"리더쉽이란"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십이란 관리실습 리더십 감성적리더십 리더십 보고서 리더쉽 간호 리더십 사례 나의 리더십 유형 짐 굿나잇 감성리더십 에세이

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"리더쉽이란" 검색결과 701-720 / 29,813건

판매자 표지

성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오

에 자신만의 리더십 스타일을 통해 추종자들을 따라오게 만들어야 한다.2)X이론과 Y이론미국의 경영학자 맥그리거가 만들었다. X이론은 인간이란 존재가 선천적으로 일을 하는 것을 싫어하 ... 리더십주제: 성공적인 리더십을 위한 긍정적인 태도와 자아개념의 개발에 대해 설명하시오.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.리더십2.성공적인 리더십을 위한 긍정적 태도1)리더십 태도의 중요 ... 성2)X이론과 Y이론3)긍정적인 태도 개발2.성공적인 리더십을 위한 자아개념의 개발1)자아개념2)긍정적 자아개념 개발Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론현대 사회는 기업환경이 빠르게 변화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

위해 리더십이 발현되어야한다고 생각한다. 이와 같은 현대적인 리더십 또한 여러 가지 유형들이 존재하고 있다.1) 셀프 리더십셀프 리더십이란, 스스로에게 영향을 미치기 위해 발현 ... ) 수퍼 리더십수퍼 리더십이란, 다른 사람, 즉, 조직 구성원을 이끌고 리더십을 발휘해 끌고 가야 할 책임을 진 이들에게 필요한 리더의 덕목이다. 수퍼 리더십의 목표는 구성원 ... 과목명리더십제출날짜주제학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.이름아이디학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.16

다운로드 장바구니
사회복지행정론 ) 정주영리더십, 사회복지학과 사회복지행정론 리더십 책을읽고 토론하기 1) 시중에 나와있는 다양한 리더쉽에 관한 책들을 한권 골라 읽고, 2) 나의 리더쉽과 비교하며, 3) 사람들에게 긍정적인 영향을 미

을 키워갈 것인가?4) 어떤 리더쉽을 가진 사회복지사가 되고 싶은가요?- 여러분들이 읽은 책을 기반하여 자신의 리더십을 기술하세요. 책의 출처와 요약을 포함합니다.정주영리더십이란 책 ... 사회복지행정론사회복지학과 사회복지행정론 리더십 책을읽고 토론하기1) 시중에 나와있는 다양한 리더쉽에 관한 책들을 한권 골라 읽고,2) 나의 리더쉽과 비교하며,3) 사람들에게 긍정 ... 적인 영향을 미칠 수 있도록 어떻게 나의 리더쉽을 키워갈 것인가?4) 어떤 리더쉽을 가진 사회복지사가 되고 싶은가요?정주영리더십사회복지행정론사회복지학과 사회복지행정론 리더십 책을읽

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2024.01.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

(간호관리학A++) 리더십 이론

적 리더Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론리더십이란 리더로서 자격과 능력이 있음을 의미하고 조직의 목표를 달성하기 위하여 리더가 구성원에게 영향력을 미치는 과정이라고 할 수 있다. 여기서 “영향력 ... 시켜야 한다. 인적자원, 물적자원과 같은 투입자원이 저하되어 있을지라도 리더의 리더쉽이 훌륭하면 긍정적인 결과를 산출 해낼 수 있을 것이다.그러므로 리더십의 개념을 보다 정확 ... 에 관심을 가지며 구성원에게 권한을 위임하여 자유재량을 많이 주는 유형이다.3) 배려-구조주도 리더십 : 배려행동이란 리더-구성원 및 구성원들 간의 신뢰, 온정, 친밀감, 상호협조

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03

다운로드 장바구니
징기스칸의 리더십

징기스칸의 리더십리더쉽 이란 사전적 의미 : 조직의 목적을 달성하기 위해 구성원들을 일정한 방향으로 이끌어 성과를 창출하는 능력 앨런 케이스 학자의 말에 따르면 “ 리더십은 궁극 ... 적으로 대단한 일을 일으키는 데에 공헌할 수 있게하는 방법들을 만들어 내는 것에 대한것이다 ” 라고 정의 했다 . 내가생각하는 리더십이란 ? 리더십의 정의징기스칸 리더십 분석 슈퍼 ... 리더십 ㆍ카리스마 리더십 첫번째 두번째 추종자들이 자기 자신을 리드할 수 있는 역량과 기술을 갖도록 만들어서 추종자 자신들이 또 하나의 리더십을 만들어 주는 슈퍼 리더십 말과 사람

