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"목표관리의 개념" 검색결과 681-700 / 120,035건

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    품질경영 시스템의 종류(유형)
    ).(2) MBO목표관리(MBO)는 인간의 능력과 의욕에 대한 신뢰를 바탕으로 조직의 존립요소인 성과중심의 사고아래에서 조직의 목적과 개인의 목표를 통합하고 자기 통제의 원리에 의하 ... Control)를 계승한 개념이며, TQC는 부서 단위의 품질관리 기법인 QC를 부서의 종합체인 전체 조직의 관점에서 다루고자 한다. 즉, 소비자가 만족할 수 있는 품질의 제품을 가장 경제 ... Circle: 품질분임조) 활동은 하위 계층의 참여를 강조했던 일본으로부터 발생한 특별한 품질관리기법이다. QC의 사고는 과업성과의 구분과 엄격한 관리 계층 구조로부터 떨어져 제품 혹은
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.22
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    과학적 관리법과 인간관계론을 비교 설명하시오.
    과학적 관리법과 인간관계론을 비교 설명하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 과학적 관리법의 개념과 특징2. 인간관계론의 개념과 특징3. 과학적 관리법과 인간관계론의 비교Ⅲ. 결론Ⅰ ... 화하고, 노동자와 관리자의 역할을 명확히 구분하는 것이 특징이다. 테일러는 작업 시간과 동작의 분석, 성과에 따른 임금제도 등을 통해 생산성 향상과 비용 절감을 목표로 했다. 이러 ... 를 높이고 생산성을 향상시키는 데 중점을 둔다. 이는 작업자의 동기 부여와 참여를 통해 조직의 목표를 달성하는 데 기여한다. 셋째, 과학적 관리법은 성과에 따른 보상 체계를 강조
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.05
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    품질과 품질비용 및 품질경영에 대하여 설명하시오
    를 달성하기 위한 개선계획을 수립하게 하고 수립된 품질 목표가 원활히 달성될 수 있게 한다. 이를 통하여 경영자가 현장 관리감독자로 하여금 목표를 설정하도록 동기부여를 하고 목표달성 ... 으로 유도, 셋째 목표원가를 달성하기 위한 실적원가의 관리기법으로 활용이라 할 수 있다.3. 품질경영품질경영은 제품과 서비스, 그리고 비즈니스 프로세스 개선과 관련한 주류적 경영 방식 ... 하고, 이는 ‘신개념’이라는 명제로 관찰했다. 사실 품질경영은 무정형 철학이기 때문에, 관리자들은 특정 요구사항에 따라 품질경영의 일부 특정한 차원, 또는 실행(실천)에 한정
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.12
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    성과주의 예산제도에 관해 논술해보세요
    의 예산제도는 행정 활동의 공급에 예산 개념을 도입해 효율성 및 효과성을 증대하는 것을 궁극적인 목표로 삼아 재정 운영의 분권화을 통해 재정운영 주체의 자율성 및 책임성을 증진 ... 하고자 하는 특징이 있다. 성과주의 예산제도의 개념을 명확하게 하기 위해서는 품목별 예산제도와 그를 비교해 살펴보아야 한다.먼저, 예산의 관리 단위에 대한 설명이다. 품목별 예산제도 ... 의 서비스를 제공하는 것에 필요한 자원 확보의 개념이다. 그런 점에서 매우 중요한 사항이라고 말할 수 있을 것이다. 즉, 예산이 없다면 도서관의 발전과 양질의 서비스 제공은 기대하기 힘든
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.11
  • 리더와 관리자의 차이점을 논하라.
