"윤리적리더"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 윤리적 리더 간호관리 리더십 적십자사 의료사고 리더십 리더십느낀 점 나의 리더십 유형 리더십 보고서

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"윤리적리더" 검색결과 7,401-7,420 / 8,078건

POSCO와 한보철강- 성공 및 실패사례 분석

의 근간을 이루는 하나의 축인 포스코는 철강 분야에서의 탄탄한 입지 뿐만 아니라 경제적으로나 윤리적으로도 성공한, 성공하고 있는 기업이라고 판단하기에 무리가 없다. 철강분야에서 실패 ... 한 기업으로는 사실상 우리에게는 다소 생소한 많은 기업이 있을 것이나 1997년 금융사기사건으로 당시의 사회적 이슈가 되었던 한보철강의 비윤리적 경영방식을 되짚어봄으로써 기업경영에 있 ... 를 제시하고 전 구성원들의 열정을 모아서 기업을 이끌어 가는 것이다. 도약을 꿈꾸는 기업에게 필요한 것은 리더와 구성원 모두의 결속을 창출해 낼 수 있는 의식의 혁명이며 기업문화의 창

리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.05.01

다운로드 장바구니
[나의 미래상]10년 후 나의 모습

는 윤리성을 갖춘 창의성 있는 최고경영자(CEO)가 되기 위한 공부를 한다. 이를 위해 어학능력 및 인성과 창의성개발 그리고 경영이론과 함께 국제화, 정보화의 큰 트렌드에 맞춘 실무 ... 있다면 물리적인 판매 시설을 갖추지 않고 모든 시장에서 영업을 할 수 있을 것이다.몇 년이 지나서 나는 회사 내 한 부서를 이끄는 팀장 정도의 리더가 되어 있을 것이다. 외부 ... 적으로는 변화 및 기술의 발전속도에 능동적으로 적응하며 내부적으로는 조직원의 의견을 적극적으로 수용하는 리더가 될 것이다.나의 최종목표는 현장에서 배운 마인드를 바탕으로 CEO(최고

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.06.17

다운로드 장바구니
[카르마경영]카르마 경영을 읽고

며, 두 번째, 거의 대부분의 교토기업들은 기업윤리 문제로 한번도 구설수에 오르지 않았다는 점, 세 번째, 이윤을 목적으로 하는 기업이기도 하지만 끊임없이 사회와 공익을 위하는 이 ... 의 흥망성쇠는 결국 기업가의 사람됨에 달렸다며 당연히 이윤을 추구해야하지만, 그래도 바른 길을 걷겠다는 신념과 철학이 중요하다고 말한다. 기업은 도덕과 윤리에 어긋나는 행동을 해서 ... 한다. 분식회계, 고객기만 등 일련의 기업위기야말로 리더의 인격부재로부터 비롯됐다는 얘기다. 그의 이름 앞에 철학자란 타이틀이 붙는 건 이 때문이다.그의 청춘은 수많은 우여곡절

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.08.27

다운로드 장바구니
조직행동론 - 한진해운의 인재육성전략

-line, 독일의 세나토사 등 세계 유수선사와 함께 세계 최대 규모의 전략적 제휴인 ‘CKYHS그룹’ 결성을 추진해 세계 해운산업의 리더로서 역할을 다하고 있다.또한, 한국의 포항제철 ... 과 안전을 추구하는 한진해운의 사회적 책임은 건전한 윤리의식의 규범을 준수하며, 환경보존을 실천한다.(5) 혁신글로벌 경영에서 승리하기 위한 지속적 변화를 지향한다. 회사뿐만 아니

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.24

다운로드 장바구니
[독후감] 핫그룹(hot group)- 열정적으로 일하는 자생조직(책내용포함)

기를기 위해 세 가지 유형의 리더를 모두 필요로 한다. 6장에서는 리더의 구체적인 행동 방식을 다루게 될 것이다. 대기업에서 핫 그룹을 리드하고 유지하기 위해 지휘자나 후견인 ... 하는 가장 좋은 테스트는 리더가 그 일에 대해서 갖고 있는 느낌을 확인하는 것이다. 그것은 정말 할 만한 가치가 있는가? 그 일을 해내면 우리 모두에게 멋진 일을 해냈다는 느낌 ... 의 지휘자 스타일의 리더가 아니라 많은 핫 그룹을 양육하고 지원하는 후견인 스타일의 리더를 설명할 것이다.7장: 후견인 리더인 당신이 핫 그룹을 수용하고 격려하는 조직의 문화를 형성

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.27

다운로드 장바구니
정신간호 이론적 모형 요약정리

의 치료가 성공적이도록 모든 방법 추천 가능but 강압적이지 않아야 하고, 원하지 않으면 입원도 권하지 않음환자 의지를 위협하는 사회적 요소로부터 환자를 보호해야 할 윤리적 의무 ... 지는 않음7. 의학 모형(medical model)? 전통적인 환자-의사 관계, 정신질환의 진단에 초점? 현대 의학 치료의 대부분? 의사 - 팀리더 / 다른 건강전문요원 : 의뢰

