"관리이론자"의 검색결과 입니다.

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"관리이론자" 검색결과 841-860 / 157,603건

산업 안전분위기 이론의 외식업계 위생안전분위기 관리에의 적용

대한안전경영과학회 안관영

논문 | 11페이지 | 4,200원 | 등록일 2016.04.02 | 수정일 2023.04.05

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당뇨병 DM 케이스 case 간호과정3개 이론적근거 간호계획 문헌고찰 [식단조절 관리 부족와 관련된 불안정한 혈당수치의 위험, 오랜 투병생활과 가족의 지지 장애와 관련된 만성적 자존감 저하]

Diabetes Mellitus교과목성인간호학담당 교수님학번학년-반이름제출일간호과정목차1. 문헌고찰2. 간호과정3. 참고문헌1. 문헌고찰① 당뇨의 정의포도당은 우리 몸의 근육과 뇌에 주된 에너지원으로 사용되는 단당류이며, 우리 몸에서 기계를 돌리는 연료의 역할을 하는 ..

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.09

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간호관리학 리더십 이론 정리

?전통적 리더십1. 특성이론가장 오래된 이론으로 성공적인 리더의 특징을 찾는데 초점을 두었다. 특성이론이란 모든 사람이 리더가 될 수 있는 자질을 구비한 것은 아니며 사회나 조직 ... 에서 인정받는 성공적인 리더들은 어떤 공통된 특성(trait)이나 자질을 가지고 있다는 전제하에 이러한 특성을 집중적으로 연구한 이론들을 말한다.? 장점- 조직의 기능별·계층 ... 별로 성공적 리더의 특성을 분석하여 그 결과를 중심으로 리더를 선발 하는 인사관리 자료로 활용하고 있다.- 조직이 보유하고 있는 인력의 특성, 강점과 약점을 분석할 수 있게 해주

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.07

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[고전적 조직이론] 페이욜의 행정관리(관리과정론)

[고전적 조직이론] 페이욜의 행정관리(관리과정론)과학적관리가 작업장의 개별작업자들의 생산성을 증대시키는 데 주안점을 둔 데 비하여. 고전적 경영이론의 또 다른 조류인 관리과정 ... 여 "산업 및 일반관리(1916), "공공정신의 각성(1917)" 등의 저서를 출간하였으며, 최초로 최고경영자의 관점에서 경영관리의 일반이론을 전개하여 '경영관리론의 아버지'로 불리고 있 ... 론은 공장과 같은 복잡한 조직에 대한 관리지침을 마련하고자 하는 목적으로 제기되었다.관리과정학파 또는 고전적관리론으로 지칭되는 관리과정론의 창시자는 프랑스의 페이욜(H. Fayol

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.29

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간호관리 리더십이론 정리

리더십 이론특성 이론: 성공적인 리더는 어떤 공통된 특성을 가지고 있다는 전제有=리더십은 타고난 것=해당 특성가진 사람은 어떤상황이든 항상 리더가 된다한계가장중요한 자질이 무엇 ... 인지 언급x성공적 지도자-특정 자질 상관성 검증x상황적 요소&리더 역할 설명x리더 특성이 너무 많음- 복잡성↑제시한 우수 특성과 능력을 가진사람이 없음행동이론1. 전제형/ 민주

시험자료 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.15 | 수정일 2023.06.05

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간호관리 간호 관리자 리더십 이론

Ⅰ. 간호 관리자와 리더십1. 간호관리자 유형1) 최고관리층조직에서 가장 수가 적으며, 조직의 전반적인 경영에 책임이 있는 경영자이다. 조직계층상 최상층에 속하는 경영자를 말 ... 한다. 일반적으로 최고경영자는 조직의 활동방침을 설정하거나, 조직 외부의 환경과 상호작용을 하는 과업을 주로 맡는다.2) 중간관리층일선경영자를 지휘하는 데 주요 책임이 있으며, 때 ... 와 자신의 하위자인 일선경영자 또는 작업자의 능력을 조화시키는 역할을 한다.3) 하위관리층현장경영자로 불리는 일선관리자란 작업자의 활동을 감독하고 조정하는 경영자로, 조직 내에서 최하위

