"임시근로자"의 검색결과 입니다.

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"임시근로자" 검색결과 8,201-8,220 / 10,598건

비전 2010 한국경제

는 계속되고 있음- 실업대책의 일환으로 노동시장의 유연성 제고가 추진되면서 임시직 근로자와 시간제 근로자의 비중 증가에 따라 노동소득의 불평등도가 악화됨- 또한 기술혁신의 결과 ... 다. 선진국과의 지식 격차, 그리고 생산성 격차를 좁히기 위해서는 과거와는 다른 방식의 국가 경영 바로 ‘두뇌강국’이 필요하기 때문이다. 이제 생사성을 높이기 우해 지식 근로자, 지식 ... , 근로자 계층이 고도의 기술을 갖춘 지식근로자와 단순근로자로 이분화됨에 따라 ‘중산층의 몰락’으로까지 표현되는 노동소득 분배 악화 현상이 나타남- 따라서 실업대책을 수립할 경우

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.14

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건설공사 유해위험방지계획서

기술사⑫ 본사소재지⑬ 예상 총동원근로자수명⑭ 예정 참여협력업체수⑮ 예정협력업체근로자수인/일산업안전보건법 시행규칙 제121조의 규정에 의하여 건설공사 유해?위험 방지 계획서를 제출 ... 지브크레인에 있어서는 이를제조한 자가 지정한 지브의 경사각)의 범위내 사용경사각 제한다. 근로자 운반 및 근로자를 달아 올린 상태에서의 작업 금지라. 자격을 갖춘 인원 외의 운전 ... 금지(자격요건 확인)마. 와이어로우프 내각측부터 위험을 발생시킬 우려가 있는 장소에근로자 출입금지/크레인 작업시 달아올려진 화물 아랫쪽 출입금지5. 조립 또는 해체작업가. 작업순서

서식 | 148페이지 | 5,000원 | 등록일 2008.03.25

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[노동경제]전국공무원노조의 주요쟁점 및 내용 (찬반토론)

적?실질적 불평등을 초래- 특히 노동의 영역에서 근로자와 사용자의 경제력의 차이는 “거래에 있어 실질적 불평등”야기※ 저임금, 장시간근로, 산업재해 등 노동자의 생존권 위협이 사회문제 ... 화○ 근로자의 자구행위로서 단결활동 전개 → 시민법원리의 수정- 근로자의 파업이 야기하는 시민법상의 책임을 면제하는 입법- 헌법 또는 법률에 의한 근로자의 자유?권리로 승격(노동 ... 기본 조정?감독 등 업무 담당자○ 노동위원회 심사관, 노동부 근로감독관, 선원근로감독관, 지자체 노조 업무 담당자3. 노동조합의 운영 : 민주성, 자주성, 적법성원칙가. 규약의 제정

리포트 | 89페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.11

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[사회복지법]산업재해보상보험법

: 당연적용대상업종별, 근로자 인원수별로 계속적으로 확대하여, 원천적으로 1인 이상의 모든 사업장(상용, 일용, 임시직 고용형태나 명칭과 상관없음)을 당연적용사업으로 하고 있 ... [ 산업재해보상보험법 ]Ⅰ. 의의 및 특성1. 의의산업재해보상보험법(이하: 산재보험법)은 산업현장에서 활동하는 근로자에게 발생할 수 있는 제반 재해에 대한 보험방식으로 근로자 ... 한 특성을 가지고 있지만 산재보험만이 가 진 몇 가지 특성을 아래와 같이 정리할 수 있다.1) 근로자의 업무상의 재해에 대하여 사용자에게는 고의?과실의 유무를 불문하는 무과실 책임

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.12.10

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대한민국 헌법 개정의 역사 평가( 위헌성 중심)

3권과 사기업에 있어서 근로자의 이익분배균점권을 규정하였다. 또한 헌법개정은 국회의 의결로 가능하게 하였다.Ⅱ.제1차 헌법개정1. 제1차 헌법개정의 경과대통령으로 선출된 이승만 ... 만 소련은 남북 총선거를 위해 파견 온 유엔한국임시위원단의 입국조차 거절하였다. 그리하여 유엔은 가능한 법위 내에서 총선거를 실시하도록 결의하고 남한에서만 선거를 실시하기로 하 ... 로 인준 국민들은 언론,출판,집회,결사의 자유를 누렸으며, 전국각지에서 각종 시위와 집회 등이 잇달았다. 특히 3.15 부정선거 관련자들에 대한 법원판결이 지나치게 경하다고 생각

