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"통제형 지휘" 검색결과 1,001-1,020 / 16,006건

  • 경희대 경영학원론 중간고사 대체 과제(A+자료)
    1. 경영이란 기업이나 사업체를 설립 목적에 맞게 의식적으로 관리하고 운영하는 것이다. 인적자원, 물적자원, 자본 운용, 조직화, 지휘, 통제 등 연속적인 과정
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.09.04 | 수정일 2022.05.16
  • 스포츠경영관리사 실기 기출문제 및 답변 정리
    1. 스포츠경영의 과정1) 계획: 기업 목표의 설정 및 달성 방법 결정2) 조직: 계획 기반의 조직 구성 및 자원 배분3) 지휘: 구성원들의 성과 증진 위한 영향력 행사4) 통제
    시험자료 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2023.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지서비스 전달체계의 구분
    / 행정체계 : 서비스를 기획하고, 지휘하고, 지원하고, 관리하는 행정기능들을 중심으로 묶이는 조직과 프로그램들을 행정체계라 한다.이와 같이 개별 조직이나 프로그램들을 각각의 역할 ... 이 직접 관리 ? 운영하는 것2/ 사적 전달체계 : 민간(또는 민간단체)이 직접 관리 ? 운영하는 것그러나 민간이 위탁형태로 운영하고 있어도 공공기관의 일부 지원과 통제를 받기 때문
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 조직구조의 형태 및 조직화에 대하여_사회복지 구조, 조직화, 사례 제시
    인간식별기술, 인간유지기술, 인간변화기술을 활용한다. 업무의 통제성에 따른 분류는 관련조직, 일선조직, 전면적 통제조직, 투과성 조직으로 분류할 수 있다. 이를 표로 살펴보면 다음 ... ④공공조직일반대중행정기관, 군대조직 사회복지조직 업무의 통제성에 따른 분류조직의 분류내용해당조직의 종류①관련조직공식적 조직과 규정, 권위구조, 분업, 신분보장 등행정기관②일선조직상호 ... 독립적으로 업무를 수행사회복지조직③전면적 통제 조직강제 혹은 자의적으로 시설에 수용기숙사, 교도소④투과성조직자발적 참여, 사적인 생황을 침해하지 않음자원봉사조직Ⅱ. 본론1. 사회
    리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2022.05.17
  • 이동식크레인 안전점검표
    검사(차량탑재형 이동식크레인) 실시여부□적정□부적정□미적용유도자 및 신호수 배치(작업지휘자) 유무 확인(작업반경 내 관계근로자외 접근통제조치 등)□적정□부적정□미적용줄걸이 작업안전(체결방법, 안전율 등) 확인
    서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.12 | 수정일 2023.06.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    [과학 기술의 철학적 이해] 다큐 멘터리 커맨드 앤 컨트롤(Command and control) 비평 에세이
    control)을 살펴보자. ‘Command and control’, 다시 말해 ‘지시와 통제’. 타이탄 II 미사일과 그의 발사기지는 다양한 기술을 결합하여 만들었으며, 이것이 폭발 ... 되지 않고 안전하게 잘 ‘통제’하기 위해 여러 가지 ‘지시’들로 이루어진 지침서를 활용하였고 사고 발생 전후에서도 상급 기관의 ‘지시’를 통해 상황을 ‘통제’하고자 하였다. 그런데 ... 결과는 어떠한가, 핵폭발이라는 최악의 상황은 면했지만 결국 미사일은 폭발하였고 사상자가 발생하였다. 아주 꼼꼼하면서도 빈틈없어 보이던 ‘지시’를 통해 매일 ‘통제’하였음에도 불구
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2023.03.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    (환경보건학개론) B. 국내 환경오염 사건 세 가지를 선정하여, 1) 사건의 경과(사진 포함)
    이 집중되어서 통제인력이 부족하고 자재공급에 혼란이 있었다. 그러나 곧 통제인력을 증원하고 현장지휘소를 설치하여 혼란사태를 해결하였다. 온 국민이 태안을 위해서 관심을 준 덕분 ... 하였다.[5]4)사건의 교훈해양오염사고가 발생한 후 국가적인 사태에 대응하기 위해서 방제세력이 총동원되었다. 전국에 있는 자원봉사자들이 태안으로 몰려들어왔다. 현장지휘소에서 방제 ... 들 때문에 초기에는 자원봉사자들을 지휘하고 관리하는 것이 부족하여 혼란이 생겼다. 특히, 이 시기는 대통령 선거와도 겹치는 바람에 일부 지역에서는 자원봉사자와 지도층 인사들의 방문
