"취업성과"의 검색결과 입니다.

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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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"취업성과" 검색결과 7,301-7,320 / 22,433건

평생교육 교육사회학, 교육경험에 대한 인터뷰 보고서

기 보다는 좋은 곳에 취업하기 위한, 남들이 다 하니까, 남들에게 뒤쳐져서는 안된다라는 생각으로 대학에 진학하는 경우가 많이 있습니다.실제로 대학에서도 학문의 탐구보다는 spec 쌓 ... 가 각자의 재능과 노력에 의해 결정되기 때문에 노력에 따른 성과의 분배가 정당하고 교육을 통해 이를 펼칠 수 있기에 교육제도는 평등하고 생각하기도 합니다.이러한 상이한 교육에 대한 ... 측면을 모두 갖고 있기 때문입니다.제가 인터뷰를 통해 얻은 내용은 인터뷰 대상자들은 더 좋은 직장으로 취업, 이직, 연봉을 얻고 직급, 계급이동을 하고자 교육을 받고 있고 계속해서

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.13

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사회복지토론 모음

할 수 있는 비즈니스를 통해 이익으로 연결되었으면 하는 바램이다 또한 고용노동부에서 시행하고 있는 취업성공패키지 집단상담 프로그램을 적극적으로 활용하여 노인에게 맞는 일자리 교육 ... 을 이수하고 취업알선을 받을 수 있도록 도움을 줄 수 있어야 한다< 현대사회는 한부모가족,조손가족,다문화가족,맞벌이가족,장애인 가족,1인 가족 등 다양한 유형의 가족이 증가하고 있 ... 에게 안정적인 노후생활 및 재취업 교육지원이 필요하며 지역공동체 프로그램을 통한 여가활동 및 노인질환 대상자를 위한 요양보호서비스 제공이 필수이다 국토교통부는 독거 노인 고독사

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.06.26 | 수정일 2019.12.22

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한국기업 경력관리의 현황과 과제

에서는 『한 개인이 일생에 걸쳐 일과 관련하여 얻게 되는 경험을 통해 자신의 직무관련 태도, 능력 및 성과를 향상시켜 나가는 과정』을 말한다. 또한 조직 측면에서 보면 『한 개인이 입사 ... 들이 있는 것으로 나타나고 있다.(1) 근로자들이 자신의 적성이나 능력과 관계없이 경력계획을 세우는 경우가 많아 개인의 경력희망을 전부 수용하기 어렵다.(2) 당장의 성과에 대한 압박 ... 로서 조직차원의 배려가 특별히 필요한 부분이다.1) 적절한 성과기준과 피드백정년기에 접어드는 구성원을 위한 성과기준을 개발하여 대상자에게 전달, 일 정한 생산성을 유지토록 하고 생산

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.13

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하나의 사회복지정책이나 제도를 선택하여 길버트와 테릴의 분석틀에 기초하여 분석하고 정책대안을 제시하시오

은 제도의 수정 보완은 2013년 전면 무상보육을 통해 보편적 보육을 실시하는 성과를 얻은 듯하였으나 2016년 7월 부모의 취업여부에 따라 보육이용시간에 차등을 두는 맞춤형 보육실시 ... 분석(Studies of Process)2) 산출분석(Studies of Product)3) 성과분석 (Studies of Performance)3. 보육정책에 대한 길버트와 테릴 ... 적·대항적 가치 지향을 개인주의적 가치 지향과, 집단주의적 가치 지향으로 대비 시키고 있다.3) 성과분석 (Studies of Performance)사회복지정책 평가분석으로 특정

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.24

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지역사회간호학 저출산, 고령사회 기본계획, 방향

지원단 설치?운영- 점검?평가보고서 작성 등 점검?평가반 활동 지원- 분기별 추진실적 분석? 시행계획 성과평가연구?저출산 고령사회위원회 운영도 기본계획 이행 관리에 집중할 수 있 ... 도록 점검, 평가, 보안대책 논의 중심으로 이루어질 계획→ 특히, 매년 말에 중앙부처와 지자체의 저출산?고령사회기본계획 추진성과를 결산하고 우수사례를 확산할 수 있도록 저출산?고령 ... 사회위원회가 주관하는 성과보고대회도 개최할 예정?정부의 주요 법령?제도가 저출산 극복 노력에 역행하지 않도록 인구영향을 사전에 평가하고 조율하는 [인구영향평가제] 도입연구도 올해 상