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04 | 수정일 2021.12.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

제4차 산업시대와 리더십

) 이론카리스마적 리더십(Charismatic Leadership)이란 네이버 지식백과에 따르면 ‘카리스마(charisma)’는 신이주신 재능을 뜻하며, 일반적으로 구성원들이 스스로 ... 제4차 산업시대와 리더십( 리더십 )제 출 자 :아 이 디 :제 출 일 :< 목 차 >Ⅰ. 서론 -------------------- 1pⅡ. 본론1. 제4차 산업산업에 필요 ... 한 리더십 ---------- 1p1) 전략적 리더십(Strategic Leadership) 이론2) 카리스마적 리더십(Charismatic Leadership) 이론Ⅲ. 결론 및

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.13

다운로드 장바구니
바울의 리더십

고 있음을 알 수 있다.b. 일반 리더십의 정의“리더십”이란 용어는 사람마다 사용하는 의미에서 상당한 차이가 있다. 옥스퍼드 사전을 살펴보면 지도자 즉, Leader라는 말은 13c ... 과목교수명학년학번이름제출일목 차Ⅰ. 들어가는 말--------------------------------------------------1Ⅱ. 일반 리더십과 크리스쳔 리더십 ... 의 고찰----------------------------21. 일반 리더십-----------------------------------------------2a. 일반 리더십의 개념

리포트 | 20페이지 | 4,500원 | 등록일 2024.05.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

서비스업이 전체 산업에서 차지하는 비중이 증가하면서 감정근로자 역시 증가하고 있는 추세이다

하고, 감성 리더가 갖추어야 할 역량을 서술하시오.목차I. 서론II. 본론1. 감성 리더십이란 무엇인가1) 개념2) 특징2. 오늘날 감정근로자들이 놓인 상황3. 이러한 상황에서 감성 ... 리더십이 필요한 이유는 무엇이며 오늘날 우리나라 사회에서 감성 리더들이 갖추어야 하는 역량에는 무엇이 있을지에 대해서도 살펴보았다.II. 본론1. 감성 리더십이란 무엇인가1 ... 리더십주제: 서비스업이 전체 산업에서 차지하는 비중이 증가하면서 감정근로자 역시 증가하고 있는 추세이다. 감정노동과 관련하여 감성 리더십에 대한 개념과 그 필요성에 대해 서술

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십이론, 거래적-변혁적 리더십이론, 카리스마 리더십이론, 귀인이론)

리더십이란'환경적응, 목적 달성, 형태 유지, 통합 등의 네 가지 활동이 서로 상반된 가치를 추구'한다는 것이다.비전(방향)제시형 리더십은 외부지향적, 개방적이며 조직 활동의 유연 ... 현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십이론, 거래적-변혁적 리더십이론, 카리스마 리더십이론, 귀인이론)목차현대적 리더십 이론1) 경쟁적 가치 리더십이론2) 거래적·변혁적 리더십 ... 이론3) 카리스마 리더십이론4) 귀인이론* 참고문헌현대적 리더십 이론최근의 리더십이론은 기존의 이론을 기반으로 연구되어 왔다. 여기에서는 통합적 관점에서 연구된 퀸(Quinn

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 실행하시오.

