"지식근로자특징"의 검색결과 입니다.

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"지식근로자특징" 검색결과 1,081-1,100 / 9,227건

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한국 속의 다문화 실태 분석한국사회의 다문화 실태 분석 관련 주제

주한 외국인이 매년 증가하고 있다고 하였고, 농업과 생산직 분야에서는 이미 해외 근로자들이 없이는 운영이 어려울 정도로 의존적이며 국적이 다른 부부가 결혼하여 다문화가정을 꾸리 ... 인 근로자가 없이는 돌아가지 않을 정도로 상당부분 외국인 노동자의 의존도가 높다. 한국농촌경제연구원 조사에 따르면 현재 농업 분야에서 외국인 근로자 비중은 40%가 넘고 수년 내 ... 의 원인4. 한국의 다문화 갈등 문제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론최근 한국사회의 중요한 특징은 다문화사회로 변화하고 있다는 것이다. 통계청의 자료에 따르면 2017년, 3개월 이상

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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사회복지는 해당 시대, 해당사회의 사회구조나 사상적 흐름과 맞물려 발달해왔다

)은 사회사업에 대해 사회과학과 기타과학에서 도출되어 사회개발훈련 및 조사에 교육적으로 인정받는 사업에 의해 형성된 지식, 방법 및 철학의 체계에 주로 기초를 두는 훈련에 의해서 ... 는 대상이 한정되어 있다면 후기산업사회로 오면서 시민권적 관점으로 변화하였다. 시민권적 관점은 19세기 말 시민계급으로 성장한 노동자들이 획득한 개념이다. 시민권은 자유, 평등에 대한 ... 되는 사람들은 모든 시민이 아닌 근로능력이 있는 건강한 빈민, 근로능력이 없는 무능력빈민, 빈곤아동으로 설정하였다. 노동능력 유무에 따라 강제노역장과 구빈원(시설보호시설)을 활용

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22

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복지국가 유형과 특성에 대해 기술하고 우리나라는 복지국가 유형 중 어느 부분에 해당되는지 기술한 후

, 노동법을 시행하여 근로자의 권리를 보호하고 최저임금 정책을 통해 최소한의 생계를 보장하고 있다. 세 번째 복지국가는 사회적인 불평등과 경제적인 어려움에 직면한 시민들을 지원하기 ... 에 복지 국가는 개별적으로 국민 생활에 개입하는 특징이 있으며, 그 정도에 대한 질문이 제기되는 것이다. 이는 아마 최저 생활수준을 보장하는 정도인지, 아니면 평등한 수준을 실현하기 ... , 문화 등이 있다. 이처럼 복지는 국가나 지역사회, 기업 등에서 제공되며, 이를 통해 사회적으로 취약한 계층이나 소수자들도 보호받을 수 있는 제도다. 복지국가 유형 자유주의적 복지국가

리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.08.02

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복지 ) 영국의 블레어( Tony Blair) 제3의 길의 개념을 이용해 한국복지의 제3의 길을 모색

).근로연계복지와 적극적 노동시장 정책은 실업자와 빈곤층에 현금 수당을 지급하여 구제하는 것이 아니라, 직업훈련이나 평생교육 같은 프로그램을 통해 그들을 노동시장 안으로 흡수 ... 을 실행하였으나 정규직을 보호하는데, 대부분 역량이 집중되었으며 복지 혜택이 필요한 비정규직 노동자를 위한 실효성 있는 정책은 전무하다. 우리 사회가 나아가야 할 복지의 길이 무엇인지 ... , 지식기반 경제 대비, 거시경제적 안정, 균형 재정기업의 사회적 책임, 중소기업 중심의 지원, 공정한 조세제도 등을 제시하였다(이영미, 2000; 이화천, 2007).제3의 길을 선택

리포트 | 5페이지 | 4,300원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14

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최근 기업경영에 있어 인적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유

시킨다. 엄격한 직무구분을 기초로 하는 특화된 조직으로는 다양하고 급변하는 시장수요에 즉각적이고 유연하게 대처하는 데 한계가 있다. 급변하는 상황에 유연하게 대처하기 위해서 근로자들이 한두 ... 적자원의 중요성이 더욱 강조되고 있는 이유1) 지식정보화 사회2) 인적자원개발3) 인적자원의 경쟁우위4) 잠재력5) 인적자원 환경변화6) 인간존중 경영3. 나의 의견Ⅲ. 결론Ⅳ ... . 참고문헌Ⅰ. 서론산업사회에서의 주요 성장요인이 자본과 물적자원이었다면, 지식이 핵심생산요소인 지식정보화 사회에서의 성장동인은 지식의 생산주체인 사람이다. 따라서 이러한 사람, 즉

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.18

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새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.

