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"고전관리이론" 검색결과 1,201-1,220 / 10,217건

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    정신간호학실습 사전학습-정신질환의 이해
    를 얻기 위함원인(이론적 관점)1. 고전이론 (Freud의 역동이론, Lorenz 본능이론)대상자가 분노를 표출하도록 격려하는 치료 방법에 초점을 둠단점: 분노 표출은 분노 ... 로 돌리거나 억압- 분노의 외적 표출: 환경속의 타인이나 대상자에게 분노를 나타냄- 분노 통제: 분노를 지배하고 조절하며 관리함2. 공격성: 타인이나 외부 대상에 대한 파괴적이고 처벌 ... 형태로든지 공격성을 유발하고, 공격성은 항상 좌절로부터 발생하지만 이때 공격 행위가 허용되고 보복 받을 가능성이 없는 경우에는 정화효과가 나타남3. 행동주의 이론초기 행동주의 학자
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.23
  • 경영학
    제반 학문지식을 응용하고 통합하는 응용학문, 통합학문의 특성도 지닌다.경영학은 초기의 경영학 시대, 고전적 경영학(과학적 관리론, 관리원칙론, 관료적 조직론), 행동학적 경영학 ... 조직은 어떤 역할이나 기능을 수행할 수 있도록 협동하는 체계를 말한다. 개개요소의 결합으로 동일목적을 추구하고, 지휘관리, 역할분담을 한다. 조직은 4가지의 특성이 있는데, 목표 ... 한 것이다.경영은 목적, 인적자원, 물적자원, 전략/정보로 이루어져있다. 관리의 순환과정은 PDS사이클이고, 계획을 수립하고, 조직화하고, 지휘하고 통제하는 순환과정을 거친다. 기업
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12
  • 로저스 이론의 장점과 한계점에 대해 설명하시오.
    이론은 오늘날 많이 행해지고 있는 개인 상담이나 집단상담, 리더십 관리, 가족상담, 조직 구성 등에도 큰 영향을 주고 있다. ... 과목명인간행동과사회환경과제주제로저스 이론의 장점과 한계점에 대해 설명하시오.아이디성명칼 로저스 이론의 장점과 한계서 론현대 사회에선 우울을 경험하는 사람들을 많이 만나게 된다 ... 쯤으로 여겨야 하며 숨기거나 참지 말고 힘들 때는 상담을 받는 것이 좋다고 생각하는 분위기다. 지금의 우리 사회에도 큰 영향을 미치고 있는 심리학자 칼 로저스의 인본주의 이론
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.26
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    로빈스의 갈등에 대한 세가지 관점을 정리하여 기록하고 자원봉사 과업수행과정 세단계를 적용하여 본인이 소속된 조직
    이 발생하면 업무 진행이 지연되고, 팀워크가 약화되며, 조직의 전반적인 성과에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 전통적 관점은 주로 1930년대에서 1940년대 초반의 고전적 조직 ... 이론에 뿌리를 두고 있습니다. 당시에는 조직을 기계적이고 위계적인 구조로 보았기 때문에, 갈등을 조직의 원활한 운영을 방해하는 장애물로 인식했습니다. 이러한 시각은 갈등을 완전히 ... 은 갈등을 조직의 성장과 발전을 위한 건설적인 과정으로 이해합니다. 이 관점의 핵심은 최소한의 갈등이 조직의 성과와 효율성을 향상시킬 수 있다는 것입니다. 적절히 관리된 갈등은 구성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.21
  • 인간행동과 사회환경(인간행동에 대한 정신분석적 접근, 행동주의적 접근에 대하여 이들을 비교 설명하고, 이들 접근이 사회복지실천과 관련하여 갖는 함의를 설명하시오.)
