"비효과적채용정책"의 검색결과 입니다.

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인적자원관리 비정규직 사회복지행정론 현대자동차 pt 실무면접 실업정책 행정학이론 간호관리학요약본 사회복지 구매자재관리사

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"비효과적채용정책" 검색결과 81-100 / 10,414건

사회복지행정의 가치에는 여러 가지가 있는데요. 이러한 사회복지행정의 가치 중에서 하나를 선택한 후 선택한 사회복지행정의 가치를 실현하는 사회복지 사례를 제시하여 설명하세요.

에게 정당성을 입증한다는 점에서 매우 중요하다. 실제로 비효과적·비효율적인 복지서비스 제공은 비판의 대상이 되며, 이를 해결하기 위해 책임성 확보가 강조된다. 본 과제에서는 먼저 ... 다.2. 필요성과 적용책임성 확보는 사회복지행정의 효율성과 공공신뢰를 제고하기 위해 필수적이다. 실제로 비효율·비효과적 복지 운영은 예산 낭비와 비리 발생을 초래하여 국민의 비판 ... 의 책임성이 단순 선언에서 현실적 의무로 전환되었고, 실패 시 실질적 제재가 뒤따르게 되었다는 점에서 큰 효과가 있다.종합적으로, 이들 사례는 공공사회복지 정책과 조직 운영에서 책임

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.15

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인적자원관리_5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

분석을 기반으로 적합한 후보군에게 맞춤형 정보를 제공하는 방식도 효과적이다. 채용 사이트나 소셜 미디어에 있는 데이터를 활용하면, 직무별 전문성이 높은 구직자를 선별하여 효율 ... 하여 적절한 자격 요건과 채용 조건을 설정해야 한다. 이때, 후보자가 기대할 수 있는 보상과 근무 환경이 얼마나 매력적으로 보이는지도 중요하다. 정보의 비대칭이 발생하지 않도록, 투명 ... 5주 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 2023년 이후 최신 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.03

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외환정책과 외환시장

관리는 자본 거래의 제한에서 시작되었다.3) 환정책의 단계1/ 협의의 환정책 : 금본위제도하에서 채용된 환정책만을 의미할 때 이를 협의의 환정책이라 한다.2/ 환안정책 : 제1차 ... 세계대전에서 1929년의 세계경제공황에 이르기까지의 환의 변동기에 각국에서 채용한 여러 가지 형태의 환안정책이다.3/ 환관리의 단계 : 세계경제공황에서 제2차 세계대전 후 ... 하게 된다.2/ 공개시장조작중앙은행의 할인정책으로 충분한 효과를 얻을 수 없게 되면 그 보조적 수단으로 공개시장조작이 이루어진다. 이 국채의 조작에 의하여 물가를 조정하고 할인정책의 효과

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.08

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장애인복지에서 자립생활 모델의 현황과 전망에 대하여 논하시오

도록 허용하는 접근 가능한 환경과 포용적 정책을 옹호합니다. 보조 기술은 이 모델에서 중요한 역할을 하며 개인이 다른 방법으로는 어렵거나 불가능할 수 있는 작업을 수행할 수 있 ... 하기 위한 중요한 조치를 취했습니다. 이러한 노력에는 채용 및 경쟁력 있고 통합된 고용을 장려하고 직원의 정신 건강 문제를 해결하는 것이 포함됩니다. 주 정부의 채용 절차를 간소 ... 화하려는 노력은 장애인뿐만 아니라 역사적으로 과소대표된 다른 집단에 대한 장벽을 줄이는 것을 목표로 합니다. 또한, 장애인에 대한 최저임금을 철폐하고, 장애인이 비장애인 동료와 함께

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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간호관리(관리이론, 기획, 의사소통, 재무관리,수가) 내용 정리

하고 지휘하며 통제하는 과정기획(planning)조직의 목표를 달성하기 위해 조직의 철학과 목적, 목표, 정책, 절차, 규칙을 정하고 장?단기 계획과 예산 계획을 세우고 구체적인 ... 하여 조직의 성과를 극대화하고, 구성원의 능력을 육성?개발함-모집과 선발, 채용, 배치, 경력개발 등이 포함됨지휘(directing)-지도하고 격려하며 영향을 미치는 과정-적재적소에 인력 ... 성(productivity)-조직의 목표 성취 정도를 말하며 소비된 투입량과 산출량의 비율-생산성만 높다고 좋은 것이 아니며 효과성, 효율성과 함께 비교해야 함효과성(effectiveness

시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.30

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사회복지조직의 홍보와 마케팅의 한계점에 대해 논하고 그에따른 개선방향에 대해 상술하시오.

