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"지속가능한기업문화" 검색결과 1,081-1,100 / 68,025건

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    ESG 지속가능 경영 보고서 트렌드
    ESG 경영 트렌드 리포트국내 지속가능경영보고서 발간 기준 트렌드1) ESG 경영 전략 산업 및 기업적 차원에서 이에 대한 전략을 수립하고 지속적으로 관리하여 목표에 도달 ... 합니다 . 사회적 가치 실현으로 유명한 해외 기업의 경우 ‘ 스토리텔링 ’ 이 있는 지속가능경영보고서를 만들고 있습니다 . 방대한 이야기와 자료를 하나의 큰 맥락과 이야기로 연결 ... 은 이야기 전달자 역할을 합니다 .해외 지속가능경영보고서 발간 기준 트렌드1) ‘ 아마존 효과 ’ 기업 아마존의 전자 상거래 확산으로 아마존에 제품을 납품하는 공급 업체 간 가격 경쟁
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.28
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    조직문화의 개념과 기능, 자신의 의견을 포함하여 조직문화의 중요성에 대해서 기술하시오
    에 대핸 연구는 조직의 지속 가능성을 유지하기 위해 중요한 부분으로 인식된다. 조직을 구성하는 조직구성원들은 자신이 조직에 대해 얼마나 높은 애정과 충성심을 가지고 있으며, 이 ... 이 살아남아 다른 경쟁기업보다 우위에 서기 위해서 다른 업체가 모방하기 불가능한 자원을 보유하고 축적하는 것에 관심을 보이기 시작하였고, 이러한 생존을 위해 시작된 관심이 조직의 발전 ... 하는 일종의 통제수단으로서 기능을 발휘할 수 있다. 이와 달리 조직문화는 역기능적인 작용도 할 수 있는데, 이러한 공유된 조직문화 가치가 조직의 지속성과 유효성을 촉진시킬 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
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    뉴미디어와경제경험_경험경제 논문 중 수업내용(번역본)을 꼼꼼하게 읽고, 이에 대해 발제하고 자신의 생각을 논의하라.
    성에 대해 재조명해보라. (5강 워크북 1번 연습문제 참조)한국의 SNS 관련 산업 지형과 관련된 문화 현상들은 미래에도 높은 가능성을 가지고 있다. 첫째, 한국은 이미 글로벌 기업 ... 콘텐츠가 해외 시장에서도 수요가 있을 것임을 시사하고, 한국의 SNS 기업들은 다양한 콘텐츠를 제공하면서 문화적 다양성을 존중하는 방향으로 노력하면, 해외 시장에서 있어 성공 가능 ... 을 올릴 수 있다. 이는 기업 문화에 긍정적인 영향을 주고, 전반적인 기업 성과에도 도움이 된다.또한, 경험 경제에서는 고객의 참여가 중요하다. 소비자들이 경험을 산출하는 과정에 있
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.26
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    시장조사론_시장조사 과정에서 고객과 프로젝트 팀 간 원활한 추진을 위해 고객사가 요구할 수 있는 무리한 내용을 제시하고, 이에 대한 대응방안을 수립하시오. 시장조사 과정에 프로젝트의 추진에 방해가 될 수 있는 사항 제시, 고객사가 요구할 수 있는 무리한 사항에 대해서 예를 들어 제시
    과 같다. 이에 경제적 호황기에 연구개발비에 대한 투자 혹은 교육훈련비의 투자만큼 시장조사를 위한 투자를 꾸준히 지속함에 따라서 기업지속가능경영의 미래를 만들기 때문이라고 생각 ... 수단을 가지고 있다는 점에서의 우위를 가지고 있으며 이러한 중국은 인구학적인 우세함이 있어서 중산층 밑의 필수적인 지속 소비층의 인구수가 매우 많다는 점에서의 기업들의 시장진입 ... 을 창출해서 기업 경영의 존속 가능성이나 경영 수명까지도 파악을 하는 것이 필수적인 국가이다. 즉 돈이 되는 경우 그 국가 자체에서의 산업으로의 참여가 높아지며 그것을 통해서 자국 중심
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
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    조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오.
