"지속가능경영의 정의"의 검색결과 입니다.

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"지속가능경영의 정의" 검색결과 1,101-1,120 / 29,154건

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변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석하여 기술하시오.

고 촉진하고, 구성원의 자발적인 참여와 헌신을 유도한다는 점이다. 이는 조직이 변화하는 환경에 유연하게 대응하고, 지속 가능한 성장을 이루는 데 기여한다. 2023년 한국경영연구원 ... 리더십 유형은 조직 내에서 상이한 방식으로 작용하며, 각각의 장단점이 존재한다.현대 조직은 빠르게 변화하는 환경 속에서 효과적인 리더십을 통해 경쟁력을 유지하고, 지속 가능한 성장 ... 발휘할 수 있도록 지원하고, 그들의 개인적 목표와 조직의 목표를 일치시키는 데 중점을 둔다. 이는 구성원들의 높은 직무 만족도와 낮은 이직률로 이어지며, 조직의 안정성과 지속 가능

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.26

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경영자는 환경변화에 유연하게 대응해야 한다. 직면하게 되는 경영환경(Busines environment) 중 ‘외부환경요인’과 ‘경영환경 분석의 중요성’에 대해 기술하시오.

하고 향후 방향을 정의한다.본 과제물에서는 각 콘텐츠를 중심으로 외부 환경요인과 경영환경 분석의 중요성에 접근하고, 경영자라면 어디에 더 집중해야 할지 생각을 정리한다.본론경영 ... 한다.결론경영환경 분석은 기업의 내부 역량을 진단하는 것은 물론, 최근 이슈와 수요, 미래사회 기술 등을 고려해 기업이 취해야 할 입장을 결정한다. 제대로 된 적응과 혁신이 지속 ... 된다면 기업은 지속가능성을 가질 수 있겠지만, 일부는 기업들이 현재의 내부 환경만 믿고 죽어가는 모습을 볼 수도 있다. 이것은 단순한 실체에 국한되지 않는다. 국가 단위마저 외부 환경

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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간호관리학 조직 뒷부분, 지휘

성, 지속성 부여- 부서나 집단 간에 조정 촉진- 조직에 대한 충성 유도- 조직 구성원의 창의력 발휘▶ 단점- 일의 지연과 책임 전가- 결정안이 타협안이 될 가능성- 부하에 대한 감독 ... -계층화에 충실)▶ 정의- 조직, 군대식 조직- 공식 조직 형태중 가장 오래됨- 과업의 분화나 부문화가 진전되지 않은 매우 단순하고 초보적인 조직- 창업 단계의 작은 조직, 중소 조직 ... 발생- 구성원의 창의력 결여와 의욕 상실(2) 라인 스태프 조직▶ 정의- 계선-막료 조직, 라인 조직에 스태프 조직 추가▶ 목표- 조직이 대규모로 업무 내용 복잡해지면 라인조직

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.21

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기업경영에서의 글로벌 환경 변화의 이해의 중요성에 대해 알아보고 최근에 왜 이러한 환경변화와 국제경영의 중요성이 부각

. 서론II. 본론1. 글로벌 경영 환경의 변화 의미2. 글로벌 경영 환경과 국제경영의 중요성III. 결론IV. 참고문헌I. 서론최근까지도 지속되고 있는 미국과 중국의 무역 전쟁 ... : 시장의 불확실성에 대처하는 또다른 방안으로 기업은 기존의 성장 동력이 붕괴할 가능성에 대비하여 지속적으로 새로운 사업 가능성을 모색하고 유망 산업계의 동향을 파악할 필요 ... 의 제반 경영 활동으로 볼 수 있을 것이다.현재 국제 경영이란 무엇인가에 대해서 하나의 단일화된 정의가 존재하는 것은 아니다. 그러나 대체적으로 하나의 국가 안에 한정되어서 일어나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27

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CSR 방어와 전략단계 기업 비교

어서 취약한 모습을 발견 지속성장가능성 보고서와 같은 실제 실천 사항과 매 해의 비전을 알려주고 있지 않음 . 기업 성장을 위한 보여 주기식 ESG 경영이 지속된다면 후에 ESG 워싱 ... ( 지속성장 가능한 매장 보유와 관리 ), 사회적 책임 ( 파트너십 , 프로젝트 ), 리더십과 전직원의 CSR 교육 강화 부문에서 높은 성취도 실천 4 ) 1992 년 발생 ... 36 위 , 동종업계 1 위 IKEA 의 CSR 평가 3 ) 2020 년 지속가능성 리더십을 가장 인정받는 기업 3 위 평가 4 ) 이케아 코리아 KS-SQI 가구 전문점 부문

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.11.04 | 수정일 2023.03.27

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국제재무에서의 환위험과 관리방안에 대해 기술하시오.

