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간호사 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"간호사업무조정" 검색결과 1,161-1,180 / 9,521건

  • A+ 간호관리학 간호리더십 사례 분석 보고서
    시스템 속에서 과거보다 더 다양한 전문직과 함께 협력하고 조정하면서 필요한 자원을 배치하며 지지적인 환경을 만들어가고 있다. 변화하는 새로운 역할은 간호사가 보건 의료팀 내 ... 기술이다. 간호사는 보건의료조직에서 단일 직종으로서 가장 인력 규모가 크므로 간호사의 행동과 태도는 조직성과에 큰 영향을 미치게 된다. 간호사의 업무는 복잡하고 스트레스가 높 ... 에의를 간호업무 성과에 있어서 중요한 개념으로 인식해야 한다.② 본론본 연구는 간호사가 지각하는 리더와 구성원의 교환관계, 심리적 주인의식, 직무열의가 이직의도에 미치는 영향
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    호스피스/완화의료의 현황과 전망
    에서는 타업무와 겸임불가한 호스피스 전담 간호사가 배치되어야 하며 병상수에 따라 상시근무 최소 간호사 수를 충족해야 함이 규정되어 있다. 또한 가정형 호스피스전문기관과 자문형 호스피스전문 ... 기관 지정을 위해서는 호스피스전문간호사, 가정전문간호사, 종양전문간호사 또는 호스피스전문기관에서 2년 이상 호스피스 업무에 종사한 경력이 있는 간호사를 1명 이상 두어야 한다고 ... 규정되어 있다. 실무경력과 대학원의 고등교육 과정, 현장실습과 훈련을 통해 양성되는 호스피스 전문간호사는 [표1]과 같이 전문가적간호실무 제공자, 교육 및 상담자, 자문/조정
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.22 | 수정일 2020.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    성인_재활간화 요점정리
    재활 서비스가 원활하게 이루어지도록 조정하는 역할을 수행합니다. 재활간호사는 환자의 상태 변화를 24시간 모니터링하며, 응급상황에 대한 초기 대응도 담당하고 있습니다. 최근 ... 있. 기본적인 간호 업무 외에도 재활과정에서 필요한 특수한 간호 기술을 지속적으로 습득하고 전문적으로 적용합니다. 환자의 일상생활동작 훈련을 체계적으로 지도하고, 욕창이나 폐렴 등 ... 에는 전문재활간호 영역이 확대되면서 전문간호사 자격을 취득하여 더욱 전문적인 서비스를 제공하는 추세입니다.2.3 재활간호사례관리사재활간호사례관리사는 환자의 재활 과정 전반을 체계
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호수가 및 의료수가 제도
    율 상향조정, 적정기준 이하 등급 의료기관에는 입원료 감액하는 새로운 간호등급 가산제- 일반병동의 직전 분기 평균 병상 수 대비 당해 병동에서 간호업무에 종사하는 직전 분기 평균 ... 수준에 따라 5등급으로 산정2) 기준?인력 산정방법- 1일 총 간호업무랑 = 1일 총 직접간호활동시간 + 1일 총 간접간호활동시간+ 1일 총 개인시간- 적정 간호사 수(명) = 간호 ... 단위 근무간호사 실수 X 1.3= 간호단위 총 업무량/8(1일 평균 근무시간) X 1.3= (간호단위 총 직접 간호시간 + 간접)/8(1일 평균 근무시간) X 1.3등급간호사:병
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호학개론 과제-간호전문직 비전 레포트
    에 처한 사람들을 전문적 지식과 기술을 적용하여 돕는 조직적이고 복합적인 체계로, 응급실 근무 간호사의 실무표준에 근거한 응급간호업무는 그 체계에서 매우 주요한 위치를 차지한다. 수행 ... 째로는 신속한 업무수행을 위한 팀워크가 중요하다. 응급진료체계는 효과적인 임상적 결정과 실수를 피하고, 시간을 최대한 단축하게 하며 환자의 소생률을 최대화하기 위해 간호사, 의사 등 ... 치료팀의 팀워크가 매우 중요한데 이 때 팀워크의 리더는 간호사가 주로 담당하고 있다. 팀원의 신속한 업무수행을 추진하기 위해 필요한 물품 준비는 물론, 각 팀원의 프로토콜에 따른
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.20
