법핵심 ... 성과지표(KPI)의 도입재 무2006년도 나의 목표BSC 4시각 (나의 주요업무)부문/팀 목표핵 심 성공요인핵 심 성과지표학습·성장내부 프로세스고 객지식정보에 대한 평가 및 보상/검증 ... 성공을 위하여 “하나”라는 의식 속에 개인의 소질을 계발하고 보람찬 일터를 만들어 인간 생활의 풍요를 '함께' 나눈다.목표경영방침핵심전략회사 Vision기업 문화기본●성실하고 꾸준

리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.15

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[성과관리시스템] 제일제당 성과주의 시스템

적 성과간의 균형을 유지한다.원활한 의사소통을 촉진하여 공정하고 투명한 평가 프로세스를 실현한다.2) 성과관리시스템의 전체상3) 성과관리시스템의 목적평가는 제일제당의 전략 실행 ... 을 위하여 개인의 성과를 향상시키고 역량을 개발하는 과정이다.제일제당의 성과관리시스템의 목적은 다음과 같다.. 회사, 사업본부, 부서, 개인의 목표를 연계함으로써 회사의 전략 실행 ... 육성 및 성과관리의 기본 틀로 활용한다.8) 프로세스목표 설정 및 자기계발계획 수립(Planning)- BSC(Balanced Scorecard)개념을 기반으로 하여 조직단위

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.09

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이랜드 글로벌마케팅전략★★

(Enterprise Resource Planning,전사적 자원관리)시스템 도입', 'BSC(Balanced Scorecard, 균형잡힌 성과 성적표)운영'등의 지식경영 인프라 구축 ... '2001 아울렛' 1호점을 오픈 하면서 도시 중산층을 목표 고객으로 하는 니치 마켓을 창출하여 꾸준한 성장을 계속하였습니다. 또한, 법정관리 상태이던 뉴코아아울렛을 계열 편입 ... ,161조직을 운영하고 있다.이랜드 지식경영의 차별성은 지식의 공유는 물론이거니와 새로운 지식의 창출에 초점을 맞추고 있다는 것이며 이러한 지식경영의 성과물은 지식경영 시스템인 KMS

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.02.08

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BSC의 이해와 적용

과 성장-을 통해 BSC는 전략을 성공시키는 방향으로 관리팀을 인도하도록 도와주는 응집된 청사진을 보여준다1) BSC는 상호연계성이나 전체적인 시각을 제공 2) BSC는 어떤 가치 ... Using the Balanced Scorecard to Manage value in Your Business (여러분 사업의 가치를 관리하기 위한 BSC의 사용, 적용 ... )2001432 서윤선모든 조직은 관리의 집합을 더 좋아했다.그러나 그것들의 적용은 종종 생산력의 저하를 가지고 왔다. BSC의 각각 네 가지 상관관계에서 가치를 평가하는 여러 가지 방법

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.13

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성과평가시스템

하는가에 초점을 둔다.BSC를 이용한 성과 평가 시스템의 구축을 위해서는 우선 기업이나 조직 구성원의 비젼 및 전략적 과제를 규명하고 이를 달성하기 위한 목표를 도출해야 한다. 또한 ... 비용 부담이 없다.그러나 회계적 성과 평가 시스템은 해당 기업 및 사업단위의 전략과 연관되어 있지 않고, 적시성이 떨어지며, 재무적 측정치에 집중되어 있어 기업의 성과를 이끌어 내 ... 을 지울 수 있어야 한다. 가치 창출 요소는 각 일선 관리자들이 직접 통제할 수 있는 의사 결정 변수들과 동등한 수준에서 세부적으로 정의되어야 한다 (그림1 참조).성과 지표

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.06

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[경영]스칸디아의 Navigator Model

하되 각 사업 성격과 전략에 맞는 차별화된 관리지표를 개발해 사용 ※측정지표 - 재무중심재무중심 : 재무자본을 대상으로 기업성과를 평가하는 것 영업 수익 - 매출액 영업 이익률 ... 투자 및 성과 평가 일반 관리비에 대한 연구 개발비 비율 - 일반 관리비에서 연구 개발비가 차지하는 비율 - 연구개발비를 늘려야만 기업의 미래가 보다 나은 방향을 모색 신규 사업 ... 업무나 서류처리 시간 절약 더 많은 시간을 고객에게 할애하는 것이 회사의 수익과 가치 창출에 이익 - 가시적인 성과 계약서 양식과 일반관리를 표준화하고 회계처리 과정을 매뉴얼화해서

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.12.05

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[경영]이랜드의성공요인과위기..그리고재기

프로세스가 사용되었고 이를 관리하기 위한 BSC 시스템은 99년 3월 오픈 하였다. 성과에 대한 피드백을 중요시하는 BSC 프로세스에 따라 사업부별 월별 성과 평가회를 진행 ... 를 나타내는 것으로 현재 인재관리의 소중한 교훈으로 남기고 있다.또한 19982년 9월 Balanced Scoreboard(B.S.C : 성과분석) 이라는 의사결정이 이루어졌 ... 다.BSC 의 배경은 95년부터 추진했던 BPR 이었다. 당시 프로세스를 정리하는 과정에서 성과 측정의 필요성을 절감하였고 측정을 위한 도구로 인사, 회계, 영업 구매, 생산 등에 걸친

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.03.26

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[행정]대한주택공사

성준치 1.35%를 약간 하회함에 따라 ‘Co’ 등급으로 평가되었다.(나)노사관리의 합리화△[강점/성과]?담터운동 등을 통한 구성원 의식개혁 운도잉 적극적이었다?노사 공동의 협력 ... 노력이 가시적이다?노조 재정자립에 대한 논의가 성과를 보이고 있다▲[문제점/개선점]?노무관리에 대한 전문성이 부족하다?임단협 체결 시점이 늦었다?제안제도를 활성화해야 할 것이 ... ＋’로 평가한다.(3)내부평가(가)내부평가제도의 합리성 및 운영의 적정성△[강점/성과]?평가제도를 통해 전략 추진력을 강화하고자 노력하였다?간부직원의 청렴도를 평가하고 있다?위임

리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.03

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