• 통큰쿠폰이벤트-통합
  • 통합검색(8,452)
  • 리포트(7,203)
  • 방송통신대(575)
  • 시험자료(419)
  • 자기소개서(188)
  • 논문(49)
  • 서식(17)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"인적자원개발론-이론과실천" 검색결과 8,121-8,140 / 8,452건

  • 경력관리
    .Sonnefeld의 경력개발모델경력개발과 조직의 인사관리와의 관계를 시스템이론의 기본틀인 "입력--운영--결과"를 이용하여 종업원의 경력개발모델을 제시하였다. --- 개인이 수립한 경력 목표 ... 는 조직의 인력수요에 조정되어 통 합되면 조직의 입장에서는 조직개발로 연결되고 개인에게는 경력개발로 이어진다.1.Schein의 인적자원계획 및 개발 ===기초모형인간의 욕구,능력으 ... 의 경력 개발 시스템 시소모형개인과 조직의 상호 균형을 강조"조직체에서 요구하는 인적자원과 조직 구성원이 희망하는 경력목적을 통합시켜 구성원의 경력경로를 체계적으로 계획, 조정
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2001.10.11
  • [산업교육] 조직개발
    어서 중요한 과제가 되어버린 조직개발에 대해 이론적으로 알아보고, 그 사례들을 제시하겠다.Ⅱ. 본 론< 조직개발 >조직개발은 다음과 같은 이유 때문에 점점 중요해지고 있다. 첫째, 직원 ... 을 투자하여 기업이 희망하는 다른 자원(특히 인적자원의 변화)을 획득하는 과정이라고 볼 수 있다. 따라서 적용된 기법이 적절히 수행되었는가를 평가하는 것은 투자효과를 확인하는 차원 ... 담당자에게 권한을 이행하는 것을 꺼려하기 때문에 실시에 어려움이 따르고 있다.■ 조직개발 사례 및 인터뷰 내용(학습조직사례연구)◎ 학습조직(이론)1.학습조직의 개념학습조직
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.12.22
  • [국제마케팅] (국제마케팅)삼양사
    개발회사들과 자본투자계약 및 공동연구개발 협력체제를 구축회사의 내부시스템을 On-line화-전사적 자원관리시스템인 ERP를 도입-순차적으로 SCM(공급체인관리), CRM(고객관리 ... )공장 자동화를 통한 경영혁신구조 조정을 통한 업무 합리화..PAGE:8R E A C H - 5실 천 사 항손실을 줄이자처음 상태를 유지하자다시한번 사용하자세부 실천 사항1인 1기 ... :65.현재 상황기존사업을 중심으로 선진기업과의 전략적 제휴 추진-고부가가치 신제품 개발을 통해 국내 최고의 경쟁력을 갖춘 식품소재기업으로 육성핵심고유기술의 자체개발-바이오 연구
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.09.24
  • [가정] 가정과 교육의 성격
    시키는 교육에 초점을 둔다. 가정생활의 인적 요소 및 인간관계에 대한 이해와 의·식·주 생활에 필요한 지식과 기술들을 통합적·실천적으로 가르치는 교과로서의 중학교의 가정과는 다음과 같 ... 교과에서는 여러 교과에서 습득한 지식을 실생활에 적용하고, 그 과정에서 새로운 실천이론과 지식을 창출해 내며, 실천적 학습 경험을 생활에 적용시키는 능력을 중시한다. 즉. 가정 ... 과 교육에서는 가정생활과 관련되는 다양한 일의 실천적 경험을 통하여 일을 소중하게 여기며, 자원을 효율적으로 활용하고 환경을 보호할 수 있는 능력을 기를 수 있는 내용이 학습될 수
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.04.05
  • [중소기업] 중소기업을 위한 인터넷 마케팅 활용방안
    차원을 전략과 실천을 생각하기가 어렵다.일곱째, 일반적으로 인적자원의 수준이 낮기 때문에 그에 따른 여러 가지 비능률적인 면을 감수해야 한다.여덟째, 이외에 기업의 규모나 생산 ... 의 존립은 위태로워진다. 때문에 기업들은 제품개발 기획 시 부터 마케팅이론을 철저히 대입시켜 소비자가 선호하는 좋은 제품 만들기에 주력한다. 대기업의 경우 품질만 뛰어나다면 판매 ... - 기업자본이 작기 때문에 원재료의 구입 등 불리한 점이 많다- 시장에서 경쟁력이 약하다.- 사회적 신용이 적어 고용이나 판매 면에서 불리하다.第 3 節 정보사회의 인터넷 마케팅