를 위해서는 효과적인 홍보와 마케팅이 필수적이다. 최근 몇 년간 디지털 기술의 발달과 함께 기업 마케팅 기법이 발전한 반면, 사회복지조직은 예산 및 인력의 제약, 비영리 특유 ... 가 발생하며, 후원자 및 기부자에게 조직의 활동과 성과를 효과적으로 전달하지 못하는 문제가 발생한다. 예산의 제약은 전문 인력 채용의 어려움으로 이어지며, 결과적으로 조직의 마케팅 ... 와 체계적 마케팅 전략 수립의 중요성을 명확하게 입증한다. 사회복지조직은 공익성과 사회적 가치를 전달하는 역할을 수행하는 비영리 기관으로서, 효과적인 홍보와 마케팅은 조직의 지속

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12

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장애인 고용 개념, 현황, 정책 개선사항, 생각

고 이로 인해 장기적인 결과로 국가 발전에 도움이 되고 비장애인과 장애인이 경쟁하는 사회가 아니라 상호보완적인 방향이 되기를 바란다. 그렇게 되기 위해서는 국가의 현명한 정책이 반드시 ... 에서 차별 없이 활동하며, 개인의 능력을 발휘하고 삶의 질을 높이는 데 기여하는 것이다. 장애인 고용은 사회적 책무로 간주되며, 이를 위해 법적 의무와 정책적 지원이 이루어지고 있 ... 으로 연구 및 정책 실현을 한다.직업적 rehabilitation이란, 직업은 자신의 가치를 증명하고 발휘하는 수단이기 때문에 장애인에게는 다른 어떤 rehabilitation

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.12

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정부지원금이 우리나라 경제에 미치는 영향 - 지속가능한 성장을 위한 재정정책의 역할과 과제

지원금이 우리나라 경제에 미치는 영향을 다각도로 분석하여, 효과적이고 지속가능한 정부지원 정책의 방향을 제시하고자 한다. 특히 재정승수 효과, 소득분배 개선, 산업별 차별적 영향 ... 적 지원체계를 구축하고 있다.청년 및 고용지원정책 현황2024년 청년일자리도약장려금 사업은 5인 이상 사업장에서 취업애로청년을 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용 유지 시 최장 2년간 ... 등록 이력이 없는 공고일 기준 만 30세 미만의 예비창업자를 대상으로 최대 7천만원을 지원하고 있으며, 일자리 채움 청년지원금은 빈일자리 업종에 정규직으로 채용되어 3개월 이상

리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.04

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현대한국사회와 청년실업

화 현상이 불러온 효과라는 지적도 나오고 있다. 또한, 청년의 비정규직 비중도 증가했음을 알 수 있는데, 2003년 청년의 경우 비정규직 비율이 31.7%였다. 전체 비정규직 비율 ... 있으며, 청년실업에 대응한 정책에서는 이러한 장기효과를 감안할 필요가 있다.2) 단기대책정부에서 제시한 단기대책으로는 공공부문에서 적극적으로 일자리를 제공하면서 민간부문의 고용 ... 적으로 이미 오래전부터 나타난 보편적 현상이라고 할 수 있다. 그럼에도 불구하고 청년층의 경제적 어려움이 부각되고 있는 것은 예전에 비해서 청년층 일자리의 질이 저하되었기 때문이

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| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.29

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2025년 한국산업안전보건공단(KOSHA) 경영 직무 합격 자기소개서

분석 프로젝트를 수행하며, 데이터 기반 의사결정의 중요성을 체감했습니다.이 사업의 필요성은 산업현장의 다양한 요구를 반영하여 공단의 역량을 효과적으로 배분하고, 정책 집행의 실효 ... [2025년]한국산업안전보건공단(KOSHA) 경영직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인이 응시한 채용분야와 관련하여 필요한 직무능력, 본인이 보유한 직무능력과 이를 공단 사업 ... 를 작성해야 되는지 아실 수 있을 것입니다.◆ 자기소개서 작성에 도움이 될 수 있는 자료이길 바랍니다.1. 본인이 응시한 채용분야와 관련하여 필요한 직무능력, 본인이 보유한 직무능력

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.28

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후광효과에 대해 이론으로 정의하고 사례와 문제점에 대해 구체적으로 설명하시오.