다. 인터넷만 뒤져도 엄청난 정보가 쏟아져 나오고 사람이 하는 모든 일들이 기계로 대체됨에 따라 향후 10년 이내에 사라질 직업으로 번역가, 캐셔, 경리, 비서, 공장근로자 등 ... 있는데 그는 시대를 앞서가는 기업가로서 스마트폰 시장에 있어 선구자적 역할을 했다. 그를 중심으로 볼 때 새로운 인재상은 지식 기반의 정보화 사회에 맞춰 컴퓨팅 사고력을 갖추 ... 주제: 새로운 인재상은 어떤 사람인지 기술하고 사회와 개인이 대비할 과제를 논하시오.Ⅰ. 서론산업화 이후 고도로 발달한 기술로 인해 지금 우리는 지식기반의 정보화 사회에 살고 있

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.16

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Super의 생애진로발달이론

. 생애진로발달이론의 특징과 주요 개념슈퍼의 이론은 긴즈버그 진로발달 이론에 대한 비판에서 출발한다. 슈퍼는 긴즈버그 이론의 미흡성을 비판하고 당시의 직업선택 및 직업발달에 대한 지식 ... Super의 생애진로발달이론목 차1. 서론2. 생애진로발달이론의 특징과 주요 개념3. 생애진로발달이론의 진로발달단계4. 각 진로발달단계의 발달과업 실행 행동의 사례5. 결론1 ... 하여 결혼하며, 임신, 출산, 수유, 양육 등의 과정을 거쳐 자녀의 결혼, 정년, 배우자의 사망, 본인 사망에 이르기까지 생애의 단계를 따르게 되는데 이를 생애 주기(life

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.28

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우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고

의 적성 분석, 인적자원이 맡게 되는 직무에 대한 분석 등에 근거하여 구성된다. 따라서 과학적이고 합리적인 방식과 내용에 따라 근로자의 역량과 자질을 제고하는 것을 목표로 두게 된다 ... 강화 : 사회 전체적으로 공유할 수 있는 지식, 전문성 등을 강화하여 사회의 발전에 필요한 기반을 마련 2) 교육훈련의 종류 기업이 주로 실시하는 교육훈련의 형태 중 몇 가지 ... 을 실시하는 형태를 의미한다. 주로 하급자에게 상급자가 직무와 관련한 전문적 기술, 행정, 노하우 등을 전수하는 형태로 이루어진다. 이는 직무 현장에서 바로 쓰일 수 있는 기술이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07

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Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명 1) 1-3차 산업 혁명에 대한 특징과 인간의 욕구 지향 비교 2) 4차 산업 혁명의 특징과 인간의 욕구 변화 3) 미래의 사회 조직 변화에 대한 예측

습니다.이러한 변화는 당시 대기업의 인사 관리 방식에도 영향을 미쳤습니다. 예를 들어, 헨리 포드는 근로자들에게 높은 임금을 지급하고 근무 조건을 개선하여 직원들의 사회적 욕구와 존중 ... )^7^8..FILE:Contents/section0.xml주제: Maslow의 욕구 계층설과 산업 혁명목차서론1-3차 산업 혁명에 대한 특징과 인간의 욕구 지향 비교1차 산업 혁명 ... (18세기 후반 ~ 19세기 초)2차 산업 혁명 (19세기 후반 ~ 20세기 초)3차 산업 혁명 (20세기 중반 ~ 21세기 초)4차 산업 혁명의 특징과 인간의 욕구 변화미래

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.29

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투자유형(부동산, 주식, 채권, ETF, 비트코인, 미술품, 금 등)의 구분없이 투자의 사례를

나 할것없이 주식 투자를 하고 있었으며, 내가 모시던 상사 중의 한 분은 주식투자 분야에 해박한 지식을 가지고 나에게 유용한 정보를 많이 주셨기 때문이다. 이분은 나에게 언제나 근로 ... 적인 안정을 위해서도 매우 중요하다는 것이다. 살아가면서 내가 예상하지 못한 순간에 어떠한 일이 발생하여 큰 돈이 나가게 되는 경우도 있다. 또한 근로 소득보다 자본 소득이 축적 ... 를 진행하는 경향을 보인다. 이들의 투자 형태는 대체적으로 다음과 같은 특징을 가지는 것으로 보인다. 부자들은 종종 주식 시장에 상당한 비중으로 투자를 진행한다. 성장 가능성이 높