  • 관리_기획(동기부여, 의사소통과 주장행동, 조정과 협력, 갈등과 직무 스트레스 관리) 요약정리
    한다고 주장하면서 인간의 상위욕구를 친교욕구, 권력욕구, 성취욕구로 나눔- 간호사의 선발?배치와 업무분담에 활용, 간호사의 성취동기를 측정하고 과업의 난이도에 맞추어 업무 분담시킬 때 ... 기술서, 편람 등하의상달식(상향적)업무보고, 제안, 여론조사, 인사상담, 고충전당 등수평적(횡적)위원회, 회의, 간호사의 업무인계 등대각적라인과 스태프 간의 의사소통이 대표적2 ... 정보를 의사, 간호사 등 의료진이 공유직접 감독간호사가 간호보조인력에게 간호보조활동 지시업무과정의 표준화진료계획표를 통한 진료과정 표준화, 표준 입퇴원 절차 마련업무결과의 표준화욕창예방 간호활동을 매뉴얼화하고, 욕창발생률을 0%로 하는 것업무자의 기술표준화
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.03 | 수정일 2022.01.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학실습- A+/간호단위관리/간호단위 개선활동/문제점/개선방안
    중심2) 간호단위 인력구조? OO 병동 업무분장인원수담당업무(세부내용)파트장1기획 및 조정관리, 자원관리, 안전관리, 교육 및 연구, 협동 및 중재선임5환자 간호 관리, 안전관리 ... 해야 한다는 것에 대해 인지하지 못하고 있을 가능성이 높다. 일례로 간호사 1명당 10명이 넘은 환자를 담당하고 있는 바쁜 업무 환경에서 매 환자마다 트레이를 소독하기란 쉽지 않 ... 여 간호사들이 라운딩 시 매 환자마다 빠르고 간편하게 트레이를 소독할 수 있는 환경을 만들어 주고자 한다.? 트레이 소독 모니터링 강화 및 업무평가반영간호사들의 트레이 소독 실시
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 실습 케이스
    라고 한다.-많은 업무를 하는 간호사들은 더위를 느끼는 경우가 많다.-간호사실 에어컨을 자유롭게 사용할 수 있도록 한다.-활동량이 많은 간호사들에게 알맞지 않은 온도는 업무에 지장 ... 측에 업무 수행 시 불편함을 주는 요소를 보고한다.- 간호사를 대상으로 물품관리에 대한 교육을 실시한다.- 간호중재평가시 물품 사용의 효율성도 평가한다.이론적 근거- 물품을 청구 ... . 병동 간호인력1) 인력직무명 수UM (수간호사)1CN (책임 간호사)1RN (A team)6RN (B team)5RN (C team)6RN (D team)4총23명2) 근무
    리포트 | 19페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.07.14 | 수정일 2023.03.19
  • 지역보건법과 지역사회간호사의 역할 확인 및 비교 분석 보고서
    지역보건법과지역사회간호사의 역할확인 및 비교분석지역보건법 [시행 2022.1.13]제1조(목적) 이 법은 보건소 등 지역보건의료기관의 설치ㆍ운영에 관한 사항과 보건의료 관련기관 ... 으로 한다.지역보건법지역사회간호사의 역할사례제1장총칙제4조 (지역사회 건강실태조사)① 국가와 지방지치단체는 지역주민의 건강 상태 및 건강 문제의 원인 등을 파악하기 위하여 매년 ... . 직접간호제공자->방문보건사업 등 지역의 의료취약계층을 대상으로 보건의료문제를 발견하고 만성질환을 관리하며 건강생활실천을 유도하는 등 보건의료서비스를 제공한다.3. 교육자-> 보건소
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.08
  • 간호학개론 6과 간호사의 역할과 리더십
    , 조혈모세포이식, 신생아, 당요병교육, 여성건강, 상처/장루/실금, 한방 간호사회가 있다.- 일반간호업무간호행위별로 구분하면, 호흡간호 / 영양섭취 / 배설관련 간호 ... 에 의하여 일차보건의료의 최일선 요원으로 간호사를 교육하여 배치하고 있다.3) 정부부처 보건직 공무원- 보건직 공무원으로 공무원 임용시험에 합격하고, 정부부처 등에서 보건관련 업무 ... 증 발생을 예방2) 상처·장루 간호사- 업무 : 대상자의 피부문제에 대한 사정·처치·예방, 상처관리, 욕창관리, 실금 간호, 장루관리...3) 당뇨병교육 간호사4) 복막투석 간호
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.28