적 절차의 본질을 훼손하고, 비효율적이거나 유해한 정책이 채택될 위험을 높일 수 있다.3. 후광효과의 문제점①객관성 저하후광효과는 평가의 객관성을 저해한다. 이는 특히 채용, 인사 평가 ... 특성을 긍정적으로 평가하면, 그 학생이나 직원의 다른 능력이나 성과도 높게 평가될 수 있다.2. 후광효과의 사례1) 사례 1: 채용 및 인사 평가면접자가 뛰어난 외모에 단정한 옷차림 ... 고 매력적이면, 유권자들은 그 정치인의 정책이나 능력도 긍정적으로 평가하는 경향이 있다. 이런 후광효과의 문제점을 보면 외모나 말솜씨에 의존하여 정치적 결정을 내리는 것은 민주

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.03

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인적자원관리의 기본개념과 필요성에 대하여 설명하시오

(personnel administration)와 대비하기 위한 목적으로 도입되었다. 채용, 평가보상, 교육훈련, 참여 등 다양한 정책과 제도가 일관성을 갖추도록 설계된 인적자원관리 시스템 ... 자원으로 인식하고 조직성과의 향상을 위해 인적자원의 능력을 개발하고 발전시키는 데 관심을 기울이는 인적자원관리 관점으로 이동하였고, 효과적인 인적자원의 확보·개발·활용을 위해 각 인 ... 여 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 인적자원관리의 기본개념인적자원관리(human resource management)라는 개념은 인적자원 관련 ‘정책 및 제도들(policies and

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.23

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여성은 생애주기에 따라 여러가지 불평등을 경험하게 되는데, 성불평등의 현황과 정책제도의 문제점 및 개선점을 성인지적 관점에서 기술하시오

정책 제도의 문제점여성 차별 채용 비리 기사는 한 해에도 수십 개씩 쏟아진다. 사기업 뿐만 아니라 공사도 마찬가지다. 기업들은 여성 대신 남성을 채용하기 위해 남성 지원자들의 점수 ... 지만, 구체적인 행정지침은 부족한 상황이다.이처럼 성인지적 관점에서 현 정책의 가장 큰 문제점은 여성 채용에 관한 명확한 가이드라인 없다는 것이다.여성 채용 불평등을 해소하기 위해 가장 ... 먼저 떠오르는 정책은 ‘여성 할당제’이다. 그러나 현재 사기업에서 여성을 일정 비율 이상 채용하도록 강제하는 ‘할당제’는 없다. 공무원 채용과정에 도입한 ‘양성평등 채용목표

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| 리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.21 | 수정일 2023.03.14

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심각한 저출산 경향 하 향후 노동인력 부족이 예상되고 있다 이에 대한 해결방안에 대해 서술하여라

이 그렇게 쉽게 해결될지는 미지수이다.한국은행은 인구구조 변화에 따른 산업별 고용인력 변화와 정책대안별 효과 추정 보고서에서 저출산 및 고령화로 인한 인구구조의 변화가 경제에 미치 ... 경력단절 이후 再 채용되는 여성의 일자리 질은 좋지 않은 것으로통계청 조사결과 나타났다. 통계청이 조사한 연령대별 비정규직 근로자 구성비에 따르면 40대 여성의 약 20%는 비정규직 ... 한 수준 미만을 이야기하기도 한다.다만 실제 사회에서는 저출산에 대한 주관적 인식, 즉 어느 정도 낳으면 적게 낳는가에 대한 인식이 달라 산아제한정책을 편 시기나 출산장려를 한

리포트 | 9페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.17 | 수정일 2023.12.07

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[경제학개론] 최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?

