"개발직군"의 검색결과 입니다.

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"개발직군" 검색결과 81-100 / 3,311건

용인대학교 취업인문학특강 레포트 (취업계획서 ) 배달의 민족>우아한 형제들

을 배달하고 있다.‘좋은 음식을 먹고 싶은곳에서’라는 기업비전을 실천하려고 노력하고 있다.□ 기업의 핵심 가치□ 채용채용은 3가지 직군이 있는데, 개발직군에서는 로봇사업개발, 서버 ... 개발, 앱개발,인프라개발,데이터 개발을 모집하며,비개발 직군에서는 기획,디자인, 마케팅/홍보, 영업/md/운영지원, 사업 관리/전략, 경영지원을 모집하며,병영특례는 산업기능요원,전문

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.23

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

적으로 직무는 동일한 수준의 지식과 기술이 요구되는 유사과업의 집합체라는 갠며에서 출발하여 조직관리 상의 유연성을 강조한다거나 경력개발을 강화하는 것 등의 목적을 더하면서 역할 ... 내용의 유사성이나 업무의 내용이 조직 내에서 미치는 영향에 대해서 책임수준의 유사성을 기준으로 분류가 되고 한 직무는 단일 근로자나 복수의 근로자들이 수행 가능하다. 직렬은 직군 ... 과 직무 사이에 두는 직무분류 단위로서 지식이나 기술과 같이 직무역량이 요구되며 업무 분야가 유사한 직무의 직합이다. 마지막으로 직군은 회사 전체의 비전과 전략을 달성하기 위해서

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.09

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인적자원관리론 기말과제물

한 기준이다. 이를 통해 공무원들은 전문성을 높이고, 변화하는 행정 환경에 적응할 수 있는 능력을 배양하게 된다. 따라서 공무원들은 교육훈련시간을 성실히 이수하고, 지속적인 자기개발 ... 으로 보직관리의 원칙, 직군,직렬,직류의 분류와 승진, 시험등에 직위분류제적 요소를 가미하고 있다. 장점은 전문성 향상과 적재적소의 인사배치가 가능하지만 단점은 인사채용시에 상당 ... 제를 가미하는 것이 세계적인 추세로 우리나라도 계급제의 바탕위에 직위분류제요소를 사용하는데 직군을 행정직군, 공안직군, 농림수산직군 등으로 나누고 각 직군을 여러직렬(부처)로 나누

방송통신대 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.07.08

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국내외 기업중 내가 관심있는 기업을 하나 선택하여

보다는 상시채용 위주로 신입사원을 뽑고 있다. 올해 나온 네이버의 채용 공고를 살펴보면, SW개발 직군의 경우 지원자격은 2022년 2월 이내 졸업 예정인 학사와 석사로 전공무관하거나 총 ... -목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.네이버 채용과정1)SW직군2)인턴채용3)그래픽 엔지니어4)AR 소프트웨어 엔지니어2.모집 및 채용과정에 대한 나의 생각Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론우리나라는 인재 ... 게 된다. 내가 관심있는 기업은 네이버로 채용과정을 조사해보고 이에 대해서 내가 느낀 점에 대해 본론을 통해 서술하겠다.Ⅱ.본론1.네이버 채용과정1)SW직군네이버의 경우 공채

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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자기가 속한 기업이나, 자기가 속하고 싶은 기업을 선정하여 기업에서 활용하고 있는 모집과 선발

을 실시했다. 다만, 하반기의 공개채용은 소수의 특수 직군에 대해서만 실시되었고, 상반기의 공개 채용이 전 직군을 아우르는 대규모의 공개채용이었다. 2022년 상반기의 공개채용을 기준 ... 으로 살펴보자면 일반직은 총 52명이 선발되었으며, 이 가운데 지역전문사원과 장애인, 국가유공자 등의 보훈 채용을 제외하면 33명을 선발하였다. 가장 많은 인원을 채용한 직군 ... 은 관리직군의 행정 직렬가운데 경영으로 총 14명을 선발하였다. 항공교통 분야에서는 4명, 외국어(스페인어) 분야에서는 1명을 선발하였다. 전산 직렬은 2명을 선발하였다. 시설 직군

