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"근로관계의 소멸" 검색결과 101-120 / 3,358건

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    (생활법률) 다음 4가지의 문제에 대하여 참조자료를 반드시 참조하여 간략히 서술하시오
    된 부부 관계가 해소된다. 그래서 민법 제826조가 정하는 부부 간의 의무는 해소된다. 제827조가 정하는 부부 간의 가사대리권도 소멸하고, 제832조가 정하는 부부의 일상가사채무 ... . (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4 ... ) 연장근로 5점4. (제15강) 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지에 관하여 간략히 서술
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2023.09.22
  • [고용노동부] (고용보험, 산재보험) 하수급인 사업주 보험가입 (승인, 불승인) 통지서
    하며, 이미 납부한 개산보험료와의 차액을 다음 연도 3월 말(보험연도 중에 보험관계소멸한 사업장은 소멸일부터 30일 이내)까지 신고ㆍ납부하셔야 합니다(초과납부액은 반환 혹은 다음 연도 ... 17조제3항에 따라 개산보험료는 분할납부가 가능하며 일시납부하는 경우 3%를 공제받으실 수 있습니다(다만, 해당 연도 7월 1일 이후에 보험관계가 성립되거나 건설공사 등 기간의 정함 ... . 산재보험급여액의 징수- 산재보험관계 성립신고를 게을리한 기간 중 발생한 재해는 산재보험급여액의 50%를 징수하게 됩니다.- 산재보험료 납부를 게을리한 기간 중 발생한 재해는 산재
    서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10
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    (생활법률) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적·재산적 효력에 관하여 서술하시오
    절차는 소송진행, 행정관청에 이혼 신고 절차로 나뉘어진다.3) 이혼의 신분적, 재산적 효력(1) 이혼의 신분적 효력이혼의 신분적 효력으로는 배우자 관계소멸이다. 배우자 관계 ... 소멸은 배우자 관계의 종료를 가리킨다. 두 번째로는 인척관계소멸, 셋째로는 자유로운 재혼 등의 효력을 가진다.(2) 이혼의 재산적 효력이혼은 법적으로 이루어진 부부의 재산관계 ... 를 청산하는 재산적 효력을 가진다. 이혼을 할 경우 일상가사 연대 채무가 소멸되고, 이를 초대로 재산분할청구, 위자료청구 등을 할 수 있게 된다.2. 법정상속인, 대습상속, 유류분
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.17
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 혼인과 이혼, 제4강 재산상속), 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건), 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조)
    생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 ... 비사법기관의 권리구제와 법률구조)생활법률(30점 기준)■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건 ... 의 신분적인 효력에는 자녀 친권이나 양육권, 면접교섭권 등의 권리와 의무에 대해 분할한다. 먼저 이혼의 신분적인 효력으로는 혼인으로 인해 생긴 신분적인 효력(인척관계 등)이 소멸
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.08
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    개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문과의 차이점에 대해 설명하시오.
    한 절차를 거치지 않고 행정소송을 제기할 수 있다. 유학이나 워홀, 장기입원 등으로 이의신청을 할 수 없을 때는 사유가 소멸된 날로부터 60일 이내에 신청해야 한다. 4) 고용보험 근로 ... 에 대해 근로자와. 가족은 산재보험을 받을 수 있다. 이는 고용인이 모두 부담해야 한다. 산재급여에 불만족스러우면, 행정심판법에 의거하여 불복 신청을 할 수 있다. 생활보장에 있어 긴급 ... 성을 요구하기 때문에, 일반법과는 다르게 근로복지공단에 대해 심사청구를 하고, 산업재해보상보험 심사위원회에 대한 재심사청구를 하는 이심제도를 운영중이다. 3) 건강보험 건강보험
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18 | 수정일 2024.07.26
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    1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오. 2. 근로자가 임금체불과 부당해고, 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.