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.08.15

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[관리이론의 발전과정] 스미스의 분업이론, 테일러의 과학적 관리법, 포디즘, 계량적 모델과 이론, 새로운 생산운영관리이론의 등장

[관리이론의 발전과정] 스미스의 분업이론, 테일러의 과학적 관리법, 포디즘, 계량적 모델과 이론, 새로운 생산운영관리이론의 등장목차관리이론의 발전과정I. 스미스의 분업이론II ... . 테일러의 과학적 관리법III. 포디즘IV. 계량적 모델과 이론이 개발V. 새로운 생산/운영관리 이론의 등장과 자동화의 확산* 참고문헌관리이론의 발전과정현대적 의미의 생산 ? 운영 ... 관리 이론의 개발과 적용은 20세기에 접어들면서 시작되었다고 할 수 있지만, 그 토대는 스미스(Smith, A. )의 분업이론(sicision of labor)에 두고 있다.I

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.10

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[조직이론] 과학적 관리론, 인간관계론, XY이론, Z이론, 종합품질관리, 체계이론

[조직이론] 과학적 관리론, 인간관계론, XY이론, Z이론, 종합품질관리, 체계이론목차조직이론I. 과학적 관리론II. 인간관계론III. X이론과 Y이론IV. Z이론V. 종합품질 ... 성8) 분화9) 동일귀결성* 참고문헌조직이론I. 과학적 관리론과학적 관리란 실증주의적, 과학적, 객관적 차원의 전통적 패러다임과 일치하는 조직관리의 이론적 틀이다. 명칭이 의미 ... 하듯 조직을 이해하는데 있어서 과학적 가정에 밀접히 연결되어 있다. 과학적 관리는 frederick Taylor에 의해 20세기 초반에 주창된 이론이다. Taylor의 과학적 관리

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.11.04 | 수정일 2018.11.07

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목표관리의 이론과 특징

사회복지행정론1. 들어가는글2. 목표관리 이론(1) 기본개념(2) 목표관리의 특징(3) 목표관리의 성격(4) 목표관리의 기본 설계(5) 목표관리의 장점과 단점(6) 성공적인 목표 ... 에서는 사회복지조직이론 중에서도 사회복지조직이론에 적합하다고 생각되는 목표관리이론에 대해 그 내용을 살펴보고 의견을 기술하도록 하겠다.2. 목표관리이론(MBO, Management ... 관리의 조건3. 결론◆ 참고문헌1. 들어가는글모든 조직(organization)은 특정한 목표를 달성하기 위하여 의도적으로 인적ㆍ물적 자원들을 투입하여 다양한 방식의 변형을 통해

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.04.04

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[사회복지행정론] 현대관리이론(구조주의이론, 체계이론)

[사회복지행정론] 현대관리이론(구조주의이론, 체계이론)I. 구조주의이론(Structuralist Model)구조주의이론은 고전모형과 인간관계모형을 통합한 이론이다. 즉 합리 ... 성 ? 공식성에 중점을 두는 전통적 조직이론과 비합리성 ? 비공식성에 중점을 두는 인간관계론의 조직이론을 종합하여 조직의 포괄적 준거기준틀을 제시하는 것으로, 에치오니(Etzioni ... 해결할 수 있음에도 갈등을 너무 강조한 면이 있다는 지적도 있다.II. 체계이론(Systems Model. 1961)기존의 고전모형들은 대체적으로 조직을 폐쇄적으로 보았으나, 사회

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.14

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노인보건, 가족의 이해, 가족관련이론, 우리나라의 가족, 학교보건, 학생건강관리, 학교보건실, 환경과 건강, 환경보건과 간호사의 역할, 재난예방, 재난 대응 및 복구, 국제 재난 구호활동 내용 정리