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.27

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[사회복지]청년실업의 심각성과 그 해결방안

근로자의 해고보다는 신규채용 억제로 대응함에 따라 선임자의 특권 이 뚜렷해진다 며 과거 외환위기 시기에 청년층 실업률이 일시 하락했지만 이는 청년층이 자발적으로 취직을 포기한데 ... 을 계속하는 사람을 말하는 것으로, 근로의 의사 또는 능력을 가지고 있지 않은 ‘비경제활동인구’와는 구별된다. 우리 사회에서는 전업주부, 학생, 심신장애인, 연소자 및 연로자 ... 는 449천명으로 전체 실업자 854천명의 52.6%를 차지하고 있다.그렇지만 일자리가 없어서 아예 구직을 포기하여 통계지표에 잡히지 않는 실망실업자, 불완전 취업자(주당 근로시간 18

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.02.04

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국제무역기구론 시험 정보 요약본

을 받아들이되 노동력의 착취 또는 불공정한노동조건을 이용한 개도국의 덤핑행위는 좌시할 수 없다.★개도국: 노동자의 근로조건을 개선시키기 위해 일방적으로 임금을 올리도록 압력을 넣는 것 ... 의 미흡에 따른 계속적인 임시방편조치의 적용 필요성 대두 등을 들수 있다.1.최혜국 대우(MFN): 한 체약국이 받는 유리한 대우가 모든 GATT 가입국에 똑 같이 부여되어야 함

시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.24

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[사회복지 보장론]고용보험연구- 적극적 노동 정책 연구

3월 현재 81만여 사업장, 718만 피보험자를 포괄할 만큼 성장하였다.표 3-1 에서 볼 수 있듯이 2002년말 현재 전체 피용자(근로자)의 약 50%, 적용대상자수의 72 ... 에 당연적용 대상에서 제외되었던 일용직 근로자까지 적용대상이 확대되는 것을 계기로 2010년에 이르러서는 약 80%의 가입률과 전체 피용자 대비 피보험자의 비율이 64%까지 증가할 것 ... ). 이렇게 실제생활에서 수혜율이 낮은 이유는 아직 가입률이 낮고, 비자발적 실업자에게만 급여를 지급하며, 그 기간 또한 짧은 데 원인이 있다. 특히 빈번하게 실업을 경험하는 임시직

리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.10

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여성학 [여성노동과 성], 여대생과 아르바이트

와 사용자 모두 노동시장의 상황에 대해 완전한 정보를 알고 있다. 노동자들은 각 직장의 근로조건에 대해 완벽하게 알고 있으며, 사용자들은 노동자들의 생산성에 대한 완전한 정보를 가지 ... 1. 노동이론● 이론의 전개인간자본론은 경제학자인 슐츠(Theodore Schultz)에 의해 체계화된 것으로 교육을 인간자본에의 투자로 봄. 인간이 교육을 통해 지식과 기술 ... 을 갖추게 될 때 생산성이 증가하여 인간의 경제적 가치가 증가하게 되며, 이로 인해 사회가 발전한다고 본다.● 완전경쟁노동시장을 가정노동시장은 동질적이며 완전 경쟁적이어서, 노동자

리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.16

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[복지정책]우리나라의 저출산 문제에 대한 고찰 (A+레포트)

으로 주요 내용은 아래와 같다.* 여성 근로자의 산전후 휴가 기간이 종전 60일에서 90일로 확대되고, 늘어나는 30일 부분 만큼 산전후 휴가 급여가 신설·지급됨* 육아휴가대상자 ... 를 남녀 모든 근로자로 확대하는 증 육아 휴직 제도를 개편함* 여성근로자의 모성보호와 고용상 평등실현을 위하여 근로자 1인 이상 전 사업장까지 법 적용을 확대함으로써 영세 사업장 ... 에 근무하는 근로자도 법적혜택을 받도록 함* 여성근로자의 야간·휴일 근로 제한 조정과 모성 강화* 남녀고용평등의 실효성 확보를 위하여 벌칙 수준을 상향 조정* 남녀고용평등실현에 힘쓴

