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"기업 구조조정" 검색결과 1,101-1,120 / 74,712건

  • 한국전력공사 자기소개서(토목직)
    과 공급을 담당하는 공기업으로서 안정적인 재무구조를 유지해야 하지만, 국제 연료비 상승과 전기요금 조정 등의 문제가 지속되고 있습니다. 이러한 상황에서 우수한 원전 기술력을 활용 ... 맞춤형으로 실제경험을 바탕으로 작성된 자소서입니다.공기업, 정부산하단체, 대기업 등 다수 자소서 합격자가 작성한 NCS기반 자소서입니다.경험기반 자소서를 어떻게 작성해야 하 ... 개발(교육, 경험, 경력 등) 노력을 작성하고, 이를 통해 본인이 한국전력공사에 어떻게 기여할 수 있을지 기술하여 주십시오.어릴 적부터 구조물과 인프라에 관심이 많았고, 대학
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    노사관계론_우리나라 노사관계의 특징에 대해 아래의 소제목에 따라 답하시오.
    대규모로 진행된 구조조정기업들의 노동·임금 유연화를 위한 전략적 행위는 기존의 분배적 논리를 기반으로 전개된 노동조합의 이념과 대치되면서 현재까지 적대적 노사관계가 형성 ... 면서 IMF 위기 이후에 사실상 한국의 경제는 IMF 관리체제하에 들어가게 된다. 이에 워싱턴 컨센서스의 논리에 의해서 IMF 구제금융 지원조건을 충족시키기 위한 신자유주의적 구조조정 ... 에 들어가게 되고, 이에 노사관계의 구조조정은 유연적 노동시장의 도입을 유도하게 된다. 이를 위해 김대중 정부는 노사정위원회라는 사회협의기구를 창설하고 노사정간의 3자 사회협약
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영조직론-기말
    05. 조직구조의 상황변수(1): 규모와 기술1-1. 규모의 정의1) 규모의 정의조직은 구성원이 증가함에 따라 보다 효율적으로 목표를 달성하기 위해 분업을 통한 전문화를 실시수평 ... 적 분화-기능별 작업과정 결합으로 기능부서의 내부적 능률 촉진-But, 기능부서들 간의 관계를 조정해야 하는 문제 발생수직적 분화-증대된 다양한 활동 조정을 위해 관리자조직 추가 ... 로 복잡성 증대공식화 강화-최고경영자와 하위경영자, 조직구성원 간 거리가 멀어져 충분한 정보전달과 신속 유익한 의사결정 어려움조직의 규모에 따라 조직구조가 변화하며, 이는 조직효율
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    비영리조직의 개념과 특성에 대하여 설명학고, 우리주변에 있는 비영리조직 한 곳을 예시로 들어서 하고 있는 일과 그 효과에 대하여 설명하시오.
    적으로 남아 있었지만, 그것이 구체적으로 어떤 구조와 목적을 가지고 운영되는 조직인지에 대해서는 깊이 생각해본 적이 없었다. 특히 ‘조직’이라는 단어가 주는 느낌이 기업이나 정부 기관 ... 모든 비영리조직이 신뢰할 수 있는가’라는 의문을 가졌던 것도 사실이다. 또한, 기업처럼 명확한 수익 구조가 없는데도 조직이 어떻게 안정적으로 운영되는지, 자원봉사자의 참여가 얼마나 ... 에서 기업과는 뚜렷한 차이가 있다. 기업은 이윤 창출이 핵심이며, 투자자나 주주에게 수익을 배분하는 구조를 가지고 있다. 반면 비영리조직은 발생한 잉여금이 있다 하더라도 이를 조직
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.05
  • 동기부여 긍정적사례와 부정적사례
    와 기대속에서 명문 신문으로서의 입지를 견고히 다져왔다. 하지만 2012년, 뉴욕타임즈가 편집국 간부직원 30명을 구조조정 한다고 발표하면서부터 노사갈등이 시작되었다. 뉴욕타임즈 ... 는 편집분야의 관리직 중심으로 희망퇴직자를 모집했지만 그 인원을 달성하지 못하고 구조조정의 일환으로 해고를 단행했다. 종이신문의 발행을 줄이고 디지털 버전으로의 전환을 시도 ... 는 직원들의 연금과 건강보험 가입문제였고 둘째는 신문의 인쇄 버전과 디지털 버전의 직원 고용계약을 별도로 맺은 것이었다. 뉴욕타임즈의 경영위기에는 경영진의 교체, 노사갈등, 구조조정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.01
  • 인적자원 ) 인적자원계획에서 수요 공급 예측 결과 인적자원의 부족 또는 과잉이 발생할 경우 각각에 있어 활용할 수 있는 인적자원 수급 조정방안(공급측면, 수요측면)을 그 내용과 효과측면에서 주요 핵심내용을 상세하게(서론/본론/결론 형태로) 기술하세요.