    의 성격이나 동기 또는 심리적으로 발생하는 장애의 현상들을 설명할 수 있다.2) 행동주의적 접근 개념행동주의적 접근은 스키너에 의해서 정립된 이론으로써 고전적 조건 형성이 특정 ... 복지실천과 관련하여 갖는 함의를 설명하시오.I. 서론인간 행동에 대한 탐구는 다양한 접근을 통해 이뤄져 왔다. 각 이론은 인간 행동에 대해 살피고, 특성을 구분했으며 인간관과 더불 ... . 본론1) 정신분석적 접근 개념정신분석적 접근은 프로이드의 정신적 이론을 기반으로 한다. 프로이드는 정신 분석 이론의 전개 과정에서 어린이가 정신적으로 발달하고 성적으로 발달하는 과정
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.28
  • 문헌정보학의 체계
    하는 도서관의 제 현상을 인식하고, 그 원칙·이론·기술 등을 조직하고 체계적으로 연구하는 학문2. 문헌정보학의 체계1) 문헌학- 기원전부터 학문으로 분류되어 그 체계가 성립되어 있었음 ... 하는 분야를 학문으로 성립시키기 위해 그리스 ? 로마 시대의 고전 문학을 연구하였음- 아주 오래된 문화유산인 문헌 자료들이 수집되어 있어 각 분야의 학문을 연구할 때 학자들이 이 ... 은 미디어는 문서와 도서였고 정보의 관리는 곧, 문서와 도서의 관리라고 말할 수 있음- 도서관은 당시 정보와 지식의 센터로서 기능하였고, 이러한 도서관과 문헌에 집중되어있는 정보
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.19
  • 현대인이 정신건강 문제에 있어서(자신의 시각에) 가장 보편적인 문제를 선정하여 극복 방안을 기술하시오.
    의 심리 역학적 원인은 어린 시절 경험한 부모의 거부, 과잉보호, 독립에 대한 강요로 인한 의존 욕구와의 갈등으로 보았다.행동주의 이론에 따르면 문제 음주 행동은 고전적 조건화(알코올 ... 의 심리적 요인은 정신분석 이론과 행동주의 이론(사회학습 이론과 인지행동 이론 포함)으로 나누어 설명할 수 있다. 심리분석의 관점에서 보면 알코올 중독의 원인은 심리적 발달과정 ... 고, 자책감이 있으며, 분노를 표현하지 못하며, 성역할에 대해 성적으로 불안정하거나 혼란스러운 것이 특징이라고 설명한다.정신분석 이론에서는 알코올 중독을 본능적 쾌락과 공격적인 충동
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
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    수렁에 빠진 노동자들_필립 코틀러의 다른 자본주의
    ] “ 시장의 가격은 공정한 룰안에서 자유롭게 자신의 이익을 추구하다 보면 적절한 시장가가 이루어진다 .” 고전 경제학의 대표적인 이론가 상품가격은 노동량 뿐만이 아니라 이윤에 의해서 ... 로 착취하는 자본주의의 본질을 이해함 . 향후 마르크스의 이론은 계급사회로서의 자본주의 비판에 의한 사회주의의 논거를 지지하는 이론이 됨 . [ 칼 마르크스 ] [ 애덤 스미스 ... 도 정해진다는 주장이 자본가의 노동자 착취를 정당화 할 수있는 주장으로 사용됨 . ( 스미스 이론의 한계 )수렁에 빠진 노동자들 2. 노동조합 노동조합의 조직 이모칼리 노동자 연합
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03
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    카네기 스트레스론 독후감
    에서의 깨달음’ 사이에는 엄청난 간극이 존재한다는 것을 이번 독서를 통해 새롭게 알게 되었다. 그저 ‘이론을 아는 것’은 어떻게 하면 걱정과 스트레스를 관리할 수 있는지, 그 방법에 대한 ... 아니다. 뭔가 잘못돼가고 있는 게 틀림없다.어디선가 해답을 찾아야 했다. 그때 돌파구를 찾는 심정으로 집어 든 책이 바로 이다. 자기 계발서의 고전이라 불리는 ‘데일 카네기 ... 을 시시콜콜 늘어놓는 게 전부라고 생각했기 때문이다. 누구나 알고 있는 사실을 적당히 포장해서 보기 좋게 내어놓는 게 고작 아닌가?실제로 이 제안하는 '스트레스를 관리하는 방법'은 전혀
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.07.09
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    (인간행동과 사회환경) 로터(J. B. Rotter)와 반두라(A. Bandura)의 사회적 학습이론을 설명하고, 이에 대한 자신의 견해
    . 참고문헌Ⅰ. 서론사회적 학습이론은 인간 행동의 요인이 외적인 자극에 있다고 보는 고전적 행동주의와는 달리 인간의 발달에는 외적인 자극 뿐 아니라 내적인 특성도 주요한 기능을 한다고 ... 인간행동과 사회환경(교육,유아) 로터(J.B. Rotter)와 반두라(A. Bandura)의 사회적 학습이론을 설명하고 이에 대한 자신의 견해(또는 경험)를 작성하며, 청소년교육 ... (또는 유아교육, 성인교육)에 주는 시사점은 무엇인지 구체적으로 작성하세요목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 로터의 사회적 학습이론과 나의 견해(1) 행동의 잠재강도(2) 기대화 강화가치