리포트 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.01.12

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노인장기요양보험제도의 문제점

수당, 휴일근로수당 등) 으로 이루어져 있고 시설 예산의 부족분은 자원봉사자와 후원금 수입 및 관리 운영비 등에 대한 지방별 별도 보조금으로 충당하고 있는 상황이다. 그러나 장기요양 ... 노인장기요양보험제도의 문제점1. 현재 시범운영하고 있는 노인장기요양보험제도의 문제점은 무엇이라고 생각하십니까?1) 대상자에 관한 문제이다.등급판정위원회에서는 1등급부터 5등급 ... 까지 등급을 정해놓고 1-3등급 대상자중 16만명을 우선적으로 재가서비스 또는 요양시설에서 보살핌을 받도록 예정하고 있는데 노인장기요양보험법에 대한 국민적 기대는 큰데 비해 대상자

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.22

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북한 이탈 청소년(탈북 청소년)의 문제점과 대책

의 개념과 「청소년 기본법」에 규정되어 있는 청소년의 개념에 기초하며, 이를 바탕으로 탈북청소년에 대한 정의를 내리고자 한다. 우선, 북한이탈 주민을 “북한에 주소, 직계가족, 배우자 ... , 직장 등을 두고 있는 자로서 북한을 벗어난 후 외국의 국적을 취득하지 아니한 자로서 대한민국의 보호를 받고자 하는 의사를 표시한 자”로 규정 내릴 수 있는데, 아동이 성인으로 되 ... 어 가는 중간단계에 놓여 있는 사람이라 할 수 있을 것이다. 청소년 기본법에는 “9세 이상 24세 이하인 자”로 규정하고 있다. 한국의 청소년 관련법과 외국의 경우를 살펴 볼 때

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.09.30

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국민연금

사회보험의 일종 가입자, 사용자 및 국가로부터 일정액의 보험료를 받고 이를 재원으로 노령으로 인한 근로소득 상실을 보전하기 위한 노령연금, 주소득자의 사망에 따른 소득상실을 보전하기 ... 위한 유족연금, 질병, 사고로 인한 장기근로능력 상실에 따른 소득상실을 보전하기 위한 장애연금 등을 지급함으로써 국민의 생활안정과 복지증진을 도모하는 사회보장제도의 하나이 ... 되었다면 이를 2008년 현재가치로 재평가하면 약 430만원의 소득액으로 인정, 국민연금을 계산한다. 또 연금지급 중에도 전국 소비자물가변동율에 따라 금액이 조정된다. 물가가 매년 3

리포트 | 52페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.19

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[고용관계론] 고용관계론-노동조합

ontingent worker)란 정규직 피고용인에 대한 상대적인 개념으로 단기고용의 임시직, 일용직 근로자, 파트타임 근로자, 파견근무자, 프리랜서, 재택근로자 모두를 포함 ... ]“골프장 캐디도 명백한 근로자”민간서비스연맹. 여성노조…… 서울행정법원에 항의(노동일보 2001-09-09 박 운 기자)민주노총 산하 전국민간서비스산업노조연맹과 전국여성노조는 10일 ... 오전 서울 서초구 행정법원 앞에서 기자회견을 갖고 골프장 경기보조원(일명 캐디)의 ‘근로자’신분인정을 촉구할 예정이다. 이는 최근 서울행정법원이 골프장 경기보조원과 관련한 소송

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2004.06.16

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공사 하도급 부도 관리 강의

등) - 회사대표 대면확인 및 공사내용 수시 확인 - 현장 근로자 의견수렴 및 노임지불 상태 확인 - 부당업체에 대한 제재조치 강화 ㆍ금품수수, 향응제공시 형사고발 및 입찰 제한 ... 사례■ 용 어 의 정 의● 하도급 ? 도급받은 건설공사의 전부 또는 일부를 도급하기 위하여 수급인이 제 3자와 체결하는 계약(건설산업기본법 제 2조) ● 수급인 ? 발주자 ... 로부터 건설공사를 도급받은 건설업자를 말하며, 하도급간 에 있어 하도급하는 건설업자를 포함 ● 하수급인 ? 수급인으로부터 건설공사를 하도급 받은자■ 하도급 관련 법률● 공사일부의 의무 하

