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"바람직한 관리방법" 검색결과 681-700 / 60,605건

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    바람직한 인간관계를 위한 효과적인 의사소통 기법을 세가지 이상 제시하고, 구체적인 적용 사례를 들어 설명하시오
    ? 바람직한 인간관계를 위한 효과적인 의사소통 기법을 세가지 이상 제시하고, 구체적인 적용 사례를 들어 설명하시오? 본문인간관계는 사회 생활의 중요한 부분이다. 인간관계를 바람직 ... 서는 바람직한 인간관계를 위해 도움이 되는 세 가지 이상의 의사소통 기법과 그 구체적인 적용 사례를 소개하고자 한다.1. 적극적인 경청적극적인 경청은 상대방의 말을 귀 기울여 듣고, 그 ... 에게 자신이 존중받고 있다는 느낌을 주어 신뢰를 형성하는 데 도움을 준다.적용 사례예를 들어, 친구가 자신의 고민을 털어놓을 때 적극적으로 경청하는 방법은 다음과 같다. 친구가 말
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02
  • [a+취득자료] 현대사회에서 부모들은 여러 가지 어려움을 겪게 됩니다. 구체적으로 어떤 어려움들이 있는지 생각해보고 건강한 부모역할허기에 대한 방안을 제시하시오.
    과 지도 차원으로서 부모역할은 더욱 더 중요하다고 인식되고 있으며 강조되고 있다. 그렇기 때문에, 바람직한 방법으로 자녀를 양육하는 것은 인간발달의 잠재력을 키워나가기 위해 우선시 ... 방법으로 자녀를 양육하는 것이 중요하다. 부모는 자녀를 양육하는 데 있어 아동건강관리, 발달과업과 발다상의 이정표, 상호작용 지도방법 등과 같은 정보등을 습득하고 이해하고 있 ... 한 영역에 적용되는 문제해결 기법 역시 습득하고 있어야 하며 자녀와 관련된 문제를 해결할 수 있도록 부모는 그 방법을 훈련하고 있어야 한다.따라서, 부모는 자신의 행동 자체에 바람직
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2023.11.02
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    IBK기업은행 디지털 직무 2021 하반기 합격 자소서
    이 실현될 수 있는 시스템을 구축하는데 기여하겠습니다.4. 팀워크를 높이거나 원활한 관계형성을 위한 바람직한 소통 방법은 무엇이라 생각하는지 경험이나 사례를 들어 구체적으로 기술 ... 이 중요하다고 생각합니다. 그래서 팀워크를 높이는 바람직한 소통방법은 ‘지켜주는 리더십’이라고 생각합니다. 지켜주는 리더십이란 상대방에게 정신적 안정감을 주는 것과 동시에 자아실현 ... 하거나 실패했던 경험을 구체적으로 기술하고 이러한 경험을 입행 후 어떻게 활용할 수 있을지 설명하여 주십시오. (2000바이트)4. 팀워크를 높이거나 원활한 관계형성을 위한 바람직한 소통
    자기소개서 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.02.02 | 수정일 2022.08.10
  • 안전인증 기계설비, 방호장치(자율안전확인 기계설비, 방호장치 포함)와 관련한 재해가 발생한 경우를
    주제: 안전인증 기계설비, 방호장치(자율안전확인 기계설비, 방호장치 포함)와 관련한 재해가 발생한 경우를 뉴스, 신문 등에서 검색하여 아래 작성방법을 포함하여 작성-목차-1 ... 과 차량에 피해를 준(다행히 이 사고는 인명 피해는 없었다) 사고가 일어난 지 얼마 지나지 않아 또 다시 유사한 사고가 발생한 것이어서 소형 크레인 안전관리의 필요성에 대해 경종을 울렸 ... 기종마다, 연식마다 실제로 이것이 수행할 수 있는 작업량은 제각각이다. 일률적으로 무게를 제한하는 것이 바람직하지 않다는 지적이 나온다.한편, 소형 타워크레인은 대형 타워크레인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    Skinner의 학습이론에 의한 수업 방식은 어떤 특징이 있는가 Skinner에 의해 제안된 수업방식과 현재 학교에서 행해지고
    면서 그 패턴을 찾고 궁극적으로 겉으로 드러나는 행동에 대해 행동수정 기법을 활용하여 바람직한 행동은 증가시키고 그렇지 않은 행동의 경우 감소시키는 방법을 사용하게 된다. 이 때 부 ... 하게 하는 것에 효과적인 방법이다.(2) 혐오요법: 불쾌한 심상이나 전기충격과 같은 혐오적인 자극을 활용해서 바람직하지 않은 행동들을 감소시키는 방법이다.(3) 모방: 사람이 특정 ... 학교나 교육기관에 잘 적응하지 못하는 학생들이 발생하는 경우가 늘어나고 있다. 실제 학생들을 대하는 교육현장에서는 이러한 부적응 학생들을 다루고 교육하는 방법과 관련하여 전통
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31
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    경영정책론_경영조직에서 인간관계와 커뮤니케이션의 관계 이해 경영조직에서 인간관계가 중요한 이유를 제시하고, 성공하는 조직을 만들기 위한 치열한 커뮤니케이션 방법 5개를 서술하시오.
