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고전적 경영학 사회복지행정론 인간관계이론 교육행정이론 경영 현대관리이론 고전모형 간호관리학 행정조직론
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"고전적조직관리이론" 검색결과 681-700 / 6,548건

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    호손 연구의 목적과 결과, 그리고 결과가 예측과 다르게 나온 이유에 대해 설명하고, 본인이 생각하기에 현대 직장에서 직무 수행 향상을 위해 어떤 심리적 요인들을 중요하게 다뤄야 할지 설명하시오.
    의 목표와 구성원들의 목표의 균형을 유지하고 이를 위해 민주적이고 참여적인 관리 방식을 추구하는 조직이론에 대한 의미를 내포한다. 인간관계론에 최초로 공헌한 사람은 행동과학 이론가인 ... 론과 같은 고전적인 조직이론에서는 행정조직과 민간조직을 단순한 관점인 기계적 구조로 인식하고 오직 이러한 시스템의 토대 위에 능률성을 추구하려 하였다. 하지만 인간관계론으로 인한 ... 었다고 해도 과언이 아니다. 이에 인간관계론은 인간을 기계적으로만 취급하는 것이 아니라 구성원들의 사회적욕구와 심리적 욕구 등을 충족시키는 조직 내 비공식집단을 중시하는 이론이다. 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.29 | 수정일 2024.07.31
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    도서관경영론 약술문제 정리
    의 인간관계에 관심을 가지고 거시적 관점으로 접근했다. 테일러와 페이율은 경영이론의 창시자로 도서관을 포함한 많은 조직에서 아직도 그 공식조직의 토대로서 그들의 고전적인 이론 ... 1. 페이율의 원칙을 제시하고 테일러와 비교고전적 운동의 아버지인 페이율은 업무를 수행하는 기본원칙이 되는 지침이 경영자에게 필요하다고 믿고 모든 수준에서 관리를 가르쳐야함 ... 에 상당히 의존하고 있다. 하지만 이들의 이론에 대한 비판도 있는데, 조직의 공식적인 측면만을 지나치게 강조했다는 점, 개인의 개성과 비공식 집단, 조직 내의 갈등, 공식구조에서 이루어지
    시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.07.20
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    NCS 경영학원론 정리
    과 조직적 의사결정읭 균형이 이루어져야 한다.② 사이먼의 이론: 「관리행동」: 기업조직은 현실적인 제약 아래 제한된 의사결정을 하게 된다.: 가능한 한 전체 대안의 열거를 요구하지 ... 의 실천 및 지침을 연구하는 경영학: 경영기술 또는 관리방법을 모색하는 것2) 과학론과 기술론① 과학론 : 고유의 연구대상을 지녔다는 점에서 과학이다.② 기술론 : 시천적 이론과학 ... 적 행동, 비논리적 행동(사회적 감정), 비합리적 행동3) 조직론① 버나드의 이론: 「경영자의 기능」: 기업조직은 협동 시스템, 공헌의욕, 공통목적, 의사소통이 중요: 개인적 의사결정
    시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25
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    페이욜의 13가지 관리원칙을 설명하고 13가지 관리원칙 중
    관리의 원칙들을 체계화하였다. 페이욜의 이론은 후에 관리론적인 경영이론가들이 관리과정을 계획하고 조직하며, 지휘하고, 조정하고 통제하는 것으로 나누어 분석하여 현대 경영학의 기초 ... 위한 지침으로 14가지 관리원칙을 제시하였는데 이 14가지 관리원칙을 설명하고 현재 상황에 원칙들을 반영하여사례들을 살펴보고자 한다.본론고전 이론의 두 번째 지류는 관리적 경영 ... 의 계획이나 감독과 같은 직능은 잘 묘사하고 있으나 조직, 지휘, 통제와 같은 관리 직능에 관해서는 소홀히 하고 있던 것이 사실이다.일반관리이론은 기업 전체의 입장에서 활동하는 기업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17
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    경북대 경영학과 편입 최초합 자료
    을 하나로 파악? 관리 5 요소(관리적 활동) : 계획, 조직, 명령, 조정, 통제막스베버 : 관료제 이론은 근본적으로 합리적?법적 권한구조에 관한 이론에 기초를 두고 있다.메이요 ... 어분류한 경영학의 접근방법 : 고전적, 행동적, 경영과학적, 시스템접근방법버틀란피 : 일반시스템이론의 창시자? 전체성?목적성?구조성(정태적 측면) ? 기능성(동태적 측면)제 2 장 ... : 경영혁명테일러의 과학적 관리법? 포준과업량설정, 작업연구, 시간연구, 동작연구, 차별성과급제(고임금?고성과), 기능성 조직.? 노동조합으로부터 비판적 평가를 받았다.? 드러커