    조정방안(2) 인적자원의 과잉 시 인적자원 조정방안3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론인력은 기업을 경영함에 있어서 가장 핵심적인 자원으로 인적자원을 잘 관리하고 배분, 활용 ... 과 공급과잉의 두 가지 측면이 존재한다. 본 보고서에서는 이러한 각각의 상황에서 인적자원을 효과적으로 조정하는 방안에 대해서 알아보고자 한다.2. 본론인력의 조정기업의 전략 ... 인적자원계획에서 수요?공급 예측 결과 인적자원의 부족 또는 과잉이 발생할 경우 각각에 있어 활용할 수 있는 인적자원 수급 조정방안(공급측면, 수요측면)을 그 내용과 효과측면
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2022.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라 지역사회를 분석함에 있어서 구조기능론과 갈등이론중 어떤 이론이 더적합할것인가에 대하여 논하시오.
    하게 배분되어 갈등이 발생하며, 갈등이 변화와 발전의 원동력이 된다고 본다. 나는 빈집 증가 현상을 보며 “학교와 자치회, 지역기업이 제 역할을 다했는가”라는 구조기능론적 관점이 떠올랐 ... 하려면 갈등이론의 갈등 중재 관점과 구조기능론의 제도적 지원 관점을 함께 적용해야 한다.나는 최근 빈점포가 늘어나는 골목을 보며 “행정과 주민이 협력해 갈등을 조정하지 않으면 어떤 ... 현재 우리나라 지역사회를 분석함에 있어서 구조기능론과 갈등이론중 어떤 이론이 더적합할것인가에 대하여 논하시오.목차1. 서론2. 본론가. 구조기능론 관점에서 본 지역사회나. 갈등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    국제경영_1. 러시아시장으로 자동차를 수출하고자 하는 한국기업의 입장에서 정부규제를 극복할 수 있는 방안으로는 무엇이 예견되는가 2. 페차세 도입과 자동차세 인상을 통해 자국 자동차 생산업체를 보호하려는 러시아 정부의 노력은 기업의 경쟁력 강화에 도움이 된다고 생각하는가 그렇게 생각하는 이유를 밝히시오. 3. 자국 자동차 생산기업의 경쟁력을 강화
    자동차 생산업체를 보호하려는 러시아 정부의 노력은 기업의 경쟁력 강화에 도움이 된다고 생각하는가? 그렇게 생각하는 이유를 밝히시오. 3. 자국 자동차 생산기업의 경쟁력을 강화하기 ... 되는가? 1. 러시아시장으로 자동차를 수출하고자 하는 한국기업의 입장에서 정부규제를 극복할 수 있는 방안으로는 무엇이 예견되는가? 한국 기업은 FDPR 적용 대상인 제품을 러시아 ... 로 수출을 할 경우 미국 상무부에 사전 허가를 받아야 한다. 특히 컴퓨터, 반도체, 통신장비 등 정보통신 기술 분야 기업들이 직접적인 영향권에 들게 되었다. 반도체만 보면, 러시아
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국공정거래조정원 분쟁조정조사인력 자기소개서 면접자료
    했습니다. 또한 인턴 경험을 통해 소비자와 기업 간 갈등을 중립적으로 조율하며 신뢰를 확보하는 방법을 배웠습니다. 이러한 경험은 분쟁조정 조사인력 직무와 직접적으로 연결됩니다. 한국공정거래 ... 하는 행위는 단순한 기업 이익 문제를 넘어 사회 전반의 신뢰를 훼손할 수 있습니다. 따라서 이러한 불공정 행위를 예방하고 조정하는 것은 매우 중요한 과제입니다. 저는 관련 법령과 판례 ... ”저는 학업과 실무 경험을 통해 축적한 법률적 지식과 분쟁 해결 역량을 바탕으로 한국공정거래조정원에 기여하고자 지원하였습니다. 특히 분쟁 조정은 단순한 법 적용을 넘어 이해관계자
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.10.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    누네안과병원 원무직 운영지원팀 경영직 홍보팀 재무팀 행정직 관리직 기출문제 자기소개서 작성성공패턴 인성검사문제 직무계획서 지원동기작성방법
    들조차 구조조정을 단행하면서 평생직장의 개념이 무너졌다. 글로벌스탠더드(Global Standard)화 라는 이름 아래 정리해고가 합법화되고, 파견근로를 비롯한 임시직이나 인턴직, 계약직 ... 이나 부도 등 불가피한 상황이 발생하지 않는 한 세월을 기다리면서 승진도 할 수 있다.- IMF와 함께 수많은 기업들이 쓰러지면서 실업자가 넘쳐나기 시작했고, 살아남은 기업
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 235페이지 | 6,900원 | 등록일 2022.08.19