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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일반행정세미나 수업을 마치고 가족과 식사를 하는 가운데 여러분의 가족이 도대체 행정학이 무엇이냐고

) 직군과 직렬, 직류의 구분2. 우리나라 공직분류 체계의 문제점3. 개선 방안참고문헌[4]1. 본인이 속한 조직의 소개2. 이헌재 부총리의 리더십에서 배울 점참고문헌[5]1 ... 플랫폼 정부를 구축하는 데 있어서 국민들이 이미 친숙하게 사용하고 있는 민간의 플랫폼 개발업체들과 연계해서 민간의 역량과 이미 상당한 수준으로 구축되어 있는 이들의 인프라를 적극 ... 적으로 활용할 계획이다. 예를 들어서 지난 해에 정부에서는 자체적으로 어플을 개발하지 않고 대부분의 국민들이 사용하는 친숙하고 편리한 플랫폼 어플인 네이버와 카카오를 이용해서 잔여백신

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17

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2023 IT기업 연봉테이블

2023년 연봉테이블［단위 : 천원］"근무연수"개발직군일반직군연차연봉상한연차연봉상한인상액20G1-5" 80,000 "" 90,000 "S1-5" 75,000 "" 82,000

리포트 | 1페이지 | 9,500원 | 등록일 2022.12.01

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[인적자원관리]기업의 인적자원관리 제도 고찰(자연과 환경을 대상으로)

을 준공하여 철강·제조 및 유통업 등의 새로운 아이템 창출 및 꾸준한 연구개발을 통하여 사업영역을 확대해 나가고 있다.이러한 사업영역 확대로 22년 매출액은 739억, 당기순이익은 1 ... 를 위하여 종업원의 잠재능력을 개발하여 스스로가 최대한의 성과를 발휘할 수 있도록 실시하고 있다.2) 자연과 환경의 인적자원관리 정책 고찰(1) 채용채용에 관한 자료를 살펴보면 채용시 ... 다.(2) 인사고과인사고과는 능력고과와 업적고과의 두 가지로 구성하여 직렬별로 사무직군, 생산직군은 50%의 비율로 영업직군, 연구직군은 40% 대 60%의 능력고과와 업적고과

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15

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인력개발과 활용 과제

인력개발과 활용 과제1. 서론기업의 목표는 각종 자원을 활용하여 이윤을 추구하는 것이다. 이러한 과정에서 투입되는 자원에는 여러 종류가 있는데, 본 보고서에서는 이 중에서도 인 ... 어 서비스 산업 등에서는 효율적으로 인적 자원을 관리하는 것이 기업의 존폐와 직결될 정도로 중요한 일이다. 따라서 인적 자원을 잘 관리하고 개발하여 기업에 긍정적인 영향을 줄 수 있 ... 도록 해야 할 것이다. 본 보고서에서는 인적자원관리와 인적자원개발에 대해서 알아보고, 이 둘을 비교 분석하고자 한다.2. 인적자원관리(HRM)인적자원관리(Human Resource

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.27

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직무평가 방법을 비교 분석하시오

요소에는 숙련, 노력, 책임, 작업조건 등이 있다.최근 고용노동부에서는 직무능력을 인정받아 취업하자는 캠페인을 벌이고 있으며, 이는 “국민 평생 직업능력 개발법”이 국회의결되면서 급 ... 고 직무분석을 명확히 하는 것이 중요함을 알 수 있다. 또한 상품을 중심으로 사업부를 나누어 직무를 분석할 수도 있다. 예를 들어 상품을 만들기 전에는 상품기획, 상품개발, 품질관리 ... 하고 난이도를 평가한 후 인재를 채용하거나, 교육을 통해 필요한 인재를 개발육성하게 되는 것이다.교육청에서는 직무연수를 통해 사전 역량강화를 하는 경우가 있다. 기초학력전담교사제라는