    이 사회에 긍정적인 영향을 미칠 수 있도록 하는 방안을 모색해야 할 필요성을 느꼈다. 이를 통해 개인과 사회가 함께 성장할 수 있는 지속 가능한 조직 문화를 만들어 나가야 할 것이다. ... 적, 문화적 측면에서 중대한 영향을 미치며, 이는 개인의 삶뿐만 아니라 전체 사회의 발전에도 직결된다. 예를 들어, 대기업과 같은 경제 조직은 고용 창출, 기술 혁신, 글로벌 경제 활동 ... 다. 이를 통해 조직이 사회에 어떠한 영향을 미치는지 분석하고자 한다. 특히, 조직이 경제, 문화, 정치 및 환경에 미치는 영향을 구체적인 수치와 통계를 활용하여 설명할 것이다. 조직
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.07
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    기업이 주체가 되어 하는 복지활동을 사례를 들어 설명하시오 할인자료
    한 노력은 삼성전자의 근로자들의 성과와 만족도를 높일 뿐만 아니라, 기업지속가능한 발전과 사회적 책임에도 큰 기여를 하고 있다.SK하이닉스SK하이닉스는 근로자들의 건강을 챙기 ... 들의 만족도와 유대감을 높이기 위해 다양한 복지활동을 추진하고 있다. 이러한 노력은 근로자들의 건강과 삶의 질을 개선하고, 그들의 성과와 만족도를 높일 뿐만 아니라, 기업지속가능 ... 을 추진하고 있다. 이러한 노력은 SK하이닉스의 근로자들의 성과와 만족도를 높일 뿐만 아니라, 기업지속가능한 발전과 사회적 책임에도 큰 기여를 하고 있다.결론기업의 복지활동은 인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.27
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    기업이 세대 간((MZ세대 vs. 베이붐세대) 차이를 반영한 마케팅 활동을 펼치는 사례를 한 가지 찾아 제시하고(자신의 실제 경험 사례~
    성을고 지속 가능한 발전을 추구하는 기회를 제공한다.라. 상대론적 관점에서의 분석상대론적 관점에서 마케팅 활동의 유연성 및 적응성을 평가하는 것은 각 세대의 문화적, 사회적 맥락 ... 한다. 하지만 동시에, 이러한 접근의 한계를 인식하고, 가능한 한 모든 세대의 기대와 요구를 균형 있게 반영하려는 지속적인 노력이 필요하다. 이를 통해 기업은 다양한 세대에 걸쳐 긍정적인 ... 기업이 세대 간((MZ세대 vs. 베이붐세대) 차이를 반영한 마케팅 활동을 펼치는 사례를 한 가지 찾아 제시하고(자신의 실제 경험 사례도 가능), 이 사례를 윤리론의 5가지 관점
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.23
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    지속적인 자원봉사를 위해서는 어떠한 것이 필요한지 학습한 내용을 요약하고 본인의 의견을 기술해 주세요
    결과 자원봉사 참여율이 지속적으로 증가하는 등 가시적인 성과를 거두었습니다.이 외에도 많은 기업과 NGO 단체들이 자원봉사활동의 영향력을 홍보하고 참여를 독려하기 위한 다양 ... 을 적절히 활용한다면 자원봉사자들의 동기를 높이고 지속적인 참여를 이끌어낼 수 있습니다. 기관과 기업 차원에서 자원봉사자들의 노력과 공헌을 인정하고 보상해주는 제도를 마련한다면, 자원 ... 봉사 활동의 활성화와 지속가능성 제고에 큰 도움이 될 것입니다.- 체계적인 교육 및 훈련 프로그램과 효과자원봉사자들에게 체계적인 교육과 훈련을 제공하는 것은 자원봉사 활동의 질
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.14
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    사회적 자본 구축을 위한 인적자원관리 방법을 정리하고, 사회적 자본을 활용한 기업 활동의 바람직한 방향에 대해 논하시오. 할인자료
    를 통해 장기적인 성장과 지속 가능한 경영을 이룰 수 있습니다. 이는 기업이 자신들의 사회적 책임을 인식하고 이를 실천함으로써, 사회 전반적인 발전에 기여하는 것입니다. 또한, 기업 ... 의 바람직한 방향IV. 결론V. 출처서론:사회적 자본은 기업지속적인 발전을 위해 필수적인 자원이다. 이러한 사회적 자본은 기업 내부의 인적자원에서 발생하며, 이를 효과적으로 관리 ... 에 기여할 수 있다. 또한, 기업은 다양성을 존중하고 이를 활용할 수 있는 기업문화를 구축하는 것이 중요하다. 다양한 배경과 경험을 가진 인력을 확보함으로써 기업은 창의적이고 다양
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.04
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    좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로
    는 지침을 제시하고 있다.“"짐 콜린스의 '좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로'는 단순히 성공을 거두는 기업이 아니라, 지속적이며 지속가능한 성장과 혁신을 이루어내는 기업의 핵심 ... 어 지속 가능한 성과를 창출할 수 있는지에 대한 풍부한 인사이트를 제공한다. 이 책은 총 15년에 걸친 철저한 연구와 분석을 통해 얻은 결과를 기반으로, 일상적인 기업이 어떻게 위대 ... 영감을 제공하며, 현실적인 전략과 원칙을 제시하여 독자들이 이를 실천에 옮길 수 있도록 도와준다. 짐 콜린스의 뛰어난 연구와 분석력은 이 책을 비즈니스 전반에 걸쳐 중요한 참고 자료로 만들어, 미래의 지속 가능한 성장을 추구하는 기업들에게 지혜와 지침을 제공한다.“
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.19
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    광고에서 지켜야 할 윤리적 측면은 무엇인지 기술하시오.