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22 | 수정일 2022.03.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    종합사회복지관 설맞이 안전관리종합대책
    대책본부지시현장상황반보고ㆍ 대책반근무요원종합상황실ㆍ 재난수습주무부서공조(협력)긴급구조통제단ㆍ관련부서(유관기관)보고유관기관시설안전팀상황 대책반현장지휘소ㆍ 전기,통신,가스ㆍ 적십자사 ... ,병원ㆍ 경찰,군,소방서ㆍ 기타 기관,업체지시ㆍ 119구조대ㆍ112인명구조대ㆍ 응급의료소ㆍ 마포구 복구반ㆍ유관기관 복구반보고사업장별 운영팀 / 중앙통제실신고종합사회복지관(상황발생시
    노하우 | 5페이지 | 11,000원 | 등록일 2023.10.28 | 수정일 2024.06.19
  • A+간호관리학 리더십보고서_미래의내모습_롤모델_리더십보고서평가도구_변혁적리더십
    이 될 창업 모두 이뤄내고 행복하게 살고 싶다.(3) 본인이 생각하는 리더십이란 무엇인지 작성하여 보세요.리더십이란 누군가를 지휘하기 전에, 스스로를 통제할 수 있어야 하고 그 ... 다음에 타인을 통제하고 이끌어가는 것이라고 생각한다. 또한, 통제하고 지휘하기 전에 따라와 줄 누군가가 존재해야 리더도 존재하기 때문에 리더는 따르는 사람들의 의견과 인격체를 존중 ... 아가야 한다. 그리고 목표를 설정할 때 이상적인 목표를 지향하고 그 과정에서 구성원의 다양성을 인정하는 것도 필요하다고 생각한다.결론적으로 리더 스스로를 통제할 수 있어야 하
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.09 | 수정일 2022.01.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 실습 조직과 통제 요점정리 보고서
    조직과 통제 보고서과목: 간호관리학 실습담당 교수님:Ⅰ. 조직1. 조직의 유형1) 공식 조직: 법령 또는 규정에 의해 공식적으로 인정되는 조직이다.공식 조직과 비공식 조직 특성 ... 통제상·벌에 의해 통제됨욕구충족에 의하여 통제됨제도의존성상대적으로 의존적임상대적으로 비의존적임질서조직의 전체 질서를 추구함조직의 부분 질서를 추구함2) 비공식 조직: 조직구성원들 간 ... 의 정도에 따라 상·하 계급이나 계층별로 집단화한 뒤, 각 계층에 권한과 책임을 배분하고 명령계통과 지휘, 감독의 체계를 확립하는 것이다.2) 명령통일의 원리: 각 조직 구성원은 한
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.15
  • 공기업 경영학 요약 정리본_시험 전에 훑어보기 좋음
    적 경영 필요 ⓶ 방법 : ⅰ) 경영관리 직능의 5요소 - [계획, 조직, 지휘, 조정, 통제] : ⅱ) 14가지 일반원칙 - [분업과 명령통일 등] 4. 관료제론 [베버] ⓵ 배경
    시험자료 | 31페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    생명2 세특 (호르몬에 대한 것)
    는지를 연구 자료를 통해 꼼꼼하게 설명하고 있다. 그런 다음 신경전달물질의 지휘자에 해당하는 세로토닌의 비밀을 밝히고, 이와 관련된 현대인의 질병들을 조목조목 짚어나가고 있다. 2부 ... 분자는 한 명의 트럼펫 주자나 첼로 연주자가 아니라 두뇌 활동의 전체 결과를 연출하는 악단의 지휘자이다.” - 세로토닌은 모든 신경전달 물질의 지휘자 p.39.그렇다. 오케스트라 ... 적 스트레스인 우울과 불안, 장애, 강박, 공포 등에 노출되게 된다. 결국, 세로토닌(SEROTONIN)의 부족은 이러한 소극적인 상황에 대하여 통제불능의 국면-과음, 과식, 끊
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.05
  • 2022 양산부산대학교병원 간호사 필기시험 문제 복원
    과 결과측정을 위한 평가기준을 마련하는 단계는 무엇인가?① 조직② 기획③ 인사④ 지휘통제19. 간호관리체계모형에서 간호조직의 투입요소로 옳은 것은?① 이직율② 재원일수③ 환자
    자기소개서 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.11.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    임진왜란, 병자호란, 정유재란 정리
