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노동조합의의미 노사협의회 부당노동행위 생활법률 노사관계 사례 제주대 노사 교원단체 노무사 노동법 노사관계론
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"단체협약체결의사" 검색결과 81-100 / 2,209건

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    05-357-Q, 윤리경영절차서(자동차산업,표준)
    포함) 직원을 그 적용대상으로 한다. 단, 단체협약 및 취업규칙에 별도로 정한 사항이 있는 경우에는 그 정한 바에 의한다.2. 목적본 강령은 전 임직원 모두에 대해 직원 상호간 ... 과 이의 취소 및 포상 등으로 직접 이익 또는 불이익을 받는 개인 또는 단체② 감사·감독·검사 등의 대상이 되는 개인 또는 단체③ 당사와 계약을 체결하거나 체결하려는 것이 명백 ... 체결 등에 있어서 자격을 구비한 모든 개인 또는 단체에게 평등한 기회를 부여한다.35.4 전 임직원은 모든 거래에서는 상호 대등한 위치에서 공정하게 수행하되 공개적이고 일상적인 업무
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.19
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    (노사관계론) 노사관계의 본질과 형태에 대하여 교과서를 중심으로 논하시오
    근로조건에 관한 협약 체결을 위해 노동조합대표와 사용자, 사용자 대표가 타협을 모색하고 협약을 이끌어내는 과정으로 조합원의 단결력을 배경으로 노동조합 및 사용자가 계약자유의 원칙 ... 라고 할 수 있다. 단체교섭과정에 있어 개별근로자들도 노동조합의 요구안 작성, 교섭대표의 선정, 교섭대표들의 합의내용에 대한 인준절차를 통해 간접적으로 경영의 의사결정에 참가해서 ... 과 노동조건이 사용자측의 일방적 의사에 의해 결정되는 특징이 있다. 사회주의 국가가 이에 해당되고 국가를 위해 생산의 모든 기능을 수행하기 때문에 경영자는 국가로부터 위임받은 절대
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    노동법 요점 정리 (공인노무사 시험 공략)
    에 행정관청에 이를 신고해야 한다.31조 (단체협약의 작성) 단체협약의 당사자는 체결일부터 15일 이내에 행정관청에 신고해야함행정관청은 단협중 위법한 내용 있는 경우 노동위 의결 얻 ... 다수했을 때, 체결했을 때 등등)노동조합 설립 신고서 (명사조임연) + 규약 (명목사조 연대회임 비변해쟁 탄선규)신고서에 없는 것 > 조합원 성명규약에 없는 것 > 단체협약에 관한 ... (도급 사업에 대한 예외) 2항94조 (취업규칙의 작성, 변경 절차) 사용자 취규 장관에게 신고시 과반수 노조나 과반수의의견 적은 서면 첨부해야 한다.노231조 (단체협약의 작성
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.11.13 | 수정일 2022.04.29
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    준법투쟁의 쟁의행위 해당성 검토
    의 적용대 상인 쟁의행위에 해당하지 않는다.” 밀양의료보험조합 사건(대판 1993.4.23, 92다34940)(최신노동판례 93-3호 49번) “사용자측과의 단체협약 갱신체결에서 유리 ... 으로써 회사업무의 정상운영을 저해하였다면 이는 쟁의행위로 보아야 한다.” 한국야쿠르트유업 사건(대판 1991.7.9, 91도1051)(판례노무관리 1016번)“노사간에 체결된 단체협약 ... 에 관한 논쟁의 핵심이다. 여기서 ‘법적으로’라고 하는 의미는 법률과 단체협약을 통해 쟁의행위가 제한?금지되고 있을 때 준법투쟁이라는 수단을 통해 이러한 규제에서 벗어나고자 한다면 과연
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.15
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    지역사회학 과제 - 국제보건기구 '국제적십자위원회' A+과제
    하는 국제 인도주의 기구이다. 1863년도에 설립된 세계에서 가장 오래된 인도주의 단체 중 하나로서, 오늘날 전 세계에 널리 퍼져있는 국제적십자·적신월운동을 탄생시켰으며, 제네바협약 ... 과 국제인도법의 수호자 역할을 해오고 있다. 본부는 스위스 제네바에 있으며 전 세계 80여 개국에서 15,000여 명의 직원이 활동하고 있다. ICRC의 재원은 제네바협약 체결 ... (InternationalRedCrossandRedCrescentMovement, IRCREM)는 국제적·비국제적무력충돌, 내란 혹은 긴장 상황에서 자발적으로 혹은 제네바협약을 근간으로 피해자들을 보호하고지원
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    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.06
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    노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.