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
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    (생활과건강) A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고
    증이 있는 사람의 신체적 건강과 안전을 위한 관리에 대해 제시하고, 구체적인 실행방법과 합리적인 이유에 대한 자신의 견해를 서술하시오. (10점)Ⅰ. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시 ... 는 사람을 위한 관리2. 내 견해Ⅲ. 참고문헌Ⅰ. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오.1 ... 교과목명 : 생활과건강A. 매슬로의 욕구계층이론에서 제시하는 인간의 기본욕구를 서술하고, 각각의 중요성과 정신건강과의 연관성에 대한 자신의 견해를 제시하시오. (20점)B. 우울
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.21
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    공공관리론 보고서 - 변화의 시대 A+
    행정은 실제로 그리고 이론적으로도 평판이 안좋다. 그리고 공공관리수단에 새로운 형태의 채택은 공공부문에서 새로운 인식의 전환을 불러일으켰다.새로운 인식은 이전에 전통적인행정의 기본 ... 신공공관리(변화의 시대)소개선진국의 공공부분의 관리에서는 변화가 있다.행정의 전통적인 모델, 20세기 대부분의 주조를 이루다, 1980년대 중반이후로 유연하게 변화되었다. 공공 ... 관리의 시장기본형태 , 이것은 관리방식에서 작은변화 또는 간단한 개혁의 문제가 아니다 그러나 사회에서 정부의 역할에 변화 그리고 정부와 시민들 사이의 관계가 변화되었다. 전통적인
    리포트 | 3페이지 | 4,900원 | 등록일 2020.06.05
  • 간호관리학 요약정리(관리 개념 및 이론, 역량, 인적관리, 전달체계)
    지식을 체계화한 이론(인간의 형태, 왜 인간이 일을할까?)? 고전관리이론- 생산성을 높이기 위해 가장 능률적인 작업방식과 경영원칙을 제시- 인간의 정서적 감정적인 면을 배제 ... 과의 하려는 이론(비공식적 조직)- 행정관리 이론 : 전체로서의 조직 관리에 초점을 두고 보편적 원리를 정립한 이론- 형태 과학론 : 조직 내에서 인간행동에 영향을 미치는 요인에 관한 ... ② 행정관리 이론(프랑스 경영학자 페이욜)- 조직을 관리하는 보편적인 원리 정립에 중점, 전체로서의 조직에 초점- 관리자의 기능을 기획, 조직, 인력관리, 지휘, 통제 등의 5개
    시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.12.09
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    사회복지 행정가가 조직관리에 대해 어떠한 이론적 관점을 갖고 있느냐에 따라 조직을 설계하고 직원들에게 동기부여하는
    과목명:사회복지행정론주제:1) 학습자가 사회복지조직 운영의 책임자라면 어떤 이론을 조직에 적용할 것인지 기본 이론 (고전이론, 인관관계이론, 구조주의이론)과 절충된 체계이론 ... 들과 관련한 이론이라는 점에서 포괄적인 이론이라고 하기는 어렵지만 보통 관리자를 보면 구성원들이 스스로 자기, 자유의지를 가지고 행동할 수 있도록 하면 그리고 분위기만을 조성하는 것 ... , 기타 이론 중 한가지를 선택하여 이론에 대한 기술 (개념, 특징, 비판점 등) 하시고,2) 선택한 이유를 기술하세요.3) 서론, 본론, 결론의 형태로 작성하시고, 교안 이외 타 자료
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.10
  • 확률변수와 확률분포의 개념을 설명하고, 예시를 들어 설명하시오.
    생산관리 환경에서 수요를 관리하거나, 불량률이 발생할 수 있는 확률을 관리하기 위해서라면 과거 발생하였던 사건들을 중심으로 회귀 분석을 실시한 후, 비슷한 문제(불량 등)이 발생할 ... 1로 표현한 값이다. 이 확률은 객관적 확률, 주관적 확률로 구분되는데, 고전적 확률 관점에서는 경험적 자료가 없어도 논리적 추론, 계산으로 선험적 확률을 구할 수 있다고 보 ... 다.베이즈 정리베이즈의 정리는 의사결정이론이 대표적인데, 주어진 사건의 주변확률, 조건부확률의 값을 이용하여 다른 사건에 대한 조건부 확률을 계산할 때 활용한다. 이를 수식으로 표현
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22
  • [a+취득자료] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.