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12

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글로벌경영전략 네슬레 사례

부분 빈곤층이 대부분인 커피생두 생산농가와 여성인력이 대부분 근로를 하는 조건에서 조금이나마 더 나은 근로자 생계를 위해 네슬레와 같은 글로벌업체가 윤리적인 면에서 접근하는 점 ... 많은 시행착오와 깊은 전문지식을 가지고 접근해야 소비자가 원하는 수준의 커피를 마실 수 있을 것이므로 품질관리에 많은 신경을 써야 한다는 점이 관리포인트로 남을 것으로 생각 ... 대외 평판 강화와 소비자의 선택으로 경쟁력을 제고하는 부수적인 효과도 있을 것이다.이러한 공유가치창출이 일반적인 개발도상국에서 어떻게 적용되고 생산농민들에게 적용되고 있

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.10

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사회복지학(인간의 생애주기에 따른 사회복지의 필요성을 다양한 참고 문헌을 활용하여 분석하시오)

에 비해 힘과 정치, 경제적 힘이 없고 아동이 미성년자인 한, 성인이 이행해야 할 의무 같은 이행 의무 없으며, 청구행위 능력이 부족하지만 이런 아동에게 천부적으로 향유하고 행사 ... 를 일으킨 비행청소년과 근로청소년을 중심으로 일부청소년들에 대해서 지원과 대책이 주류를 이루었다. 이들이 차지한 비중은 그 수가 매우 적고 예방차원의 복지를 위해서 일반 청소년 ... 으로 원인과 방안을 찾는 게 힘든 특징이 있다. 이런 의미에서 청년기의 사회복지는 우리 사회에서 반드시 필요하다.5. 중년기 사회복지 필요성경제적인 측면에서 중년층은 연령이 증가

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.25

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[보건환경학과] 2020년 2학기 환경보건경영시스템 기말시험 과제물(환경안전보건 관련 위험의 특징 등)

다는 것을 전제로 하기보다는 위험은 일상적으로 일하는 과정에 항상 수반되는 것으로 보고 사업주나 근로자는 끊임없이 위험요인을 찾아내고 이를 개선하는 체계를 갖추고자 하는 것이다. 현재 ... 1. 과거와 현재의 환경안전보건 관련 위험의 특징에 대해 설명하시오.1) 과거의 환경안전보건 관련 위험의 특징과거의 환경안전보건 관련 위험은 첫째, 사안별/문제 중심적 사고방식이 ... 말해 사람은 심리적 요인과 상황적 요인의 상호작용에 영향을 받아 휴먼 에러를 범하게 된다. 급속하게 변해가고 있는 일터의 환경은 일하는 사람으로 하여금 지식과 기능의 결핍이 생기

방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.10.22

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아동간호학 에릭슨 피피티

PRESENTAT I ON 성공적인 결과 : 근면감으로부터 발전된 자아의 자질 , 즉 자기 역량의 획득 아동은 이제 근로자로서 , 생산자로서 준비가 되어감 자신이 완성할 수 있는 업무와 활동 ... 의 성립은 첫 해 에 두드러지게 나타남 - 모든 감각을 통하여 수용 하고 획득 하는 시기 - 주양육자 의 따스한 눈길과 보살핌 : 신뢰감 형성 ↔ 보살핌 부족하거나 일관성 없고 거부 ... 을 스스로 하고 싶어함 타인의 활동과 태도를 모방 하며 대부분을 배움 의심 과 수치심 같은 부정적 느낌의 발생 하찮은 기분과 자의식 느끼게 하거나 , 타인이 자신에게 창피를 주

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.26 | 수정일 2023.03.28

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인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안을 제시하시오.

가치를 제공하는 지속 가능한 조직들이 계속해서 등장하는 것이 이상적인 미래 산업 발전 방향이 될 것이다.4. 출처 및 참고문헌- 황성수 외 1명, 「근로자 측면의 인적자본투자 성과 ... 을 의미했다. 하지만 이후 생산성 향상을 위해 노동자들의 개인적, 인격적 요소도 고려해야 한다는 ‘인간관계론’이 등장하면서 조직 구성원 개개인의 가치와 이에 대한 관리의 중요 ... 적 자본이란 개인의 능력을 경제적 가치를 지닌 하나의 자본으로 인식하는 개념이다. 여기에는 기술이나 지식, 창의성, 직무 경험 등의 다양한 요소들이 포함된다. 자원이나 기계 같은 전통

