"조직에서의 ‘창조형"의 검색결과 입니다.

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"조직에서의 ‘창조형" 검색결과 6,721-6,740 / 75,114건

자원봉사활동 시 나타나는 갈등유형과 갈등해소 전략

적인 면이 있는 반면, 자원봉사자들은 좀 더 유연적이고 창조적이며 지역정보에 대해 잘 알고 있다. 또 한 유급직원보다 월등한 능력을 갖고 있어 유급직원과 오히려 능력차이가 나게 될 ... 는 조직과 유급직원에게 난처한 상황을 만들며 곤경에 처하게 한다. 이를 소위 자원봉사 신드롬이라는 현상이라고 말한다. 하지만 이런 현상이 보편적인 것은 아니며, 많은 자원봉사자 ... 을 제공해주고 성공적인 자원봉사자는 거절할 수 있는 능력도 필요하며, 상호신뢰와 인격적 관계를 수립해야 한다.2. 갈등해소 전략단순히 갈등을 해소시킨다는 의미보다는 조직에 부정적인

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.10

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[2021 교직실무3공통][2번,3번] 1.초임교사의 준비에 대해 설명하시오. 2.교직의 개념과 특수성에 대해 설명하시오. 3.미래사회와 유아교육에 관한 기사나 논문을 찾아 요약하시오.

롭고 긍정적이며 동기를 강화할 수 있는 환경을 창조해 낼 수 있는 역할을 해야 한다고 강조한다. 그리고 사람들이 스스로 자신의 가치관을 발견하고 확립할 수 있도록 도와주어야 하며, 학생 ... 을 필요로 한다.넷째, 교직은 자율적인 직업단체를 조직하여 교사의 권익을 위한 노력을 하고 윤리강령을 가지고 스스로 제재하는 조직이다. 그리고 명예나 일신의 이익에 앞서 남을 위한 ... 을 계발시키기 위한 부모교육 등의 다양한 서비스를 제공하고 있다. 이처럼 아이들이 지역사회와 가정, 교육조직이라는 틀 속에서 잘 적응할 수 있도록 도울 뿐만이 아니라 다양한 상호작용

방송통신대 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.09.06

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A+ 레포트 마이클포터의 5FORCE(5가지 경쟁요인)와 쿠팡의 비즈니스 모델 캔버스의 9가지 사업요소

는 또는 사업아이디어이다. 즉 비즈니스 모델 캔버스는 조직이 어떻게 가치를 창출하고 어떻게 고객에게 전달하는 원리를 중요한 4가지 영역(고객, 가치 제안, 인프라, 자금)에 기반 ... 하여9가지 요소로 도식화한, 이른바 조직의 설계도 이다.비즈니스 모델 캔버스의 예시 (쿠팡)비즈니스 모델 캔버스의 9가지 사업 요소고객 세그먼트목표하는 고객들은 누구이며 어떤 문제 ... 한 고객 세그먼트가 필요로 하는 가치를 창조하기 위한 상품이나 서비스의 조합을 의미한다. 앞서 정의한 우리의 고객 세그먼트가 지니고 있는 문제와 니즈에 대해 우리만이 차별적으로 해결

리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.11.08

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인간행동과 사회환경 과제 > Bronfenbrenner의 생태체계이론에 대해서 설명하고, 생태체계이론이 사회복지 현장에서 어떻게 적용, 활용되는지 예를 들어서 설명하고, 생태체계이론의 사회복지적 함의를 기술

의 상호교류가 성공적이고 적응적일 때로 주요 타인, 사회적 조직, 정치 경제적 구조와 정책, 물리적 환경이 개인의 성장 발달, 물리적 및 정서적 안녕을 지지할 때 적합 ... 을 저해하는 부적합성이 야기된다.인간이 새로운 환경적 상황에 부닥칠 때 상황의 요구에 적응하고 상황은 인간 존재로 인하여 구조적 변화를 경험하게 된다. 인간이 끊임없이 창조하고 재구조 ... 적 자원에는 가족, 사회적 관계망, 조직의 자원, 유능 감등이 필요하다. 생활 경험을 통해 유능 감을 증진하게 시키는 것 또한 생태체계이론의 적응전략이다. 성격의 진보적 힘을 강화