가족? 만족스러운 생활 유지, 의존/독립의 전환이 필요, 권위의 이양? 건강문제(치매/노화/만성질환/죽음)에 대한 대처, 배우자 상실[ ★제6절 가족관련이론 ] (각 이론의 사정 ... 도구 알고 있기)1. 가족체계이론1) 개념- 가족을 하나의 체계로 인식 (버틀란피의 일반체계이론에서 도출)- 여러 위계, 하부 체계가 존재함- 가족은 구성원, 외부체계와 상호작용 ... 건강증진 실천기반 확립? 학생 건강검사 및 보건실 운영 내실화10. 학교간호과정목적? 보건교사의 지식과 기술에 의해 간호를 제공함으로써 학교가 그들의 건강을 스스로 관리하는 능력

시험자료 | 60페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.07

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사회복지행정의 기초이론(고전적 관리이론, 개방체계이론, 현대적 관리이론)

사회복지행정의 기초이론사회복지행정의 기초이론(고전적 관리이론, 개방체계이론, 현대적 관리이론)목차사회복지행정의 기초 이론I. 고전적 관리이론1. 과학적 관리론2. 행정관리이론3 ... . 관료제이론4. 인간관계이론II. 개방체계이론1. 상황이론2. 정치경제이론3. 조직군 생태학이론4. 제도이론III. 현대적 관리이론1. 학습조직이론2. 벤치마킹* 참고문헌사회복지 ... 행정의 기초 이론I. 고전적 관리이론고전적 관리이론(classical theory)은 전통적 이론이라고도 한다. 고전적 이론은 조직을 잘 관리하고 조직의 목적을 성취하기 위해서

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.03.23

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심청전에 등장하는 심학규는 장님이 되고 얼마 후 부인 곽씨가 딸을 출산하고 그만 죽게 된다. 심학규는 딸의 이름을 청이라 짓고 혼자 기르게 된다. 우리가 모두 알고 있는 가난한 이 심봉사 가정이 청이가 8살 되던 해에 발견되었다고 가정한다면 담당 사회복지사로써 어떻게 개입할지 사례관리 이론에 입각하여 사례관리를 진행해 보세요

. 우리가 모두 알고 있는 가난한 이 심봉사 가정이 청이가 8살 되던 해에 발견되었다고 가정한다면 담당 사회복지사로써 어떻게 개입할지 사례관리 이론에 입각하여 사례관리를 진행해 보 ... 세요(우선사례관리 이론에 대한 설명을 한 후 위 사례를 사례관리 과정 절차에 따라 적합한 모델을 적용하여 개입계획을 세워보세요)- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.사례관리 이론(1)정의(2 ... 적 문제를 경험할 수 있다.Ⅱ. 본론1.사례관리 이론(1)정의사례관리라는 것은 오늘날에 있어서 선진복지국가에서 가장 일반적으로 사용하는 새로운 사회복지의 실천적 방법이다. 사례관리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.12

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[간호관리학]동기부여 이론

을 보상을 통해 제공해야 함을 알려줌으로써 오늘날 조직관리에 많은 시사점을 주고 있음.(1) 기대이론의 주요 변수① 기대(expectancies)? 노력을 하면 특정 결과를 달성 ... 동기부여 이론목 차Ⅱ. 본론1. 동기부여의 개념 및 기능 ------------------------------ 12. 내용이론 --------------------------- ... --------------------- 33. 동기부여의 과정이론 ----------------------------------- 34. 동기부여 전략 ---------------

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.07.07

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[간호관리학 보고서] 전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임을 설명하고 협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성, 방법 등을 서술, 미래의 예비 간호사로서 자신만의 전문직관을 이론적 근거/고찰 제시와 함께 본인의 생각을 서술하세요

1. 전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임을 설명. 1) 간호사는 간호를 직업적 정신과 법적 근거 아래 수행해야 할 의무로 간호사의 법적 의무 7가지는 다음과 같다.(1) 주의의무이다. 환자간호에 있어서 주의의무(duty of care)란 유해한 결과가 발생하지 않도..