  • [A+]간호 관리학 이상적 리더십 이론 / 협력과 조정
    아 환자가 피해를 보게 됨.2) 문제 분석과 해결 방안-문제 분석환자 간호의 질을 최상으로 유지하기 위해 간호사는 다른 직종 간 업무 조정을 통해 배분된 역할을 수행하고 의사소통 ... 을 통한 협력을 수행했어야 함. 간호사는 효율적인 병동 관리를 위하여 본인의 업무 상황만 생각하는 것이 아니라, 정확한 상황 전달을 함으로써 다른 의료 인력 업무에 피해가 가지 않 ... 조정이 발생 하였는 지 설명하고 본인의 실수를 사과하고, 수간호사는 인계 때 이러한 상황발생을 알리며 다음 듀티 간호사들에게 주의를 요구함.? 병동에서의 컴플레인은 다른 환자
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.08
  • 간호관리학 역사 정리
    1035호로 대폭 수정을 본 개정 의료법은 간호업무에 많은 변화를 가져옴. 그 중에 중요한 내용?의료업자를 의사, 치과의사, 한의사, 조산원, 간호원으로 명시?간호사의 임무는 ‘상병자 ... 으로 간호사가 정규직으로 승격되기 시작함- 간호직 공무원의 직급개선 일부 이루어짐1985년-내무부 지방간호직(보건소, 보건지소 간호사) 9급->8급, 7급->6급 상향조정됨-간호직 ... 되고 난 후 19차에 걸쳐 의료법이 개정-간호학의 비약적인 발전과 더불어 간호사도 전문의료인력으로서 독자적인 간호업무를 수행할 수 있도록 준비되어 있음-현행 의료법은 시대상황에 능동
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.09 | 수정일 2020.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호교육팀_판례로 보는 의료사고와 간호사의 대처_교육간호
    한 조치를 취하지 않았고 , 더욱이 환자의 병상 악화 상황을 적시에 의사에게 알리지 않은 것이 과실 인정 의사에게는 업무상 과실책임을 인정할 수 없음 간호사의 단독책임 ( 형사책임 ... 는 당직의사에게 이를 알리지 않았으며 , 적절한 시기에 의사에게 환자의 상태를 보고하였다면 사망의 결과발생을 방지할 수 있었다고 보임을 근거로 , 간호사의 업무상 주의의무 위반과 환자 ... 은 과실을 인정하였다 . 한편 담당간호사는 환자에게 이상 징후가 나타났을 때 담당의사에게 연락하여 그에 합당한 진료를 받게 할 업무상의 주의의무가 있음에도 불구하고 환자가 경련을 일
    리포트 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.18 | 수정일 2024.08.24
  • 간호관리학 리더십 논문 정리
    간호단위를 총체적으로 관리하고 간호사들에게 직무만족과 자아실현 등을 도울 수 있는 중요한 위치이다. 그런 간호단위 관리자의 리더십은 간호업무의 생산성과 효율성을 높여줄 수 있 ... 으로 조직목표 달성을 위해 업무수행을 할 수 있게 자연스럽게 영향력을 행사한다.2. 임상현장에서 현재 상황/ 문제의 발견간호사 평균 이직률이 15.7%로 간호사가 직장에 적응하지 못하 ... 의 리더십유형 별로 업무성과와의 관계, 조직 몰입도, 일반간호사의 리더십과 심리적 안녕 등에 미치는 영향을 파악하여 어떠한 유형이 간호조직을 효과적으로 관리하고 전문 간호 인력
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    전문직 간호실무의 핵심역량과 나의 노력할 점
    에 부합하는 행위를 강조하므로 이동 시 조정에 필수적인 역할을 해야 한다.5) 간호전달체계- 간호전달체계는 간호사가 대상자에게 간호를 제공하기 위하여 책임과 권한을 분담하는 방식에 따라 ... 를 검토하고 분석하는 것이다.2. 팀워크와 협력1) 다학제적 팀- 질 높은 간호를 제공하기 위해 간호사는 의료팀 구성원들과 근무시간에 효과적인 업무 관계를 가져, 함께 일하고 경험 ... 는 간호과정을 통해서 제공되고, 간호계획의 형태로 작성된다.1) 간호과정- 환자의 문제를 파악하고 해결하는 문제해결법이자 간호실무의 기반으로서 간호사가 환자에게서 최상의 결과를 얻
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 간호리더십 보고서 + 내가 생각하는 이상적인 관리자 리더십 유형
