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"지식근로자특징" 검색결과 1,181-1,200 / 9,227건

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    복지국가의 위기와 재편(1970년대 이후)에 대해 논하시오
    정규직 근로자가 크게 증가하였으나 실업 및 질병 등에 대한 사회복지가 축소되어 충분한 사회보장이 이루어지지 못했고, 더 큰 사회문제를 유발하게 된다. 시대적 변화의 영향도 있 ... 었다. 기술의 발달로 세계화가 이루어지게 되었고, 다품종 소량생산을 통해 소비자의 욕구를 충족시키는 것이 더욱 중요해졌다. 또한 지식기반산업이 발전하면서 물적 자본 뿐 아니라 인적 자본 ... ) 복지국가 위기에 대한 대처3. 복지국가의 재편(1) 사회투자론(2) 근로연계복지(3) 복지다원주의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론복지국가란 국가의 사회복지를 통해 국민이 인간
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.10
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    (사회문제론) B형 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해
    한 제 몫 찾기의 현상”이다. 노동조합 운동이 강한 일부 대기업 근로자의 연봉은 중소기업 사장의 연봉과 비슷하거나 혹은 그 이상이다. 자유주의 경제의 가장 기본적인 원칙은 “자기 몫 ... 기를 희망하지만 직장을 잡을 수 없는 젊은 근로자일 수 있으며, 혹은 가격의 결정 능력을 가지지 못하는 중소기업일 수 있으며 때로는 노동조합이 없는 다른 근로자일 수가 있다. 제 몫 ... 이상을 찾아가는 기업의 일반적인 특성이 있다. 신규사원의 채용이 상당기간동안 늦어지며, 기업 근로자의 평균 연령이 지속적으로 상승하는 것이다. 어느 나라나 청년의 실업률은 일반실업
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03
  • 수면의 특징과 기능에 대한 이해
    도 지켜나가야 한다.3. 자신의 수면 습관근로자인 동시에 육아로 인해 불규칙적인 수면 습관으로 알람이나 누군가가 깨워주지 않으면 스스로 일어나기 힘든 습관을 가지고 있다. 아침 ... [주제: 수면의 특징과 기능에 대한 이해]1. 적절한 수면의 중요성수면은 심신을 안정시켜주고 집중력 강화에 도움을 주기 때문에 매우 중요하며, 충분한 수면을 취하지 못할 경우 ... 적이다. 적절한 잠을 잤을 때와 그렇지 못했을 때의 차이가 극명한데, 쉽고도 어려운 건강한 수면의 중요성을 더 살펴보겠다.바른 수면 중에는 신체근육과 신경 등이 휴식 상태에 들어가
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.05
  • <백만장자 시크릿> 독후감(느낀점 및 실천할 부분 포함)
    마다 도입부에 나오는 부자와 가난한 사람의 특징을 죽 이어서 읽어보았다. 이를 테면 이런 내용이다. ‘내 인생은 내가 만든다 VS 인생은 우연이 만든다, 돈을 벌려고 머니 게임 ... 사진’이라는 것이 있는데 아무리 뛰어난 지식과 기술을 갖고 있다고 해도 이것이 성공 쪽으로 설계되어 있지 않으면 경제적인 성공은 어려워진다. 그렇기 때문에 지금 자신의 ‘경제 청사진 ... 가난한 사람이다. 가난한 사람들은 자기 삶에 일어나는 일에 책임을 지는 대신 피해자처럼 군다. 환경, 경제, 가족이나 남 등등. 나 외에는 모두 원망의 대상이다! 인생은 타고난 조건
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    매테나-매경시사용어 정리본(인적분할~156번), 2024년 8월 31일 시험범위까지 정리 완료
    제도 근로자가 실직했을 때 소정의 급여를 지급함으로써 생계 불안을 극복하고 재취업 할 수 있도록 돕는 제도이다. -------------------------------------- ... ------------------- 실업급여 역전 현상 최저임금이 계속 상승해 실업급여가 근로자가 실직하기 전 받아오던 소득을 앞서게 되는 현상 이차전지 재사용이 가능한 배터리 ... 는 도시의 확산을 억제하고 도시의 주요 기능을 중심부에 집중 조성해 공간의 효율과 장점을 극대화하고자 하는 도시모델이다. 토지의 효율성과 자연환경의 보전을 동시에 추구하는 특징
    시험자료 | 14페이지 | 5,800원 | 등록일 2024.10.07 | 수정일 2024.10.15
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    사회복지행정 환경변화를 설명하시오