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.30
  • [체육] 에너지 대사의 트래이닝 효과
    스포츠트레이닝의 의미는 운동수행이나 경기에 요구되는 신체적, 정신적 능력을 개발하기 위한 과정이며, 여기에는 이론적 체계와 현장에서의 실천 그리고 그 경험과 지식을 과학적 ... 모두 산소의 섭취능력과 이용능력이 증가된다.# 인원질 저장의 증가- 근육의 ATP와 PC의 저장은 증가한다.# 근섬유의 크기와 수의 증가# 유산소적 시스템의 변화- 유산소적 효소 ... 을 개발시키기 위한 과정을 말한다. 그러나 경쟁 스포츠의 장에서 인간의 능력이란 곧 경기력이나 운동수행력이다. 경기력과 운동수행력은 체력, 기술, 그리고 정신적 능력이 요구된다. 따라서
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.16
  • [도시공학] 걷고 싶은 거리
    끈을 이용하여 여러 가지 문구를 걸 수 있도록 설치한다.3안 - 걷고싶은 거리에 앰블런을 설치한다.실천지침 유인물(리플렛)제작 배포 - 시민 또는 상가에 배포자원봉사 활용(어깨띠 ... 목 차Ⅰ. 서 론연구의 배경 및 목적Ⅱ. 가로 및 도로의 이론적 고찰 및 개념1. 차량 중심으로 본 가로와 도로2. 보행자 중심으로으로 본 가로와 도로Ⅲ. 보행권 확보와 교통문제 ... 해결를 위한 연구 및 사례1. 서울시와 성남시 비교2. 시민단체3. 국내·외의 사례IⅤ. 결 론참고문헌Ⅰ. 서 론-- -연구의 배경 및 목적현대 사회를 살아감에 있어서 빼놓
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.10
  • [품질관리] 종합적 품질관리
    와 미래에 있어서 고객의 욕구에 부응하는 정도를 개선하기 위한 계량적 방법과 인적 자원의 적용 으로 정의하였다.또한 Anon(1993)은 TQM이란 리더십과 함께 고객의 욕구 ... 실행°리더십°경영전략°인적자원관리{{고객중심혁신을 위한 참여와 팀워크미래경영을 위한 지속적인 개선조직체계 하부구조 운영도구 및 기법°팀 중심의 프로세스 °통계적 품질관리°수평 ... 훈련과 개발- TQM의 중심축을 형성하는 한 요소로서 교육훈련을 통해 품질증진에 필요한 기능을 개발해 주는 것은 TQM의 성공여부에 대단히 중요한 역할을 수행하고 있다. 교육훈련
    리포트 | 22페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.24
  • [경영의 지휘] 경영의 지휘
    해서 경영활동의 목표를 정하고 조직화하며, 인적자원을 충원하면, 경영자는 그 인적자원이 종업원의 능력과 잠재능력을 유인하여 협력체제를 확립하고, 이들 인적자원을 최적으로 활용해서 ... 의 성숙-미성숙 이론아지리스(Argyris)는 「Personality & Organization」이란 저서를 통해 자신의 모티베이션 이론을 전개하였다. 그 이론의 핵심은 오늘날 많 ... 를 성취할 수 있도록 조직의 분위기가 유지되어야 한다. 이어서 건강한 조직이 유지되도록 조직개발이 부단히 실행되어야 한다.4. 리더십에 대한 이론적 배경사람은 사회적 동물이다. 좋든 싫
    리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.01
  • 사회복지 실습(중간평가서)
    -15:00캠프이론15:00-17:30프로그램기획 Ⅰ: 아이디어 개발기법프로그램기획 Ⅱ: 사업계획서 작성법17:30-18:00일일평가부 장{횟수날짜시간실 습 내 용담 당57.13 ... 됨을 알았다.⑭ 영역별 실습- 후원자 개발 위한 마케팅 전략비영리 기관에서 후원자 개발과 관리 차원에게 마케팅을 접목한다는 것이 새로웠다.그리고 이론에 그치지 말고 실제에 어떻게 활용든다. ... -14:30직장인의 예절교육부 장14:30-15:30성격유형 검사양소남15:30-16:30실습일지기록부 장27.10(월)09:00-09:30TEA TIME & 일정 소개부 장09
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2001.09.23
  • [조직론] 현대조직론