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.17

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간호 교육과 훈련이 환자 안전에 미치는 영향

있게 합니다.문제 해결 능력 강화간호 교육과 훈련은 간호사들의 문제 해결 능력을 강화시킵니다. 실제 환자 상황에서 발생할 수 있는 문제에 대한 대처 능력을 개발하고, 적절한 의사 ... 결정을 할 수 있는 역량을 키워 환자 안전을 증진시킵니다.팀 기반 접근 방식 강조간호 교육과 훈련은 팀 기반 접근 방식을 강조합니다. 다양한 직군과 전문가들과의 협업을 통해 간호 ... 사들은 효율적인 팀워크와 의사소통을 배우고, 환자 안전에 필요한 협력과 조정 능력을 개발할 수 있습니다.간호 윤리와 규범의 강조간호 교육과 훈련은 간호 윤리와 규범을 강조

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.27

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조직분석보고서 -서울시복지재단을 중심으로-

을 수행하기 위한 서비스전달체계의 중간역할을 담당할 수 있는 복지 조직이 필요함.2. 복지 연구와 정책개발 및 시범사업 수행- 복지현장의 경우 직접 서비스가 주를 이루고 있어 조사 ... 연구 사업 수행에 취약하며 전문 인력이 전무한 상태임. 이에 사회복지 조사 연구와 정책 개발을 통해 사회복지 실천현장을 지원함. 또한 시범사업을 수행함으로써 사업의 수정 및 보완 ... 들의 복지권을 증진함.■ 산출물의 형태1. 복지정책 및 모델 연구 개발 사업- 서울시민이 필요로 하는 복지정책을 마련하는 데에 필요한 연구를 수행하며 국내외 교류 사업을 통해 세계

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.17

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여성 이주노동자의 현황과 문제점

들이 경험하는 직장 고충이하의 통계자료는 모두 김기태(2020), ‘사회배제 대응을 위한 새로운 복지체제 개발- 이주노동자 연구’에서 발췌한 것들이며, 성폭력과 성희롱에 대한 조사 ... 으로 존재한다는 점을 제외하면 여성 이주노동자의 증가 추이는 지속적으로 이어져 오고 있다.4) 여성 이주노동자의 직군 변화추이상기에서 간략하게 언급했던 것처럼 90년대 초반 국내 ... %로 조사되어 총 6.2% 포인트가 증가함이 나타났다. 이를 통해 오늘날 여성 이주노동자의 직군이 점점 농업분야로 이동되는 경향을 파악할 수 있다.2. 여성 이주노동자 관련 문제점

리포트 | 10페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.06.16

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[인적자원관리]하이브리드 근무의 유형과 특징

한 하이브리드 근무 정책을 적용하지 않고, 한 조직 내에서도 특정 부서나 직군에 한정하여 부분적으로 원격근무를 적용하는 경우도 있다. 예를 들어 같은 회사에서 개발팀은 원격 ... 인 것이다. 따라서 이 방식이 앞으로 유효한 방식으로 정착하기 위해서는 많은 보완이 필요하다.(2) 특정 직군 또는 조직 중심 원격근무 운영모든 부서의 모든 구성원을 대상으로 동일 ... 으로 운영하면서, HR 등 Staff 직군은 사무실 근무를 원칙으로 하는 것을 생각해 볼 수 있다.미국과 아일랜드에 기반을 둔 금융서비스 회사 스트라이프의 경우가 그러한 사례이다. 이

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.15

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발표자료 템플릿 - 사내교육 (4대3 비율, 20p)