    의 공정성, 사회적 책임 등을 포함한다. 광고 윤리는 소비자 보호와 기업의 사회적 책임을 동시에 추구하며, 이는 광고 산업의 지속 가능성과 신뢰성을 확보하는 데 중요한 역할을 한다 ... 문제를 동반할 수 있다는 점도 간과할 수 없다. 광고에서의 윤리적 측면은 소비자 보호, 사회적 책임, 공정 경쟁 등을 포함하며, 이는 광고 산업의 지속 가능성과 신뢰성을 유지 ... 의 실현 가능성을 논의할 것이다. 이를 통해 광고가 지속 가능하고 신뢰할 수 있는 산업으로 발전할 수 있는 기반을 마련하고자 한다.2. 본론가. 광고 윤리의 기본 개념과 중요성광고 윤리
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.28
  • 특정 집단을 선정하여 집단의 특성과 발달과정을 분석하고 해당 집단이 발전하기 위한 자신의 의견을 서술하세요.
    다.카카오톡의 발달과정을 살펴보았을 때, 새롭고 혁신적이며 소비자들의 욕구를 충족시켜주는 서비스의 출시가 두드러지는데, 앞서 살펴본 수평적이고 몰입이 가능한 카카오의 집단 문화 ... , 기업 자체의 성장성도 높지만 집단 구성원이 하고 싶어 하는 일에 대해 기회를 주기 때문에 성장 가능성이 크다는 점 등이 장점으로 지목되고 있다. 앞서 언급한 의사결정의 속도 ... 카카오를 선택하여 집단의 특성, 발달과정, 집단의 발전을 위한 나의 의견에 대해 작성해보았다. 사실 우리나라의 기존 기업들과 다른 카카오의 집단 문화는 이미 익히 알려진 바 있
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.21
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    경영 레포트 - MZ세대의 특징을 반영한 조직 문화 정립
    자기계발 기회를 제공하여 개인의 성장 지원 . 사회적 책임 활동 : 지속 가능한 경영 및 사회 공헌 활동을 통해 기업의 사회적 책임 다하기 . 4 MZ 세대가 바라는 새로운 조직 ... 인사 1 팀 MZ 세대의 특징을 반영한 조직 문화 정립목차 02 1 MZ 세대의 정의 2 MZ 세대의 특징 3 기존 국내 기업들의 조직문화 분석 4 MZ 세대가 바라는 새로운 ... 성이 저하됨 . 보수적 경영 : 변화에 대한 저항이 강하며 , 새로운 시도를 꺼려함 . 빠른 시장 변화에 대응하기 어렵고 , 혁신이 저하됨 . 3 기존 국내 기업들의 조직문화 분석1
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.16
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    트렌드 코리아 2025 독후감
    활용 가능한 포장재, 탄소 배출을 줄인 제조 공정을 채택한 제품들이 인기를 끌고 있습니다.이러한 기후 감수성은 기업들에게도 중요한 과제로 다가오고 있습니다. 지속 가능 ... 로 자리잡고 있습니다.이 트렌드는 글로벌화와 로컬화가 동시에 진행되면서, 한국 문화가 외부 문화와 혼합되고 있다는 점을 의미합니다. 따라서 기업들은 한국 내 다양한 소비자층을 타겟 ... 하고 있습니다. 소비자들은 이제 지속 가능한 생활 방식을 추구하며, 이 과정에서 친환경 제품과 서비스를 선호하는 경향이 더욱 강화되고 있습니다. 예를 들어, 다회용품, 에코백, 재
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28
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    한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를
    이유는 보통은 동남아시아 진출이라고 생각하면 유형의 재화를 생산하는 삼성전자 등의 대기업을 생각하기 마련인데, 상대적으로 소프트 콘텐츠인 식품 브랜드 역시 동남아시아 진출을 지속 ... 상황을 잘 아는 기업에게 상표를 사용할 수 있는 독점적인 권한을 부여하고, 사업 노하우를 전수하여 프랜차이즈가 연착륙할 수 있는 가능성을 높이는 것이다. 경우에 따라서는 직영점포 ... ?과목명: 무역학개론 주제: 한국기업들이 베트남이나 인도네시아 등 동남아시아에 진출하여 성공 혹은 실패하는 사례를 조사하고 왜 기업들이 동남아시아 지역에 진출하는지와 문제점이 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
  • 지역문화와 도시재생 기말고사 문제 은행 14주차 답을 정리해두었습니다.