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.29

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방통대 생활속의 경제(문재인 정부의 소득주도성장)

균형이 심각해지고 있다. 상대적으로 경쟁력이 약한 중소기업은 대기업에 비해 성과를 내지 못하고, 이는 중소기업 성장의 약화로 이어진다. 이는 임금에서도 나타나는 문제이다. 노동자 간 ... 만 아니라 수요까지 포괄하는 전방위적 경제 구조 개혁이 필요하다.4. 모두 참여하는 포용국가 건설소득주도성장, 혁신성장, 공정경제를 통해 모든 경제주체가 함께 참여하여 성과를 공유 ... 지역에 대해 근로자 및 경영안정, 지역경제 활성화 지원근로자들의 취업 및 창업 촉진교육훈련 과정 확대, 청년센터 구축 및 확대복지확대아동수당 지급 및 기초·장애인 연금 확대6세미

방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.25

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경영학의 본질

을 운영하는 원리, 즉 경영원리를 기업이 아닌 다른 조직에도 적용하면 뚜렷한 성과가 나타나기 때문이다. 성과는 경제적 이득만이 아니다. 조직 내 구성원들이 행복해 하고, 이해관계자 ... 다. 당장은 졸업 후 기업에 취업하여 직장인으로 근무하는 것일 수도 있다. 기업은 경영학을 공부한사람을 제일 필요로 하기 때문이다. 먼 장래에 최고경영자(CEO, Chief

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.13

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(독후감) 파리에서 도시락을 파는 여자

고 있는 사람들과 함께 해야 했다. 그래서 그녀는 다시 한번 요청을 하게 된다. 이번에는 맥도날드에서 큰 성과를 이뤄냈던 사람에게 도움을 요청한다. 그 요청은 물론 긍정적으로 돌아오 ... 기 때문이다. 요즘 젊은 청년들은 취업이 안 되서 걱정일 것이다. 안다. 요즘같이 시대는 정말 취업하기 힘든 시기이다. 하지만 언제까지 그렇게 나라 탓만 하고 있을 것인가? 만약 켈리최 ... 아이디어로 인해서 자신만의 직업을 찾지 않았을까? 사업에 망했다고 취업이 안 되었다고 부정적으로 생각하지 말고 조금씩 움직여보자 그 작은 움직임이 나중에 커다란 움직임으로 바뀌어 있을 테니까 말이다...

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.09

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자원봉사 환경의 변화

한 자원봉사대상자와 영역, 서비스의 개발이 그 어느 때보다도 필요하다. 그뿐만 아니라 과거 자원봉사자로 활동하던 여성이나 노인들이 사회서비스 일자리로 취업을 하게 됨에 따라 전통 ... 게 줄일 수 있고 지속 가능해진다고 보기 때문이다. 이들은 카네기재단 같은 기존의 재단들이 보여 왔던 전통적인 기부방식을 거부한다. 성과를 검증하지 않는 기존 재단들은 직원 월급

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.11

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우리는 살아가면서, 다양한 위험에 처하게 된다

들이 취업하는 부분에서의 문제, 그들의 생각 등이 있었다. 이와 같은 검색 과정을 통해서 깨달을 수 있었던 몇 가지가 있다. 문제의 발생에 대한 인식에서 시작해서, 항목을 정했고, 더욱 ... 들을 만듬으로써 좋은 기업에 취업하고자 하지만, 그 내용에 있어 제한적이라는 것이다.우리는 이 같은 현실에 국가적 지원, 즉, 정부의 정책적 지원으로 문제를 해결하고자 한다.“정부 ... 는 수많은 진흥원을 만들어왔다. 하지만 정부의 지원에 기업이 의존하고 종속되면서 성과가 떨어지고 있다. 그래서 ‘진흥원 공화국’ ‘정부동물원’이라는 말이 나올 정도다. 강 대표

