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"직무모형개발" 검색결과 981-1,000 / 6,732건

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    IQ(지능지수)와 다중지능이론을 비교설명하시오.
    어 왔다. 또한 직무수행능력이나 학업 성취도와 유의미한 상관관계를 보이기 때문에, 아직까지도 전 세계적으로 폭넓게 활용된다.그러나 IQ는 인간의 전체 능력을 한눈에 보여주는 완벽 ... 적 수치를 산출할 수 있고, 주로 학업 성취도와 특정 직무 능력의 예측에 도움이 된다. 이에 반해 다중지능이론은 개개인의 다양한 잠재력을 폭넓게 살필 수 있으며, 학교나 가정 ... 적으로 개발하기 위한 프로그램을 마련하는 것이 가능하다. 이런 식으로 개인의 강점 지능을 식별하는 것은 자존감 형성과 진로 설정에 긍정적 영향을 준다.최근 통계에 따르면, 초중등 교육
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.03
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    (전략적인적자원개발론) 역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로
    개인이 일생에 걸쳐서 일과 관련해서 얻게 되는 경험들을 통하여 직무관련 태도나 능력, 성과를 함양하기 위함이다. 광의적 경력개발 또한 개발해서 개척한다는 뜻이 되며 자신에게 잠재 ... 교과목명: 전략적인적자원개발론역량모델, 학습조직, 경력개발, 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유를 논리적으로 제시하시오.(70점)Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 역량모델 ... 에서 비전과 철학이 중요한 이유2. 학습조직에서 비전과 철학이 중요한 이유3. 경력개발에서 비전과 철학이 중요한 이유4. 기업문화와 리더십차원에서 비전과 철학이 중요한 이유1) 기업
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13
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    2023 하반기 현대자동차 R&D 합격 자소서
    1. 해당 공고 및 세부 수행직무를 희망하는 이유와 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오.답변: 수송병으로서 요소수 관련 문제를 군대에서 직접 겪 ... 모터에 대한 개발이 관건이라는 데 공감했습니다.이러한 모터 개발에 관한 관심을 바탕으로 전동화 모터 개발 엔지니어로 성장하고자 지원했습니다."분석을 통한 설계 연구 및 발전"자동 ... 의 설계를 해석해서 연구하고 아이디어를 통해 개선한 경험을 기반으로 비 희토류 모터의 개발을 이뤄 내보고 싶습니다."설계 프로그램을 사용한 모터 선정"예산의 한계 때문에 부품
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.19
  • A+경영학개론 과제-리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.
    과 관계 지향적 성격의 두 종류로 구분한다. 과업 지향적 성격은 직무 중심적 태도로 조직 구조를 주도하고 성과를 창출하는 스타일을 의미하며, 관계 지향적 성격이란 구성원 중심적 태도 ... 에 적절하게 리더 행동 할 수 있도록 모델을 개발하는 데 중점을 두었다.대표적으로는 피들러(F. E. Fiedler)의 상황 적합 이론을 이야기 할 수 있다. 그는 환경적응 ... 론적 리더십 모형을 토대로 상황의 본질에 따라 가장 효과적인 리더십 유형이 결정된다는 주장을 펼쳤고 이것을 리더의 행동과 특정 상황적 요소의 상호작용 정도 즉, 상황 호의성으로 설명
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.13
  • 간호관리학 리더십 유형 요약과 적용해보고 싶은 리더십
    의 요구가 있을 때에만 개입한다.2) 구조주도와 배려적 리더십- 1940년 말에 개발된 이론으로 구조구도 행동은 구성원의 과업을 조직화, 구조화하고 작업 일정을 구체화하며 구성원 ... 을 배려하고 보살피는 행동이다.3) 관리격자 이론- 블레이크와 뮤튼에 의해 1960년대 처음 제시되었고, 후에는 리더십 그리드 모형이라고 불리고 있다. 리더십 지향성을 조직의 성과 ... ) 구성원의 성숙도- 직무 성숙도인 숙련성과 심리적 성숙도인 의욕, 의지에 따라 4단계로 구분된다. 숙련성이란 해당 과업수행에 필요한 지식이나 기술 등 업무수행능력을, 의욕·의지란
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.02