    활동과 관련되어있고 목표설정과 기획, 자원의 동원 및 유지, 평가 같은 과업활동들에 사회사업적인 지식과 기술, 가치를 의도적으로 적용시키고 사회복지 조직에서의 특수 목적과 특징 ... 는 생산적인 복지는 신자유주의적 복지모형의 연장선상에서 언급된다. 이러한 한국적인 복지모형으로의 생산적 복지정책은 공공부조 및 서비스 분야 속에서 대상자가 자기 노력과 근로에 의해 ... 방법으로 보는 것이다. 사회복지 조직이 가진 목표달성을 용이하도록 하기 위해 관리자에 의하여 수행이 되는 상호의존적 과업, 기능 및 관련 활동의 체계적인 개입과정인 것이다. 관리자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14
  • 분당서울대 간호사 자소서 (서울대, 삼성, 아산, 세브란스 포함 분서 등 big5병원 서류 모두 합격함) 기본 분당서울대 인재상 및 정보 포함, 사례 중심의 자소서, 면접 시 칭찬받음, 경험 없더라도 자소서로 면접 대비 가능함. 문장/어휘/맞춤법 모두 교정함
    있는 간호사가 되기 위해 노력해야겠다고 다짐했습니다.외국인 근로자 분들을 대상으로 하는 무료 진료를 돕는 동아리 활동을 수행하였습니다. 원활한 진료가 이루어질 수 있도록 물품 ... 을 마친 뒤 후배 양성에도 노력할 것이며, 10년 후 풍부한 임상 경험과 지식을 바탕으로 간호 술기 프로토콜 개발, 임상 맞춤형 교육 등을 시행하여 분당서울대학교병원의 간호 표준화 및 ... 임상 간호 역량 발전을 위해 기여하겠습니다.직무수행 관련 본인의 역량에 대한 강점 및 약점700자실습 부서 내 환자분들에 대해 최대한 자세하고 정확하게 파악하기 위해 노력
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.06 | 수정일 2021.05.27
  • 2020 간호지도자론]허시와블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙 미성숙이론
    지리스는 이 이론에서 근로자는 어린이로부터 어른으로 성장하는 과정에서 보여지는 바와 같은 인간성장발달의 기본적 욕구를 가지고 있으며 이 욕구가 직장에서 충족하기를 바란다고 설명 ... 하고 있다. 또한 이러한 욕구가 직장에서 채워지지 않는 경우 근로자는 결근, 이직, 낮은 도덕성, 자포자기, 자기비하, 타락, 무관심, 반항, 에고이즘 등의 형태로 불만을 표시한다는 점 ... 을 명확히 설명하였다. 아지리스의 근로자 성장에 관한 기본적 욕구 발전설은 다음의 표와 같다.미성숙(저차원 어린이)상태성숙(고차원, 어른)상태① 수동적② 타인의존③ 한정된 행동
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.22
  • 스벤 요햄(2013) 유럽복지국가의 형성과 변화, pp 105-146 77-103 요약 과제
    를 높게 유지시키는 예방적 복지국가 모델이다. 스칸디나비아 국가들은 평생학습과 포괄적 사회보장인 복지국가의 두 가지 축을 성공적으로 제도화해왔다.-예방적 복지국가①고용과 지식 ... 률은 급격히 상승했지만 단축 노동 프로그램같은 노동 시간 조절 정책은 시행되지 않고 노동자와 기업들은 기업 단위에서 협상된 임금 보상 없는 자발적인 노동 시간 단축에 합의 함.⑤위기관리 ... 을 위해 다양한 위원회를 두었다.-임금 정책과 양질의 근로 조건 보장: 정부 개입 없이 임금을 결정했으나 유럽사법재판소 판결에 의해 최저임금을 두었고 임금 격차가 커지기 시작
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.02
  • 인적자원관리_ 직무분석이란 무엇인가
    분석은 직무를 구성하고 있는 일의 내용이며 그 직무를 수행하기 위하여 담당자에게 요구되는 경험, 기능, 지식, 능력, 책임 그리고 그 직무가 다른 직무와 구별되는 원인을 각각 명확 ... 기초 자료로 쓰인다. 인사고과의 기초 작업이고 근로자들의 교육훈련 및 개발의 기준이 되며 직무급의 도입을 위한 직무평가의 사전작업이다.직무정보의 수집방법은 이와 같다. 설문지법 관찰 ... 직무분석이란 ‘직무를 구성하고 있는 일의 전체 및 그 직무를 완수하기 위해서 담당자에게 요구되는 경험 기능 지능 능력 책임과 그 직무가 타 직무와 구별되는 요인을각 각 명확
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.22 | 수정일 2021.02.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    4차 산업혁명시대에 적합한 리더십은 그리고 리더의 역량에 대해서 설명하시오
    의 리더십만으로 조직의 생존을 모색하기는 어려워졌다. 각 조직에서 새로운 기술을 적용한 인공지능이나 로봇이 도입되고, 근로자 개인의 노동 형태나 사고방식 또한 한층 자유로운 형태 ... 다.그리하여 기존에는 지식을 빠르게 습득하고 암기하는 역량이 중시되었다면 이제는 이러한 영역이 기계로 대체되고 있다. 인공지능은 지식을 암기하고 계산하며 분석하는 등의 단순 업무 ... 에 있어 인간보다 더 월등한 속도를 자랑하기 때문이다. 이에 인간 노동자에게는 기계가 진출하지 못한 창의성과 융복합 능력이 요구되기 시작하였다.이러한 변화상에 따라 조직에서도 기존
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01
