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"현대사회의리더쉽" 검색결과 581-600 / 17,929건

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    경상대심리학대학원면접시험, 경상대심리학대학원입시문제, 경상대학심리학대학원논술시험, 경상대심리학대학원자소서작성방법, 경상대심리학대학원자기소개서, 경상대심리학대학원입시기출문제, 경상대심리학대학원연구계획서, 경상대심리학대학원입시학업계획서, 경상대심리학대학원지원동기
    발전, 그리고 사회적 가치와 기여에 대한 고려를 통해 설명되어야 합니다. 이러한 요소들을 고려하여 나의 선택이 어떤 의미를 갖는지를 명확하게 설명하는 것이 중요합니다.현대 사회 ... 하는 학문으로, 이를 통해 우리는 개인과 사회의 다양한 문제를 해결할 수 있습니다. 하지만 심리학만으로는 현대 사회의 복잡한 문제를 완벽히 해결하기 어렵습니다. 그래서 다양한 학문 ... 를 다졌습니다. 연구 설계, 통계 분석, 행동 연구를 수행하며 데이터를 통해 인간 행동을 탐구하는 기쁨을 느꼈습니다. 또한 경영학 부전공을 통해 조직 구조, 리더십 이론, 인적자원
    시험자료 | 369페이지 | 9,900원 | 등록일 2024.12.31
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    리더십사회복지조직의 리더에게 요구되는 리더십
    사회복지조직 리더에게 요구되는 리더십사회복지행정론발표자료00대 00대학원 일 반 행 정 전 공 0 0 0 지도교수 : 000Ⅰ. 리더십 이론1. 리더십(Leadership) 정의 ... 적합한 리더십이 있음〮 기존에는 생각하지 못했던 새로운 속성의 리더십 : 변혁적 리더십 등전통적 리더십현대리더십1950년대1960년대1970년대Ⅰ. 리더십 이론3. 리더십 ... 을 제시하는 방법Ⅰ. 리더십 이론2. 현대리더십① 번즈 바스유형거래적 리더십특징〮 리더의 역할은 원하는 결과가 무엇인가를 하급자에게 주지하고, 목표달성에 따라 어떠한 보상 또는
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20
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    간호관리 간호전문직 리더십 보고서
    고찰33. 리더십 분석44. 전문직 리더십 임상사례 분석6III. 결론7IV. 참고문헌7Ⅰ. 서론간호전문직의 리더십의 필요성급변하고 있는 현대사회에 발맞춰 오늘날의 간호조직 또한 ... 이 이루어지며 간호조직의 성과가 향상됨을 확인할 수 있습니다. 현대사회에 접어들어 더욱이 중요시 되고 있는 간호 리더십에 대해 알아보고 임상 현장에서 어떻게 적용되고 있는지 또, 이러 ... 간호관리학(1)간호전문직 리더십 조별 보고서교과목담당교수( )반, ( )조학번이름구성원의 역할제출일목차I. 서론 1II. 본론 11. 간호전문직관12. 리더십사례의 리더십 문헌
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.16
  • 인간관계론 ) 대니얼 골먼, 리처드 보이애치스, 애니 맥키(2003)의 저서 감성의 리더십에서 리더에게 필요한 것으로 제시한 감성지능의 네가지 핵심 능력에 대하여 설명하시오. 할인자료
    있는 중요한 요소가 된다.결론대니얼 골먼과 그의 동료들이 제시한 감성지능의 네 가지 핵심 능력인 자기인식, 자기관리, 사회적 인식, 관계 관리는 현대 리더십에서 필수적인 역량 ... Management)결론참고문헌서론리더십은 조직 내에서의 중요한 역할을 하며, 리더의 역량은 조직의 성공에 직접적으로 영향을 미친다. 현대의 리더에게 요구되는 능력 중 하나로 '감성지능 ... 인간관계론대니얼 골먼, 리처드 보이애치스, 애니 맥키(2003)의 저서 ‘감성의 리더십’에서 리더에게 필요한 것으로 제시한 감성지능의 네가지 핵심 능력에 대하여 설명하시오.인간
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2024.12.03
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    리더십과 관리를 비교, 설명하시오.