    음. 명군 지휘부는 일본과의 강화 추진.(강화 교섭시 조선은 소외됨. 권율장군이 불려가 곤장 맞을뻔하기도 함)- 1593년 이여송이 거느린 명군의 주력부대 대부분은 요동으로 철수.3 ... ) 정유재란- 남쪽으로 후퇴한 일본군은 왜성을 쌓고 장기주둔 태새를 보임.- 강화교섭 중 명에서는 ‘직할통치론’이 대두(1594). → 시행되지는 않았지만 전쟁 기간동안 명군 지휘 ... 는 14만 군으로 다시 조선을 침략. ? 정유재란 (1597)- 일본의 재침에 명은 양호를 사령관으로 임명하여 일본의 북상을 저지하게 함.- 이순신은 옥에서 풀려나 삼도수군통제
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 한화시스템 방산(감시 장비 개발) 직무 합격 자소서
    시스템은 감시·정찰, 지휘통제통신 분야에서 국내 최고의 기술력을 보유하고 있으며, 끊임없이 미래를 향해 도전하는 조직문화를 지닌 기업입니다. 특히 감시 장비 개발은 정밀성과 안정
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.02
  • 기아자동차 자소서
    주는 실제 사례를 구체적으로 서술하시오. [협력을 조화로 승화시키다] 저의 리더십은 단순히 앞서서 지휘하는 리더가 아니라, 팀원들의 잠재력을 발견하고 이를 체계적으로 연결해 시너지 ... 은 리더십이 단순히 지시와 통제에서 끝나는 것이 아니라, 협력을 이끌고 문제를 해결하며, 함께 성과를 만들어가는 과정임을 깨닫게 해주었습니다. 기아자동차의 생산직 엔지니어로서 저
    자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지조직 조직구조의 개념 및 결정요인
    으로부터 떠오르는 것이 많다.조직노동의 분화, 위계, 조직 내 과업수행과 관련된 규칙과 규율, 통제와 조정, 의사결정의 권한 등 여러 가지 내용을 조직구조란 개념으로부터 떠올릴 수 있 ... 권력, 권한, 책임, 체계의 실질적인 배열과 위상을 말한다. 구조는 명령(지휘)과 의사결정의 계통도 되고 임무와 역할의 범위와 책임의 한계 등을 명확히 하는 의미도 있으므로 조직 ... 며 통제력을 강화하는 기능을 가진다. 그러나 지위는 의사전달이나 협동에 장애를 가져 오고, 자원을 낭비하게 되며 지위를 남용하는 등 부정적 기능도 있다.(3) 권력(power)권력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.27
  • [간호관리학]기획 요약-과제제출용으로 좋음 참고문험포함
    가능한 여러 활동과정 중에서 한가지 활동과정을 선택하는 것이다. 의사결정은 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제에 의해 수행된다.주로 조직의 경영목적과 전반에 걸친 방침을 결정 ... 를 사정, 수립, 수행하며 평가하고 조정하는 지속적인 과정이다. 관리과정을 구성하는 형태는 여러 가지 있지만 일반적으로 가장 기본적인 형태의 관리과정은 기획수립, 조직, 인사, 지휘 및 ... 통제이며 이 다섯 과정을 경영관리의 기본직능이라고 한다.- 기획의 정의로는 몇몇 학자들의 기획에 대한 정의를 내렸다.기획의 정의(학자별 정리)몬디(Mondy)조직활동에서 핵심적인
    리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.11.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    LIG넥스원 R&D(연구개발직) 합격자소서
    는 국가안보에 대해 특별한 관심을 가지고 있습니다. 해군에서 목포 3함대 지휘통제실에서 전탐병으로 근무하면서, 남해 전역에서 발생하는 상황에 대응하고 서해와 동해의 상황에도 지원
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 조직의 구조와 조직화에 대해서 정리하세요
    하고자 한다.1) 계층계조직계층제조직(hierarchy organization)은 권한과 책임의 정도에 따라 직무를 등급화시킴으로써 상하 조직단위 사이에 직무상 지휘 ? 감독관계를 설정 ... 사람의 상사에게 보고하고 통제를 받는 이중적 구조라는 점에서 명령계통 간의 권력다툼 등으로 인해 심각한 갈등을 유발할 수 있고, 책임과 권한에 있어서 애매한 부분이 나타날 수 있으며, 조직구성원들이 정보 등을 공유하지 못하면 제 기능을 발휘하기 어렵다는 단점 등이 있다.
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26
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2025년 09월 06일 토요일
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- 작별인사 독후감