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.13

다운로드 장바구니
[경영학원론] 겅호 독후감

이 모두가 숙지하고 있는 공동의 목표로 이어져야한다. 이러한 것들이 선행된 이후에는 조직원들의 모든 계획, 결정 및 행동을 이끌게 되는 것 이다.생각 건데 만일 사회적으로 윤리적이 ... 라 경영의 윤리성도 포함되어 있다고 생각된다. 아무리 작은 일이라도 즉 쓰레기 하나를 줍는 일이라도 그 일로인해 주위사람들이 깨끗해지고 편안해 진다면 자신의 일에 가치와 자부심 ... 자는 그 목표를 수립하고 그것을 가치와 결합시키는 일을 하는 사람으로서 윤리적 측면에서는 어떤 유혹에도 굽혀서는 안된다는 점을 시사하고 있다. 이런 다람쥐의 정신은 가치를 중요

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.29

다운로드 장바구니
[스포츠사회학] 스포츠 무브먼트

즐거움의 발견 , 전 세계적으로 기본으로 생각되어지는 윤리에 대한 존경을 바탕에 둔 삶의 방법을 만들기 위해 애쓰는 것이다 . 이러한 근대 올림픽 게임들은 정치적 충돌 , 세계 대전 ... 하며 전체적인 회의를 주관 대부분은 자원 봉사자들이고 리더는 올림픽위원회에 의해 선출되거나 임명 통 치 방 법 이러한 올림픽위원회는 20 년 동안 자원봉사자들과 스텝끼리 경쟁 , 이익

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.17

다운로드 장바구니
한국사신론

, 채집 등의 경제생활을 하면서 선각화를 남기는 등 미적 감각과 주술적 신앙이 이미 있었음을 알 수 있다. 가족이 개념이 형성되었고 리더가 있었지만 신석시대와 마찬가지로 평등사회였다.신 ... ’을 중심으로 일상생활의 실천적인 윤리를 중요시하는 면에 수용되었지만 점차 철학적인 모습으로 발전되었다. 인종 때 김부식의 ‘삼국사기’가 편찬되었고 충렬왕 때 ‘삼국유사’가 편찬

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.05

다운로드 장바구니
아시아나항공의 마케팅환경 및 전략 분석

-business 선도 항공사취업선호도 1위 기업아름다운 기업 문화가 정착된 항공사- 고객을 위하는 항공사고객 선호도 최고 항공사사회 공헌과 윤리 경영을 추구하는 항공사3. 경영현황1 ... 는 싱가포르항공은 반세기가 넘는 세월 동안 고품질 제품과 우수한 서비스를 결합하여 혁신적인 시장 리더로서의 명성을 얻었다. 고객 서비스의 우수성은 싱가포르항공이 성공하는 데 있

리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.17

다운로드 장바구니
자기관리와신용 퀴즈

윤리적 도덕에 관계된다.대학의 삼강령(三鋼領) 大學之道在明明德在親民在止於至善대학(大學)의 정치사상이라 함은 치인(治人)에 관한 사상을 말한다. 정치사상의 대상은 제가((齊家 ... 의 보상과 기쁨, 자긍심, 팀 정신 같은 무형의 보상)스톡딜(R. Stogdill)이 구분한 리더 특성 ① 신체적 특성 ② 사회적 배경 ③ 지능과 능력 ④ 성격 ⑤ 과업특성 ⑥ 사회적문이다.

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.26 | 수정일 2015.07.31

다운로드 장바구니
LG전자 경영혁신

: 1979 - 1988 - 미국, 독일, 멕시코 생산법인 설립 혁신의 시기 : 1989 - 1994 - 21세기를 향한 비전설정, 혁신활동 - 윤리규범제정선포 환경선언 제2의 혁신 ... - 조직설계기본개념-저마다 세계 일류화기본의 철저自助, 努力부문별연계바람직한 행동이 명시되고 촉진되는 조직리더가 육성되고 리더쉽이 발휘되기 쉬운 조직행동과제기본개념조직혁신의 방향현 체 ... 화 - 사업부장에게 권한이양- 부문별 MISSION의 명확화 - SBU장의 관리감독한계를 적정화시스템- 자율적 경영자의 육성- 리더의 육성 - 각 부분의 스킬 육성스타일- 사업부

리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.05

다운로드 장바구니
직업 계획서, 자기소개서

직업과 윤리직업계획서+자기소개서(컴퓨터 프로그래머, 삼성SDI 연구개발직)신소재공학부200912772양진호컴퓨터 프로그래머 직업계획서나는 어렸을 때부터 자연스럽게 컴퓨터 ... 고, 폭넓은 시야와 전문 지식을 발판 삼아 최고기술책임자(CTO) 등 조직의 리더로 성장할 수도 있다.이스트소프트 기업에 들어가기 위해선 무엇보다 실무경험이 중요해 일단 2∼3년 정도