    문화예술, 창의성을 지속가능한 발전의 전략적 요소로 인정하는 도시들간의 협력을 강화하기 위해(국제적 문화도시 연대를 위해) 창조도시 지정사업을 실시했다. + 문화자산이 있고 창의 ... 적인 문화산업을 육성시키고 있는 도시들이 그 특색을 보존하고 더욱 성장하는 것을 돕기 위해. 그렇게 도시의 문화 다양성이 증진되고 지속 가능한 성장이 이뤄져 빈곤이 퇴치되는 것 ... 한 문화산업을 육성하고 도시 간 협력을 통해 경제적·사회적·문화적 발전을 장려함으로써 문화다양성을 증진하고, 나아가 지속 가능한 발전을 촉진시키기 위해 2004년 시작되었습니다. 문학
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15
  • 해외직접투자(FDI)의 사례를 들어, 왜 해당 기업이 수출이나 계약관계에 의한 해외시장진출이 아닌 직접투자 방식을 선택했는지 집중적으로 설명하시오. 서론 (1)
    뿐만 아니라, 현지 사회에 대한 이해를 높이고, 사회적 가치를 실현하는 것을 가능하게 한다.결국, 해외 직접 투자는 기업지속적으로 성장하고, 전세계적으로 경쟁력을 확보하기 위한 중요 ... 으로, 기업은 자신의 성장과 동시에, 자신이 사업을 운영하는 지역 사회의 발전에도 기여할 수 있게 된다. 이는 진정한 글로벌 기업이 추구해야 할 가치이며, 지속 가능한 성장을 위한 필수 ... .FDI의 장점은 여러 가지이다. 우선, 외국의 자원과 시장에 직접적인 접근을 가능하게 한다. 이를 통해 투자자 기업은 원자재 비용을 절감하거나 더 넓은 시장에 직접적으로 접근
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십_최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발, 육성하는 방안을 제시하라.
    하다고 생각되며, 이를 위해서는 직원 개개인의 능력을 지속적으로 향상시킬 수 있도록 기업 차원의 적극적인 지원이 이루어져야 한다고 생각된다. 또한 직원 스스로 도전정신과 본인의 능력향상 ... 리더십 최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야 할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발 ... 기업들의 경우에는 해외 수출 또는 해외 현지공장 건설 등을 통하여 해외시장에서 경영활동을 하는 등 글로벌 경영에 힘쓰고 있는 추세이다. 한국의 주요 기업들은 해외수출을 통하여 상품
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    우리나라 지역사회의 문제점과 도입하고 싶은 외국지역사회의 사례에 대해 서론, 본론, 결론으로 나누어 기술하시오.
    와 경제 침체 문제를 해결하기 위해 지역 주민, 정부, 기업이 협력하는 '마을 만들기(町"?"?"e)' 프로젝트를 추진해 왔다. 이는 각 지역의 고유 자원을 활용해 지속가능한 발전 ... 으면서 지역사회가 여러 가지 문제에 직면하게 되었다. 이러한 문제들은 주거 환경, 교통, 환경오염, 사회적 불평등 등 다양한 측면에서 나타나고 있으며, 이는 지역사회의 지속 가능 ... 한 발전을 저해하는 요인이 되고 있다. 즉, 이러한 문제들은 지역 주민들의 생활 만족도를 저하시키고, 지속가능한 지역사회의 발전을 저해하는 주요 요인으로 작용하고 있다. 반면, 세계
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
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    각 나라별 자원봉사활동의 시사점과 자신이 생각하는 가장 바람직한 자원봉사활동에 대해 서술하시오
    효과적이다. 이러한 봉사활동은 사회의 지속가능한 발전을 촉진하고 사람들의 삶의 질을 향상시키는 데에 큰 역할을 한다. 봉사자들은 자신의 노력과 열정을 통해 사회에 긍정적인 영향 ... 봉사 문화를 비교함으로써, 각 나라가 직면한 사회적 문제와 그에 대한 대응 방식을 이해할 수 있었다. 미국의 개인주의적인 사고방식과 봉사 문화, 한국의 정부 지원과 사회적 기업 ... 할 것이라는 확신을 갖게 되었다. 각자의 작은 노력이 모여 큰 변화를 이루어나가는 것이 자원봉사의 가치이며, 이를 통해 우리는 보다 인류애적이고 지속가능한 사회를 만들어 나갈 수 있을
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10
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2025년 05월 28일 수요일
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