    성이 낮음- 관계지향적 리더십과 과업지향적 리더십 유형의 분류를 하나의 연속선에 있는 양극단으로 봄- 상화요소의 의미가 불분명함- 수간호사는 영화관림이나 등산 등의 업무 외에 활동 ... 역할을 함께 하며, 전문적 이론지식과 실무지식을 통합하여 실무에 적용하고, 창의적 업무개선을 통해 간호생산성과 간호가치를 높이기 위한 방법적 지식을 요구한다.Ⅱ. 간호리더십 ... 의 중요로 조직형태가 다양화 및 전문화되면서 간호사의 직무 유형들도 새롭게 달라지고 형태도 다양화 되고 있다. 보건의료 환경의 변화 역시 의료기관의 경쟁력 강화와 효율적 경영을 위해
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.03
  • 간호학 ) 비판적 사고능력을 바탕으로 한 안전간호 관련 보고서 - 욕창, 낙상, 투약사고, 간염, 안전, 코로나19 등 할인자료
    어 관찰하고 해석을 통해 환자간호에 적용하는 것도 중요하다고 할 수 있다.무엇보다 투약이 간호사가 약물 투여를 확인하고 그 결과의 효과를 기록함으로써 종결하게 되는 업무에 준하나 ... 를 사용하려는 개인적인 성향이나 습관을 의미한다고 볼 수 있으며 이것은 간호사의 업무 역량에서 중요한 영향을 미치는 것이라고 볼 수 있다.환자의 안전을 보장한다는 면에서 본다면 ... 도 영향을 미치는데 약물 투여와 관련하여 간호사의 역량이나 업무시간이 크게 영향을 미칠 수 있고 안전과 협업, 산만함이나 업무량, 예민함 등의 요인도 배제할 수 없기 때문에 간호
    리포트 | 12페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2023.09.14
  • 간호단위에서 법적, 윤리적 기준 및 문제상황
    목차1) 간호단위에서 법적, 윤리적 기준을 기술한다. 12) 간호현장에서의 대상자의 법적 권리, 간호사의 법적 의무를 기술한다. 23) 간호현장에서 윤리적 딜레마 사례를 기술 ... 사의 권리에 대하여 간호사는 자신이 행하는 간호 등 의료기술의 시행에 대하여 의료법 또는 다른 법령에 따로 규정된 경우를 제외하고는 누구로부터 간섭받지 않을 권리가 있다. 라고 ... 해야 한다. 이를 선행의 원칙이라고 한다. 즉, 타인에게 적극적으로 도와주는 행동을 요구하고 있다.(4) 정의의 원칙간호사는 간호하면서 나타나는 이득과 피해를 어떻게 환자들에게 분배
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    직업건강간호 (산업보건, 산업안전보건, 건강진단, MSDS 등)
    의 수준까지 향상 시키는 목표)산업간호의 대상 :? 근로자? 작업환경? 근로자의 작업환경과의 상호작용 (작업)산업간호의 목표 :? 근로자의 건강과 업무역량의 유지,증진? 건강 ... 하는 자이다.보건관리자의 자격(1) 의료법에 의한 의사(2) 의료법에 의한 간호사(3) 산업보건지도사(4) 산업위생관리산업기사 또는 대기환경산업기사 이상의 자격을 취득한 사람(5 ... 조언/지도바. 해당 사업장의 근로자를 보호하기 위한 다음 조치에 해당하는 의료행위(보건관리자가 의사 및 간호사에 해당하는 경우로 한정)1) 외상 등 흔히 볼 수 있는 환자의 치료
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.24
  • 간호관리학 정리,요약,국시, (간호관리의 개념)
    )-지휘(directing)-조정(coordination)-보고(reporting)-예산(budgeting)2) 간호관리란?-간호관리의 정의: 간호조직의 목표 달성을 위해 간호인력 ... 의 기술, 노력, 자원 활용 등에 대한 계획을 세워 간호사 활동을 합리적, 효율적으로 조직하고 지휘하며 통제하는 과정-관리를 간호조직에 적용하는 것-간호관리자가 공식적인 간호조직 ... 의 연속적 과정기본정의정의에 내포된 3가지 측면구체적 정의-간호+관리라는 복합적 구조의 용어-실무 중심적 학문-간호조직의 모든 자원과 활동을 조정-조정의 수단으로서 관리기능을 수행함
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.07.03
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2025년 06월 28일 토요일
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