    리포트 | 36페이지 | 39,000원 | 등록일 2024.08.31 | 수정일 2024.09.03
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    행정학개론 핵심요약 (74쪽)
    Management)?에서 ‘과학적 관리는 반드시 새로운 발명품이나 새로운 사실을 발견하는 것을 의하진 않는다.’고 했다.5. Fayol의 관리의 일반이론1) 조직관리 분야에 영향 ... -1925)이다.2) 대규모 기업을 조직하고 관리하는데 필요한 요소들을 이론화 한 것임3) Fayol의 관리의 개념① 기술적 (제품의 생산), ② 상업적 (구매, 판매, 교환활동 ... . Taylor의 과학적 관리론3. 행정원리학파4. Hawthrone의 연구5. 행태주의Ⅴ. 현대적 행정연구1. 시스템이론2. 신제도주의3. 신공공관리론4. 공공선택론5. 후기행태
    리포트 | 74페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.07
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    경영학원론 1학기 출석수업 과제물
    :___________________________________________________________________○ ? 경영학 고전, 현대 이론 중 한 개를 선택하여 자신이 속한 조직, 혹은 관심있는 조직의 사례를 선정하여 이론에 적용해보고, 이론으로 설명할 수 없 ... 개를 선택하여 자신이 속한 조직, 혹은 관심있는 조직의 사례를 선정하여 이론에 적용해보고, 이론으로 설명할 수 없는 한계점은 무엇인지 생각해보기.1. 이론경영학의 고전적 접근방식 ... 고 운영하도록 하고 있다.3. 이론 대입 및 한계점테일러의 과학적 관리는 5가지로 구분하면서 먼저 해당 이론을 설명하고 위의 조직 사례에 각각 대입하여 보고 그 한계점에 대해 논하
    방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.13
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    관료제 병리와 쇄신(쇼트페이퍼)
    다. 조직학에서 연대 구분의 기준은 여러 갈래가 있을 수 있다. 가장 보편적인 기준은 19세기 말을 기점으로 1930년대까지의 이론을 고전적 조직이론, 1950~60년대까지를 신고 ... 전적 조직이론, 1950년대 후반 이후를 현대적 조직이론으로 구분하는 것이다. 현대 조직학은 조직이론과 조직행태론이 근간을 이룬다. 조직발전이나 인적자원관리 등과 같이 어느 한쪽 ... 관리는 실용적인 성격을 지니고 있기 때문에 조직이론과 조직행태론의 도움을 받지 않을 수 없으며 따라서 넓은 의미에서 이들의 범주에 포함시켜도 무방할 것이다. 조직이론은 조직행태
    논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.05
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    사회복지행정의 개념
    의 개념으로 보는 것이 바람직하다.사회복지행정은 다음과 같은 이론들에 의해서 영향을 받게 되었다.첫째, 고전적 이론인 과학적 관리론과 관료제론이 있다. 과학적 관리론은 조직의 생산 ... 은 권력성과 관리성을 동시에 내포하고 있는 행정조직을 중심으로 공익을 추구하는 일련의 집단행동이라고 할 수 있는 것이다.사회복지행정의 협의의 개념은 사회복지의 한 실천방법으로 목표 ... 달성을 용이하게 하기 위해 관리자가 조직의 과업과 기능, 관련활동에 체계적으로 개입하는 과정으로 사회복지서비스를 계획하여 개인, 집단, 공동체, 행정기관에 전달하는 한 방법이
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.06
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    고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회 복지조직에 적용가능성에 대하여 서술하시오
    고전이론과 인간관계이론의 내용과 장단점을 설명하고 사회 복지조직에 적용가능성에 대하여 서술하시오사회복지에서는 조직에 대한 연구나 이해가 다소 부차적이지만 사회과학 전반에 있 ... 는 십리학적 변수들에 관한 것이었다. 초기의 이론가들은 관리 그 자체를 정적(靜的)인 것으로 간주했으나 휠렛은 동적(動的)인 것으로 인식했다. 조직 속의 개인, 개인이 속한 집단 ... 되어야 한다는 점이 분명해졌다.과학적 관리이론과 베버의 관료이론은 주로 규칙, 규제, 노동의 분할, 위계질서 등과 같은 조직의 공적인 국면에 치중했던 반면에 인간관계학파는 리더십
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.15
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    사회복지행정의 개념 및 공공행정과 사회복지행정의 공통점과 차이점