되어 가는 것을 알 수 있다. 그럼 본론을 통해서 리더십을 개발하기 위해 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 할 것인가에 대해 살펴보기로 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십의 개요리더십이란 목표 ... 의 의견을 존중하며, 문제를 해결해 나갈 수 있는 역량을 배양하게 되는데 이러한 능력은 리더십의 요소들이 될 수 있는 중요한 기초능력이라 할 수 있다. 최근에는 셀프 리더십이란 관점 ... 리더십주제 : 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 실행하시오.학과 :이름 :- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 개요2. 리더십의 유형

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18 | 수정일 2023.11.29

다운로드 장바구니
판매자 표지

연세대 교육행정및교육경영 1~3회차 퀴즈 기출 문제

1장 교육행정 및 교육경영 개설 2장 학교조직론◆ 단답형 (1번~10번) ※( )에 맞는 용어를 쓰세요.(각 5점)1. 교육행정 정의의 관점 중 ( 교육리더십설 )는(은) 조건 ... 정비설을 확대하고 발전시킨 것으로, 교육의 목적을 효과적으로 달성하기 위해 여러 조건이나 환경을 조성하는 과정에서 발휘되는 리더십을 발휘하는 것을 교육행정이라고 본다.2. 과학적 ... , 결국문장 그대로를 옮겨 적지 마세요(각 10점)11. 교육행정 정의의 관점 중 기능주의설(조건정비설)의 입장을 설명하시오.기능주의설이란, 교육행정 그 자체가 목적이 아닌, '교육

시험자료 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.08.28 | 수정일 2022.09.01

다운로드 장바구니
판매자 표지

A+허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다

적 리더십이란 리더가 상황과 구성원 계층에 따라 적절한 리더십 스타일을 선택하고 조정하는 개념입니다. 이 개념은 효과적인 리더십을 발휘하기 위해 상황 분석과 적절한 리더십을 강조 ... 허쉬와 블랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 상황적 리더십2. 4가지 리더십Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 리더십은 조직에서 중요한 요소 중 하나이다. 리더에게 요구되는 자질로는 카리스마, 비전 제시 능력, 의사소통 능력 등 여러 가지가 있지만, 그중에서도 상황 적합성이 가장 중요

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오

과 행동이론2. 리더십 이론에 관한 소견III. 결론IV. 참고문헌I. 서론리더십에 대한 이론은 크게 세 가지 유형으로 구분할 수 있는데 우선 리더십이란 리더 개인에게 귀속되는 고유 ... 의 특성으로 간주하는 리더십 특성 이론, 또는 리더십이란 리더가 아니라 추종자의 지각과 인식에 의하여 만들어지는 것으로 보는 지각 구조 이론 및 리더십이란 리더의 행위에 의한 것 ... (Trait theory)이란 리더십이란 리더 고유의 자질 및 특성에 의거하다는 이론으로, 1950년대 이전까지 리더십 이론의 주류를 차지했던 입장이기도 하다.즉 리더십의 특성 이론

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.14

다운로드 장바구니
리더십에 대하여 본인의 관점으로 재정의를 하고 이것과 관련된 자신의 경험을 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 전체 시사점을 도출하세요.

리더십이란 조직체를 이끌어 나가는 지도자의 역량을 말한다. 단체의 지도자로 그 단체가 가지고 있는 힘을 마음껏 발휘하고 구성원들의 화합과 단결을 이끌어 낼 수 있는 지도자 ... 의 자질을 말한다. 리더십의 본질은 그 성과에 달려있다고 본다. 리더십은 그 자체로서 좋은것과 또는 바람직한 것도 아니며 하나의 수단이다. 사측과 노조의 갈등이 많이 나타나고 있는 현 ... 시점에서 리더십에 대한 정의가 다시 주목받는 것은 부정할 수 없고, 현실로 다가오고 있다. 이만큼 리더십에 대해서 세심한 안목과 같이 모범의 조건과 전문성이 돋보여야 하는 것

리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.11.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

아인슈타인의 리더십을 알아보고 그 위인의 리더십이 사람들에게 끼칠 영향을 제시하시오.

아인슈타인의 리더십을 알아보고 그 위인의 리더십이 사람들에게 끼칠 영향을 제시하시오.1. 서론아인슈타인은 물리학자로서 세계적인 명성을 얻은 인물이지만, 그의 리더십 또한 그만큼 ... 한 아인슈타인의 리더십은 우리에게 많은 영감을 줄 뿐만 아니라, 그의 업적과 노력으로부터 배울 점도 많습니다. 그가 보여준 선구적인 리더십의 모습은 우리가 지금까지 경험하지 못했던 새로운 ... 방식의 리더십을 제시하며, 그의 행적은 우리 모두에게 큰 영향력을 끼칠 것입니다. 이에 아인슈타인이 보여준 리더십의 모습과 그가 사람들에게 끼칠 영향에 대해 살펴보고자 합니다.Ⅱ

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십과 지도력에 대하여 설명하고 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오.