    단계에서부터 전통적 형태의 단체 교섭권 확보를 최우선 목표로 삼지 않았다. 기존에 일반적으로 알려진 방식처럼 모든 직원을 단일 교섭 단위로 묶어 임금을 일괄 인상하거나 단체협약 ... 도 회사의 핵심 의사결정 단계에서 조합이 영향력을 행사할 수 있는지에 관한 의문이 있다. 경영진이 단체 교섭을 통하지 않고도 별도의 프로젝트를 독자적으로 진행할 수 있고, 조합 ... 쉬운 상황에서, 조직적 힘을 발휘하여 근로자 입장을 관철하려고 노력한다. 그 핵심 기능 중에는 임금과 복지, 근로 조건 개선을 위한 단체 교섭, 근로자 간의 연대 의식을 키우고 서로
    방송통신대 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.26
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    지역사회간호학 국내외 보건의료 정책 비교 보고서 프랑스
    의사: 보험자연합과 의사단체가 체결한 전국협약에서 정해진 진료비를 따름- 2부문 의사: 전국협약에서 정한 수가와 상관없이, 자율적으로 수가를 결정할 수 있음(2) 병원진료 ... 안전청(ANSM)3) 보건의료전달체계(1) 외래진료 : 피보험자의 선택 주치의가 진료 첫 단계 담당, 필요한 경우 위탁의에 의뢰하는 협진체계, 의사유형에 따라 진료비가 다름- 1부문 ... 정해진 가격으로 보상하는 포괄수가제로 대체(2) 외래 진료체계- 행위별 수가제 : 개원의는 1부문 의사와 2부문 의사로 나누어짐6) 보험제도 - 사회보험(1) 공적 건강보험 : 각
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.20
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    법2근로보호법) 근로보호법에 관한 기본교재에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오 노동법 노동기본권 비정규직 근로자 권리구제제도0K
    에서 다음 법률 용어의 뜻을 찾아 쓰시오.1. 노동법 2. 노동기본권 3. 근로관계 4. 근로자 5. 사용자 6. 근로계약 7. 취업규칙 8. 단체협약 9. 임금 10. 근로자퇴직급여 ... 은 퇴직으로 이어지는데도 눈하나 꺼떡 안하는 실정이다.근로조건은 근로자와 사용자가 동등한 지위에서 자유의사에 의해 결정해야 하며, 사용자는 근로계약 체결시에 근로자에 대해 이를 명시 ... 기준법 제62~66, 70조). 그리고 근로계약의 내용은 단체협약(團體協約)과 취업규칙(就業規則)과의 관계에서 제약을 받는다(노동조합 및 노동관계조정법 제33조, 근로기준법 제100
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.04.11
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    아동의 기본 권리가 침해된 기사 및 사례를 조사하고, 현재 시행되고 있는 아동의 기본권을 보장하기 위해 만들어진 아동복지 서비스(정책, 제도 등)의 실제를 소개한 후 바람직한 정책적 방안에 대하여 논하시오
    해주기 위해서 유엔에서는 1989년 유엔 아동권리 협약을 체결하였다.본론 아동의 기본권리 침해 사례, 아동 복지서비스 제시다문화가정 자녀들은 다문화가정이라는 환경으로 인한 심각 ... 를 소개한 후 바람직한 정책적 방안에 대하여 논하시오학번 :이름 :서론 아동의 기본권아동 권리에 관한 협약 (아동 권리 조약)는 어린이의 기본적 인권을 국제적으로 보장하기 위해 정해진 ... 적물적 자원을 제공받고 사용할 수 있는 권리, 열악하고 유해한 환경으로부터 보호받을 권리, 자유롭게 의사결정을 하고 참여할 수 있는 권리이다. 이러한 아동의 권리를 보호하고 보장
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.30 | 수정일 2024.11.06
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    지식재산개론 요약과제 (저작권법)
    , 1986년 세계저작권협회 및 음반의 무단복제에 대한 음반저작자의 보호에 관한 협약 가입, 1996년 베른협약 가입, 2000년 저작권법에서 전송권제도 도임, 2006년 저작권법 ... : 여러 명의 저작에 의하여 외관상 하나의 저작물이 작성된 경우의 저작물.업무상 저작물의 저작자: 법인 · 단체 그 밖의 사용자의 기획 하에 법인 등의 업무에 종사하는 자가 업무 ... 상 작성하는 저작물의 저작자.외국인의 법적 지위: 외국인의 저작물은 대한민국이 가입 또는 체결한 조약에 따라 보호.공표: 저작물을 공연, 공중송신 또는 전시 그 밖의 방법으로 공중
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.11
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    지역사회간호학 - 의료분쟁조정중재원 조사
    부산지원 개원(부산, 울산, 경남, 대구, 경북 등 영남권역 담당)05.22.한국의료분쟁조정중재원ㆍ한국소비자원 기관간 업무협약 체결06.12개정「의료사고 피해구제 및 의료분쟁 조정 ... 보건산업진흥원ㆍ한국보건복지인력개발원 3자 업무협약 체결(기획재정부 협업사업)?201401.20서울중앙지방법원 업무협약 체결(법원연계조정)06.01의료분쟁 상담센터 대표 상담번호 ... 사고의 신속한 분쟁해결- 「의료사고감정단」에 의한 공정하고 전문적인 감정□ 감정부: 감정위원 5인, 조사관감정위원 총 5명조사관- 분야별 전문의, 치과의사, 한의사 등 2명- 검사