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.21 | 수정일 2018.09.28

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'임계장 이야기'를 읽고 쓴 독후감

적으로 찬사를 받으며 이목이 집중되었다. 높은 시민의식을 바탕으로 정부의 투명하고 체계적인 방역 정책이 어우러져 이루어낸 성과라고 할 수 있다.하지만 그러한 노력 뒤에는 흔히 필수 인력이 ... 적으로 칭송을 받고, 여러 혜택을 누리는 것은 좋은 일이다. 하지만 이러한 성공적인 일들이 이루어지는 과정에서 희생되고 고통 받는 많은 취업 취약계층에 대한 배려는 앞으로 우리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.04 | 수정일 2021.06.24

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조직구조론- 조직목표와 조직유효성

1 ) 조직유효성에 대한 기초적 이해 2 ) 목표달성 접근법 : 성과의 측정 3 ) 시스템적 접근법 4 ) 경쟁가치 접근법 : 측정기준과 대상의 융통성조직목표의 속성 PART.11 ... 와 부 ( 副 ) 목표 Ex) 취업을 하기 위해 취업 스터디라는 조직을 만들었는데 활동하는 내내 취업준비 ( 주 목표 ) 는 하지 않고 토익공부 ( 부 목표 ) 만 하는것 일단 조직 ... 으로 약 30%, 예체능계열이 56 건으로 21% 의 비율을 나타내고 있다 . 이러한 결과는 상대적으로 취업률이 떨어지는 인문사회계열 전공이 폐지의 1 차 대상이 되고 있음을 보여준다

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.06.20

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2000년대 이후 간호PPT

교육의 질적 발전을 도모하고 간호학생의 성과를 지원 · 관리하기 위하여 교육성과와 교육과정 운영 및 교육 여건 등이 국가 , 사회 , 간호전문직의 요구 수준에 부합하는지의 여부 ... 행정과 재정 운영체계와 지원 재정 확보와 운용 운영개선 운영개선 노력 교육과정 성과기반 교육과정 구성과 체계 학습성과 기반 교육과정 구성 교과목 이수체계 및 이수학점 성과기반 교육 ... 학술 평가 간호사국가시험 합격률과 취업률 졸업생 역량 평가 졸업생 역량 및 만족도 평가 영역 부문 항목참고문헌 + 고명숙 . (2017). 간호학개론 . 경기 : 수문사 . 변영순

리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.04

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[면접대비] 취업 자기소개 예시모음 (신입사원용)

[면접대비] 취업 자기소개 예시 모음-(신입사원용)-# 자기소개 사례_1예전에 한 강의를 들은 적 있습니다. 벽돌을 단순히 쌓는 노동꾼의 삶을 살 것인가? 아니면 이 세상 ... '진정성'을 계속 견지해 나가고 싶습니다. 그러한 진정성은 성과 뿐 아니라 관계 유지 등 조직 내에서 가장 중요한 저만의 무기가 되리라 자신합니다. 남들보다 하나 더 생각하는 배려 ... 만의 비전입니다. '잭 웰치의 끝없는 도전과 용기' 책을 읽으면서 경영자의 꿈을 키워왔습니다. 무자비할 수 있는 인력 구조조정 및 성과 위주의 전략이지만 그 성과를 이용한 다양하고 정확

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.05 | 수정일 2019.03.26

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노인교육론 - 국내외 퇴직준비교육의 실태를 조사하고, 2개 이상의 퇴직준비교육 프로그램을 분석하여 특징, 장단점, 시사점 등을 제시하시기 바랍니다.