자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.30

다운로드 장바구니
[유통관리]국내외 프랜차이즈 분석 및 (주)놀부 분석

한 연계와 공동연구로 외식분야의 전문가를 육성하고자 합니다. 놀부는 외식분야에서 최고의 리더를 배출하겠습니다.(7) 사회봉사와 윤리경영놀부는 창업초기부터 지금까지 꾸준히 장애인 ... 과 불우이웃을 지원하는 사회봉사활동을 실천해오고 있습니다. 그리고 투명하고 공개적인 윤리경영의 목표를 가지고 있습니다. 놀부는 하나의 기업이지만 사회와 더불어 성장하는 기업이 될 것

리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.08.07

다운로드 장바구니
[경영학원론]KTF의 차별화된 디자인경영 분석(A+리포트)

Ⅰ. 서론경쟁이 심화되고 환경이 다변화함에 따라 기업들의 경영혁신이 활발하게 일어나고 있다. 각 기업은 조직의 비전을 바탕으로 전략을 세우고 디자인 경영, 윤리경영, 지식 경영 ... 로밍을 구현할 수 있기 때문이다. 마지막으로 정보통신부가 RFID(무선인식)에 대한 국가 정책적 지원을 하고 있다. RFID는 이용자가 RFID 리더 기능을 가진 휴대폰으로 상품정보

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.07

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인간자원개발] 삼성인력개발원과 인재양성교육

, 발전시키는 기업문화의 메카로서, 국내 HRD를 선도하는 리더로서 역할을 수행하고 있다.1999년 고인수 現 부원장 취임이래 삼성인력개발원이 추구하는 비전은 기업문화와 경영혁신 부문 ... 을 구축천은 기업윤리와 기업의 투명성 실현으로 이어지게 된다. 이는 우리 기업에서 가장 중요하게 여겨야 할 가치이기도 하다. 회사가 추구하는 경영 철학을 바탕으로 원칙과 기본이 바로선 ... 필요한 역할수행 능력을 배양하고, 미래의 경영자가 될 인재를 국제사회에 적합한 다기능 전문인으로 양성하기 위해 계층별 리더양성교육을 실시하고 있습니다. 리더양성교육에서는 삼성인이

리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.05.21

다운로드 장바구니
[경영학] 인간존중경영

. 그렇다면 인간존중 경영을 어떻게 실천할 수 있는가?.1. 인간존중경영 실천방안인간존중경영의 철학으로 무장한 서번트 리더들에 의해서 일관성 있고 치밀하게 이루어질 때 기업은 높 ... 를 달성하는 데는 리더의 역할이 가장 중요하다. 최근 들어 세계적으로 주목을 모으고 있는 것이 서번트 리더십이다. 서번트 리더십에선 CEO의 역할을 '관계 관리'라는 영역에 초점 ... 을 맞춘다. 아무리 전문성이 높고 업무추진 능력이 뛰어난 CEO라 할지라도 부하들과의 관계에서 신뢰를 얻지 못하면 탁월한 리더로 평가 받을 수 없다. 전통적 리더와 서번트 리더의 차이점

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.04.30

다운로드 장바구니
아동 간호학 간호사 국가고시 총정리

, 조직적?단체적 놀이, 리더?구성원 관계 활발?성장 발달개념?-성장?양적, 성숙?질적 발달-가장 빠른 신체적 발달? 1세&사춘기? 섭취요구peakYear파울러(영적)프로이드(심리성적 ... ?인습적잠복기근면/열등인습기:9Y이후착함지향, 규칙구체적조작기(7-11Y)-논리적,보존개념형성청소년기(12-18)?자아성찰적?개별?반칙적생식기정체감인습기:보편적윤리원칙형식적조작

시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.06.23 | 수정일 2019.07.01

다운로드 장바구니
경영학적으로 바라본 삼국지

으로 발탁돼 MS의 스타 경영자로 떠올랐다. 사내 리더십 교육인 ‘벤치 프로그램'의 산물이다.벤치 프로그램은 바흐 사장처럼 내부의 우수한 인재를 리더로 키우기 위한 자체 교육 ... 었다. 조조의 이런 수단과 방법을 가리지 않은 비윤리적인 인재경영은 결국 서서의 마음을 확실히 잡아두지 못하는 결과를 가져왔다.유비와 조조는 인재를 중요시하게 생각했다. 그러나 하나는 덕 ... 과 예를 갖추어 인재를 얻었다면, 하나는 덕과 예를 무시한 채 비윤리적으로 인재등용을 하여 그 결과 또한 달랐다는 것을 보면서 오늘날의 기업에서도 덕(德)과 예(禮)를 기반으로 훌륭

리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.03

다운로드 장바구니
경영혁신과 경영혁신 기법

. 변화를 시키는 주체도 사람이고, 변화해야 할 대상도 사람이다. 따라서 혁신 리더의 적절한 선정과 혁신 팀의 적극적 활동과 전파가 혁신 성공의 열쇠이다.2)혁신 전략과 이를 뒷 ... 음을 깨닫고 이에 필요한 자원을 아낌없이 지원해야 한다.둘째, 벤치마킹이 가지고 있는 도덕적, 윤리적인 측면에 대한 올바른 이해와 이의 적극적인 실행이다.셋째, 어떠한 형태로든지

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.03

다운로드 장바구니

이전10개 366 367 368 369 370371372 373 374 375 다음10개

파워링크

신청하기