    복지가치체계에 부합한다고 할 수 있다.? 목표관리 : 조직원의 참여를 강조하고, 자아실현, 전체구성원의 협조, 결과지향적인 목표를 통한 조직의 효과성 증진을 추구하는 이론이다. 사회 ... 1. 사회복지행정의 개념 및 공공행정과 사회복지행정의 공통점과 차이점(제1장)2. 사회복지행정이론의 개요 및 인간관계이론(제3장)3. 사회복지조직 부문화의 개념 및 방법(제4장 ... 있다. 사회복지조직의 관리자 활동과 관련되며, 목표설정, 프로그램 기획, 자원의 동원과 유지, 성과의 평가와 같은 활동에 사회사회적 지식과 기술, 가치 등을 적용하게 된다.광의
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.04
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    인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을
    사회복지행정론주제: 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 x,y이론의 관점에 대하 ... 여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인간관계 모형의 개념2. X,Y 이론에 관한 개념Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사람이 경제적 활동을 하기 위해 누구나 직장생활을 한다고 ... 에 대한 과학적 관리론을 주장하고 있었고, 그 당시에는 노동자들이 매우 기계처럼 일하고 있었다고 한다. 또한, 일하는 사람들에 대해서 관리자들이 기계처럼 다루고 있었으며, 이러
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    교육심리학 ) 행동주의와 인지주의 학습이론 비교 - 행동주의와 인지주의 학습이론. 두 이론을 비교하는 것이 과제입니다 할인자료
    겠다.2. 본론1) 행동주의 학습이론교육심리학에는 다양한 학습이론이 존재한다. 첫 번째로 소개된 행동주의 학습이론에는 파블로프의 고전적 조건형성, 쏜다이크의 도구적 조건형성, 스키너 ... 정보로 기억하는 심상화 등이 이루어진다. 이처럼 정보처리이론은 학습과정을 이해하는 데 있어 중요한 역할을 한다. 이론의 적용을 통해 학습자는 자신의 학습과정을 더욱 효과적으로 관리 ... 이론은 파블로프, 쏜다이크, 스키너 등의 학자들에 의해 발전되었다. 파블로프의 고전적 조건형성은 자극과 반응의 연합을 통한 학습을 중점으로 다루며, 쏜다이크의 도구적 조건형성
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.05.02
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    아동의 복지에 영향을 줄 수 있는 발달영역 중 자신의 주변에서 가장 문제시 되는 영역에 대해 경험한 사실을 중심으로
    관찰할 수 있는 인간행동이 연구의 초점이 될 수 있다고 보았다.이러한 행동주의 이론을 바탕으로 하는 이론은 고전적 조건화, 조작적 조건형성, 사회학습이론이 대표적이라고 할 수 있 ... 은 문제를 해결하는 데 도움이 되는 이론에 대하여 설명하고 해결할 수 있는 방법에 대한 자신의 생각을 서술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신체발달 영역의 문제2. 문제 해결 ... 을 위한 이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론아동의 발달영역은 신체, 사회, 정서, 인지, 도덕성발달로 분류할 수 있다. 먼저 신체발달은 아동이 성장하게 되는 속도가 개인마다 차이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29
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    조직이 기계적 구조일 경우 어떠한 일들이 발생할까요? 기계적 구조의 문제점과 그것이 사회복지 현장에서 적용되어 나타난 실례를 서술해 보세요. 그리고 사회복지조직에 대한 자신의 생각 서술
    의 생각 서술1. 조직이 기계적 구조일 경우 어떠한 일들이 발생조직이 기계적 구조는 고전적 조직이론으로써, 전문화의 원리를 기준으로 조직 전체의 업무를 공동기능별로 부서화한 조직구조이 ... 조직이 기계적 구조일 경우 어떠한 일들이 발생할까요? 기계적 구조의 문제점과 그것이 사회복지 현장에서 적용되어 나타난 실례를 서술해 보세요. 그리고 사회복지조직에 대한 자신 ... 할 수 있다. 그리고 직업전문주의에 의하여 인적 자원을 효율적으로 사용할 수 있으며 특정기능과 관련된 조직구성원들의 지식과 기술이 통합적으로 활용되기 때문에 전문지식과 기술의 깊이
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.09.06
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    (행정조직론) 조직이론의 발전과정에 대해 상세하게 기술하시오