    이 개시한 때로부터 10년을 경과한 때에는 시효에 의하여 소멸한다.〃8) 근로계약〃근로계약이란 사업주가 근로자를 채용할 때 근로자 개인별로 기본적인 근로조건과 대우, 복무 등 ... 2) 이혼숙려기간 3) 재산분할청구권 4) 조정전치주의5) 법정상속인 6) 대습상속인 7) 유류분8) 근로계약 9) 최저임금제도 10) 연장근로2. 근로자가 임금체불과 부당해고 ... , 직장 내 성희롱을 당한 경우 어떠한 비사법적 권리구제기관이나 법률구조기관을 활용할 수 있는지, 그 명칭을 각각 쓰시오.(배점 10점)1) 근로자의 임금체불과 부당해고 관련 비사법
    방송통신대 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.26
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    산업재해보상보험
    상의 재해로 본다. 다만, 업무와 재해 사이에 상당인과관계(相當因果關係)가 없는 경우에는 업무상 재해로 않는다.근로자의 고의 ? 자해행위나 범죄행위 또는 그것이 원인이 되어 발생한 부상 ... 을 권리는 퇴직하여도 소멸되지 아니한다. 보험급여를 받을 권리는 양도 또는 압류하거나 담보로 제공할 수 없다.보험가입자(보험료징수법에 따른 하수급인 포함)가 소속 근로자의 업무 ... 산업재해보상보험목차산업재해보상보험I. 산업재해보상보험의 의의II. 우리나라의 산업재해보상보험1) 운영정책 체계(1) 위원회(2) 보험조사연구(3) 근로복지공단(4) 주요 용어2
    리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.04
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    사회복지수급권의 침해가 있을 경우 권리구제에 대해서 과제를 작성하시오
    는 심사청구와 재심사청구로 이루어진다. 이를 행정심판을 대체하는 성격으로 규명하고 있다. 심사청구는 근로복지공단에서 관할하고 재심청구는 노동부 내에 있는 산업재해보상보험심사위원회 ... 시설에서 단일임금체계, 유급병가가 일부 시행되는 성과가 있었고, 사회복지 노동조합의 문제 제기로 시설 내 종교 행위 강요, 후원 강요가 공식적으로 금지되었다.2018년 근로기준법 ... 기타 필요한 서류를 급여재심위원회에 이송한다. -심의:급여재심위원회에서 심의, 의결하여 결정서를 송달한다. 행정소송 가, 행정소송의 의의 행정상의 법률관계에 관해 분쟁이 있는 경우
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.10
  • 생활법률 ) 이혼의 방법, 요건과 절차, 신분적, 재산적 효력에 관하여 서술하시오.
    을 받는 경우가 있다.이혼으로 발생하는 신분적 효력은 우선 혼인으로 발생한 신분적 효력 대부분이 소멸하는 것에서 발생한다. 이 소멸하는 효력에는 배우자 관계와 인척 관계, 부부 ... 에서 확인을 하면 행정관청에 이혼 신고를 한다. 이 신고를 하면 이혼의 효력이 발생하여 혼인관계가 종료하게 된다. 이 때 양육해야 하는 자녀가 이혼 당사자 간에 있으면 이 자녀 ... 의무를 다하지 않았을 때를 바로 이 악의로 다른 일방을 유기했다고 지칭한다. 세 번째 요건은 배우자 혹은 그 직계존속에게 심히 부당한 대우를 받았을 때로, 혼인 관계를 지속하는 것
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.18
  • 급여관리 실무(진행평가)
    실질에 있어서 사용자와 종속적인 관계에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 자를 말하며, 이때 종속적인 관계가 있는지 여부는 다음과 같다.① 업무 내용을 사용자가 정하고,② 취업 ... 에 관한 사항,⑪ 근로제공 관계의 계속성과 사용자에 대한 전속성의 유무와 그 정도,⑫ 사회보장제도에 관한 법령에서 근로자로서 지위를 인정받는지 등의 경제적·사회적 여러 조건을 종합 ... 다.②사용자는 근로자의 휴직사유가 소멸한 경우에는 즉시 원칙에 복직시켜야 한다.③사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에는 휴업기간 동안 근로자에게 평균임금의 100분의 70 이상을 지급
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.17 | 수정일 2022.04.17
  • 가족생활주기를 7단계로 나누고 각 단계별 특성과 발달과제에 대해 설명하고 현재 자신에게 해당하는(자신이 속한) 가족생활주기를 스스로 파악해서 서술하고 현재 자신이 당면한 해결해야할 과제가 있다면 함께 서술하시오.