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    | 리포트 | 20페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.03.18
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    사회복지 공공전달체계 중 지방자치단체가 운영 중인 지역사회복지(보장)협의체 1개소를 임의로 선정해서 아래의 형식
    - 홈페이지 www.phcw.or.kr 게재- 2012년3월 지역아동 의료서비스 및 프로그램 지원을 위한 협약체결-아동청소년분과, 포항의료원, 지역아동센터협의회- 2013년10월 제 ... 해소를 위한 연합모금사업 협약식(경북사회복지공동모금회)- 2017년1월 한동대학교 산학협력선도대학 육성사업단 MOU체결- 2018년9월 제4기 포항시지역사회보장계획 수립(2019 ... 사회복지법제와 실천주제: 사회복지 공공전달체계 중 지방자치단체가 운영 중인 지역사회복지(보장)협의체 1개소를 임의로 선정해서 아래의 형식에 맞춰서 내용을 작성하세요.-목 차-Ⅰ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06
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    노동삼권 요약정리
    와 유니언숍- 조직강제: 사용자에게 조합원이 아닌 자를 고용하지 않거나 해고하는 등의 조치를 취하기로 약속하라고 요구하게 되고 사용자가 이를 받아들여 단체협약을 체결하는 경우: 즉 ... 연합단체: 민법상 사단의 일종, 2명 이상의 결합체이고, 명칭은 어떻든 규약을 가지며, 그 운영을 위한 조직으로써 의사결정·업무집행기관·임원을 가져야 한다(단체성, 사단 ... , 근로자가 노동조합의 조합원이 될 것을 강제하는 단체협약상의 제도- 조직강제를 고용조건으로 하는 클로즈숍 조항과 유니언숍 조항이 있다.- 클로즈숍 조항: 사용자는 노동조합의 조합원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.18
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    프로야구선수 노동조합 도입 방안
    상의 단결활동권이 보장되어야 한다. 그리고 단결활동권에 의하여 당연히 발생하는 법적 효과를 확인하는 성질의 규정이 적용되어, 대표자 등을 통하 사용자측과 단체교섭을 하거나 단체협약 ... 을 체결할 자격이 있고, 정당한 단체교섭이나 쟁의행위에 대하여 민?형사 면책을 받을 자격이 있다. 그렇기에 노동조합 설립은 타당하며 가장 좋은 방법은 프로 야구 선수들이 자율 ... 못했으며 프로야구선수의 노동자성은 부정되고 있다.미국의 사례를 보면 메이저리그에서 선수노조(MLBPA)가 설립된 것은 1952년이고, 처음으로 리그 사무국과 노동협약을 맺은 건
    리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.14 | 수정일 2023.01.25
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    직업인이 남성인 경우 직업명을 그대로 사용하지만 여성의 경우 직업명 앞에 ‘여’를 붙여 여교사, 여의사, 여류작가
    와 ‘성별균형 포용성장 파트너십’ 업무협약 체결하고 기업이 스스로 성별 균형적 인력운용 목표를 수립하고 협약을 체결한 바 있다.2) 여성의 경력단절 예방과 재취업 지원직장고충, 노무 ... 과목명 :주제 : 직업인이 남성인 경우 직업명을 그대로 사용하지만 여성의 경우 직업명 앞에 ‘여’를 붙여 여교사, 여의사, 여류작가 등으로 사용하고 있다. 이와 같이 생활 속 ... 모'자만 들어가 평등육아 개념을 반하는데 아이가 중심이 되는 유아차(乳兒車)가 더욱 성평등한 표현이다.과제 질문과 같이 여직원, 여교수, 여의사, 여비서, 여군, 여경 등을 그냥
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
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    위안부,위안부의 동원,국제법 위반,일본 위안부,일본군 위안부,위안부 사건
    를 위전반부터 시작?지속된 노예금지의 국제규범은 1926년에 노예조약의 체결로 두각을 나타내었다. 이 조약의 기본 내용은 체약국에 대하여 소유물과 같은 상태로 두고자 하는 의사로 개인 ... 이 타당하다. 이에 더하여 일본군 위안부 피해자들이 일본군에 의하여 징집되어 사실상 급여도 없고 무권리의 노예상태에 놓여있었다는 것은 주지의 사실이다.④ 육전협약의 위반19세기 후반 ... 부터 제1차 세계대전이 발발하기 이전까지 기간 동안 많은 전쟁법규가 국제적인 조약으로 발전하였다. 그 가운데 1907년 제2차 헤이그평화회의에서 제4호 협약으로 채택된 ‘육전법규관례
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    | 리포트 | 17페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.08.11
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    5주차에서 학습한 국제법 중 하나를 택하여 국제법에 관하여 설명하고 관련된 국내볍이 어떤 것이 있는지 찾아보고, 국제법이 국내에서 제대로 실행되고 있는지 점검해보고, 국내에서 선택한 국제법을 실행할 수 있는 방안에 대하여 작성하시오.