    과목명: 행정조직론주제: 조직이론의 발전과정에 대해 상세하게 기술하시오.목차I. 서론II. 본론1. 고전적 이론(1) 과학적 관리론(2) 인간관계론(2) 행정관리론1 ... 성을 높이기 위한 방법들을 과학적으로 연구했고 이러한 과학적 연구를 토대로 정립한 조직행정 이론이라는 의미이다. 과학적 관리론의 대표주자가 앞에서 언급했던 테일러이다. 그래서 과학적 ... 에서, 과학적 관리론보다 인간적이다.3. 현대 조직이론(1) 행태과학론우리는 앞에서 행정관리론이 사이먼으로부터 비판을 받았다는 이야기를 했다. 그렇다면 사이먼이 주장하는 조직관리 이론은 무엇
    방송통신대 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.05
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    공시 행정학 출제논점 정리
    론, 신제도주의, 주인-대리인 이론은 신공공관리론의 이론적 배경영국의 대처리즘, 미국의 레이거노믹스하이예크-> 신자유주의의 대표적인 철학자. 『노예에로의 길』신공공관리론이나 공공선택 ... 이정책집행자 관계나카무라와 스몰우드의 고지협재관고전적 기술관리형 결정자>>집행자 충실히 집행지시적 위임가형 결정자>집행자 관리권한(수단)만 위임 ⇒ 집행자끼리 협상협상형 결정자 ... 능력/공포→ 강압적 권력조직 내 갈등관리갈등역기능론(전통적 견해)-> 갈등수용론(행태론)-> 갈등조장론(상호작용론)상호작용적 관점에서는 조직에 갈등이 거의 없을 경우 환경 변화
    시험자료 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.30 | 수정일 2024.11.10
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    인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향
    관에 입각하여 조직원친과 관리기법에서 새롭게 당면한 문제나 목표달성을 위해서 조직의 총력을 위해서 결집하는 행동을 바라기가 어렵다고 하였다. 또한 맥그리버는 Y이론에 대해서는 인간 ... 사회복지행정론주제: 인간관계 모형(이론)은 Mayo(마요)에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계모형에 대하여 설명하고, 인간관계 이론이 영향을 미친 x,y이론의 관점에 대하 ... 여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 인간관계 모형의 개념2. X,Y 이론에 관한 개념Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사람이 경제적인 활동을 하기 위해서는 누구나 직장생활
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30
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    공기업 경영학 경영전략과 조직행동론 요약본
    경영학 일반1. 경영학 지도원리- 효율성- 효과성2. 경영환경현대경영학의 발전과정1. 고전적 경영이론2. 신고전이론(행위이론)3. 계량적 경영이론4. 근대적 경영이론- 버나드 ... 와 사이먼- 시스템과 상황이론5. 최신 경영- 지식경영- BSC- 구조조정기업1. 기업의 분류2. 기업결합- 기업결합 형태: 카르텔, 트러스트, 콘체른 등- 기업결합 방향: 수평 ... , 수직, 다각- 인수합병3. 기업의 사회적 책임기업의 목표설정환경분석1. 외부환경- 거시환경(일반) - 과업환경- 전략집단 분석2. 내부환경- 가치사슬- 자원거점적- 핵심역량- 조직
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.20
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    서울 합격생 미술 임용고시 서브노트 교육학 4 교육행정
    01행정학 이론과 교육고전이론과학적 관리론기본원리인간=기계 / 노동자= 경제적 요인: 과업동기 유발 ↔ 생리적 요인: 성과제한테일러공장에서 기계의 일을 분업화하듯, 인간도 분업 ... 화해야 효율적일 수 있다고 생각생산 공정의 개별 작업을 표준화함으로써 하루의 과업을 설정하고, 그 과업을 기준으로 관리의 과학화 도모장점●조직과 인간 관리의 과학화를 꾀함으로써 능률 ... 화 곤란▲인간의 심리적, 정서적 요인 무시행정관리론페이욜과 산업관리론개념행정은 조직 구성원 모두의 협력과 협조에 의해 이루어지는 것(관리자에 주목)행정의 과정5가지기획
    시험자료 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.17 | 수정일 2023.08.06
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2025년 06월 17일 화요일
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