"정주영 경영을 말하다"의 검색결과 입니다.

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정주영 이병철 정주영 현대그룹 채용 21세기 인재상 우리나라 기업가 정주영 리더십 성공한 기업가 리더십

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"정주영 경영을 말하다" 검색결과 821-840 / 1,623건

나의 역할모델

해보지 않았고, 경영자에 대한 꿈은 정말 솔직히 말하면 지금으로써는 취직이라는 이름아래에서 선택된 것이다. 하지만 무엇이든 열심히 하는 나이기에 취업이라는 인생의 기로에서 나의 청춘 ... 은 일은 반드시 해내고야 말았다. 굉장히 단순하고 누구나 아는 것이지만 실제로 지키기란 어려운 것이 바로 신용이란 것인데, 정주영씨는 이 덕목을 끝까지 지킴으로써 현대를 키워낼 수 ... 적으로 보고 말려도 전진해 나가려 하였다. 안전선을 쳐 둔다고 해서 항상 안전한 것은 아니며 기업에 있어서 제자리걸음은 후퇴와 마찬가지라는 생각으로 말이다. 정주영은 비관

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.28

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소프트뱅크 기업과 경영철학

창업과 경영REPORT담당교수님: ooo 교수님00대학교 경영학과학번:000000000이름: 000제출일자:0000. 00. 00.(요일)목차제목: 손마사요시(손정의) 소프트뱅크 ... 마사요시(손정의)회장의 경영철학은 무엇인가?3-1) 리더십3-2) 경영전략Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅴ. 총 페이지 15페이지Ⅰ.서론지난 10월 5일 전 세계 에서는 한 사람의 죽음으로 인해 ... 다. 삼성 이건희 회장, 현대의 姑정주영 회장, M/S의 빌게이츠, FaceBook 마크주커버그, IBM 루이스거너스 등 이들의 공통점은 한 기업을 대표하는 CEO였거나 아직도 혁역인

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.10

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정주영 조선소 협상사례

(우호적 감정 이끌기)불활성 지식문제의 해결정주영의 배짱과 재치“나는 옥스퍼드 경영학 박사이다”역할게임: 협상을 재치와 배짱의 게임으로 보는 것수출보증국의 담보 요구정주영 회장수출 ... 서를 보았소?그 사업계획서가 내 전공이오어제 옥스퍼드 대학에서 이 계획서를 들춰보고는 두말없이 경제학 박사학위를 줬소 그러니 이게 내 학위 논문이오영국 : 수출보증국과 협상유보협상 ... 유보승인선주 – 리바노스와의 협상협상타결롱바텀정주영리바노스차관협상 성공고래싸움에 새우등 터진 격파급효과: 어떤 협상이 다른 협상에 영향을 주는 것▶중국과의 수교조건(주4원칙

리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.10.29

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峨山 정주영의 경영활동과 기업가 정신

峨山 정주영의 경영활동과 기업가 정신 - 진취적인 기개와 불요불굴의 개척정신 -맨손으로 일어나 세계적인 기업가로 변신한 정주영 현대 명예회장의 일대기를 청년기에서 부터 기업활동 ... 을 중심으로 연대별로 정리해 봄으로써 , 그의 창조적 예지 , 적극적 의지 , 강인한 추진력과 애국애족을 염두 에 둔 기업가 정신을 배우기 위함임 . 개 요연대별 경영활동과 기업가 ... ☞ 가장 은혜로운 유산 , 근면1930 년대 4 번의 가출 과 복흥상회 ≪ 송전소학교 졸업사진 ≫ ≪ 정주영 확대사진 ≫ ≪ 3 번째 가출 ,‘ 경성부기학원 ’ 덕수궁 앞≫ □ 송전소

리포트 | 25페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.06.24

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성공적리더쉽사례

Ⅰ. 서 론리더십이란 구성원들이 목표지향행동을 지속하도록 하여 궁극적으로는 목표를 효율적으로 달성하게 하는 것을 말한다. 리더는 인간적이여야하며 적극적 목표수행과 모험적 선택 ... 째 Transacational leader은 적절한 보상, 예외에 의한 관리, 무간섭 주의 leader을 말한다. 세번 째 Transformational leader 은 카리스마, 고무/격려, 지적 자극 ... 달성 방법을 사용하지 않는 leader을 말한다. 여섯번째 Mentoring Activities는 구체적인 아이디어 제시와 경청/동정/경험공유, 역할모델 기능과 함께 계약관계, 정치