  • K공사의 IT 조직 재설계 사례 (K Public Corporation’s IT Organization Redesign Case)
    공사에서는 IT 조직 재설계를 위해 직무분석을 통한 IT 조직의 To-Be 모형을 설계하였으며, 이를 바탕으로 직무 재설계를 실시하여, K공사의 IT 조직 및 인원을 산정 ... 하였다. 1) 직무분석에서는 핵심업무를 도출하여 96개의 표준 업무(Task)를 도출하였고 2) To-Be 조직 설계를 통해 IT 지원팀, IT 개발팀, IT 운영팀 등 3개 팀과 부경 및 ... 제주발매팀 등 지역 2개팀으로 구분하였다. 3) 직무 재설계를 통해 기존의 직무체계를 재구성하였으며, IT 조직 인원을 FTE를 활용하여 산정한 후 내부 검토를 걸쳐 최종
    논문 | 19페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
  • 롯데건설 자소서
    __________________________________________________________ ● 이 롯데건설 건축시공 직무 자기소개서는 단순한 전공 지식이나 프로젝트 경험의 나열이 아닌, 복합 건축현장의 정밀한 관리 역량과 현장 중심의 리더십 사고를 입체적으로 설계 ... 시공기술, 초고층 복합개발 프로젝트 등 최신 건축시공 트렌드와 기업 비전을 충실히 반영하여, 실질적으로 조직에 기여할 수 있는 신입 기술 인재로서의 준비도를 효과적으로 드러낸 자기 ... 소개서입니다. ● 롯데건설 건축시공 직무 자기소개서는 단순한 직무 이해도를 넘어서, 복합 공정에서의 판단력, 커뮤니케이션 기반의 리더십, 시공 품질관리 철학을 내면화한 고도화된 자기
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.07
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    기초생활보장법에서 사회복지사의 개입방안을 제시하시오
    화된 업무평가 모형개발할 필요가 있으며 그러한 모형을 기준으로 적용해 나감으로써 책임성을 강화시켜 나가야 한다. 또한 업무특성에 따른 사기 진작책이 강구되어야 한다. 이에 대한 방안 ... 전담공무원 윤리강령이나 고객헌장을 제정하고 직무 및 관리운영 규정을 제정하는 것이 필요하다. 사회복지전담공무원은 일반행정공무원과는 다른 업무평가 기준이 필요하기 때문에 특성
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.08
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    영풍정밀 고품격 기업분석+자기소개서+면접 종류별 알아두어야 할 포인트
    해군함정 워터젯트 국산화사업에 참여하여, 개발성공으로 조립 완성품을 안정적으로 공급하고 있습니다.당 사업부는 지속적인 설비투자와 주물의 기본인 모형을 3D 모델링화하여 CNC 장비 ... 을 채워나갈 수 있습니다.그동안의 직무에 대한 이해를 바탕으로 공정 시 발생하는 문제 분석과 개선을 통해 독보적인 공정기술을 개발하고 그와 동시에 최고의 제품을 제공하여 최고의 명성 ... 자기소개서가. 지원동기 및 입사 후 이루고 싶은 목표나. 생활신조 및 성격의 장단점다. 해당 직무분야에 본인이 적합하다고 생각하는 이유 및 근거를 제시해주십시오.3. 면접 종류별
    자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.06.24
  • 학교조직의 지도성 PPT
    적 요인으로 설정하여 구성원의 성숙도에 따라 지도성 유형이 달리 적용 될 때 효과가 높아짐 . - 조직구성원의 성숙도는 직무수행능력이 반영된 직무성숙도와 의지가 반영된 동기수준인 심리 ... , 상급자 , 동료 , 부하직원과 같은 상황적 요소에 따라 효과가 달라짐 . 전통적인 지도성 이론의 종류 경영자형 개발가형 관료자형 자선적 독재자형 통합형 관계형 분리형 헌신 ... 지도적 (Self-leading) , 내제적 통제 초우량 지도성에 이르는 7 단계 모형 ( 이군현 ) 초우량 지도성은 조직 구성원 각자가 스스로를 통제하고 자신의 삶에 진정한 주인
    리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01 | 수정일 2024.12.23
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    리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로
    형태가 되었더라도 리더라고 불릴 사람이 존재할 것이다. 성공적으로 조직을 발전시키려면 구성원의 관리자이자 리더를 개발하는 것은 필수적이다. 리더십에 대한 정의는 다양하다. 리더십 ... 아 효과적인 리더십을 발휘하려는 사람에게 전수할 수 있고, 이를 통해 그들의 행동으로서 리더십을 개발할 수 있다고 보았다. 즉 리더의 천부적 재능에는 관심을 두지 않고 오로지 리더 ... 하고, 바람직한 행동을 훈련하면 리더십이 개발될 수 있다고 보았기 때문에 일반적으로 개발 측면에서 널리 수용되고 있다.2) 행동이론의 연구미국의 오하이오주립대학교와 미시간대학교