    시작한다. 또한 노부부가 사망함으로써 소멸한다. 이러한 가족의 변화 과정을 가족생활주기라고 말한다. 즉, 사람이 가족생활에서 경험하게 되는 결혼과 출산 및 육아 그리고 노후의 각 ... 를 둔 가족은 아동의 경우 학령기 전 후로 나눌 수 있으며, 학령기 전의 경우 다양한 사회관계를 경험하도록 환경의 폭을 넓혀가고, 학령기의 경우 가족 이외의 다양한 사람과의 만남 ... 을 통해 점차 집단으로 관계를 확장시킨다.5단계 청소년기 자녀 가족은 자녀가 부모에게서 독립된 한 개인으로 성장하며, 가족관계에서 전체적인 변화가 나타나는 시기이다.6단계 자녀 독립
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.08
  • 노동법 적용대상인 기간제 근로자를 위한 보호법제
    Ⅰ. 서론현행 개별적 근로관계 규율에 대한 노동법은 헌법 제32조 ‘근로의 권리’를 보장하기 위해 규정되었다. 하지만 시대가 변화하면서 사람들의 필요에 의해 다양한 형태의 근로 ... 관계가 형성됨과 동시에 사회안전망의 사각지대에 놓인 근로관계도 발생하면서 이들을 보호하기 위한 새로운 법제의 필요성이 제기되기 시작하였다. 그래서 사회안전망의 사각지대에 있다고 생각 ... 하는 자로 정의한다. 이때 근기법상 규정에는 사용종속관계의 명시가 없지만 근로자성을 판단하는 기준으로 사용종속관계의 형성여부를 판례의 해석에 따라 판단한다. 따라서 노동력전체를 사용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도
    노인복지론주제: 노동부의 정년제로 인해 일정한 연령에 도달하면 근로자의 의사나 능력과 무관하게 근로계약 관계를 종료시키는 제도가 있어 은퇴 후 나타날 수 있는 노인문제와 해결하기 ... 단체협약에서 정하고 있는 일정 연령에 달하는 경우 근로자의 의사 여하를 불문하고 근로자와 근로계약이 소멸되는 제도이다. 우리나라는 노동법에서 만 60세로 규정하고 있다.60세 이상 ... 고 건강 유지, 영양공급 부족 등의 문제로 건강이 악화한다, 또한 노인들은 여가활동 또는 사회관계를 절절하게 유지하지 않게 되어 사회관계 단절 또는 소외 등을 느끼게 되는 등 노인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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    [학술보고서] 한국의 지방소멸 문제 현황 및 해법(일본의 사례를 중심으로)
    한국의 지방소멸 문제 현황 및 해법(일본의 사례를 중심으로)1. 서론2. 한국의 지방소멸 문제 현황3. 지방소멸 문제의 사회구조적 요인과 대응방안3-1. 지방소멸 문제의 사회구조 ... 적 요인3-2. 지방소멸 문제 해결을 위한 정부의 대응방안4. 일본의 지방창생정책이 주는 시사점4-1. 지방창생정책의 주요 내용4-2. 지방창생정책의 시사점5. 결론참고문헌1 ... 기는 어렵다. 이러한 와중에 저출산과 인구 고령화라는 인구구조 변화와 함께 지방은 인구가 감소하는 수준을 넘어 머지않은 미래에 소멸하게 될 것이란 우려가 제기되고 있다. 실제로
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.06
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    [방통대] 생활법률 중간시험(온라인평가) 과제물 (2020/2학기) 참고자료
    적 효력이혼의 일반적 효과로 혼인 관계가 종료됨으로써 배우자 관계소멸하고 혼인으로 인한 상대 배우자의 혈족과의 사이에서 발생한 인척 관계도 또한 소멸한다. 이혼의 효과로 자식 ... , 혼인 기간, 혼인 생활 내력, 학력, 경력, 직업, 자녀부양 관계 등의 여러 가지 사정을 고려하여 산정하게 되는데, 위자료에 관해 부부간의 협의가 되면 그에 따르고, 협의가 되 ... 동복 자매는 상속인이 될 수 없다.- 태아는 이미 출생한 것으로 보아 상속순위에 포함된다. 사산될 경우에는 상속권이 소멸하게 된다.- 같은 순위의 상속인일 경우 : 성별, 혼인 여부
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.07
  • 생활법률 ) 법정상속인, 대습상속, 유류분에 있어서 배우자의 지위에 관하여 서술하시오. 실업급여를 받을 수 있는 수급권자와 수급요건에 관하여 서술하시오.