의 공정하고 투명한 OOO 채용 프로세스 新 직무능력 Tool 개발 공개경쟁 필기전형 소통 채널 면접 내실화 평등한 기회 공정한 과정 능력중심 ABILITY 공정성 FAIRNESS ... 투명성 TRANSPARENCY 정보격차 해소 수용성 확보정보격차 해소 수용성 확보 면접 내실화 능력중심의 공정하고 투명한 OOO 채용 프로세스 新 직무능력 Tool 개발 공개경쟁 ... 하게 정년 前全 연령대 지원가능 기존의 학력기준 을 폐지 하고 , 출신 구분 없이 지원가능 기존의 본인의 전공과 학점 상관없이 수행직무 의 전문성 만 있으면 지원가능 全 직군

ppt테마 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.31

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[ 사회복지사는 타인의 삶에 영향을 미치는 중요한 타자로 자신에 관해 제대로 알고 이해 ]

를 들면 한 학생이 컴퓨터 소프트웨어 운용에서 뛰어난 능력을 갖춘 대신에 소프트웨어를 개발하는 능력은 전무하다고 할 때, 이 학생은 사무직군에서의’요구사항‘은 갖추었지만 개발 직군

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 활성화 사례를 제시하고 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루어졌는지 분석하여 서술하시오. 서론

하고 있다. 이러한 노력을 통해 ‘마켓컬리’는 핵심 직군인 기획, 영업, 개발 직군 등에서 비공식적인 조직 문화를 형성하고 유지하고 있다. 이들은 스스로 스터디 그룹을 구성하고, 정기 ... 해야 한다.‘마켓컬리’의 개발 배경을 살펴보면, AWS(아마존 웹 서비스)를 사용하여 웹 및 앱 개발을 진행하고 있으며, AWS에서 제공하는 보안 서비스를 활용하고 있다. 아마존

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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[학교사회사업론] 사회복지사 레포트

선생님의 보호아래 교실에 남아있었다. 이제와 생각해보니 맞벌이가구가 증가하던 1990년대 사회적 흐름에 맞춰 ‘방과 후 교사’라는 직군이 나타난 것이 아닐까 싶다. 이처럼, 변화 ... 하는 현대사회의 흐름에 따라 새롭게 태어난 또 하나의 직군 중 하나가 바로 ‘학교사회복지사’이다.우리나라 학교사회복지는 1992년 비공식적 실천수행과 연구중심으로 진행되다가 성장기 ... , 학교사회복지를 제대로 실현할 수 있는 학교사회복지사가 필요할 것이다. 그러므로 이 과제에서는 어떠한 현대사회적 문제로 인하여 새로운 직군인 학교사회복지사가 대두하게 되었는지, 사회속

시험자료 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.31

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개인적으로 관심있는 기업을 하나 선정 후, 해당 기업의 인적자원관리 시스템(인적자원 확보, 육성, 성과관리, 보상, 조직문화 등)의 주요 특징에 대해 쓰십시오

기업보다 높은 것으로 알려져 있다. 또한 개발자 직군의 경우 동종 업계 대비해서 TOP 정도의 연봉을 받는 것은 맞지만 다른 직군의 경우 비슷하거나 조금 높은 수준이어서 직장 내

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.05

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4차 산업혁멱의 파급효과와 미래 일자리

부분 남성이었다. 이렇게 시장을 선도하는 기업들이 엄청난 비용을 들여서 기술을 개발하더라도 시스템이 모든 측면에서 공정하고 잘 작동되는 것은 결코 쉽지 않다. 이는 국가나 세대 ... 성 문제 등 윤리적인 이슈를 사전에 효과적으로 근절하기 위해서 다양한 노력을 기울이고 있다. 구글은 이미 구글 인공지능 원칙을 발표하여 자사 내에서 인공지능 연구와 개발 단계 ... 는전 세계적으로 4차 산업혁명으로 인해서 많은 국가에서 일자리가 없어질 것으로 예상되고 있다. 가장 큰 타격을 입을 것으로 예상되는 직군은 사무관리 직군이며, 이 직군에서 사라질

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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