성을 정확히 이해하고 이를 바탕으로 사전 대응 전략을 수립하는 것은 기업의 재무 안정성과 지속 가능한 성장에 필수적인 과제입니다. 이는 곧 기업 전반에 걸쳐 환위험 관리 체계를 도입 ... 체계를 구축하는 것이 필수적입니다. 요약하자면 환율 변동성을 정확히 이해하고 선제적인 리스크 관리 방안을 마련하는 과정은 기업의 지속 가능한 성장 기반을 강화하는 핵심 과제입니다.3 ... 에서 환위험은 기업의 재무적 안정성과 경영 성과에 중요한 영향을 미치는 요소입니다. 세계 경제의 세계화가 심화되면서 기업은 다양한 국가와 거래를 수행하게 되었고, 이에 따라 외환시장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.03

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기업의 사회적 책임 및 공유가치 창출

을 경, 사회, 윤리문제에 대한 공헌 등 비재무적 성과까지 요구함에 따라 지속가능경영 개념이 생겨났다. 이는 기업이 경제적·환경적·사회적 문제와 관련된 다양한 이해관계자와 공존 ... 하는 방법을 모색해야 기업의 생존과 성장이 가능하다는 문제의식에서 비롯된 것이다.최근 국내 기업 간에 화제로 떠오른 CSV는 이러한 지속가능경영의 일환이라 할 수 있다. CSV는 CSR ... 었며 지속 가능한 비전으로 단기적 이익을 넘어 사회적 가치의 실현을 설득하고 있다. 공유가치의 개념은 조직과 개인의 가치가 일치하여 형성되며, 기업의 공유가치는 얼마나 많은 구성원

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.07

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점점 치열해져가는 경쟁 환경에서 기업의 성공과 실패는 고객만족(CSCustomer Satisfaction)과 지속적인 측정과 관리를 통해 고객과의 관계를 형성하는 것이 중요하다고 할 수 있다. 고객관계관리(CRM Customer Relationship Management)의 정의와 등장배경 그리고 치열한 경쟁하에서 기업이 CRM을 하는 이유(목적)와 기업들

적이며 최선의 의사결정이 창출되도록 돕기 때문에 이것을 숙지하는 것은 매우 중요하다고 말할 수 있다. 때문에 이하의 본문에서는 경영학의 중요 요소인 고객관계관리의 정의, 등장배경 ... 는데 매우 좋은 영향을 미치고, 자사의 고객 중에서 이탈할 가능성이 높은 고객을 찾아내 이탈하지 못하도록 관리하는 것은 기업의 지속적인 성장을 위해서 중요하다. 고객관계관리는 이러 ... 점점 치열해져가는 경쟁 환경에서 기업의 성공과 실패는 고객만족(CSCustomer Satisfaction)과 지속적인 측정과 관리를 통해 고객과의 관계를 형성하는 것이 중요

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.21

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기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업사례를 들어 설명하시오

못하면 일반적 복지가 공생관계를 말한다.세계지속가능발전기업 협의회(World Business Council for Sustainable Development)에서는 기업의 사회 ... [경영학개론]? 주제 : 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업사례를 들어 설명하시오.Ⅰ. 서론최근 기업의 경영환경은 급변하고 있다. 현대 사회의 기업은 수익 창출등의 영리만 ... 을 맞추고 있다.기업의 사회적 책임(CSR; Corporate Social Responsibility)은 기업이 생산 및 영업활동을 하면서 환경경영, 윤리경영, 사회 공헌과 노동자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.25

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경영학원론1A 기업의 사회책임 CSR corporate social responsibility 대상이 누구인지 경영자가 갖춰야 할 자질이 무엇인지 소개하시오00

의 경영 활동에 적극적으로 적용하는 과정을 통해 이해 당사자들과 지속적인 상호작용을 이루는 것이라고 정의할 수 있다. 삼성전기 또한 다양한 사회공헌 활동을 통해 지역사회와 소통하고 건전 ... 적 가치 창출에 기여하고 있으며, 이는 페이스북이 사회적 책임을 실천하는 기업의 모범 사례 중 하나로 인식되고 있다.4) 나의 제언환경적 책임을 다하는 것은 기업이 지속 가능한 경영 ... 을 다할 수 있다.(2) 환경: 환경적 책임은 기업이 환경 보전 및 지속가능한 개발에 기여하는 것을 의미한다. 기업은 탄소 배출 감소, 재활용, 재생 에너지 사용 촉진, 환경 친화

방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.24

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인적자원관리_당신이 수산업계에 속한 한 회사의 인적자원관리자라고 가정하라. 상급자로부터 수산물신선도에 대하여 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.