    을 진다.2. 관리자의 개념관리자란 어떠한 조직이나 집단에서 구성원에게 명령을 실행 및 지시하고, 조직의 목표를 계획하는 사람을 뜻한다. 또한 목표와 과제를 구체화하여 구성원이 정확 ... 하지 않는다. 이처럼 많은 연구자들 사이에서 리더십과 관리의 차이에 대한 논의는 지금도 계속되고 있다.이하에서 리더와 관리자의 개념을 살펴보고 어떠한 차이점을 갖는지 알아보 ... 한다.3. 리더와 관리자의 차이1) 궁극적 목표리더가 추구하는 궁극적 목표는 변화이지만 관리자는 변화보다는 효율성을 최종 목표로 둔다. 결국 리더는 변화를 들여오고 관리자는 계속해서
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.27 | 수정일 2021.08.02
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    전문 사회복지사가 되기 위해서는 기본적으로 사회복지실천현장에 대한 이해와 클라이언트의 문제에 대한
    점 및 사회복지사의 역할에 대해서 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론 (특정 클라이언트 대상에 개입할 필요성)Ⅱ. 본론1. 사회복지실천현장의 개념2. 사례관리 노인의 문제점과 사회 ... 클라이언트를 대상자로 선정해 개입하는 사례관리가 필요한 것이다. 이에 난 본 과제를 통해 사회복지실천현장의 개념에 대해 알아보고, 사례관리 노인의 문제점과 그에 따른 사회복지사 ... 이 이루어지는 장소의 개념으로 정의할 수 있을 것이다.2. 사례관리 노인의 문제점과 사회복지사의 역할노년기에 이른 인간은 정신적으로 다양한 변화를 경험하게 된다. 인지 기능의 변화
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.28
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    (A+) 조선대학교 CU리더십
    , 실용, 신임 강점 기반 환경 조성하기 (캐머런) 긍정적 환경, 긍정적 관계, 긍정적 커뮤니케이션, 긍정적 의미 6주차 리더십 스킬 관리 스킬 리더가 조직의 목표를 수행하기 위해 조직 ... 성 발휘하기, 감성 지능 보여주기, 갈등 관리하기 개념화 스킬 개념과 아이디어를 가지고 일하는 것 문제 해결하기(문제 파악 -> 해결책 고안 -> 해결책 선택 -> 실행) 전략 ... 지성 (새로운 상황에 부딪혔을 때 본능적 방법이 아닌 지적인 사고로 해결하는 특성) 자신감 (자신에 대한 확신과 목표를 성취할 수 있다는 믿음), 연습은 자신감을 형성함 카리스마
    시험자료 | 4페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.02.28 | 수정일 2024.10.15
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    인문학과자기경영의만남 타이핑
    학습 목표 1. 인문학과 자긱경영에 대한 개념을 이해하고 구성요소를 살펴본다2. ‘자신을 아는 것’의 의미와 내용, 그 방법에 대해 배운다3. 자존감과 자신감의 의미와 내용 ... 는 것 ● 자기경영의 구성요소1. 성찰 (= 반성)2. 관리 (= 점검)- 스스로 목표 세우고 -> 동기부여 -> 과정을 조절, 통제 ● 간디의 개인적 성찰*꾸준한 개인적 성찰 없이 ... 는다. 자기 성찰은 정신을 유지할 수 있게 하고, 일의 밀도와 질을 향상시킨다”● 나에 대해 관리할 것- 목표/ 시간/ 관계/ 건강/ 마음
    시험자료 | 29페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.02 | 수정일 2025.01.17
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    사회복지프로그램 개발모형의 유형과 개념을 설명하고, 각모형을 비교하여 분석한 후, 학습자가 사회복지프로그램을 개발한다면 활용할 모형과 그 이유에 대해 서술하시오
    , Moroney, Martin의 설계관리모형Kirst-Ashman과 Hull의 IMAGINE 모형2. 사회복지프로그램 개발모형의 개념각 모형의 개념은 다음과 같다.Kamerman ... 에서 프로그램을 개발하고 시행하는데 역점을 두고 있다.Kettner, Moroney, Martin의 설계관리모형: 문제분석, 욕구사정, 전략선택과 목표수립, 프로그램 설계, 정보관리 ... 《 프로그램개발과평가 》주제 : 사회복지프로그램 개발모형의 유형과 개념을 설명하고, 각모형을 비교하여 분석한 후, 학습자가 사회복지프로그램을 개발한다면 활용할 모형과 그 이유
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.18
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    시험대비 지역사회간호학 [전체 요약 정리]
    지역사회.hwp99단원1. 지역사회간호 개요지역사회 간호대상자 지역사회 간호 목표개인, 가족, 집단(학교, 산업장) 기능연속지표 적정기능 수준 향상지역사회 (자기 건강관리 기능 ... 에 따라, 국민의 요구와 시대와 지역에 따라 변함.◎ 김화중과 윤순녕 : 지역사회를 대상으로 간호제공 및 보건교육과 관리를 통하여 지역사회 적정기능수준의 향상에 기여를 목표로 하 ... 여 근로자의 건강관리, 산업위생 관리, 보건교육 등 일차보건 의료 수준에서 제공하며 적정기능 수준향상을 목표로 하는 업무를 전담하는 전문요원1.3.4 보건교사1) 근거법 : 초?중등
    시험자료 | 99페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.06.19 | 수정일 2025.04.16
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    변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석
    관리 접근의 방식은 자기 동기 부여가 있는 직원에 대해 유효하고 공동 목표에 전념하지 않은 직원 통제 관리하는 개념이다. 관리가 가능한 구성원과 함께 목표 달성을 하는 모델이 ... 를 규정하기가 어렵다. 리더십의 개념은 다양한 학자에 의해서 리더의 개인적 특성, 리더와 부하의 상호작용, 리더행동, 특정직위에 부여된 권한, 과업목표에 관한 영향력, 역할관계 ... 관리 리더십이라고 부른다. 리더와 추종자 간 상호작용에 중점을 둔다. 거래적 리더십은 조직 보상 시스템을 통해서 규정 준수와 목표 달성을 촉진하는 관리 스타일이다. 이런 결과 지향
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28
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    인지심리학에서 다루는 주의 또는 기억에 대한 개념과 이론을 정리하고, 이와 관련된 본인의 일상생활 속 경험 중 이를 개선 또는 향상시켜 성공한 사례를 3가지 이상 제시하시오.