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    [복지국가론] 제 6장 복지국가의 모형 요약 과제
    한다. 그 이유는 근로자가 보험료를 납부해야 급여를 받을 수 있으므로 근로의식을 높이고, 정부지출을 최소하면서도 사회복지를 수행할 수 있기 때문이다. 미국이 그 대표적인 나라이다.2 ... -베버리지식 접근방법은 신중한 국가개입과 제한된 사회정책의 형태를 통해서 사회, 경제의 성격을 바로 잡는다는 사상에 근거하고 있지만, 조합주의자의 견해는 더 포괄적이다.둘째, 조합 ... 통합은 제도들 간의 기능적 통합에 관련된 것이고, 사회통합은 집단(자본가와 노동자)들 간의 사회조화와 균형을 유지하기 위한 것과 관련있다. 경제와 사회복지 간의 이루어지는 기능
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.16 | 수정일 2023.02.24
  • 한국방송통신대학교 2021년 간호학과 4학년 1학기 전략전간호관리 기말 과제물(19문항), 1.과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오 2. 전략기획과 실행기획을 비교, 설명하시오. (시간틀, 책임, 목표, 목적, 과정) 3. 목표관리 단계에서 유의할 점 5가지를 설명하시오 4. 조직화의 기본원리 5가지를 나열하고
    - 전문화 원리에 입각하여 직무설계를 함① 시간연구와 동작연구를 실시함- 근로자의 적정작업량을 과학적으로 결정함- 짧은 시간에 더 적거나 짧은 동작으로 똑같은 결과를 얻을 수 있 ... 은 성과에 대한 금전적 보상은 생산성 향상과 연계된다고 생각함- 가장 생산적인 근로자가 고용되고 나아가서는 그들에게 성과급을 지불함으로써 단위당 노동비용을 절감할 수 있게 됨 ... 도입함(3) 직능별 직장제도① 각 종업원에게 과업을 정확히 할당해 주어 철저한 기능식 조직으로 전환하여 근로자와 경영자가 제각기 직분에 따라 일하며 협동하도록 함② 직능별 전문가
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.13
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    다문화사회로 이행중인 한국 통계와 추세, 학교현장 사례
    에서 다문화 가족을 쉽게 찾아볼 수 있다. 지난 2000년대부터 우리나라에서는 국제결혼이 급증하였는데, 그와 함께 외국인 근로자수도 계속적으로 증가하게 되었다. 그를 기반으로 우리나라 또한 ... 광범위하다. 하지만 다문화교육의 목적은 학교교육의 목적보다 세부적이라는 특징이 있다. 다문화교육의 목적은 다음과 같다. 첫째, 소수자를 위한 사회적 배려와 교육 기회의 균등 추구 ... 다문화 사회로 편입되고 있다. 최근 결혼하는 10쌍의 부부 가운데 한 쌍의 배우자가 외국인이라고 한다. 그 정도로 국제결혼은 이제 보편적인 일이 된 것이다. 또 현재 국내에 거주
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28
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    보건의료법규 국민건강증진법과 지역보건법
    근로자의 건강증진을 위하여 직장 내 문화 및 환경을 건강친화적으로 조성하고, 근로자가 자신의 건강관리를 적극적으로 수행할 수 있도록 교육, 상담 프로그램 등을 지원하는 것제4조 ... 지류 판매업면허를 받은 자 및 주류를 수입하는 자② 주류광고 시 준수사항? 음주자에게 주류의 품명ㆍ종류 및 특징을 알리는 것 외에 주류의 판매촉진을 위하여 경품 및 금품을 제공 ... 제1장 총칙제1조(목적)국민에게 건강에 대한 가치와 책임의식을 함양하도록 건강에 관한 바른 지식을 보급하고 스스로 건강생활을 실천할 수 있는 여건을 조성함으로써 국민의 건강
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30
  • 경남 9급 일반행정 공무원 예상질문리스트 113개 요약 및 모범답안정리
    될 수 있습니다.Q.21 양질의 일자리란 무엇인가? 이에 대한 방안A. 양질의 일자리란 노동의 양과 질에 대한 대가가 합당하여 안정성과 같은 근로조건이 근로자에게 불리하지 않는 일자리 ... 는 직장이탈 금지, 영리업무 및 겸직 금지, 집단행위 금지, 정치행위 금지의무입니다.Q.7 김영란 법에 대해 알고 있나요?A. 김영란법은 공직자에게 부정청탁과 금품 수수에 관련 ... 의 특징으로는 크기 다양성 속도가 있습니다. 장점으로는 범인들의 활동을 데이터화하여 범죄예측이 가능하고 공공부문에서 비용을 절감할 수 있습니다. 단점으로는 개인프라이버시가 침해
    자기소개서 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.15
  • 출석대체-청소년1 청소년교육개론 청소년기본법에서 제시하고 있는 청소년육성, 청소년활동, 청소년복지, 청소년보호의 개념에 대해 설명하고, 각각의 개념들이 청소년교육과 어떻게 관련되어 있는지에 대해서 자신의 관점을 정리하여 논하시오.