프로그램의 정의4) 상황에 따른 새로운 교육프로그램 설계3.결론4.참고문헌1. 서론급변하는 사회에서의 기업 경영에서는 인적자원관리의 부분이 가장 중시되고 있다. 그만큼 인간이 해야하 ... 를 두고 있으며 더 나아가 완전한 기업의 체계화된 혹은 차별화된 경영을 실현하기 위해서 인적자원개발의 교육 프로그램 및 기관을 두고 기업의 구성원들을 지속적으로 성장시키고 있다.이 ... 이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다. 교육프로그램을 재설계하시오.목 차1.서론2.본론1) 인적자원관리의 개념2) 인적자원관리자의 정의3) 인적자원 교육

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

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서비스 접점의 구성에서 고객과 직원의 접촉 정도에 따른 [직원요건], [운영초점], [기술적 혁신]을 제시하고, 고객과 직원의 접촉 수준이 높아질수록 직원과 시스템에 미칠 수 있는 문제점과 이를 극복하기 위한 방안에 대해 논하시오.

과정에서 고객과 서비스 제공자간의 상호작용 또는 고객이 특정서비스와 직접 상호작용 하는 기간 이라고 정의 된다. 전자의 정의는 고객과 접점 종업원간의 상호작용관점에서 정의한 것 ... 인데 반해 후자의 정의는 개인간의 상호작용에 한정하지 않고 물리적 시설과 기타 유형적 요소와의 상호 작용까지 포함하는 보다 포괄적인 개념이다▣ 중요성서비스는 물리적 제품에 비해 결과 ... 배려는 여러 측면에서 광범위하 게 정의되어 왔다. 고객에 대한 배려는 고객과 직원간 의 상호작용을 통해 나타나는데 고객이 존경을 받는다 고 느끼게 하는 직원들의 태도로 정의

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16 | 수정일 2023.11.20

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조직개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오.

개발의 구성요소4. 시사점 및 나의 생각Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌1Ⅰ. 서론현대 조직은 빠르게 변화하는 경영환경에 적응하고 성공을 이끌어내기 위해 지속적인 발전과 혁신이 필요하다. 이 ... 개발은 변화와 성장을 위한 전략적 접근이므로 조직의 변화능력과 적응력을 향상시키는 데 중점을 둘 필요가 있다. 시장과 경영환경은 지속적인 변화와 불확실성을 경험하고 있으며, 이에 대응하기 위해서는 조직개발의 필요성을 이해하고 실행해야 한다. ... [리포트]인력개발과 활용조직개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 조직개발의 정의와 필요성2. 조직개발의 가치3. 조직

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.20

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인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요.

결과 조직 전체의 경쟁력을 강화하는 데 목적을 둔다. 따라서 인적자원관리는 기업이 지속 가능한 성장을 이루기 위해 반드시 필요한 경영 관리의 핵심 요소라 할 수 있다.최근에는 인 ... 세기 들어 글로벌화와 정보화 사회가 가속화되면서 기업 환경이 급격히 변화하고 있으며, 이에 따라 인적자원관리의 중요성 또한 더욱 부각되고 있다. 과거의 경영은 물적 자원을 중시 ... 의 과정으로 정의된다. 이는 채용, 교육, 평가, 보상, 경력 개발 등 다양한 활동을 포함하며, 궁극적으로 조직의 성과를 극대화하는 데 기여한다.특히, 인적자원관리는 단순히 사람을 채용

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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평생교육경영의 개념 및 쟁점을 분석하여 조직이 나아가야 기본 방향을 자신의 관점을 포함하여 기술하시오. 평생교육기관이 경영에 관심을 갖게 된 배경과 평생교육경영이 추구하는 가치를 통해 조직이 나아가야 기본 방향을 자신의 관점을 포함하여 기술하시오.