은 영향 미미소상공인은 생존 위협영세업체에 비대칭적으로 불리전반적 적합성 판단생계 기준 충족, 경제 전반에는 논쟁적 효과조건부 적합반면, 고용주 측에서는 인건비 상승 부담이 가중 ... 으로 나타났다. 이는 생계비 부담이 높은 계층에서 소득 증가 효과가 뚜렷하게 나타났음을 보여준다.특히 1인 가구, 청년 근로자, 여성 파트타임 노동자와 같이 사회적 약자에 속하 ... 설계 시, 소득 보장 외에도 주거비 보조, 교육 기회 확장 등의 다각적 개입이 병행되어야 한다.(2) 장기적 효과와 시장 반응최저임금 인상은 단기적으로는 저소득층의 가처분 소득 증가

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.23

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[한국의 자본주의 발전과 노동] 비정규직의 정규직화를 중심으로

다며 비난했다. 비정규직의 정규직 전환은 한편으로는 가장 가시적인 정책 실현 방안이었지만 이로 인해 역차별 문제가 발생하는 등 작지 않은 파급효과를 낳게 된다. 문재인 정부의 ‘공공 ... 시간 해결의 단초를 마련하지 못하여 노동시장 내 불평등과 차별을 가져온 문제로 자리잡고 있는 것이다. 지난 2020년 논란이 되었던 문재인 정부의 비정규직 제로화 정책이 처음 ... 부문 비정규직 제로화(Zero) 정책’을 중심으로 우리 사회의 비정규직 문제를 살펴보고자 한다.Ⅱ. 비정규직의 정규직 전환: ‘공공부문 비정규직 제로화(Zero) 시대’1. 공공부문

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| 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25

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최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성

을 바탕으로, 앞으로도 일자리 지원 사업이 활성화되어 많은 노인이 일취월장하기를 바란다. Ⅳ. 참고문헌 1. 사회복지 정책론 강의교안 2. 노인복지 예산지출의 경제적 효과 연구 -20경제 ... 사회 복지 정책론 주제: 최근 1년 내에 우리나라 복지정책의 이슈를 분석한 후 사회복지정책에 대한 국가개입의 필요성을 설명하고 이에 관련된 자신의 생각을 기술하시오. -목차- Ⅰ ... . 서론, 복지정책의 현황 Ⅱ. 본론 1. 최근 1년 내의 우리나라 복지정책의 이슈 분석하기 ? 노인 일자리 사업 1) 내용 2) 특징 (1) 노인들의 취직 장려 (2) 노인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.26

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본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가 서론

하고 늘려 삶의 목표를 달성하고 역량을 강화하는 지식. 따라서 금융교육에서는 소비자의 금융이해도를 높여 금융소비자의 역량을 지속적으로 강화하는 것이 효과적인 방법이라고 할 수 있다.정책 ... 에서도 임직원이 증가할 필요가 있다. 고령 임직원의 충성도가 높고 이직률이 낮아 채용 및 교육비를 절감할 수 있다는 점도 장점이다. 무엇보다 제조업의 경우 고령 노동자의 갑작 ... 사회복지정책론본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가?서론고령화 사회에서 가장 문제가 될 사항은 상대적으로 너무나도 많은 고령 인구들을 어떻게 부양할 것인가

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.11

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[여성복지론] 일가정양립정책 - 일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.

양립 제도 자체만의 부분적 수정을 통해서는 고용 효과나 출산율 제고 효과를 기대하기 어려울 것으로 판단 된다. 앞으로 일·가정 양립 제도를 활성화하기 위해서는 비정규직의 정규직 ... 여성복지론일가정양립정책이 여성복지정책으로서 갖는 의미와 정책의 내용, 그리고 발전방안에 대해 논하시오.[작성 시 유의사항]1. 서론-본론-결론의 형태로 작성할 것2. 일가정양립 ... 정책의 여성복지정책으로서의 의의, 내용을 설명할 것3. 일가정양립정책의 발전방안을 서술할 것- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일가정양립정책의 의의 및 내용(여성복지정책 기준)2

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| 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29 | 수정일 2023.02.28

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한국에너지공단 비상임이사 직무수행계획서

를 발굴하고 정책화하는 데 기여하겠습니다.-에너지 다소비 산업과 건물을 대상으로 에너지진단과 효율화 사업을 적극 추진하여, 2030년까지 에너지 소비효율을 20% 이상 높이는 것 ... 한국에너지공단 비상임이사 직무수행계획서담당업무근무 장소채용분야담당 업무 내용한국에너지공단비상임이사○ 경영에 대한 지식과 경험을 갖춘 분○ 청렴성과 도덕성 등 건전한 윤리의식 ... 방향 및 비전▣ 구체적 실천방안▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지한국에너지공단은 에너지 절약과 신재생에너지 보급을 위해 다양한 사업과 정책을 추진하고 있으며 최근에는 탄소중립 실현

자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.14

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