    바람직한 커뮤니케이션이 전개되어야 한다. 이에 성공적 경영조직을 위한 커뮤니케이션을 잘하는 5가지?방법으로 동료에게 감정적으로 대하지 않으며, 원만한 업무수행을 위한 요점 정리 ... 경영정책론 경영조직에서 인간관계와 커뮤니케이션의 관계 이해 경영조직에서 인간관계가 중요한 이유를 제시하고, 성공하는 조직을 만들기 위한 치열한 커뮤니케이션 방법 5개를 서술하시오 ... 를 도모해야 한다. 이러한 관점에서 경영조직에서 인간관계의 중요성에 대해서 다음과 같이 구체적으로 살펴보고, 이를 기반을 성공적 경영조직을 위한 커뮤니케이션의 방법을 제시하고자 한다
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
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    교사와 유아의 상호작용이 또래상호작용에 미치는 영향
    는 갈등 상황에서 적절히 대처하는 방법을 지도하는 등 개별 특성에 맞는 접근이 필요합니다. 교사가 유아 개개인의 요구에 민감하게 반응하는 맞춤형 상호작용을 제공할 때, 유아는 바람직. ... 적인 사회적 행동 모델을 습득하게 되어 바람직한 또래 관계를 만들 수 있습니다. 교사가 유아에게 긍정적이고 민주적인 태도로 대할 때, 유아는 타인에 대한 존중과 배려를 배우게 됩니다 ... 므로, 교사가 보이는 긍정적이고 민주적인 상호작용 방식은 유아의 바람직한 사회성 발달에 큰 영향을 미칩니다. 따라서 교사-유아 간 바람직한 상호작용은 유아의 긍정적인 또래 상호작용
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.13
  • 간호관리학 - 기획의 구성요소, 목표관리
    이론에도 적용된다.- 최고 관리자가 목표를 설정하고 하위 관리자에게 지시하여 이행을 강요하는 전통적인 관리 방법에 대한 대안으로 목표설정 시 하위자를 참여시켜 그들의 자주 ... 성과 창의성을 반영하는 새로운 관리방법이다.- 목표관리는 조직의 상급 관리자와 하급 관리자가 조직의 공동목표를 함께 규정하고 기대되는 결과의 측면에서 각자의 주요 책임 분야를 규정 ... . 목표관리의 과정① 목표발견 단계(목표설정)- 조직의 현재 상황을 분석하고 장래의 상태를 검토② 목표설정 단계(목표설정)- 조직이 달성하고자 하는 미래의 바람직한 상태를 확립③ 목표확인 단계(목표설정)
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.31
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    24-1 경희대 경영 영업관리론 기말고사
    24-1 영업관리론 기말고사pf. 박**1. 영업사원의 동선을 고려한 구역설계는 영업경비의 감소뿐만 아니라, 판매의 증가에 따른 영업사원 (a)_______의 증가, (b ... )________의 진작 등의 효과를 거둘 수 있다. 한편, 가장 바람직한 구역설계의 방향은 (c)__________과 (d)__________이 모두 동일하게 설계되는 것2. 영업사원 ... 는 ‘(a)________의 범위’를 의미하는 관리의 폭과, ‘(b)________의 수’라고 할 수 있는 관리의 깊이를 고려하여야 한다.5. 영업조직의 유형에 대한 선택이 잘 되
    시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.09.02
  • 행동강화이론 중 단속강화법 유형을 고정간격법, 변동간격법, 고정비율법, 변동비율법으로 나누어 서술하시오.