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.31

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조직문화의 유형과 사례

) 기술(Skill) 등을 포함한 종합적 개념으로서 조직구성원과 조직체 전체의 행동에 영향을 주는 기본요소를 말함.조직문화 특성 공통적 특징들이 집합적으로 작용한다 조직구조, 동기 ... , 경영학 등의 학문 영역으로 전파되어 왔음. 1970년대에 들어와 경영학의 조직(행동)론 분야에서 조직문화에 관련된 몇 편의 논문들이 발표됨 그러나 조직문화에 대한 본격적인 연구 ... 성향을 보이는 우뇌형 경영자직관,전체성,맥락을 중요시하고 높은 위험성향을 보이는 우뇌세뇌형 특성을 반영 비즈니스 및 재무위험 모두에서 현대그룹이 삼성 그룹에 비해 높은 위험

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.31

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[숭실대학교-수업]정주영창업론 레포트

이 찾아온다이 헛된 것이 아니라는 느꼈다.창의적인 사고의 중요성김승경 박사님U&IC 경영혁신 연구소장2007년 11월 16일 금요일학습목표 : 정주영회장님의 사례와 그 외의 사례를 통해 ... VTR시청 - 다큐멘터리 성공시대2007년 9월 7일 금요일◎ 정주영 회장님의 다섯 가지 성공비결1 신용 - 내 몸이 담보요어린 시절 변호사가 되고 싶어 4번의 가출을 하 ... 하였다. 어려운 시절 비료가 없을 때 소변까지도 함부로 누지 못하게 하여 모아서 비료로 사용하시던 아버지의 근검절약 정신을 배움.?정주영 회장님은 68년 고속도로 건설 때 입었던 옷을 수선

리포트 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.02.06

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[위기관리]장수기업의 위기관리 사례연구 현대자동차

1. 서론경영학은 기업이 영속적으로 발전해간다는 것을 전제로 하고 있다. 그러나 기업이 망하지 않고 언제까지나 생명을 유지하기란 쉽지않다. 일본 닛케이비즈니스가 메이지 유신 후 ... 간 경쟁은 더욱 치열해지고 기업의 평균 수명도 단축될 수밖에 없을 것이다. 하지만 많은 기업들이 경영환경의 변화에 적응하지 못하고 퇴출되었지만 그 이면에는 장수기업이 존재한다는것 ... 으로서 다양화되는 소비자의 욕구를 충족시킬 수 있는 기술적 차별화와 신속한 생산능력의 보유를 통해 다시 한 번 시장 내 선도기업으로서의 입지를 굳히게 된다. 그러나 20세기 말

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.23

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한국의 FDI,한국 FDI 유출,현대자동차사례,기아자동차사례,포스코사례,STX 사례

하고, 고부가가치의 기술 집약적 제품은 수출..PAGE:45FDI 사례..PAGE:46-창업자 ‘정주영’ 회장-1967 - 포드와의 합작회사로 출발-1976 국내 최초 자체 모델 ... ’으로 출발-국내 최초 국산자전거 삼천리호 출시-1976년 아시아자동차공업 인수-1990년 ‘기아자동차’로 상호변경-2001년 경영악화로 현대자동차에 편입현대기아자동차 기업소개..PAGE ... 연혁만 말할지 애매하네요 편하신쪽으로 해주시면 감사하겠습니다.22LNGVLCCSTX SWOT 분석(1) Strength1) LNG선 건조를 위한 기술력과 시장 경쟁력 보유2) 수직

리포트 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.02.07

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현대중공업 기업분석, 마케팅(swot), 사례

- 故정주영 회장님-창조적 예지현대정신의 핵심적극적 의지강인한 추진력현대정신▪ 경영철학지속적인 성장을 통해 기업가치를 증대공정하고 투명한 경영을 실천안전하고 환경친화적인 경영을 추구 ... 하는 기업상을 말한다.경영철학과 비전*CEO 소개민계식 출생 : 1942년 2월 14 일 소속 : 현 현대중공업 대표이사 부회장 학력 : 경기고, 서울 대 조선항공과 학사 ... 음) 최대주주의 변경 (정주영 → 현대상선(주)) : 2000. 5. 25 최대주주의 변경 (현대상선(주) → 정몽준) : 2001. 6. 22상호의 변경 1973.12.28: 현대조선