리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.08.15

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[사회학] 한국사회레포트

는데, 고용계약 기간이 일정하게 정해 져 있어서 해당 기간 동안만 근무하는 비정규직 근로자를 총칭해서 임시직(temporary worker)이 라고 한다. 이 경우 고용계약 기간 ... 한다.법적인 정의가 없기 때문에 임시직, 계약직, 촉탁사원, 인턴사원 등 현실적으로 다양하게 존재하고 있는 비정규직 근로자들이 법의 사각지대에 놓여있는 형편이다. 비정규직근로자 ... 임금근로자의 고용형태를 분류하는 방법은 여러 가지가 있으나 크게 정규직과 비정규직으로 분 류하는 것이 보통이다. 근로자들의 고용형태에 대해 살펴보면, 정규직사원 외에 기업

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.10.04

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계약직 그 존폐에 관한 논쟁

거니와, 자본가들은 이를 이용해 ‘계약직’이라는 임시직을 통해 노동자들을 더욱 착취한다.더욱이 신자유주의의 등장으로 각각의 영역을 개별화 하는 것이 더욱 심해지고 있다. 기술경제영역 ... 이상의 임금을 근로자에게 지급해야 하고, 여러 가지 혜택을 줄 의무가 있다. 따라서 계약직을 없애고 정규직을 늘이면, 고용주는 자신이 지급하는 임금에 부합하거나 더 나은 근로자 ... 가 늘어남에 따라, 실업문제가 더욱 가속화 된다는 것이다. 따라서 계약직이 항상 나쁜 것만은 아니다. 계약직으로 인해 받는 계약직 근로자의 고통은 더 큰 사회문제를 예방하기 위해서

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.15

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표트르1세 개혁과 러시아 사회주의 혁명에 대해서

으므로, 부르주아지, 자유주의자들과 연대하지 않을 수 없게 된다는 2단계 혁명론을 제시하므로 멘셰비끼의 길을 결정하게 되었다.쁠레하노프와 그의 동지들로 이루어진 노동해방단의 선전작업에 힘입 ... 어 맑스주의는 1880~90년대를 거치면서 점점 큰 영향력을 가지게 되었고 러시아사회민주노동당의 창당이 이루어졌다. 하지만 볼세비끼의 지도자가 된 레닌이 멘세비끼와 맞서므로 두파 ... 하고 있다는 점에서 한계를 가진다.지식인 혁명가들의 활동이 성숙해 가는 것에 못지 않게 근로민중의 혁명적 움직임도 활발해졌다. 이들의 집단행동은 초기에는 주로 노동시간의 단축, 임금

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.06.17

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[인사관리] 사례로 본 비정규 인력의 문제점과 해결방안

의 반대말SF조가 생각하는 정의- 위생요인에 타격 받지만, 일에 구속은 덜 받는 사람..PAGE:3- 근로계약기간이 정해진 단기근로(계약직, 임시직, 일용직)- 근로계약을 맺 ... 은 사용자와 업무를 지시하는 사용주가 다른 파견노동, 소정근로시간이 짧은 단시간노동- 위탁 또는 도급계약을 체결하고 독립사업자처럼 되어 있는 특수 고용형태 노동자비정규직 근로자의 학계 ... .14,9011,1953,706-(장기임시근로)53.57,0772,2374,492348임시근로 ①고용계약55.77,3662,2374,492637비정규직 (3=①+---+⑦, 중복제외

리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.01.30

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[감상문]권력이동을 읽고

도록 만들고 있다.지식의 보급과 더불어 경영층이 전적으로 관리했던 각 권한이 하위직원들에게 부여되었고, 근로자를 규칙제정과정에까지 참여시킴으로써 전적으로 관리자가 장악했던 권력을 공유 ... 한 권력의 이전이 아닌 권력의 본질자의 심층적 변화를 뜻한다. 즉, 권력이동은 권력의 이전에 그치지 않고 그것을 변형시킨다.이 책은 권력자의 관계에서 크게 변화한 지식의 역할을 중점 ... 에 대응하고는 있지만, 그 한계는 명백히 드러나고 있다. 행동가, 형식타파주의자가 되려면 관료체제에서 벗어나야 한다. 이로써 지식은 공식채널에서 벗어나 비공식 채널을 통해 많은 사람

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.07.20

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