    관리하기 위하여 단속강화방법을 사용하게 된다. 따라서 구성원들이 바람직한 행동이 있을 때마다 강화요인을 적용하지 않고 부분적 또는 불규칙적으로 적용하는 방법이다.단속강화법에는 고정 ... 강화법 (continuous reinforcement schedules)연속강화법은 바람직한 행동이 나타날 때마다 강화요인을 적용하는 방법으로 이미 공시되어 있는 정해진 시기 ... 에 바람직한 행동에 대한 보상을 함으로써 강화하는 것을 말한다. 이 방법은 경영자가 종업원들의 모든 행동들을 파악하여 효과적인 강화요인을 제공해야 함으로 시간과 자원의 양에 한계가 있
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.10.08
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    이미지의 요소별 중요성을 설명하고 각 요소에 따른 자신의 이미지를 진단한 후, 효과적인 이미지메이킹 전략을
    소리를 연습하는 것도 호감을 높이는 이미지 관리 방법이 될 수 있다. 이를 토대로 긍정적인 이미지에 더해 지적인 이미지를 갖추었다면, 네 번째 단계로 넘어갈 수 있다. 주변 직장 ... 다. 이후 조직 내 나의 바람직한 이미지가 형성되었다면 계속해서 뉴스 기사나 전문 지식 경험을 쌓아 해당 이미지가 진솔한 나의 모습이 될 수 있도록 관리·발전시켜 나갈 수 있을 것이 ... 한다. 따라서 상대방에게 호감을 주는 이미지를 형성하는 것은 인간관계는 물론 조직 및 직장생활에 바람직한 역할을 수행할 수 있다. 첫인상에 의해 결정되는 판단이나 웃는 표정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08
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    우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오
    - R E P O R T우리나라의 저소득층을 위한 정책은 무엇이 있으며, 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책은 무엇인지와 왜 바람직한지에 대한 자신의 의견을 서술하시오. ... ) 긴급지원정책4) 저소득층 고용지원정책3. 저소득을 탈피하기 위해 바람직한 자립정책 - 근로연계복지정책1) 권리와 의무의 조화2) 취업가능성 제고3) 복지비용 삭감4. 나의 의견Ⅲ ... 인간의 주체적 측면에서 사회관계에 나타난 사회적 심리적 갈등을 조정하기 위하여 사회사업적 방법에 의한 전문적 서비스를 제공하고 있다. 따라서 본론에서는 우리나라의 저소득층을 위한
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.13
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    사회복지면접기록 유형 중 과정기록과 요약기록의 차이점에 관하여 기술하고 학습자의 의견을 제시
    다는 것을 보면 기록의 방법이 변화하고 있음을 알 수 있다.Ⅱ. 본론1.면접기록(1)목적가장 궁극적인 목적은 상담사례관리이다. 이는 일차적인 목적인데 상담자는 면접기록을 통해서 자신 ... )원리2.요약기록과 과정기록(1)요약기록(2)과정기록(3)차이점Ⅲ. 결론 (배운 점 및 느낀 점)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론면접기록은 전문적인 사례관리와 교육, 지도 감독과 연구 등 ... 이나 효과적으로 기록하는 방법 등을 모르고 있기에 발생한다고 본다. 그래서 상담자들에게 면접기록이 가지는 필요성에 대해서 인식을 높이고 기록방법에 대하여 교육과 훈련이 필요하다고 본다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.15 | 수정일 2022.03.17
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    조달청 공무직근로자(콜센터 상담사) 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서
    기업의 고객 지원팀에서 근무하며 다양한 고객 상담 업무를 수행했습니다. 주된 업무는 소프트웨어 문제 해결과 사용 방법 안내로, 고객의 요구를 신속하게 파악하고 정확한 정보를 제공 ... 이 되고자 합니다.직장구성원으로서 바람직한 태도저는 직장에서 협력과 소통을 중시하며, 팀워크를 통해 목표를 달성하는 것이 중요하다고 생각합니다. 다양한 업무 환경에서 근무하면서 상사 ... 하고, 책임을 다하며, 필요시에는 주도적으로 업무를 조율하여 팀의 목표 달성에 기여하는 것이 저의 원칙입니다. 이러한 바람직한 태도를 바탕으로, 조달청 콜센터에서 고객 만족을 최
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.14
  • 효율적인 체육수업운영전략
    효율적인 체육 수업 운영 전략 - 수업 규칙 , 루틴 , 학습자 관리 통솔 전략의 활용 -목차 4 . 수업운영 및 수업 관리시간 2 . 효율적인 체육 수업 운영 전략의 필요성 3 ... . 절차와 규칙 1 . 체육 수업에서 교사의 역할목차 5 . 예방적 관리기법과 관리 전략 6 . 효과적인 체육수업의 계획 7 . 체육 수업 과제 운영 체계에 대한 평가 8 ... . 체육 수업에서 교사의 역할 3) 학생을 위한 과제 설명과 과제 수정 운동 능력 향상 방법 명확한 과제 설명 → 학생 참여도 향상 집단 크기의 개선 → 과제 수정1 . 체육 수업