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.22

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독후감 - 정몽구의 도전

에는 단순히 정주영회장의 아들이고 절대우월 속에서 귀족수업을 받아 당연히 현대그룹 중 일부를 맡아서 경영을 하고 있는 것으로 생각했는데, 그 이전에 철저한 검증절차가 있었고 스스로의 노력 ... 과 철학이 있었음을 알게 되었다. 언젠가 대선후보로 나선 고 정주영회장의 일대기를 간략히 소개한 텔레비전 방송을 본일이 있다. 아직도 잊혀지지 않는 것은 쌀집 종업원 시절부터 특유 ... 었다. 그의 한남동 자택에 ‘일근천하무난사(一勤天下無難事)’ 라는 박정희 전 대통령이 정주영회장에게 하사한 것으로 알려진 표구가 붙어 있다고 하는데 아직도 실현 되도 있는 그 내용

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.12

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기업문화의 중요성과 우리나라 대기업의 기업문화 분석

-기업문화자체가 직원들에게 영향을 미치는 정도가 강하며 직원 개개인의 성향이 기업문화에 물들어있다는 느낌2절. 현대 그룹① 현장중심의 경영창업자 정주영은 자신이 현장에서 막노동 ... 함과 수직적인 명령계층은 정주영회장에게서 기인하는 바가 크다고 할 수 있다.④장단점에 대한 평가현대의 기업문화는 우직하게 밀어붙이는 한우의 이미지와 부합된다고 할 수 있다. 위에서 말 ... 한 기업문화의 장단점을 말하자면 최고경영자 한 사람을 중심으로 일사불란하게 움직이는 기업문화는 순발력 있게 사업현장에서의 여러 상황에 대처할 수 있게 해주며, 어떤 일에든지 추진력

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.02

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경영지원(삼성테크윈,이마트,행남자기) 3곳에서 합격연락옴

기 때문에, 저는 현대그룹의 창업주인 고 정주영회장님을 늘 마음의 멘토로 생각하고 있습니다. 저는 “이봐, 해봤어?” 라고 늘 주장하셨던 고 정주영회장의 창의적인 도전정신은 ‘해보 ... 지도 않고 안 된다고 변명하지 말자’는 행동지침이 되고 있습니다. 생각만하다가 끝날 수 있는 단점을 지닌 제게 이만한 모토는 없다고 생각합니다.▐ 인생관“가장 단 열매는 죽을 만큼 힘든 ... 이 재산이라고 생각했고, 사람밖에 남는 것은 없다고 여겨왔기 때문에 ‘인적 네트워크나 인맥’등 거창한 말을 하며 인간관계관리를 하기보다 인간적인 진실함으로 사람을 대하며, 주변사람

자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.02.03

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삼성코닝절밀소재자소서, 엔지니어자기소개서, 면접후기, 지원동기, 합격스펙

. 삼성코닝정밀소재 엔지니어의 장점 3가지와 단점 3가지를 말씀해보세요. 9. 삼성코닝정밀소재 엔지니어의 경영이념과 인재상에 대해 말해보세요. 10. 삼성코닝정밀소재 엔지니어 비전과 앞으로 미션에 대해 알고 있는 대로 말해보세요. ... 는 건실한 자세로 기업의 이윤을 창출하는 핵심인재가 되겠습니다. 6.존경인물(15자) 故정주영 회장을 존경합니다. 7.존경사유(50자) ‘상생의 자세.’ 개인적인 이윤보다 기업 ... 과 더불어 상생하는 가치를 중시합니다. ♣ 면접 대비용 기출 및 예상 질문 ♣ 1. 삼성코닝정밀소재 엔지니어 지원동기를 1분 동안 말해보시오. 2. 삼성코닝정밀소재 엔지니어 입사를 하

자기소개서 | 2페이지 | 1,800원 (30%↓) 1260원 | 등록일 2012.04.26

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비서처럼 생각하라

으면 경영자도 사람이기 때문에 신뢰감이 가는 일명‘내편’의 사람을 끌어 올리게 되고 그래서 직책의 상승과 함께 바로 경제적인 성공을 하는 것을 말하고 있다. 한마디로 상사 ... 의 첫째는 바로 성공을 하려면 성공한 사람의 행동을 닮아야 한다고 말하고 있다는 점이다. 그것이 ‘부자 일지’에서는 경제적으로 성공한 대한민국의 1%들의 사례들이고 이 책에서는 대기업 ... 시 한다는 점이다. 하지만 방법에서 서로 차이점이 있다. ‘부자일지’에서의 성공하는 방법은 여러 가지가 있지만 가장 큰 핵심은 바로 간단히 말해서 금전적으로 성공하는 방법. 즉