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.16

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청소년의 성적 충동에 대하여 프로이드의 이드 자아 초자아의 개념을 활용하여 서술

적으로 가지고 있으며 양자의 어디에도 속하지 않는 과도기적 존재로서 대략 9~13세에서부터 22~24세의 연령에 해당하는 자라고 할 수 있다. 청소년기는 신체적, 심리적으로 많 ... 다. 1991년에 제정된 청소년기본법에서의 “청소년이라 함은 9세 이상 24세 이하의 자를 말한다.” 또한 1997년 제정된 청소년보호법에서 “청소년이라 함은 19세 미만의 자를 말 ... 한다.” 민법에서는 20세미만을 미성년이라 하여 선거권이 주어지지 않는다. 아동복지법에서는 18세 미만을 아동으로, 근로기준법에서는 18세 미만을 근로소년이라고 규정하고 있다. 결론

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.29

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전략적간호관리 ) 과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오.

능률을 증진하기 위함이었다. 과학적 관리론은 체계적인 직무설계를 강조한다는 특징이 있다. 간호 조직 근로자의 적정 작업량을 과학적으로 결정하고 짧은 시간에, 더 효율적으로 업무를 할 ... 수 있도록 훈련받아야 한다는 것을 특징으로 한다. 그래서 직무에 적합한 근로자를 선발하고, 훈련하고, 표준화가 이루어지도록 한다. 두 번째 특징은 차별 성과 급제이다. 능률 ... 를 강조한다는 것이다. 각각의 근로자에게 과업을 정확하게 할당해서 각자 할 일을 하고, 필요할 경우 협동하는 것을 강조한다. 각자 다른 과업을 하더라도 협동을 하면 최선의 성과를 낼

방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20 | 수정일 2021.11.22

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한국어교육 교수법의 개념과 특징을 설명하시오

기 때문이다. 유학생 및 외국인 근로자, 이주 (결혼)여성들이 증가하기 시작하면서 한국어의 학습자층은 분화되고 있다. 이에 따라서 한국어 교육 또한 한국어 학습자들이 지닌 특수 ... 외국어로서의한국어교육개론주제: 한국어교육 교수법의 개념과 특징을 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 목적별 한국어 교육의 유형 분류2. 직업 목적 한국어 교육법3 ... 한국어 교육이 나타나기 시작하였다. 이에 나는 본 과제를 통해 한국어교육 교수법의 개념과 특징을 알아보고자 한다. 목적별 한국어 교육의 유형에 대해 알아야 관련 교수법을 알 수 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13

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전략적간호관리 ) 과학적 관리론의 주된 특징과 문제점들을 설명하시오.

있다.과학적 관리의 기본원칙은 일 곱가지 정도로 볼 수 있다. 참된 과학을 발전시킴과 과학적 사고로 관리의 지표를 삼는 것, 근로자를 과학적으로 선별, 과학적인 교육 등을 통해 ... 능력 개발 도모, 낭비적인 노력이 없도록 하는 것, 노시간 긴밀하고 친숙한 개인적 협동 확보, 특수한 업무에는 적임자로 보이는 근로자를 배치하는데 힘쓰는 것, 업무활동의 전문 ... 과학적 관리론의 적용이 더 마이너스가 될 수 있다. 한 근로자가 여러 업무를 맡아서 하는 중소기업의 경우에는 이러한 전문화 방식보다는 전문화는 부족할지라도 전체적으로 업무를 관장

방송통신대 | 13페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.08.23 | 수정일 2021.09.06

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평생교육 교수자의 역할과 자질의 개념, 학자들이 정의 하는 평생교육 교수자의 자질을 설명하고

와 학습하는 역할을 수행하도록 하는 것이다. 이와 같은 역할은 특히 지역사회 활동, 근로자 활동, 액션 프로젝트 등 비공식적 학습상황에서 적용될 수 있다. 두 번째는 멘토 역할로 학습 ... 평생교육방법론 주제: 평생교육 교수자의 역할과 자질의 개념, 학자들이 정의 하는 평생교육 교수자의 자질을 설명하고, 효과적인 평생교육 교수자로서의 리더십의 개념과 특성을 기술 ... 자의 역할 (1) 타자주도적 역할 (2) 자기주도적 역할 (3) 상호주도적 역할 2) 평생교육 교수자의 자질 2. 효과적인 평생교육 교수자로서의 리더십 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.19

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