    에서 공식집단이 아닌 비공식조직과 긴밀한 유대를 형성하며, 참여적이고 민주적인 운영을 통한 목표 달성을 이루려는 조직 이론이라고 설명할 수 있다. 경영학의 고전 이론에서는 과학적 관리법 ... 에서 수행된 실험이었다. 하버드 University의 메이요(E. Mayo) 교수팀은 20세기 초부터 인간관계이론을 설명하기 위하여 인사관리에 대한 실험을 행하였다. 그 결과 기존 ... 회사는 불안정한 형태를 구성하고 있다고 볼 수 있다. 이러한 인간관계에 관한 효과를 분석하기 위해서는 그 조직에서 사용하고 있는 혹은 활용할 수 있는 조직이론을 가장 먼저 정리
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24
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    교육방법의 교육공학적 이해 핵심요약본(교육공학 대표 개론서, 방통대, 교육학, 임용고시대비, 교육대학원 입학)
    적 문제 해결 위해 관련한 과학적 지식 또는 일반적 조직적 지식을 체계적으로 적용하기 위한 학문영역교수공학 = 학습을 위한 과정과 자원의 설계,개발,활용,관리,평가에 관한 이론 ... =교육공학교수공학: 학습을 위한 과정과 자원의 설계,개발,활용,관리,평가에 관한 이론과 실제3. 교육공학의 영역설계개발활용관리평가교수체제설계메시지디자인교수전 ... . 교육공학의 심리적 기초1) 행동주의 이론과 교수설계2) 인지주의 이론과 교수설계3) 구성주의 이론과 교수설계3. 교수체제개발1) 교수체제개발의 개념 및 특징2) 교수체제개발
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.12
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    심리학의 5대 관점에 대해서 설명하여 보시오. 심리학의 5대 관점 중 자신이 생각하기에 더 인간심리를 잘 설명해 주는 것이 무엇인지 그 이유를 자신의 사례를 근거로 설명해 보시오. 할인자료
    됩니다. 행동주의의 주요 학자로는 존 B. 왓슨과 B.F. 스키너가 있습니다. 왓슨은 고전적 조건형성 이론을 통해 학습된 행동을 설명했고, 이 과정에서 자극과 반응의 연합을 강조 ... 들은 상호보완적으로 인간 이해에 기여하고 있습니다. 이번 글에서는 심리학의 5대 관점을 중심으로 각각의 이론적 배경과 주요 내용을 설명하고, 이 중에서 제가 생각하기에 가장 인간심리를 잘 ... 했습니다. 피아제의 이론은 교육학에 큰 영향을 미쳤으며, 아동이 학습하는 과정에서 자신의 경험을 통해 세상을 이해하는 방식을 탐구했습니다. 제임스는 의식의 흐름과 같은 개념을 통해 인지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.06.20
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    카네기 인간관계론 독후감 서평
    성을 강조하는 데일 카네기의 고전적인 저서가 이러한 문제를 해결하는 데 도움을 줄 것이라 생각했습니다.또한, 데일 카네기의 『카네기 인간관계론』은 오랜 세월 동안 많은 사람들에게 읽혀 ... 온 베스트셀러로, 그가 제시하는 인간관계의 원칙들이 어떻게 현실에서 적용될 수 있는지에 대해 궁금증이 있었습니다. 단순히 이론적 지식에 그치지 않고, 실제 생활에서 활용 가능 ... 라도 찾아 칭찬을 한다면 상대방은 자신감을 얻게 되고, 더 나은 행동을 하려는 동기를 부여받게 됩니다. 이는 단지 인간관계뿐만 아니라, 교육이나 조직 관리에서도 중요한 원칙
    리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2024.09.04
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    갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오
    자원봉사론주제: 갈등에 대한 관점과 자원봉사 조직의 갈등을 살펴보고 갈등관리 방안에 대하여 기술하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 갈등에 대한 관점2. 자원봉사 조직의 갈등Ⅲ ... . 결론갈등 관리방안Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론갈등이라는 것은 희소자원이나 업무 상의 불균형 배분 혹은 목표와 가치, 인지 등의 차이로 인하여 개인이나 집단 및 조직의 심리, 행동 혹은 그 ... 며 자원봉사에 대한 이해를 더 해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 갈등에 대한 관점첫째, 전통적 갈등관(1930년대~40년대)이다. 이를 고전적 갈등관이라고도 부르고 있다. 갈등을 부정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09
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2025년 05월 23일 금요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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