    에 대하여 많은 함의를 포함하고 있다. 마르크스의 핵심개념은 프락시스(praxis), 즉, 인간의 실천적 활동이다. 프락시스는 역사적으로 조건지어지며 개인적 활동과 집합적 활동 모두 ... 적 결정은 상당한 위험성이 따르는 거대한 결정이다. 전략적 결정에는 새로운 시장에의 진입, 새로운 서비스나 제품의 개발, 새로운 프로그램의 개시 등 일반적으로 새로운 지평을 개척하는 것 ... 을 가지고 있고 실제로 조직의 주요 특징들 중의 하나가 바로 이것이다. 조직의 출생은 “공급자들로부터 투입을 획득하고, 특정 공중(고객, 의뢰인, 환자 등)에게 산출을 제공
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.05.22
  • 학교사회사업 실천사례
    자원봉사자를 확보하여 학교사회사업팀을 조직하고 사업에 따라 계획을 수립합니다.2단계 : 사업기반마련기존에 실천했던 직접적 개입방법의 이론적·실천적 발전과 더불어 지역사회조직 사업 ... management).교사지원.학교 홍보.자원봉사활동조직.지역사회조직(지역사회중심 학교)추진방법.공항초등학교내 상담담당교사의 지도하에..학교내에 상근하는 유급 학교사회사업가 1인을 채용 ... 개발되지 못하여 활용이 불가능한 것들이 많이 있습니다. 이러한 개발되지 않은 자원들을 개발할 수 있다면 학생뿐만 아니라 지역사회주민이 적극적으로 누릴 수 있는 좋은 서비스가 될
    리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.04.24
  • [지리학] 환경적요인에 따른 지리와 인간생활
    테마- 지리학은 인간활동의 무대인 지표공간의 구조와 기능 및 변화과정을 설명하는 이론 연구와 함께 사회문 제와 환경문제를 해결할 수 있는 이론과 응용을 연구하는 기초과학으로서 기후 ... 밖에 없었고 이러한 과정속에 향촌 속의 중인이나 상민이 새로운 계급으로 부상하는 계기를 마련하였다.▶6. 자원 개발과 환경일제시대의 광산 자원착취와 달리 이 시기에는 국가경제발전의 원동 ... 았다. 실제 춘천댐, 소양강댐, 의암댐으로 인해 강원도에는 내륙 의 낙도 가 발생하였다. 따라서 이런 자원은 중앙의 정부가 개발하고 관리하였기 때문에 실제 지방 정부는 영향력 을 행사할 수
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.07
  • [인적자원관리] 교육훈련이론과 TGIF의 교육훈련사례
    적으로변화만큼이나 교육의 패러다임 또한 변화하고 있다. 따라서 전통적으로 인식해 온 기업 내 인적자원개발(Human Resource Development)의 추세 역시 많은 변화 ... 을 개발하여 실시하고 계획과 실천의 차이를 살평보아 평가 해야 한다.교육 훈련이 조직과 개인에게 중요한 이유는 첫째, 기업환경이 계속하여 빠르게 변화고 있기 때문이다. 특히 정보 ... 의 cademy는 외식 전문회사 CJ Foodville(주)에서 외식 서비스에 관한 이론과 실기를 겸비한 우수한 인재를 육성하고 개발하기 위한 외식 서비스 전문 교육기관이다. CJ
    리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.18
  • 스포츠 경영과정
    management)2-2 조직의 기본 형태2-2-1 라인 조직2-2-2 기능 조직2-2-3 라인 앤드 스탭조직2-3 기계적 조직과 유기적 조직2-4 포멀과 인포멀 조직3. 조직 개발 ... 는 사업에서의 철수전략 결정 등이 전략기회의 예인데 이는 대부분 장기계획이다.이에 대하여 전술 계획은, 전략계획의 실행에 필요한 자원을 기능적으로 조달, 운용, 개발 하기 위한 구체적인 ... 개발조직개발(organization development : OD)은 경영이론에서 비교적 새로운 개념으로 볼 수 있다. 이 이론은 1957년 더글라스 맥그리거(Douglas
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.07.02
  • [6시그마]현대백화점 6시그마를 활용한 신인재 육성전략 사례
    에 요구되는 1:1 맞춤형으로 적용- 평생직장 ⇒ 평생직업 개념으로의 전환- 기업내 교육은 HRD 영역 만으론 불충분하며 HRM(인적자원관리)의 영역에서 발상하여 실천해야 공감대 ... 적 학습 전통적 관리자들의 역할 전환⇒ 촉진자 또는 코치- 경력관리의 개념이 개인 경쟁력을 높여 주기 위한 전문가를 양성하는 방향으로 전환, 리더쉽도 지속적인 교육과정을 통해 경력개발 ... 을 대상으로 서비스 교육을 제공하여 기본예절을 사회적으로 전파시킨다.▲조직 구성도인재개발원-교육기획 파트-교육진행파트 : 부산점 서비스 전임강사, 광주점 서비스 전임강사-서울지역 서비스
