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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사 입사지원서" 검색결과 101-120 / 5,141건

  • 간호관리학)인적자원관리, 레포트
    조직변화를 위한 활동 >신규간호사 적응 도모1. 입사 3개월 후 100일 잔치2. 입사 1년 후 돌잔치3. 입사 3년 후 제주도 여행4. 신규 간호사에게 편지 써주기 이벤트병동 내 ... 간호관리학 보고서- 인적자원관리 -R E P O R T과목명간호관리학 2담당교수님실습기관제출일학번이름목차서론 ············page 1본론 ············page ... 의 중요성은,1) 유능하고 자격 있는 전문 간호사와 직원을 적정하게 충원해서 간호 인력 자원을 유지, 활용하게 한다.2) 교육훈련을 통한 개인의 잠재능력을 개발, 육성하여 전문 직업
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.20
  • 간호연구 관련 논문요약
    연구이다.연구대상본 연구의 연구대상자는 B광역시에 소재한 K병원에 근무하는 간호사를 대상으로 본 연구의 목적과 방법에 대한 설명을 듣고 서면 동의한 자를 대 상으로 하였다. 간호사 ... 가 입사 후 교육 및 훈련을 받고 독립적으로 업무를 수행할 수 있는 시점을 고려하기 위해, 경력 6개월 이상 간호사를 대상으로 하였다.연구결과임상간호사간호근무환경간호근무환경 ... 은 기존 연구와 동일하였다. 그러므로 간호사간호근무환경 중 가장 열악하게 인식하는 것이 인력과 물질적 지원임을 알 수 있다. 간호 인력 부족은 만성적이고 간호대 입학정원 증원
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.04
  • 본인 또는 주변의 친구, 이웃들 중 한 명을 선정하여 직무분석을 실행해보고 직무기술서와 직무명세서를 작성하시오.
    되며 건강증진 및 유지에 대한 임무 또한 간호사 직무의 임무에 해당한다. 이러한 직무분석을 통해 직무 기술서와 직무 명세서가 도출될 수 있다.2. 직무기술서직무 개요직군명보건의료직직 ... , 자기개발 능력Ⅲ. 결론나의 의견응급 전문 간호사의 직무 명세서와 직무 기술서를 채용 사이트 및 관련 문서들을 참고해 작성하면서 하나의 직무를 수행하는 데 있어 많은 전문적 지식 ... 중요한데 직원으로서는 자신이 수행해야 할 업무와 개인적으로 개발해야 할 점들이 무엇인지를 확인할 수 있으며 직무에 지원하는 사람의 경우는 직무 기술서와 명세서를 확인함으로써 직무
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 수간호사 리더십 분석 보고서
    간호관리학 실습리더십 분석 보고서중앙대학교 병원다정관 8병동20151550 지승현< 사례 1 >Ⅰ. 대상자와 대상자 선정 이유사례 1의 대상자로 간호사를 선정하였다. 간호사는 수 ... 에서 높았다.Ⅲ. 상황 기술입사한 지 얼마 되지 않은 간호사가 최근 표정이 어둡고, 말수가 줄며 평소보다 처져 있다. 요즘 무슨 일이 있는지 물었을 때는 괜찮다고 하였는데, 면담을 해보 ... 간호사와 가장 가까이 일하며 관리해야 할 핵심 인력이다. 간호사 인력이 잘 유지되기 위해서 수간호사의 리더십이 매우 중요하게 작용한다. 이에 간호사에 대한 수간호사의 리더십을 사례
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.08 | 수정일 2023.01.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호관리학 실습] A++ 과제_리더십이론, 구체적으로 작성함, 칭찬받음
    을 위한 표준화된 매뉴얼을 개발하고 이를 적극적으로 이용할 수있도록 신규간호사들을 교육하고, 시험을 통해 잘 숙지했는지 확인한다.(ex. 신규간호사에게 신규간호사 업무매뉴얼 지침서 ... 의 유형→ S2 설득형 리더십1) 신규간호사 - 차지간호사- 입사한지 한달정도 된 신규간호사는 밝고 적극적인 성향으로 뭐든 열심히 해보겠다는 자신감은 있지만 간호실무가 능숙하지는 못한 ... 기가 어려워” / “지금 토니켓을 느슨하게 묶어서 혈관이 잘 안보이는거야”)- 신규간호사가 자신감을 가지고 수행할 수 있도록 정서적으로 지원해줬다. (“꽉 묶으니까 혈관잘보이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    <간호사 생활백서> 독후감(의료, 보건계열, 간호학과 지망 중고등학생 추천!!) - 간호사 진로탐색, 전망, 장단점, 업무 등과 느낀점