  • 휴넷과제 인적자원관리-조직구조
    직무에 자원을 집중 투입할 수 있어 특히 소규모 기업의 경우, 자원의 집중을 통해 규모의 경제를 통한 경쟁에서 오는 불리함을 극복할 수 있다.③ 유연한 조직구조를 바탕으로 필요 ... 이익에 대한 집착으로 참여자간 조정을 어렵게 하여 위험이 증가할 수 있으며, 기업의 역량 강화보다는 제휴를 통한 경쟁력 확보의 경향은 기업의 미래에 대한 위협 요인으로 작용할 수 있 ... 다.(5) 자신이 속한 조직(부서/기업)에서 수행하는 업무의 특성을 고려하여 조직구조를 재설계한다고 가정했을 때, Functional Structure(기능조직), Matrix
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.21 | 수정일 2022.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국사회 갈등의 구조적 원인과 구체적 사안을 제시 및 한국사회 갈등에 대한 이유와 대안에 대한 고찰
    들이 경영위기에 봉착한 가운데 산업현장 곳곳에서 노사갈등이 벌어지고 있다. 이번 사태로 유동성 위기에 몰린 두산 중공업은 구조조정이 필요할 수 있다는 의견을 내었고 두산중공업 노조 ... 는 강제 구조조정과 휴업 명령 중단을 요구하는 서한을 사측에 제출한 뒤 임단협에 들어가 갈등이 이어지고 있다. 노조가 온건 노선을 표방했다가 ‘노-노 갈등’을 빚는 곳도 있다.4) 지역 ... 의식과 갈등조정방식, 2008권혁주, 한국의 사회갈등과 사회통합 방안: 사회구조적 관점에서, 행정논총 제54권 제2호, 2016김호기 외 3인, 한국사회 계층 갈등과 해소방안
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 미래에셋생명 상품개발 직무 합격 자기소개서
    를 성실히 익혀왔습니다. 특히 고객 리스크에 따른 보험료 조정 방식, 주계약과 특약 조합의 논리 구조, 경쟁사 대비 차별화 포인트 설정 등 상품개발의 핵심 요소들을 스스로 정리 ... 상품을 파는 조직이 아니라, 고객의 생애 전반에 걸쳐 재무적 파트너로 함께하는 종합 자산관리 기업이라고 생각합니다. 저는 그러한 비전에 매력을 느꼈고, 고객의 필요를 세심히 관찰 ... 적으로 학습하였고, IFRS17 제도 변화가 상품 개발에 미치는 영향도 꼼꼼히 분석하였습니다. 또한 보험사 상품 비교 분석 보고서를 작성하며 상품 구성의 논리 구조를 파악하고 실제
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    (세계의정치와경제) ① 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화를 먼저 설명하고, ② 이러한 시대에 인간노동의 현실이 어떻게 변하고 있는지 서술한 후, ③ 이러한 상황에서 노동자들은 코로나19에 어떠한 영향을 받고 있는지 구체적으로 묘사하시오. ④ 마지막으로 노동의 문제를 해결할 수 있는 대안에 대해서 모색하여 서술하시오.
    화로 인한 국민국가 변화1)경제적 양극화 심화신자유주의는 경제적 양극화를 심화시킨다. 무한 경쟁체제 아래에서 기업들은 구조조정을 하고, 인건비를 줄이기 위해서 공장에 자동화 시스템을 들 ... 가 법제화되었고 기업들에서는 구조조정을 하는 사회분위기로 가게 되었다.이전에는 많은 기업들이 사람들을 정규직으로 채용하였으나 이런 분위기로 인해서 인건비를 줄이고 해고를 더 쉽 ... 도 약 80%가 늘어났다.2)기업구조조정코로나19의 장기화로 인해서 많은 기업들이 사람을 줄이고 있다. 2020년 인크루트가 71개 기업을 대상으로 기업구조조정에 대해서 조사
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    재무관리의 연구대상인 자금의 흐름에 대하여 설명하시오
    과 유출액 사이의 차액을 가리킨다. 순재무현금흐름은 자본 구조조정과 관련된 자금흐름이 어떠한지를 보여준다. 위에서 살펴본 자금의 흐름을 다시 한 번 요약하여 살펴본다면 다음과 같 ... 에서 사람들이 많이 사용하는 말이기도 하지만 아무래도 기본적으로 수익을 창출하는 것이 존재의 목적인 기업들에서 더 많이 사용하는 말이기도 하다. 자금이라는 단어가 많은 사람 ... 고 자금의 흐름은 어떠한지에 대해서 조사해보았다.II. 본론1. 자금이란재무관리에서 말하는 자금은 기업이 운영, 투자, 재무 활동을 위해 사용하는 모든 금전적 자원을 의미한다. 자금