교육경영의 개념 및 쟁점평생교육경영의 개념은 평생교육기관을 운영함에 있어서 수지균형을 맞출 수 있도록 한다는 것으로 해당 평생교육기관의 지속가능한 발전이 극대화될 수 있도록 조직 ... 의 과정(평생교육=교육) 현실적 의미, 교육=학교교육, 평생교육=학교 밖 교육으로 의미하고 경영(management)의 정의로 볼 때에는 조직체의 목적을 달성하기 위해 인적, 물 ... 어 살아가는 인간관계의 중요성을 교육하기도 하기에 평생교육 체계적 경영 개념을 도입하여 그 지속성을 강화해야 한다. 두 번째, 새로운 사회문화를 창달해야한다. 주 5일 근무제로 인하

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30

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ISO26000 도입사례 분석 -스타벅스 코리아, GS 칼텍스 등을 중심으로

으로 하는 경영체제로 전환해 지속가능경영활동을 적극 추진해왔습니다.3-3. 인증에 따른 효과GS칼텍스는 2010년 11월 ISO 26000의 최종 초안을 기반으로 해 자체 진단 툴 ... 을 개발했습니다. 이에 따라 조직의 전반적·사회적 책임 수준을 검토했습니다. 취약한 부분에 대해서는 구체적 실행 과제를 만들어 최고경영진의 승인 아래 추진하고, 그 결과를 지속가능 ... 하여 전담 부서가 만들어진 뒤부터, 그룹 내 지속가능경영을 가속화해 2019년에는 기업의 사회적 책임의 국제 표준인 'ISO26000'을 도입한 후 2020년 지난해부터는 그룹의 재무·비

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.06 | 수정일 2022.01.09

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사회복지서비스의 총체적 품질관리(Total Quality Management)의 개념에 대하여 설명하고 사회복지에서의 TQM의 가능성과 한계에 대하여 논하시오.

과목명:.사회복지행정론주제: 사회복지서비스의 총체적 품질관리(Total Quality Management)의 개념에 대하여 설명하고 사회복지에서의 TQM의 가능성과 한계에 대하 ... 을 택하고 있다.여러 변화와 경쟁의 환경에서 결국 개인을 비롯한 조직은 생존에 대한 위협을 받고 있는 상태이다. 그렇기에 민간부문에서 생존을 위한 경쟁력 강화를 목적으로 하여 경영혁신 ... 운동을 전개하고 있고 이는 공공부문까지 확산되고 있다. 지금 발생하는 복지의 문제는 단기간에 끝낼 문제가 아니라 지속적으로 새로운 문제를 제시한다는 점에서 위기의 상황이다. 그렇

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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6시그마의 개념과 경영혁신활동의 이해

다고 생각한다. 또한 일시적인 이윤이 아닌, 장기 이윤을 극대화한다는 것에 있다. 지속적인 경영 이익을 창출해서 기업이 유지되고, 끊임없이 성장하며 생존하기 위해 경영을 해야 한다 ... 게 새로운 기술들이 세상에 나오고, 경제를 이끌어 가는 세대는 지속적으로 새로움을 추구한다. 이에 맞추어 경영 환경은 점점 도전적이고 경제적으로 변해가고 있다. 여기서 생존하기 위 ... - Analyze - Improve - Control 다섯 단계를 거친다.Input Process Output 활동 내용 경영상의 이슈를 Define (정의해서) 프로젝트 선정 개선

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09

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디지털 경제에서는 경제 주체들의 각 역할이 명확하게 정의되었던 전통시장과는 달리

과목명 : 경영정보시스템주제 : 디지털 경제에서는 경제 주체들의 각 역할이 명확하게 정의되었던 전통시장과는 달리, 소비자가 공급자의 역할을 함께하는 융합된 역할을 수행하는 개체 ... 가 등장하고 있다. 대표적으로 프로슈머를 들어볼 수 있는데, 디지털 경제에서 이들의 역할이필요하게 된 배경과 그 개념을 정의해 보고 적정한 사례를 찾아 프로슈머의 역할과 그 성과 ... 에 대해 설명해 보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 프로슈머 필요성의 배경2. 프로슈머 정의3. 사례를 통한 프로슈머 역할 및 성과4. 프로슈머 역할5. 프로슈머 성과Ⅲ. 결론

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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레고(LEGO)의 생존 전략과 장난감 산업의 미래

과 성장 회복기4. 팬덤 경제와 ‘성인 팬 레고(AFOL)’ 시장의 부상5. ESG 경영과 지속가능한 장난감 브랜드의 조건Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론한때 어린이들의 상상력을 자극 ... 서사의 마케팅화다. 창업자의 실패와 회복, 가문 경영의 지속성, 경영 승계 갈등 등의 이야기를 단순히 내부 역사로 저장하는 것이 아니라, 공식 도서, 다큐멘터리, LEGO House ... 시키경영 실패’의 대표 사례로 거론되기 시작했다. 글로벌 브랜드임에도 불구하고 재무적 한계에 봉착하면서, 당시에는 기업 매각 또는 구조해체 가능성까지 논의됐다.이러한 위기 상황

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.14

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