    조 제1항 헌법에 의하여 체결·공포된 조약과 일반적으로 승인된 국제법규는 국내법과 같은 효력을 가진다.아동을 위한 국제법으로는 ‘아동권리협약’이 있다. 아동권리협약은 1989년 ... 아동복지의 현태와 보완 방향-사회복지법제와 실천-Ⅰ. 서론………………………………p1Ⅱ. 본론………………………………p11. 아동을 위한 국제법 ‘아동권리협약’2. 아동을 위한 국내 ... 법 ‘아동복지법’3. ‘아동권리협약’이 국내에서 제대로 실행되고 있는가?1) 일반이행조치 부문2) 일반원칙 부문3) 시민권과 자유 부문4) 가정환경과 대안 돌봄 부문5) 장애
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.07 | 수정일 2021.10.13
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    솔페리노의 회상 [독후감]
    요원을 보호할 수 있는 국제조약을 체결하자는 것이었는데, 결국 이를 계기로 1863년 국제적십자위원회(ICRC)가 만들어지고, 1864년 적십자 조약인 제네바 협약이 체결 ... 의 인도주의적인 인간 존중의 가치관을 충분히 이해할 수 있었다. 마지막 3부에서 세상을 향해 앙리 뒤낭이 제안한 2가지의 혁신안은 자원봉사자로 구성된 구호단체를 설립하자는 것과 구호 ... 벗고 나서서 구호활동을 전개하는 모습은 매우 쉽지 않은 결정이었을 것이라 생각한다. 노블레스 오블리주를 실천하는 부모의 영향을 받아 청소년기부터 자선단체의 회원으로 활동하고 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.14
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    보건의료정책의 이해, 공공의대 설립 정책, 의대 정원 증원 정책, 국내외 보건의료정책 이해, 보건의료정책 분석과 문제점, 개선
    과 교육ㆍ실습기관으로 협약을 체결한 의료기관 법률안에서는 공공보건의료 수행기관이나 협약을 체결한 의료기관에서 교육 및 실습을 하겠다고 했다 . 그런데 구체적으로 학교 인근에 질 ... 공공의대 설립 정책 의대 정원 증원 정책 ⓒSaebyeol Yu. Saebyeol’s PowerPoint 특정 의사 부족 문제목차 1 보건의료 문제 2 정책 3 결론 느낀 점 ... 다 . 반면 , 산부인과나 소아과 , 일반외과 등 수련받기 힘들고 돈도 제대로 벌지 못하는 진료과를 지원하는 지원자 수는 갈수록 줄어들고 있다 . 레지던트 수련과정에 지원하는 의사
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    | 리포트 | 26페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.15
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    (근로보호법) (문제 1) 노동법의 인간관과 목표, 규율 방식에 관하여 간략히 서술하시오
    관계와 국가 간 관계를 규율하며, 국가의 노동정책 등을 구체화하는 법령이다. 노사자치규범의 경우 단체협약, 노사협의에 의한 약정, 근로계약 등이 포함되며, 근로관계에 대한 자치 ... .첫 번째, 통화지급의 원칙이 있다. 사용자는 임금을 지급하는 경우 통화로 지급하여야 하고, 법령 및 단체협약 등에 특별한 규정이 있는 경우에만 통화 이외의 것으로 임금을 지급할 수 ... 에게 지자에게 지급되어야 한다는 원칙이다. 단, 법령 및 단체협약 등의 규정에 따른 공제가 이루어진 경우는 제외된다. 특히 전차금이나 전대채권의 경우라 하더라도 임금을 상계할 수 없
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07 | 수정일 2022.02.08
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2025년 12월 05일 금요일
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