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.06

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경영학 관련 도서 독후감 (혁신기업의 딜레마)

며, 그 다음에 각 조직별 시장 입지, 경제 규모, 발전 역량, 그리고 가치가 고객들이 가진 힘과 충분히 일치하는 지를 판단하고 맥락을 창조해야 한다고 말한다. 하지만, 대부분 ... 의 선두 기업들은 더 이상 이러한 맥락을 창조해내는 일에 대해 큰 관심을 갖고 있지 않는다. 그러면서 결국 그 틈을 파고 드는 여러 시장으로 진입하는 파괴적 혁신을 하는 기업들에 의해

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.18

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매슬로의 욕구유형에 대해 설명하고, 빈곤독거노인을 대상으로 매슬로우의 욕구 단계별로 나타날 수 있는 욕구를 조사

적 욕구와 안전욕구가 어느 정도 충족되었다면, 인간은 대인관계로부터 오는 소속과 애정의 욕구가 나타나게 된다. 그것이 바로 사회적 또는 소속욕구이다. 해당 욕구는 사회적인 조직을 이루 ... 되고자 하는 욕구가 있다. 그 예로 규모가 큰 집단은 직장 동료라거나, 종교 단체, 전문성을 지닌 조직, 스포츠 팀 등이 해당되며, 소규모 집단으로는 가족 구성원, 연인관계, 친구관계 등 ... . 이는 개인이 타고난 능력이라거나 성장에서의 잠재력을 실행하려는 욕구라고 할 수 있다. 따라서 인간은 자신의 역량이 최고조로 발현되기를 바라며, 창조적인 경지에 도달할 수 있

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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(청소년교육개론) 청소년문화에 대한 5가지 시각을 요약정리하고, 각각의 시각에 대해서 자신의 생각

며 하나의 통합된 형태이며 체제이고 사회구성원의 경험 조직의 표준이라고 할 수 있다. 이어 ‘청소년 문화’는 청소년들이 공유하는 그 세대의 특유한 삶의 방식이며 청소년 집단 간의 잠재 ... 로 받아들이는 특성을 가진다. 청소년 그들 나름의 새로운 문화를 창조하며 형성하며 살아간다. 오늘날 청소년이 보여주는 행동들은 기성세대의 눈에는 어설프고 한심하며 비정상적인 행동

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.14 | 수정일 2021.01.15

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노사관계론, 교재 요약 정리

는 자기가 사용자로부터 받는 임금 수준에 만족하는 경우가 많다. 지식 노동자는 근력보다는 뇌력을 주로 사용한다. 그리고 자기가 가진 지식과 정보를 노동 과정에 투입해 창의력, 창조능력 ... 은 개인의 지식을 조직의 지식으로 승화지키지 못하는 사람들은 비록 개인의 역량이 뛰어나더라도 선호하지 않는다. 기업이 선호하는 지식 노동자는 지식을 공유해서 시너지 효과를 극대 ... 에 반영한다.b. 구조적 자산기업이 보유한 지적재산권, 특허, 조직문화, 효율적인 업무 프로세스, 지식관련 활동 등을 통해서 축적되는 자산이다. 기업이 지출하는 연구개발비, 전산처리비

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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교육의 의미와 목적 정리

적 측면 : 자기가 속해 잇는 집단의 문화를 전달하고 보존하며 발전 창조시킨다.- 국가적 측면 : 국가발전의 기반이 되며 나라의 흥망성쇠와 밀접한 관련이 있다.- 경제적 측면 : 빠르 ... 한 기간 동안 계획 의도 조직적으로 진행되는 교육학교교육의 중요한 기능적 특징 :문화유산을 전승함으로써 사회의 유지와 존속문화유산의 전달을 통하여 사회 통합과 통제의 기능사회 선발 및 ... 에서 실시되는 의도적이고 조직적인 교육활동(평생교육 : 인간의 삶의 질 향상을 위한 교육이념을 추구하기 위하여 태교에서 시작하여 유아교육, 아동교육, 청소년교육, 성인교육, 노인교육