    고등학생이라면 수시 원서 접수할 때 지원해보는 것이 어떻냐는 제안을 한 번쯤 받았으리라.그러나 괜찮은 급여, 사회적 인식, 전문직종이라는 데에서 오는 막연한 안정감 외에도 간호사 ... 간호사 업계에서는 ‘태움’이라는 문화가 있다. 근무하는 사람을 들들 볶고 갈궈서 속이 타들어가게 만드는, 사람을 죽이는 것과 다름없는 일이다.학교에서의 따돌림은 그나마 동급생 사이 ... 독후감도서명: 간호사 생활백서지은이: 널스홀릭 권지은출판사: SD 에듀페이지수: 266페이지이 책은 간호사들의 현실적인 생활에 대해 잘 알려줘서 좋았다. 간호과 학생의 학부시절
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.07
  • [간호관리학실습] 리더십 사례 보고서
    사례O병동에는 3월에 입사한 신규간호사 3명이 있는데 OP환자가 많은 날 당황해하며 바쁘게 움직이는 신규간호사들에게 어떤 업무를 먼저 해야할지 분명하게 지시하고 잘못된 행동에 대한 ... 수정을 해주시는 수간호사선생님의 모습을 보고 이는 지시적 리더십이라고 생각하였습니다.반면, 여유가 있는 날에는 수선생님께서는 밥을 함께 먹으며 담소를 나누거나 근무 중에서도 농담 ... 이나 사담을 주도하여 원만한 분위기를 조성하셨습니다. 더불어 티타임을 가지며 개개인에 대한 관심을 표하시며 신규간호사선생님들에게 “참 잘하고 있다.”라며 격려하시는 모습을 보고 이
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.06
  • 간호관리실습 과제입니다. 신규간호사 교육체계를 케이스로 잡았습니다. 교수에게 칭찬받은 자료입니다.
    팀별 문제해결보고서(PBL)신규간호사 간호 관리과 목담 당 교 수반 / 차 수학 번 / 이 름? 목 차 ?① 사례제시 --------------------------------- ... ), 보호자 관리 등- 간호 관리문제 사례올해 신규 입사한 김ㅇㅇ간호사는 짧은 프리셉터 교육을 마치고 독립을 하였다. 하지만 프리셉터를 맡은 간호사는 교육 기간 내 많은 병동 업무와 프리 ... 간호사의 짧은 교육시간, 병동인력 부족으로 인한 과도한 업무, 비효과적인 훈련방법, 직원교육에 대한 불충분한 지원, 체계적이지 못한 교육체계, 소속감 저하, 직업의 사명감 부족
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회간호학 A++과제_산업재해 사례보고서
    분석사례 : 국내의 초대형병원에 근무하던 간호사의 자살발생일시 : 2018년 2월 15일발생경위 : 2017년 9월에 내과 중환자실에 입사하여 근무를 시작한 지 6개월도 되지 않 ... 보험법의 관련조항 추가? 책임자 (병원)- 간호사의 과중한 업무와 스트레스에 대해 적극적인 관리: 적정간호인력 확보 및 근무시간 관리- 체계적인 교육 및 상담 지원 프로그램의 마련: T/F 팀, 교육전담간호사의 배치 ... 지역사회간호학Ⅲ 과제: 산업재해 사례보고서과 목전 공담당교수학 번제 출 일이 름Ⅰ. 서론현대사회의 급속한 산업화 과정에서 산업재해는 근로자의 건강과 안전을 위협하는 중요한 사안이
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.15
  • 간호의 질 향상과 환자안전을 위한 정책 및 간호사의 역할제시
    공공간호사제를 시행하였고, 대학은 도민 또는 도민 자녀, 도내 고교 졸업(예정)자를 특별전형으로 모집해 공공간호사로 양성하고 소요되는 등록금을 장학금으로 지원하였다. 보건복지부 ... 으며, 미국의 ‘To error is Human,1999’ 보고서에서도 과오 또는 과실을 예방하기 위한 최선의 방안으로 간호사 인력 확보를 제시하고 있다. 적정 간호사 수 확보 ... 다. 그뿐만 아니라, 공정한 절차를 통해 입사하게 된 직원은 사기가 저하되고 불합리함을 느낄 수 있을 것이다. 이는 의무 입사하게 된 간호사들과의 인간관계 유지에 불편함을 느낄 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.24
  • 간호사 다양한 취업분야
    - 지원 자격조건: 간호사 면허증 소지자- 우대사항어학 성적? 채용공고 개시일 기준 유효기간 내 아래 점수 이상 취득자? 토익 600점, NEW TEPS 227점, 일본어 JPT ... 이00- 혈액원 입사 전 병원에서 만 3년간 근무- 병원에서 일하던 중 간호사로서 역량을 펼치기 힘든 여러 가지 한계에 부딪히며 병원 밖 간호사를 경험해 보고 싶은 욕구가 생김 ... 후 간호사 면허 취득? 의무복무 6년? 고등학교 졸업자면 누구나 가능 체력 및 면접 선발? 경쟁률 높음? 일반 4년제 간호대학 졸업? 간호사 면허증 소지자? 사관학교 지원 면허증
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.19
  • 경영학개론 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라.