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.05
  • [교육공학] 교육공학
    한 새로운 정의를 중심으로 검토해 보기로 한다. "수업공학이란 학습을 위한 과정과 자원의 설계, 개발, 활용, 관리 및 평가에 관한 이론과 실제이다." 이 수업공학의 정의에는 네 ... 가지 주된 분야와 다섯 개의 실제 활동 영역들을 내포하고 있는데, 여기에는 1) 학습 2) 과정과 자원 3) 설계, 개발, 활용, 관리, 평가 4) 이론과 실제 등의 네 가지 분야 ... .교수설계(ID)의 개념1) 교수설계란? - 학습사태에서 발생한 교수요구나 교수문제를 해결할 목적을 가진 일련의 계획을 수립하고 프로그램을 개발하는 과정2) 체제적 접근 - 구성요소
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.12.11
  • [유아교육] 교사의 자질 및 역할
    을 위해 전문 이론은 물론 다면적인 관심이나 지식을 가지도록 노력②유아교육 프로그램을 계획하고 실천하는 능력③붐, 전문가 및 여러 관계자들을 참여시키는 능력-인적 자원 활용④직업윤리 ... 를 지닌 존재로서의 유아에 대한 믿음, 유아의 풍부한 잠재 가능성에 대한 믿음 → 유아의 잠재 능력 개발④열성적 태도⑤미래에 대응하는 자세2)전문적 자질①지식 전문성-유아릐 전인 발달 ... 어야 한다. 학행일치란 말이 있듯이 소양과 인간애를 갖추었으면 그것을 실제로 실천해야 한다. 안병욱은 이 점을 다음과 같이 강조한다. “남을 움직이려면 내가 먼저 움직여야 하고 남을 감동
    리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.18
  • [사회복지] 사회복지
    , 사회적 서비스, 사회사업사회복지-사회구성원 개개인이 기존의 사회제도를 통하여 자신의 기본적인 욕구를 충족 시키는 데 어려움을 겪고 있거나 어려움이 예상될 때, 그 욕구를 충족 ... 가치■평등사회적 자원의 재분배를 통하여 사회구성원의 삶의 질을 골고루 향상시키고자 하는 가치■자유A.소극적 자유-다른 사람에 의한 강제가 없는 상태B.적극적 자유-자기가 원하는 것 ... 에 의존하게 된다는 Thomas Chalmers의 이론에 근거b.인보관운동-빈민의 환경과 제도개선에 관심3)20세기의 사회개혁과 베버리지 보고서■1911년, 노동자를 위한 의료보험제도
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.02.27
  • [지식경영] 성공적인 지식경영의 실천을 위한 지식경영시스템의 구축
    하고 지식을 기업의 가장 중요한 자원으로 활용할 수 있는 방안을 수립하는 것은 중요하다고 하겠다 (김영실 외 2인, 1998). 기업은 조직내의 지식을 창출하고 축적하고 이러 ... (feedba있다. 지식경영을 통해 지식의 손실방지, 향상된 의사결정, 유연성향상, 경쟁우위 확보, 지적자산의 증가, 제품과 서비스의 품질향상, 고객만족 달성, 인적자원의 효율적인 관리 등 ... 을다양한 응용정보를 계속적으로 사용할 수 있게 하고 데이터 웨어하우스에 정보를 채워주는 기능을 한다.- Internet : 인터넷은 글자 그대로 네트워크와 네트워크 사이를 연결
    리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2002.04.13
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 08월 24일 일요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
12:05 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요. 해피캠퍼스의 방대한 자료 중에서 선별하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 목차부터 본문내용까지 자동 생성해 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 캐시를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감