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14
  • 간호연구방법론 정리
    #비실험연구1)불면증에 대한 스트레스와 인지과정의 통합 모형 검증조영은, 권정혜 (2012). 한국심리학학회지 2012, Vol. 31, No. 1, 135-150.① 연구 문제 ... 을 제안하고 있다.③ 연구 목적, 세부 목표(가설)연구 목적)불면증의 통합모형을 검증하는 동시에 불면증에 영향을 미치는 변인들의 구체적인 관계를 규명하여, 불면증 유지과정의 매커니즘 ... 을 정교화하고자 한다.세부 목표)->선행연구자들의 제안에 따라 불면증의 인지모델을 검증하는 동시에 스트레스를 모형에 통합하여 불면증의 유지모델을 확장하고자 한다.->잠자리에서의 행동
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.18
  • 방통대 간호학과 간호지도자론 중간과제물(오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로한 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 상황의 호의성 진단과 지도자의 스타일의 분석)
    , 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고(2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1 ... 하는 리더행동을 뜻한다. 구조주도적 리더십은 구성원의 역할과 직무수행의 절차를 정하거나 지시하는 성향을 가지며 구성원 간의 커뮤니케이션 유형과 절차 등을 명백하게 하는 한편, 성과 ... 하는 다른 의료인들의 의견을 교류하고 중재하는 섭외자 역할과 중재자 역할도 잘 수행한다. 조직 내에서 세부적인 목표를 세우고 목표별 직무를 배정하여 수행할 수 있는 절차와 구체적인
    방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13
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    A++경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떠한 시사점을 주고 있는지 설명해보자.
    ’등을 개발함으로써 발전시켰다.②관리과정론과 관리원칙론관리 원칙론을 주창한 페욜은 경영자의 입장에서 조직 전체를 효율적으로 운영하는 원칙을 찾아내었다. 그는 관리의 순환과정을 준비 ... , 소속 욕구, 존경 욕구, 자아실현 욕구로 구분하였다.③허츠버그의 동기 – 위생이론직무 상황의 만족과 불만족에 따른 직무 태도가 동기 요인과 위생 요인이라는 두 가지의 요인에 의해 ... 설비와의 관계를 확률이론을 적용해서 대기행렬의 모델을 작성하고 고객의 도착상황에 잘 적응할 수 있는 능력 내지 규모를 결정하는 기법이다.④시뮬레이션-실제와 비슷한 계량적 모형을 만들
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.13
  • A+ REPORT )청소년지도방법론 전망 자신 견해
    의 전문가를 양성하는 기관들과 비교해 보면 자격제도 체계의 불명확성, 양성과정(교육과정)의 표준화 미정립, 청소년지도사 현장에서의 직무와 교과과정과의 연결성 부족 등이 문제가 제기 ... 가 필요하다. 급변하는 청소년현장을 담당하는 청소년지도사를 배출하는 제도로써 시대의 흐름을 반영하여 지속적인 연구개발이 필요하며, 정부에서는 이를 적극 수용하여 적용하여야 할 것이 ... 기초이론-심화이론-현장과의 연계-실습 등의 모형을 구현할 수 있는 체계가 확립되어야하고, 학생들의 요구에 따라 진학지향, 취업지향(시설별) 등으로 구분하여 체계적이고 순차적인 전공
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.03
  • 간호연구방법론 사례
    #비실험연구1)불면증에 대한 스트레스와 인지과정의 통합 모형 검증조영은, 권정혜 (2012). 한국심리학학회지 2012, Vol. 31, No. 1, 135-150.① 연구 문제 ... 을 제안하고 있다.③ 연구 목적, 세부 목표(가설)연구 목적)불면증의 통합모형을 검증하는 동시에 불면증에 영향을 미치는 변인들의 구체적인 관계를 규명하여, 불면증 유지과정의 매커니즘 ... 을 정교화하고자 한다.세부 목표)->선행연구자들의 제안에 따라 불면증의 인지모델을 검증하는 동시에 스트레스를 모형에 통합하여 불면증의 유지모델을 확장하고자 한다.->잠자리에서의 행동
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.07
  • 기업문화란 무엇이며 경영자는 조직문화에 대해 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 논하시오.