    이 여러 요소를 고려하여 그 비율을 산정한다.한편 이혼에 따른 신분관계의 변화는 다음과 같다. 첫째, 「민법」 제826조제1항에 따라 배우자관계소멸한다. 이는 혼인을 전제 ... 로 발생하는 부부간의 공동생활상 의무 등이 모두 소멸하는 것을 의미한다. 둘째, 「민법」 제775조제1항에 따라 인척관계소멸한다. 이는 상대방 배우자의 혈족과 본인 사이에 발생 ... 하였던 인척관계소멸하는 것을 의미한다. 이때의 인척은 「민법」 제769조에 따라 혈족의 배우자와 배우자의 혈족, 배우자의 혈족의 배우자 등을 포함한다.Ⅱ.설문2의 답1.법정상속인
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2021.03.03
  • 육아휴직제도 레포트
    사회보장론 기말과제- 육아휴직제도를 중심으로1. 육아휴직제도의 현황육아휴직제도는 근로자가 고용을 유지하면서 일정 기간 자녀 양육을 위해 휴직할 수 있는 제도로, 근로자가 직장생활 ... 의 자녀를 가진 근로자이고, 남성과 여성 모두 신청 가능하며 분할 이용이 가능하다. 1953년 근로기분법 제정 당시 도입되었던 출산전후휴가제도에 비해 육아휴직제도는 34년가량 늦 ... 게 1987년 남녀고용평등법이 제정되면서 처음 도입되어 1988년부터 시행되었다. 제도 도입 당시에는 생후 1년 미만의 영아가 있는 여성 근로자만 사용할 수 있었고, 급여는 지급
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회에서 수행되고 있는 다양한 자활사업, 사회적 경제관련 사업들의 지속가능성을 높이기
    은 지역사회의 문제를 해결할 수 있으며 지역주민들의 적극적인 참여를 통해 근로 의지를 다질 수 있다. 현재 우리나라는 ‘지방소멸’의 위기가 있기 때문에 지역을 활성화시키기 위해서 ... 고용생활을 할 수 있도록 돕거나 근로능력을 상실했을 때 근로 의지를 높일 수 있도록 하고 있다. 이러한 사업을 자활사업이라고 한다. 또한, 자본주의 경제체제로 인하여 만들어진 ... 기초생활보장법이 시행되면서 자활에 관하여 많은 논의가 이루어졌다. 근로의사가 있으나 정규 노동시장으로 들어가기 위한 경쟁력을 갖추지 못한 경우 근로를 위한 지원체계를 마련하여 최저
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
  • [최종합격] 경상북도 지방직 공무원 면접(9급 일반행정)
    가 넘쳐났습니다. 기숙사에는 청소근로자분이 계셨기 때문에 아르바이트생들은 따로 휴게실 쓰레기를 처리하지 않아도 됐었지만 근로자분이 퇴근하신 후에도 쓰레기는 계속 쌓여만 갔고 그대로 둘 ... 수 없어서 매일 퇴근하기 전에 휴게실 쓰레기를 비웠습니다. 저와 근로자분은 서로 근무시간이 달라 마주칠 일은 없었지만 저의 단순한 행동 하나가 모두에게 도움이 되었다는 생각에 왠지 ... 는 민원을 계속 넣는다면?- 민원인이 말도 안 되는 민원을 지속적으로 제기할 경우, 민원을 넣어주신 분이 충분히 납득하실 수 있도록 사실관계와 절차를 명확히 안내하여 응대할 것 같
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 21페이지 | 30,000원 | 등록일 2025.09.22 | 수정일 2025.10.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    교과목명: 생활법률■ 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계: 혼인과 이혼, 제4강 재산상속)■ 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건)■ 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 ... 을 해소하는 것을 말한다. 부부관계를 인위적으로 소멸시키는 것이 이혼이다. 이혼은 크게 협의이혼과 재판이혼으로 구분된다. 혼인을 하는 것이 두 사람의 자유의사에 기한 것이듯 이혼 ... 의 근로자를 고용하여 관광업을 하고 있는데 코로나 19사태로 경영이 어려워지자 A, B를 포함한 근로자들을 해고하려고 한다. A, B가 O의 해고가 부당해고라고 주장하려면 어떠한 비
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    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.21
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2025년 11월 02일 일요일
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