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    비바리퍼블리카 토스 Sales Operations Specialist 자기소개서와 면접자료
    로 이어지는 것은 고객의 실제 경험이 개선되었을 때였습니다. 단순히 내부 흐름을 효율화하는 것뿐만 아니라, 영업 구조 자체가 고객 중심으로 정렬될 수 있도록 조정하는 과정이 중요 ... 해 지역 중소형 프랜차이즈 브랜드의 세일즈 개선을 맡았던 경험이 있습니다. 당시 팀은 점주 인터뷰, 내부 세일즈 로그 데이터, 고객 피드백 등을 기반으로 매출 감소 원인을 구조 ... 등 다양한 기준을 교차 적용해 문제 지점을 좁혀갔습니다. 이 분석을 바탕으로 프로모션 전략을 조정하고 키오스크 UI 배치를 개선하자, 캠페인 기간 중 단가 상승과 고객 만족도 개선
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.29
  • 기업의 인수합병에 관하여
    을 한다.:경제적인 측면으로서는 기존 시장에서 가지고 있던 인프라를 흡수하여 현 기업의 수익창출 루트를 확장하며 견고히 다지는 것과 같다. 매각 기업 측에서는 구조조정. 경영 ... . 구조 조정4. 성숙 산업 진입5. 해외 시장 진출위처럼 다섯가지로 나눌 수 있다.시장 진입 속도 단축으로서는 A기업이 B기업의 유통망, 서비스, 조직문화 등을 흡수하여 시장 점유 ... , 서비스, 노하우/지적재산권 등을 창출하여 타 경쟁 회사에서 선점하려는 것이다.독과점 구조 형성이란 시장에서 경쟁기업과 경쟁을 줄여 없애거나 독보적인 위치 선점하려는 목적으로 인수합병
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    명지대학교 산업경영공학과 스마트 생산과 자동화 3주차 강의내용
    )이 일치하게 되면 물체가 공명하게 되고 파괴로 이어지는 결과를 초래할 수 있다. : 다리나 건물 등의 구조물이 붕괴- 진동이 흡수되도록 설계하는 것이 중요하다.(공명이 일어나 ... - 자동 가공 셀에서의 복구 유형수정동작의 범주1. 현재 작업 사이클이 끝나고 조정한다.2. 현재 사이클 도중에 조정한다.3. 현재 사이클을 멈추고 조정한다. 조정은 기계에 의해 자동 ... 으로 이루어진다.4. 현재 사이클을 멈추고 조정한다. 조정은 기계의 도움요청 이후 작업자에 의해 반자동으로 이루어진다.자동화 계층레벨은 1~5까지 있음.LV.1 기기 레벨 : 자동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.10
  • KB국민은행 인턴 자소서
    인식’을 읽어내는 일이 더 중요하다는 것을 배웠습니다. 이때부터 저는 기업의 가치와 미래를 구조적으로 읽고 설계할 수 있는 능력을 갖추고 싶다고 생각했고, 그 결심은 IB라는 ... 하고 싶습니다. 더불어 한국 기업의 글로벌 시장 진출이나 ESG 기반 투자 구조화와 같은 새로운 금융 니즈를 해결하는 IB 전문가로 성장하여, KB국민은행이 단순한 자금 조달 창구를 넘 ... 하며, 국내 기업의 적대적 인수 방어 전략, 크로스보더 거래에서의 규제 장벽과 리스크 분산 방식 등 실제 거래의 맥락을 분석하며 그 이면의 구조를 해석하는 훈련을 계속하고 있
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 노사관계 당사자 노동조합 사용자 정부 간략히 정리 대표적인 노동조합 한 곳 대표적인 사용자단체 한 곳 선정 소개 모든 당사자 상생할 수 있는 방안 논하시오 251bsj
    -win)하는 구조를 구축할 수 있다. 마지막으로, 정부는 중립적인 조정자로서, 노동자와 사용자 간의 균형을 유지하고, 공정한 노동 시장을 조성해야 한다. 노사 간 분쟁이 발생할 경우 ... 를 마련하는 것이 중요하다. 노동조합과 사용자는 서로의 입장을 존중하며 실현 가능한 대안을 마련하고, 기업과 노동자가 함께 성장할 수 있는 구조를 구축해야 한다. 정부는 중립적인 입장 ... 구조와 내용이 변화해왔다. 산업혁명 초기에는 개별 고용계약을 중심으로 사용자와 노동자 간의 관계가 형성되었으나, 점차 노동조합이 등장하면서 노사관계는 개별적 차원을 넘어 집단적 사회
    방송통신대 | 8페이지 | 3,300원 | 등록일 2025.02.28 | 수정일 2025.03.28
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2025년 11월 01일 토요일
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