었다. 교육과정은 창업과정과 재취업 전직교육(자격증 취득)을 자체 개설하여 운영하였다. 가장 큰 장점은 퇴직자들이 원하는 교육의 다양성을 존중하여 각자 희망하는 교육과정을 알선해주 ... 었다는 점이다. 그러나 다양한 재취업 프로그램의 제공에도 불구하고 취업자들이 창업과 전직에 기대치를 만족하지 못한 부분들이 있었다. 퇴직자들은 새로운 직장에 대해 적응력과 만족도 ... 가 낮았는데 이는 재취업자들의 의지에 원인을 돌릴 것이 아니라 프로그램의 효과를 자문해야 한다고 생각한다. 또한 재취업자들의 중도 퇴사율이 높았던 이유를 구조적인 문제에서 찾을 수 있

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.08.04

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[고전적 경영학] 초기의 미국경영관리, 테일러의 과학적 관리론, 과학적 접근방법의 기본원칙, 과학적인 작업과정과 제도의 연구

와 과학적 관리III. 과학적 접근방법의 기본원칙IV. 과학적인 작업과정과 제도의 연구1. 과학적인 작업과정 연구2. 인류인간 개념3. 성과급제도4. 기능별 감독제도5. 테일러 ... 지 못하였고 경영자들도 경영에 별다른 지식이 없이 단지 상식과 경험에만 의존하고 있던 시대였다.더구나 기계에 의한 대량생산체제의 도입에 따라 불필요해진 이제까지의 숙련노동자들의 재취업 ... 가 그들의 생산성에 따라 임금을 받는다는 것을 확실히 하기 위하여, 그리고 작업자들에게 성과에 대한 유인을 주기 위하여 산출에 기초를 둔 여러 가지 보상계획이 사용되었다. 이러

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.31

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인사조직 윤리경영

지식경영사회의 인사관리 채용과 배치 · 승진관리 직무평가와 인사고과 교육훈련관리 취업관리 임금 ( 보상 ) 관리 복지후생관리 행동과학 노사관계관리 인간관계관리 징계와 해고관리인사 ... 은 직무만족과 조직몰입을 낳고 , 높은 직무만족과 조직몰입은 다시 기업의 경영성과를 높이는 ‘ 선순환의 구조＇를 창출하고 있음 . 환경경영 , 투명경영 , 인간존중경영 등의 윤리경영 ... 부분의 의사결정 소요단계를 2~3 단계 내로 줄임으로써 남는 시간과 노력을 업무의 부가가치 창출에 투여하도록 함 .) 2. 성과 평가와 능력 개발 동시에 충족하는 관리시스템 운영

리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.08

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남북통일,단일 체제,남북한의 언어 차이,용어 설명

권리를 그대로 가지는 것을 말하는 것으로 두 개의 국가가 그대로 존재하는 형태 용어 설명“남북한 통합 유형에 따른 경제적 효과를 연구한 결과 경제적 성과와 정부 재정부담 측면 ... 와 상대적으로 생산성이 밀릴 수 있는 북한 노동자 사이에 경쟁이 벌어진다 . 그 결과 북한 노동자의 취업이 힘들어질 수 있다 . 노동시장이 통합돼 최저임금제 아래 같은 임금을 받

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.09

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여성교육론 : 생애발달에 따른 여성교육

성고정관념을 통한 무의식 적, 의식적 성에 적합한 행동유형 요구 동성애 부모와의 동일시 아동기 청소년기까지 지속***2)성역할발달이론 정신분석이론(Freud)- 같은 성과 동일시 ... 한 취업기회 제공*토론1. 진학과 직업선택에 영향을 미친 요인은? 2. 남성들이 많이 진출한 직업 세계에 진입했을 때 겪게 될 어려움은?*3. 성인기의 여성교육1. 성인전기의 여성 ... ). 성인전기 여성과 교육 1998 -고등학교 졸업자의 61.6% 대학진학(비진학자71% 취업) 2008 -72% 대학진학 4) 교육영역의 성별이분화 전공계열의 선택(2000년 인문

리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.08.27

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한국투자저축은행의 신규수익창출방안

성과가 나빠졌을 뿐만 아니라 전반적으로 저축은행에 대해 규제가 강화되면서 한국투자저축은행 역시 추가적으로 대손충당금을 축적해 놓았기 때문으로 지적되고 있다.그러나 한국기업평가 ... 층 역시 40대~60대의 중장년층이 30% 이상일 뿐만 아니라, 방문취업(18%)보다는 비전문취업(25%) 내지 아예 영주권을 얻어 체류(15%)하는 사람이 증가하고 있다.일례로 인천

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17

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