사회복지조직 리더십과 지도력에 대하여 설명하고 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오. Ⅰ. 서론 (본론에 들어가기 앞서 사회복지조직이란?) 사회복지조직 ... 성과 효율성을 측정할 척도가 부족 전문가에 대한 의존성 환경에 대한 의존성 2.본론 2-1. 리더십과 지도력에 대하여 설명하시오. 리더십의 개념 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 다른 ... 를 조직에 통합 사회복지서비스 제공에 있어서 새로운 기술의 도입이나 새로운 직원의 채용과 같이 구조적인 변화가 조직에 통합될 수 있도록 리더십이 필요하다. 지도력이란? 우리는 흔히 지도

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.04.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

적 리더십 이란 지도자와 구성원 간의 비용-효과의 거래로 수행되는 리더십으로서 거래 리더는 할당된 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 부하들의 욕구를 파악하여 부하들이 적절한 수준 ... 의 노력과 성과를 보이면 그에 대해 보상을 하는 것이다. 즉 거래적 리더십 이란 리더와 구성원 간의 교환거래관계에 바탕을 둔 리더십을 말한다.따라서 거래적 리더십은 "규칙을 따르 ... 리더십 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오. 1.서론 리더십은 어떠 상황아래에서 목표달성을 위해 어떤 개인

리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.27

다운로드 장바구니
판매자 표지

리더십과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수)

하시오.)OOOⅠ. 서론피들러(Fiedler, F.E.)의 리더십 상황이론이란 1960년대에 등장한 이론으로서, 각 조직이 처한 상황에 따라 적합한 리더십을 제시하여 효율성을 높이고 ... 리더십 과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리 ... 자 하는 이론이다. 즉, 리더의 스타일과 리더십 상황이 적합할 때 성공적인 리더십이 이루어질 수 있다는 것이다. 피들러는 리더십 스타일을 과업지향형과 관계지향형으로 분류하고 있

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.08

다운로드 장바구니
판매자 표지

2022년 리더십 A+ 과제, 리더십, 리더십과 관리&미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.

를 잘 알지 못한다. 리더십이란 '가다'(to go), '앞서가는 자', 즉, '솔선수범이 되는 자'라 정의하였다. 리더는 단순히 효율적으로 일을 하는 사람이 아니라 '올바른 일 ... 한다. 진정한 리더십이란 무언인가? 리더십을 보다 잘 이해한다면 업무뿐만 아니라 일상생활에서도 본받을만한 리더로 거듭날 수 있다. 리더란 자고로 성숙한 판단력을 가지고 의사결정 ... 리더십, 리더십과 관리&미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.2022년 리더십 A+ 과제목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십과 관리2. 미래 핵심리더와 관리자Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.09

다운로드 장바구니
판매자 표지

휴넷 인적자원관리론 과제 및 학습정리 -최신본

(1) 리더십의 정의를 설명하시오. 리더십을 바라보는 3가지 관점에 대해 설명하시오. (40점)리더십이란 조직의 목표 달성을 위해 개인이 주변에 영향력을 행사하는 과정이 ... 다. Patternable behavior은 리더가 어떤 행동을 하는가를 의미한다. 주위에 영향력을 행사하여 목표를 달성하고자 하는 것이다.리더십을 바라보는 3가지 관점으로는 행동주의 ... theory)행동주의 관점은 리더십 특성이론의 한계를 극복하기 위해 고안되었다. 개인의 특성이 아닌 행동을 보는 관점이다. 리더십을 Develop이 가능한 역량으로 인식하고 성공한 리더들의 특정 행동을찾기 위해 노력해야 한다.

리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.26

다운로드 장바구니

이전10개 31 32 33 34 353637 38 39 40 다음10개

파워링크

신청하기