    하여 간호사 자격을 얻어 대학병원의 간호사로 일하고 싶습니다. 그리하여 상급 대학병원들의 간호사 채용자격들과 병원에서 지원자의 자격 판단 방법에 대해서 조사해보았습니다.1. 가지 ... 고 싶은 일자리-서울아산병원 간호사 채용먼저 서울 아산병원 간호사 채용공고를 조사해보았습니다. 다음 장의 사진을 보시면 알겠지만, 대부분의 병원들은 간호대학교의 졸업 증명서(또는 ... 이 서울아산병원에 입사하였는데, 동기 간호사들의 토익점수를 보면 대부분이 920점 이상이라고 합니다. 간호사 자격증은 간호학과를 4년을 마치고, 국가시험을 통과하면 얻을 수 있는 자격
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.01 | 수정일 2022.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학실습_리더십분석보고서()
    리더십분석보고서 < 비효과적 리더십 > 해당하는 사례 입사한지 3개월이 채 되지 신규 선생님께서 팀에 도움이 되기 위해 2시간 일찍 출근하여 당일 맡은 환자에게 행해야하는 간호 ... 해야 하는가에 대한 작업지시를 하고 구성원들의 작업 활동을 주의하여 감독한다. 리더십의 평가: 해당 신규 선신규간호사의 역량을 강화하는 것이 필요하다. 상황에 적절한 대안적 리더십 ... . 따라서 이 리더십을 적용하여, 신규 선생님의 쌍방향 의사소통을 장려하여 팀 내 참여와 아이디어를 장려하고 신규간호사로서 팀 내에 적응하여 팀 정신에 동화되도록 해야 한다. -대안
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.01 | 수정일 2025.02.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    [간호관리학] A+ 신규간호사 유도훈련 프로그램
    (키미와 보미) 제정11. 01영양지원전담간호사 전국 최초 배치12. 12부산권역응급의료센터 개원, 병상증설(871병상)2002.02. 01간호1과에 간호교육팀 신설02. 04응급 ... 과정중앙교육? 프리셉터 양성과정? 신입간호사 예비교육? 신입간호사 입사일교육? 특수간호1팀 신입간호사 단위교육? 보수교육? 직무교육? 중환자간호과정? 최신간호동향? 임상간호학술대회 ... 신규간호사를 위한유도훈련 프로그램목차Ⅰ. 서론
    리포트 | 40페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 Case Study
    해요. 신규간호사 교육계획서가 그 운영계획서 안에 기재 되어있긴 할거예요.? “왜 케모도 안하는데, IV를 안 달아놨어?”? “(한숨쉬며) 이건 이렇게 쓰면 안 되지.”→ 그 후 ... 은 마련 되어있지 않음.단기목표① 2022년 9월까지 개인 직무역량 평가서에서 신규간호사들이 모두 재평가 없이, 독립적 업무 수행가능(3점) 이상의 성과를 낸다.② 2022년 9월 ... 있도록 교육한다.→ 자신이 할 수 있는 일인지 없는 일인지 빠르게 판단하고, 불가능할 경우 선임이나 동료 간호사에게 도움을 요청할 것을 교육한다.⑤ 같이 입사한 동기끼리 지지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
  • [가격내림] 상급종합병원 6곳 재직자 정보(서울대병원, 삼성서울병원, 서울성모병원, 고대안암병원, 고대구로병원, 한양대병원)
    -23:30 *Night duty 23:00-7:30 ② ICU * overlap 되는 시간 30min은 인계시간 .간호사 1명에 1~2명의 환자를 보기 때문에 인계가 짧음. ICU ... 좀, 성인-중환자실 이런 식으로만 했음) ‘아~ 마음대로 보내시겠다~?’ 라고 생각했으나, 내 자기소개서에 써있던 부서 (거기서 느낀 점 많았고, 그런 간호사가 되고 싶다 이런 ... 등 옵션. 개별 화장실, 공용 주방, 공용 세탁실 [자취] -구로구청 쪽 깔끔하고 괜찮은 오피스텔 모여 있습니다. -대림&구로 위험하다는 이미지가 있는데 구로구청 부근 간호사