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.06.29

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현대자동차 기업소개, 경영 사례 분석, 인적자원관리 인재 양성 교육 등 분석

About Company 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영, 그린경영등 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 ... ) - 현대자동차그룹 계열의 자동차 생산·판매 업체 ( 1967년 12월 29일 설립, 고 정주영 설립 ) - 1967년 : 포드와 합작 회사로 처음 세워졌으나, 나중에 포드 ... - 2010년 : 세계 100대 브랜드 중 하나이며, 판매량 세계 6위의 자동차 회사.기업현황 - 창립 / 본사 : 1967. 12. 29 (정주영 창립) / 서울특별시 서초구 헌릉로 12

리포트 | 53페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10

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[합격자소서] 만도 대졸 신입사원 공채 서류전형 합격자 자기소개서 유출 / 만도 채용 / 만도 합격방법 / 한라그룹 만도 / MANDO 자기소개서 / MANDO 합격자소서

합격자소서【한라그룹 ㈜만도】대졸 신입사원 공채서류전형 합격자 자기소개서[ 회사소개 ]만도의 전신은 1962년 10월 세워진 현대양행(주)이다. 창업자 정인영 명예회장은 정주영 ... 사장에서 물러나 현대양행 경영에 전념했다.1968년 아트라스제지(주)를, 1977년 인천조선(주)을, 1978년 한라시멘트(주)를 각각 세웠다. 현대양행은 1969년부터 자동차 ... 했다. 현대양행도 이 정책에 따라 주력 사업 분야인 중공업 부분 경영권을 정부에 넘겼다. 현대양행은 이후 공기업을 거쳐 두산그룹에 매각되면서 두산중공업으로 이름을 바꿨다.이 해 정

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.21

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내가 가장 존경하는 리더를 국내와 국외에서 한명씩 들고 그들의 특징을 비교하시오

후 19살 되던 해 서울로 가서 1년간 노동자 생활을 하다 독학을 하여 고려대학교 경영학과를 지원하여 합격했다.고려대 재학과 6.4사태박정희 정권때 고려대학교 재학 중 학생운동 ... 에 졸업하여 시공능력평가 1위 자리를 다시 되찾았다.1992년 대선 시절 정주영 당시 현대그룹회장의 출마와는 반대로 민주자유당 전국구 국회의원으로 정계에 진출해 현대 정주영 일가 ... 었다" 라고 말해 자동차 개발에 참여하였음을 밝혔다.[19] 언급한 시기와 대한민국에서 개발된 자동차의 기술적 수준에 비추어 볼 때 그가 현대건설 재직중인 1975년에 출시된 현대

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.04.05

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리딩으로 리드하라

, 이병철, 정주영이 황금 손이 될 수 있었던 밑바탕은??알렉산더, 세종과 정조, 당 태종과 도쿠가와 이에야스 등 희대의 국가 경영자들의 공통점은?위 질문의 답은 “그들은 인문고전 ... 의 책이라도 열흘 공부로 끝낼 수 있다”고 단호하게 말했다.리딩으로 리드하라 6 통通할 때까지 사색하라영국의 정치철학자 에드먼드 버크는 “사색 없는 독서는 전혀 씹지 않고 삼키기만 하

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.07.18

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[전략경영] 외환위기, 금융위기 기업 극복&실패사례

-커뮤니케이션 조직을 통한 이해 관계자들의 다양한 목소리와 갈등 소화+재무구조 개편-부채비율: 97년말 507%a 2001년 150% 축소-상호지급보증 99년 완전 해소: 무차입 경영 ... 고, 경영에 관한 전문적인 지식이 없는 사람들에게 경영을 맡김으로써 회사의 위기관리 능력이나, 변화하는 환경에 대처하는 능력, 전략적인 측면에서의 효율성을 저하시켰다. 얼마 전 정주영 ... ◈ 외환위기, 금융위기 성공 or 실패 사례◈Ⅰ 서론1. 불황기에 있어 체계적인 경영전략의 중요성다수의 기업들이 성장기에는 성장전략이나 비전, 중장기전략 수립 등의 다양한 경영

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.05.31

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