    에서 기억을 개선한 사례1) 메모와 일정관리2) 공부 방법 변경3) 목표 설정Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론주의와 기억은 인지심리학에서 중요한 개념으로, 우리의 일상생활에 끊임없이 ... < 인지심리학 >《과제 주제》인지심리학에서 다루는 주의 또는 기억에 대한 개념과 이론을 정리하고, 이와 관련된 본인의 일상생활 속 경험 중 이를 개선 또는 향상시켜 성공한 사례 ... 를 3가지 이상 제시하시오.목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기억1) 기억의 개념2) 기억의 주요 특성3) 기억의 과정4) Atkinson-Shiffrin의 다중 저장소 모형2. 일상 속
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.11
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    간호관리학 조직 파트 정리본
    제2부 관리과정과 간호적용 2장 조직기능과 간호적용1절. 조직화와 조직구조 I. 조직의 개념1. 조직의 정의? 공동 목표 달성? 권한과 책임의 계층? 계속적인 상호작용? 업무 간 ... 1. 의의1) 조직문화의 개념① 구성원의 공통적인 생각, 행동방식, 신념 및 가치체계② 조직 고유의 가치와 신념, 규범, 관리관행, 행동양식, 지식과 기술, 이미지 등을 포함 ... 관계? 수명? 복수 개념? 계층구조? 사명 및 목적2. 조직의 특징3. 비전? 조직이 되고자 하는 바람직한 모습, 미래를 전망하는 힘? 핵심이념 + 비전화 된 미래4. 조직목적
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.17
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    평생교육프로그램에 따른 효과적인 평생교육방법
    으로 마무리하도록 설계하였다. 또한 모든 회차에서는 생활 설계의 개념이 적용되도록 구성하였다.회차1차시2차시3차시주제생활설계 기초자원관리신체, 심리 건강역할 찾기, 노년상 정립나 ... . 수업목표- 1차시: 생활설계 기초에 대한 이해 및 적용? 생활설계의 기초를 설명할 수 있다.? 생활목표를 설정할 수 있다.? 본인의 시간관리를 효율적으로 할 수 있다.? 본인 ... 를 위한 자가관리 프로그램의 차시별 프로그램 계획서는 다음과 같다.1차시 : 나의 미래 스스로 만들기교육목적생활설계의 개념의 이해한 뒤 시간관리, 재정관리를 스스로 하여 주도적인
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.26 | 수정일 2023.05.31
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    사례관리의 필요성에 대하여 논하시오
    'casus'로, '낙하'와 '상승'을 의미하는 동사 'cadere'에서 파생된 단어입니다. 우리 생활에서도 ‘사례’라는 단어의 의미가 자주 쓰이지만 사례관리개념은 다음과 같 ... 하여 고객의 요구를 확인하고 돕는 사람입니다.‘무엇이 그 경우인가’에 대한 이해를 바탕으로 실제 사회복지서비스의 전달체계를 완성했다고 할 수 있다.Ⅱ. 본론1. 사례관리개념 정의(1 ... ) 개념사례관리는 때때로 관리관리, 관리코디네이터, 자원코디네이터라고 불린다.사례관리는 다양하고 복잡한 문제를 안고 있는 개인과 그 가족에게 효율적인 서비스를 제공하기 위해 고안
    리포트 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.08.31
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    인적자원개발(HRD)과 인적자원관리(HRM)의 구별되는 점과 관련성에 대하여 논하시오
    의 틀을 넘어서 보다 포괄적인 개념으로 주목받고 있다. 현대의 인적자원관리는 구성원 존중과 조직 발전이 조직 목표 달성과 동시에 이루어질 수 있도록 초점을 맞추고 접근하는 경향 ... 인력개발과활용주제: 인적자원개발(HRD)과 인적자원관리(HRM)의 구별되는 점과 관련성에 대하여 논하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 개념2. 비교와 관련성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 개발(HRD)과 인적자원관리(HRM)의 구별되는 점과 관련성에 대하여 작성해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 개념1) 인적자원개발(HRD)현대 조직들은 끊임없이 새로운 경쟁우위, 강점
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
  • 재무관리_재무관리목표를 설명하시오.