    노하우 | 44페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.05.09 | 수정일 2025.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    광주보건대 자기경영 기말 요약 기출
    을 실천하는 간호사√서울아산: 실력있는, 신뢰받는,즐겁게 일하는 미래를 선도하는 간호사√삼성서울: 전인적인 간호, 관계중심간호, 역동적 간호과정,변혁적 리더십④대인관계란 무엇이고 ... ,경력사항(학창시절),지원동기,입사후포부°자기소개서는 두괄식으로 작성하는 것이 좋음°자기소개서의 신뢰성을 높이기 위해 구체적인 사례나 경험,에피소드를 활용하면 신뢰성을 높일 수 있 ... 적 건강상 밀접하게 관련인간의삶은 모두 관계로 구성, 타인과의 관계 떠나서 살수없음√개인의 삶을 결정하는 중요한 요소√원만한 대인관계는 건강한 성격발달, 자아성취감, 행복감,욕구충족
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.22 | 수정일 2024.06.25
  • 간호관리학 유도훈련프로그램 레포트, 보고서
    을 기재한다.- 보훈 대상일 경우 ‘취업보호 대상자 증명서’를 제출한다.2. 병원의 근무규정 및 근무시간(휴일, 휴가, 병가)? 간호사 Duty는 집권적 근무일정표의 방법으로 작성 ... 기준건 주도록 하고 Night수당으로 급여 0.5배 쳐준다.? Night전담 간호사의 경우 (신규 간호사입사 2년 후부터 Night 전담 간호사신청가능) 수당으로 급여를 0.5배 ... 는다. (신규 간호사의 경우 입사 1년 후부터 당직근무를 시작한다.)? 상근직 근무 30일 기준 당직 8번 과부과세 총합 380~400정도이다.4. 병원의 건강관리 서비스 및 후생복지1
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.09 | 수정일 2021.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리_조직문화와 리더의 역량/자질(리더십) 분석 및 개선
    지원자가 운이 좋아서 채용에 합격한 경우도 존재한다고 하였다. 이러한 경우, 입사하여도 간호사로서 기본적으로 갖추어야 할 역량조차도 갖추지 못하여 프리셉터 간호사가 신규 간호사 ... 에서 임상실습을 하는 과정에서 위계지향적 문화를 관찰할 수 있었다. 수간호사 선생님이나 고연차 간호사 선생님께서 어떠한 지시를 하면, 저연차 간호사 선생님께서는 무조건적으로 따르는 상명 ... , 미, 양, 가로 상대 평가한다. 이는 구성원들 간의 경쟁을 자극하여 간호사들을 한 가지 목적에만 집중하도록 만든다. 따라서 업무지향적 문화는 조직구성원으로 하여금 자발적으로 혁신
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리실습 간호과정 1개(부적절한 질적간호), 간호진단 3개
    여러 과의 환자가 입원 중임.2. 간호단위 인력현황구분내용간호관리료 차등제 등급2등급간호인력배치현황간호단위 배치인원15명조사당일근무인원간호관리자D1E0N0Prn0Off0간호사D3 ... E4N3Prn0Off3간호조무사B1E0N0Prn0Off0기타 보조인력D0E0N0Prn0Off03. 간호단위 간호목표- 대상자의 요구를 파악하고 간호계획을 세워 독자적, 질적인 간호 ... 중재를 수행한다.- 대상자의 최상의 건강유지와 편안함을 제공한다.- 간호직원의 성장과 발전을 지원한다.- 지역사회의 활동을 통한 간호영역을 확대한다.4. 간호단위 관리목표와 현재
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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2025년 09월 05일 금요일
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