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02

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2024 순천향대학교 천안병원 신규간호사 최종합격 자소서 및 실제 면접 질문 리스트(스펙O, 합격 인증O)

. 창의성: 어떤 문제나 곤란의 상황에서 새로운 관계를 비일상적인 아이디어를 산출한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다. 600자[연구와 노력을 통해 공부 방법을 창조하다]대학 입학 ... 와 따뜻한 손길을 건네어 환자의 마음을 어루만지는 간호사가 되고 싶습니다.4. 협조성: 단체나 조직에서 맡은 바 역할에 충실하여 프로젝트수행에 기여한 경험을 기재하여 주

자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.27 | 수정일 2024.04.20

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팜스코 영업 자기소개서

의 전문능력과 할 일을 미루지 않는 열정 / 스스로 과제를 창출하고 해결 / 높은 목표를 수립하고 달성하는 지도력 / 조직 비전을 달성하는 의지와 실행력 / 업계에서 최고의 가치 ... 들을 독려하고 조직의 목표 달성3. 정보개발 : 필요한 정보의 양과 질을 파악하고 효율적으로 소집 할 수 있는 역량4. 가설구축 : 수집된 정보를 분석, 가공하여 실행가능한 실행 ... , 팜스코]팜스코는 저의 삶 어디에나 존재합니다. 가족과 외식한 돼지고기에도, 급식으로 나온 고기에도 누군가의 배려로 즐겁게 식사할 수 있다는 것을 알고 있습니다.‘건강한 식문화 창조

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.13

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인간행동과 사회환경(청소년기)

, 인간과의 상호경험을 통해 형성, 재조직화특히, 청소년기로 넘어가면서 신체의 빠른 성장과 2차 성징의 발현 신체에 대해 많은 관심을 갖게 되고 나름대로 평가하면서자기 신체 ... 의 시기로는 생각하지 않았다. 왜냐하면 인간은 전 생애를 통해 매 단계마다 극복해야 할 위기와 과업이 있기 때문이다.② 로저스(Rogers)개인의 창조성, 독특성, 성장에 대한 잠재 ... 집단의 관계? 청소년 전기에는 또래집단에 의해 인정받고 싶은 욕구가 매우 강함? 보다 조직적이고 그 구성원들이 이질적임? 성인기에 경험하는 집단 활동의 전초적 경험이 됨? 조직 내

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.19

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자원봉사활동이 필요한 이유와 자원봉사자로서 갖추어야 할 자세 설명

의 특성이 자원봉사활동을 가능하게 하는 여건을 제공한다는 점입니다. 현대사회의 기술혁신은 사회성원들이 누릴 수 있는 여가시간을 증대시키고 있습니다. 여가선용과 창조적인 에너지의 발산 ... 등에서 자원봉사 필요성이 강조되고 있습니다.Ⅱ. 본론아름다운 가게의 자원봉사자는 조직의 목적을 달성함에 있어 운영참여자, 제안자, 실행자, 조정자, 평가자이며 아름다운가게의 성장 ... 은 지속되어야 한다는 논의를 제시한 적이 있습니다. 따라서 한번 자원봉사활동에 참여 하면 일정 기간 계속하여야 한다는 것을 인식시킬 필요가 있습니다. 집단이나 조직은 사업계획

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.09.23

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일의 기쁨과 슬픔/알랭드 보통

들을 정확하게 인식했다. 그는 이라는 에세이에서 괴테에 대해 '천년의 한 번 나올까 말 까한" 창조적이고 건강한 인격의 예라고 묘사했다.그렇다면 천년에서 괴테가 살았던 기간을 뺀 ... 나머지 기간에 사는 우리 대부분에게 밝은 전망은 결코 현실로 다가오지 않는 것이다. 결코 풍족한 돈을 벌지도 못하고 모범이 될 만한 작품이나 조직을 만들지도 못한다. 그것은 그냥