    은 어떤 대상이나 사태의 특수한 성질에 자신의 지식을 맞추는 것으로 환경으로부터 주어진 자료의 구조적 특징을 이해하는 것인데 친숙하지 않은 물체의 기능적 속성을 조절하려고 노력 ... 청소년 들은 초, 중, 고등학교 의무교육과 대학에서까지 청소년들은 단계에 따른 체계적인 교육을 받는다.“청소년 육성이란 청소년 활동을 지원하고 청소년의 복지를 증진하며 근로 청소년 ... 육성은 가정에서부터 시작되어 학교에서도 이루어지고 나아가 사회에서도 시행된다. 청소년이 아르바이트 등 근로활동을 할 경우에는 야간에는 일을 할 수 없도록 법으로 제한하며, 이
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    인적자원관리-기업이 인적자원을 소중하게 여겨야 하는지에 대한 사례 조사 및 의견 제시
    회사마다 업무의 특징과 육성 포인트가 다르듯이 그릇 안에 채워지는 콘텐츠는 각각 맞춤화하여 제공하기 때문이다. 보통 eHR은 학습자 사이트와 관리자 사이트로 나뉜다. 관리자 ... 에 극복하고 2000년대 들어 정보화 사회가 도래하면서 다시 인적자원의 중요성이 부각되기 시작하였다. 지식 정보화 사회는 인적자원의 지식에 의해 조직의 경쟁력이 좌우된다. 아무리 자본 ... 을 많이 보유한 기업일지라도 시스템이 낙후되었거나 인적자원의 지식수준이 낮다면 성장의 한계를 절감할 수밖에 없는 시대가 도래한 것이다. 인적자원을 소중히 여겨야 하는 이유와 사례
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.11
  • [심리학개론] 최근에 우리나라에서도 특정 인종집단에 가지는 편견과 차별대우가 증가하고 있습니다
    근로자 처우, 국제결혼이주 여성의 애환, 외국인 자녀 교육의 애로 등 눈에 띄는 부분만이 아니라 피부색이 다르고 문화 언어가 다른 이들이 곳곳에서 느낄 수 있는 차별적 시선 ... 은 type)으로 지칭되며, 어떤 집단에 소속된 사람들의 특징에 대한 일반적이고 추상적인 지식을 표현한다. 편견의 근원이 되는 감정적 측면(감정)은 어떤 집단의 사람들에 대한 부정 ... 원을 단지 그가 그 집단에 속했다는 이유만으로 특징적으로(흔히 부정적으로) 평가한다. 이 경우 평가 대상의 개인적인 특질 또는 행동은 중요한 역할을 하지 못하고, 미움을 받는 것
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.14
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    전통적 진로이론 (Parsons 파슨스의 특성요인이론의 개념)
    ): 직무 ( 직업에서 하는 일 ) 수행을 위해 요구되는 특징 ex. 직업의 요구 및 성공요건 , 장단점 , 보수 , 고용 기회 , 전망에 대한 지식 3) 특성과 요인의 연결 (1 ... 하는데 어떤 요소들이 영향을 미치는가 ? 2. 둘째 , 이론은 상담자가 내담자의 진로문제에 당면하여 적절한 개입을 하기 위한 설계도를 제공 예 ) 진로상담의 목표를 무엇으로 가져갈 것 ... 의 선구자로 노동자들이 능력과 흥미에 맞는 직업을 선택할 수 있도록 교육과 사회제도 개혁 제안 5) 1939 년 Williams 윌리엄슨에 의해 지시적 상담으로 발전 (1) 인간
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.06
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2025년 08월 06일 수요일
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