    리포트 | 54페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.19 | 수정일 2021.11.08
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    자원봉사론 _ 사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해 본인의 생각을 기술하시오
    리포트[ 과제 ]“자원봉사론_사회복지 현장에서 행하여지는 자원봉사활동 시 발생할 수 있는 갈등의 종류와 그 갈등의 관리와 해결방법에 대해 본인의 생각을 기술하시오.”목 차Ⅰ ... . 서론 : 자원봉사 갈등의 개념Ⅱ. 본론1. 자원봉사활동 시 갈등의 종류2. 자원봉사활동 시 갈등의 관리와 해결방법Ⅲ. 결론 : 느낀 점 및 나의 의견Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서론 : 자원 ... 의 경우 가 자주 발생할 수 있다.2. 자원봉사활동 시 갈등의 관리와 해결방법조직생활에서 갈등이 존재하느냐의 문제는 인식의 문제라고 할 수 있다. 즉 개인이 인식하지 않는다면, 이
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.20
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    사회복지 프로그램 개발의 개념과 자료수집방법
    사회복지 프로그램 개발의 개념과 자료수집방법목차사회복지 프로그램 개발의 개념과 자료수집방법I. 프로그램 개발의 개념II. 개발을 위한 자료 수집 방법1) 개발을 위한 자료 수집 ... 방법2) 요구분석과 상황분석 방법3) 개발자와 기관운영자4) 참여자의 의견수렴방법5) 개발 시 유의사항* 참고문헌사회복지 프로그램 개발의 개념과 자료수집방법I. 프로그램 개발 ... 는 기본 틀을 짜는 것이다. 프로그램설계에는 목적, 목표, 활동 내용, 운영조직, 인력배치, 예산, 관리계획, 평가계획, 총괄계획표 등이 포함된다. 셋째, 집행단계로 프로그램이 계획
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.18
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    사회복지정책의 대표적인 6가지 급여형태를 각각 정의와 장단점을 기준으로 설명하고 향후 우리나라 사회복지정책의 확대과정에서 가장 우선적으로 고려되어야할 급여형태는 무엇인지 본인의 의견을 제시하시오
    성을 유지하는데도 훨씬 우월할 수 있다. 현금금여는 관리적 측면에서도 현금지급 후 관리가 필요치 않음으로 훨씬 수월할 수 있다. 나) 현물급여 복지국가 이전에는 중요한 역할을 했으나 ... 는 방법으로 현금과 현물의 장단점을 보완한 방법이라 할 수 있다. 현물의 장점인 목적에 맞는 지출과 현금의 장점이 수혜자 선택의 문제를 해결할 수 있다. 즉 바우처는 제한된 목적 ... 는 것을 말하며, 서비스에는 상담, 사례관리, 직업훈련과 같은 도움을 받을 수 있는 것들을 제공받는 것을 의미한다. 서비스 제공자의 가치관이나 전문성 등에 따라 서비스의 내용과 질
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28 | 수정일 2024.11.01
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    보육교사의 바람직한 자세
    과 정 명 : 2024년 보육실습과 목 명 : 보육실습담당 교수 :주 제 : 보육교사의 바람직한 자세Ⅰ. 서론인간의 발달단계에서 영유아기가 가지는 중요성을 기반으로 지금 현재 ... 글에서는 보육교사의 바람직한 자세는 무엇인지 논해보려고 한다.Ⅱ. 본론1. 보육교사의 바람직한 자세보육교사는 영유아를 위해 부모와 발맞추어 걸어가는 동반자라고 생각한다. 부모 ... 의 바람직한 모델이 되어야 하기 때문이다.2. 보육교사의 역할1) 양육자의 역할현대 사회는 보육시설에서 많은 시간을 보내는 영유아의 비율이 증가하면서 보육 교사에게 중요한 역할 중 하나로
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.24
  • 경희의료원 자소서
    경희의료원 채용『 자기소개서 목차 』1. 지원동기 및 입사후 포부2. 성격 및 생활신조3. 세부경력(경력이 없을 경우 교육연수, 봉사활동 등)4. 바람직한 간호사 상에 대한 견해 ... 를 어떻게 작성해야 되는지 작성방법을 파악하실 수 있을 것입니다.◎ 자기소개서 담당 전문 컨설턴트가 해당 자기소개서 자료에 대하여 수정 및 보완 작업을 수행하였습니다.◎ 자소서 작성에 많 ... 역량을 탄탄히 다지는 것을 우선 과제로 삼고, 응급상황 대응, 감염관리 등 기본기에 충실한 간호사로서의 기반을 다지겠습니다. 이후에는 다양한 연수와 교육 기회를 통해 전문성을 키우
    자기소개서 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.21
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2025년 05월 20일 화요일
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- 작별인사 독후감