    화라는 두 가지 접근 방식을 고려하며, 각 접근 방식의 장단점을 이해하고 적절히 활용해야 한다. 본 과제에서는 재무관리목표를 명확히 이해하기 위해 기업가치의 개념을 설명 ... 재무관리목표를 설명하시오.I. 서론재무관리는 기업이 자금을 조달하고 이를 효율적으로 운용하여 기업 가치를 극대화하는 활동을 의미한다. 이는 기업이 시장에서 경쟁력을 유지 ... 하고 지속 가능한 성장을 이루기 위해 필수적인 요소이다. 재무관리목표는 궁극적으로 기업의 가치를 극대화하고 주주의 부를 증대시키는 것이다. 이를 위해 기업은 회계적 이익과 가치 극대
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22
  • 판매자 표지 자료 표지
    규릭의 POSDCORB을 설명하고, 자신이 생각하는 실제 사례로 기술하시오.
    적인 사회복지기관 운영을 위한 이해를 증진하기 위해 다양한 개념과 요소들을 검토하는 곳이다. 이를 통해 사회복지조직의 환경, 관리기법, 행정의 기본요소를 분석하고, 복지행정과 관련 ... 적으로 자립을 달성했는지를 중심으로 평가하는 것이 정책 효과분석이다. 3.결론 이처럼 초기 행정학의 경향이었던 기술적 행정학에 따라 정치와 행정을 엄격히 구분한 귤릭은 행정개념관리 ... 개념으로 정립했다고 볼수 있었다. 그리고 이것에는 능률이 기본적 선이 되며, 그 종국적 목표는 인력과 물자를 최소한도로 지출하여 주어진 일을 완수하는 것이 그것의 최종목표로 말할수
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.15
  • [명지대학교 사회복지실천론 A+ 족보] 기말고사 문제풀이+정답
    개념은 무엇인가?사례관리라는 개념은 1970년대에 처음 등장하여, 1990년대 이후 사회복지실천 분야에서 주목받아 온 실천방법 중 하나이다. 사례관리는 1970년대 중반부터 사회인구 ... 다. 여기서의 사례관리개념은 클라이언트가 필요로 하는 서비스를 효과적, 효율적, 비용효과적인 방법으로 제공하는 일련의 논리적 단계이자 서비스 관계망 내에서의 상호과정으로 이야기 ... 클라이언트에게 최선의 서비스를 제공하는 것이 사례관리에서 중요하다고 이야기하고 있다. 이렇게 다양한 학자들이 사례관리 개념에 대해 정의내린 이야기들을 종합해보자면, 미국의 사회복지사
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 사회에서는 CSR가 강조되고 있습니다. 기업에서 이익 실현이 왜 중요한지 기업의 사회적 책임 측면에서 설명해 보시오..
    ① CSR의 개념과 중요성② CSR의 목표와 원칙2. 이익 실현의 중요성① 이익 실현과 기업의 장기적 생존② 이익 실현과 사회적 가치 창출③ 이익 실현과 이해관계자 관리Ⅲ. 결론Ⅳ ... 리포트는 CSR의 개념과 중요성을 살펴보고 이익 실현의 중요성을 기업의 사회적 책임 측면에서 논의할 것이다.Ⅱ. 본론1. 기업의 사회적 책임① CSR의 개념과 중요성기업의 사회 ... 적 책임(Corporate Social Responsibility, CSR)은 현대 사회에서 강조되고 있는 중요한 개념이다. CSR은 기업이 경제적 이익 추구와 함께 사회적 가치 창출
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.10
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 08일 월요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:49 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감