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.16

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국립암센터 신규간호사 최종합격 자기소개서

평가를 해주셨고 학우들에게 소개하는 시간을 가지며 마무리했습니다. 소통으로 협력한 경험을 바탕으로 국립암센터의 환자뿐만 아니라 동료들과도 소통으로 협업하여 긍정적인 조직문화 ... 를 만들 것입니다.2. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 어떤 문제 상황이 발생하였을 경우, 창조적이고 논리적인 사고를 통하여 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주 ... 에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화된 목표와 추진계획을 작성해 주시기 바랍니다. (조직이해능력) (최소 300자, 최대 700자 입력가능)국립암센터는 다양

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.31

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도시재생사업을 로스만의 세 모형과 연계해 논하시오

개혁, 환경 운동, 프로그램 개발, 그룹 내 관계 개선, 사회 경제적 발전에 참여하면서 지역 사회 조직 및 계획 및 개발과 같은 실용적인 방법을 개발했다. 인권운동은 주민의 잠재력 ... 을 최고 수준으로 높이기 위해 온갖 교육에 초점을 맞추고 주민참여를 강조하였다.(1) 지역사회개발모델지역사회개발모델은 지역사회 역량의 과정목표와 사회통합을 통해 지역사회를 재창조

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.13

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2022 국립암센터 간호사 최종합격 자소서+스펙(합격인증)

하겠습니다.2. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 어떤 문제 상황이 발생하였을 경우, 창조적이고 논리적인 사고를 통하여 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주십시오. (문제해결능력 ... 하고 배려하여 원만한 관계를 유지할 것입니다. 화합하는 조직 문화를 위해서 항상 회의를 통해 서로의 의견을 모아 조정해 나가며, 역지사지로 의사소통할 것입니다.5. 국립암센터에 입사 ... 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화된 목표와 추진계획을 작성해 주시기 바랍니다. (조직이해능력)[세계 최고의 국립암센터에서 최고 수준의 간호사로!]국립암센터는 환자 맞춤

자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.23

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수도권매립지관리공사 자기소개서 입니다.

(모든항목 1300bytes)1. 성장과정 - 1174bytes / 669자사람이든 조직이든 더 높은 곳으로 도약하기 위해서는 발판이 필요합니다. 저는 그것이 피땀 어린 노력이 ... 었습니다.이러한 둥근 리더십을 통하여 수도권매립지관리공사의 경영지표이자 창조혁신인 ‘人’이라는 가치를 더욱 빛내도록 하겠습니다.저의 단점은 남에게 쓴소리를 잘하지 못한다는 것입니다. 무심코

자기소개서 | 3페이지 | 3,600원 | 등록일 2021.01.12

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보웬의 다세대 정서체계 가족치료 모델이 가계도 분석을 통해 가족에게 통찰을 제공한다면 경험적 가족치료 모델에서

치료자의 목표는 가족을 안정된 상황에 머물도록 하는 것이 아닌 성장시키고자 하는 것으로 감수성, 의사소통으로서의 느낌 표현, 자발적인 것, 창조성, 확실한 표현 등이 치료 목표라고 ... 하였다. 2. 가계도와 원가족도표 1) 가계도 보웬은 다세대 가족체계와 관련된 자료들을 수집하고 이를 조직하기 위해 가족 다이어그램을 사용하였다. 이는 1972년 가계도로 명칭 ... 이 바뀌었다. 가계도 주요 기능은 평가단계에서 자료를 조직화하고 치료 모든 과정에서 관계성 과정과 삼각관계를 추적하는 것이다. 가계도는 3세대 이상의 가족과 가족원들에 관련된 정보

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20

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(18상)한국전력공사 사무 (1)

, 도전적 인재, 가치창조형 인재) 중 본인과 가장 부합된다고 생각하는 인재상을 두 가지 선택하여 그렇게 생각하는 이유를 본인의 교육, 경험, 경력사항 등 구체적인 사례를 들어 기술 ... 원의 경영개선에 기여하겠습니다.2. 누가 시키지 않았지만 스스로 팀이나 조직, 단체 등을 위해 고민해서 수행했던 일이 있다면 그 경험과 스스로 찾아서 할 수 밖에 없었던 이유

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.09

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