    한다. 잡스의 경우 애플의 경영난을 해결하기 위해 애플의 생산라인을 과감히 없애버렸으며 단순화 시켰다. 그리고 그는 ‘아이폰’을 개발하였다.2-2. 기업의 위계문화위계문화의 대표적인 예 ... 는 군대나 공기업같은 관료제적 조직이다. 이런 조직의 경영자는 직무난이도를 직급에 따라 분리하고 규칙과 규범에 기반하여 기업능률을 관리한다. 절차를 중요하게 여기기 때문에 직급 ... 는 과감히 단종시킨고 다른 사업을 추진한다.각 기업의 이윤추구 목적에 따라 경영자들은 기업내의 문화를 정하고 목표를 달성하기 위해 경재가치모형을 만들어야 한다.3.결론마이크로소프트사
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.11 | 수정일 2020.12.19
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    중앙대학교 교육대학원 영유아놀이테라피전공 연구계획서
    OOOO에 쓰이는 OOO나 OO치료 OO놀이 OO개발 등에 관심이 많이 생겼기 때문입니다.2.전공분야에 대한 학업 및 연구계획저는 중앙대학교 교육대학원 영유아놀이테라피전공에 진학 ... 을 중심으로 한 연구, 영유아 음악놀이 관련 연구동향 분석 연구, 기관유형에 따른 영유아교사 행복감, 직무스트레스, 놀이지원역량의 차이와 관계 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 성과 ... 분석 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 관심기반수용모형(CBAM)에 의한 유아교사의 메이커교육 관심도와 실행수준 분석 연구, 휴머노이드를 활용한 놀이 교실 경험에 대한 질적 내용
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.10.24
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    피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.
    을 행사하기 쉽기 때문에 리더에게 중요하다.리더의 직위 권력: 직위권력은 상황모형에서 세번째에 위치한 상황변수로 어떠한 직무수행을 위해 조직이 리더에게 공식적으로 부여한 권력이며, 리더 ... 로 접합한 피들러의 상황이론은 리더십의 좋고 나쁨에 대한 관점을 배제하는 동시에 리더십 개발의 방향을 제시하고 있다.리더와 상황간 적합관계가 리더십 유효성의 중요한 요소가 된다는 점
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.21 | 수정일 2024.03.19
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    경희대학교 일반대학원 관광학과 학업계획서
    의 이슈의 진단과 과제 연구, 중력모형을 이용한 한류 콘텐츠가 방한 외래관광 수요에 미치는 영향 연구, 관광자원 개발을 위한 제도개선 방안 연구, 외국인 전용 카지노 VIP 고객 보상 ... 파사드를 활용한 관광콘텐츠 개발에 관한 연구, 골프전시 관람수요에 미치는 영향요인에 관한 연구 - 부산국제 골프페어를 중심으로 한 연구, 국내 문화예술경영 대학원 교과과정 발전방안 ... 으로 한 연구, 도시의 역사적 전개를 통해서 본 호텔의 입지분포의 변화: 부산의 도시개발의 전개가 호텔의 입지에 미친 영향을 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 지역관광
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.03.14
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2025년 08월 08일 금요일
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- 작별인사 독후감