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.15

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간호관리학 간호갈등관리 리더십 시나리오 단계도출(행동이론, 상황이론, 특성이론 등)

단계간호관리 과정내용사례변비가 심한 환자보호자가 스테이션에 찾아와 B간호사에게 관장을 요구하였다. B간호사는 담당간호사인 A간호사에게 상황을 전달하였지만 A간호사는 건성으로 대꾸 ... 만을 무마하기 위해 부정적인 조직 분위기를 형성한 상황2단계적용된 리더십의 이론적 근거 찾기▶ 행동이론위 사례에서 수간호사는 자신이 직접 문제를 해결하지 않고 그 상황을 무마하기 위해 ... B간호사를 질책하는 행동이 권위적이다.이 수간호사의 유형은 9.1형으로 과업완수만을 추구하는 리더로써 구성원에게 지시를 많이 하고 강제적으로 평가된다.▶ 특성이론위 사례에서 수간호

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.06.02

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갈등관리 이론들을 검토하고, 사회복지조직에서의 갈등관리 방안

사회복지조직갈등관리 이론들을 검토하고, 사회복지조직에서의 갈등관리 방안을 논하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 갈등관리의 개념 및 의의2. 갈등관리 이론들1) 협상이론2 ... ) 환경조정이론3) 합리성이론4) 정책불?순응이론3. 사회복지조직에서의 갈등관리 방안1) 협동적 조직 지향2) 갈등관리 프로그램의 개발과 제공3) 조직내 커뮤니케이션 활성화4) 성과 ... 는 다른 직종에 비하여 사회복지조직에서 근무하는 사회복지사들의 조직충성도가 낮고 이직률이 높게 나타나고 있는 것에서 잘 알 수 있다. 따라서 본론에서는 갈등관리 이론들을 검토

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.11

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생산관리_20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다. 그럼 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치 창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용을 토대로 논하시오.

생산관리 기업의 최종 목적은 이윤의 창출이다. 이를 위해 과거 기업은 경쟁우위 요소 중 비용절감을 통해 이익창출에 몰입하였으나, 20세기 후반부터는 비용절감을 통한 이익창출 ... 의 한계로 인해 현장에서나 이론적으로 힘들어진 상태이다. 그럼 기업이 이윤을 창출하기 위해서는 어떠한 가치 창출을 통해 이윤을 창출해야 되는지를 지금까지 학습한 내용을 토대로 논하시오 ... 오늘날의 이르기까지 규모의 경제론은 기업들의 성장을 도운 가장 대표적인 이론이었다. 이러한 이론은 결국에는 축적의 시간 및 축적의 길이라는 논쟁에 휩싸이게 된다. 또한 임금협상 및

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07 | 수정일 2022.07.15

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사례관리 이론이란

사례관리 이론이란- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회의 기본을 이루는 근간은 바로 가족이다. 개인구성원들이 모여 사회 기능적 최소 단위인 가족을 이루 ... 을 수립하고 계획 이행, 종결, 평가 등의 과정을 따른다. 이 때 주로 참고하는 것이 사회복지학의 사례관리이론이다. 사례관리이론은 사회복지실천의 하위범주이다. 사회복지실천이 대상 ... 에게 접근하는 다양한 접근 방식을 모두 총칭하는 말이라면, 사례관리이론이란 그 많은 접근 방식 중 하나를 말한다. 사례관리이론을 적용하여 가족복지를 실천하기 위해서는 우선 사례관리이론

리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.12.22

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간호관리 동기부여이론, 리더십이론 사례

까지 신경 쓰시는 모습을 보이셨다.X-Y이론맥그리거의 이론. 그는 인간의 하급 욕구에 착안해 권위적 통제에 입각한 관리전략을 처방하는 전통적 관점을 X이론이라 하고, 인간의 고급 ... 욕구·성장적 측면에 착안한 새로운 관리 체제를 Y이론이라 불렀다. X이론은 인간이 본래 게으르고 일을 싫어하며, 야망과 책임감이 없고, 변화를 싫어하며, 본래 자기중심적이고, 금전 ... 를 할 수 있으며, 자아실현 욕구 등 고급 욕구의 충족에 의해 동기가 유발된다고 가정한다. Y이론은 따라서 인간의 잠재력이 능동적으로 발휘될 수 있는 관리전략을 처방한다. 맥그리거

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.06 | 수정일 2019.03.16

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