    한 자질임을 나타내고 있다. 현대 사회에 들어오면서 리더십의 가치는 더욱 증대되고 있다. 알맞은 인재를 알맞은 자리에 활용하는 동시에 각 멤버들의 다양성을 존중하는 인간 중심의 리더십 ... [리더십]? 주제 : 리더십과 관리를 비교·설명하시오.Ⅰ. 서론사람이란 공동의 목적을 실현하기 위해 조직이나 단체를 결성할 수도 있고 집단의 일원이 되어서 맡은 임무를 처리할 수 ... 하고 리더십의 중요성 또한 조사하고 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 관리자와 리더의 특징 설명관리자리더- 과거지향적 단기적 사고- 외적 동기유발- 혁신, 창조- 인간에 초점- 미래지향
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23
  • 변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 생각해보기
    를 창출하고 증진시킨다. 현대 사회에서 조직의 리더에게는 리더십의 중요성이 더욱 강조되고 있고 여러 리더십 이론들이 계속해서 제시되어왔다. 다양한 리더십 이론 중에서 변혁적 리더십 ... 인 생각변혁적 리더십에 대하여 주변 사람들의 의견을 수합하여 보았다. 다양한 의견이 존재했고 그 중 다수의 사람이 변혁적 리더십현대 사회에서 조직의 발전에 기여할 수 있 ... 변혁적 리더십이론을 기반으로실무적 적용에 관해 생각해보기※목차I. 서론II. 본론1. 평소 생각했던 이상적 리더십2. 변혁적 리더십에 대한 주변인 생각과 떠오르는 단어3. 변혁
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.08
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    (간호관리학A++) 리더십 이론
    -구성원 중심적 리더십3) 배려-구조주도 리더십 4) 관리 그리드3. 상황이론1) 상황적합성 이론2) 경로-목표이론3) 상황적 리더십 이론4. 현대이론1) 거래적 리더십 2. 변혁 ... 시켜야 한다. 인적자원, 물적자원과 같은 투입자원이 저하되어 있을지라도 리더의 리더쉽이 훌륭하면 긍정적인 결과를 산출 해낼 수 있을 것이다.그러므로 리더십의 개념을 보다 정확 ... 하게 이해하고 효과적인 리더십이 무엇인지 알아볼 필요성이 있다. 따라서 특성이론, 행동이론, 상황이론, 현대이론에 대해 살펴보도록 한다.Ⅱ. 본론1. 특성이론가장 오래된 리더십 이론
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.03
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    인간관계에 있어서 리더십의 중요성을 기술하고, 자신은 어떤 리더인지에 대하여 분석하시오
    다. 여기에서 ‘리더십’을 광의적으로 해석하느냐 아니면 협소적으로 해석하는가에 따라서 다르게 나타난다. 과거에는 한 사람이 감당해야할 집단의 수가 적고 현대사회만큼 복잡하지 않 ... 았기 때문에 한 가지의 리더십 개념으로 설명이 가능했다. ‘전통적 리더십’이라고 일컬어지는 데 현대 사회와는 맞지 않아 여러 종류의 리더십이론이 파생되게 되었다. 그래서 단일 리더십 ... 를 논술해갈 것이다.Ⅱ.본론1)리더십의 핵심현대 사회에는 광의적인 개념으로 리더십을 접근해야 한다. 외향적인 성격에서부터 내향적인 사람들 남녀노소를 불문하고 해당 조직의 발전
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
  • 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오
    과 필요성2. 전통적리더십 이론3. 현대리더십 이론4. 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위한 리더의 역할과 태도5. 시사점 및 나의 견해결론참고문헌서론현대의 경영환경은 급변하고 복잡해지 ... 을 고려하지 못한다는 점이다. 이에 따라 현대적인 리더십 이론이 등장하게 되었다.3. 현대리더십 이론현대리더십 이론은 전통적 리더십 이론의 한계를 극복하고 조직 내에서 다양 ... 이다. 분산 리더십은 조직 내의 다양한 수준과 위치에서 리더십을 발휘할 수 있는 기회를 제공하며, 조직 내의 리더십 역량과 창의성을 활용한다.현대리더십 이론은 리더와 구성원 간
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.22
  • [A+] 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오.
    에게 은밀한 접근을 할 수 밖에 없어진다. 그로 인하여 조직 구성원들 간 불신감과 적대감이 조장 될 수 있으며 현대사회와 같이 변화의 속도가 빠른 조직에서는 효과적인 리더십이 될 수 없 ... . 리더십 유형1) 권위적 리더십2) 민주적 리더십3) 거래적 리더십4) 변혁적 리더십5) 서번트 리더십Ⅲ. 리더십의 이론1) 전통적 리더십 이론2) 현대리더십 이론Ⅳ. 조직 ... 이 지배하고 있는 전통사회에 있어서는 효율적이다. 권위적 리더십의 단점은 리더십을 갖는 지도자는 독단적인 의사결정을 하고 자기의 의견과 다른 것은 전혀 수용하려 하지 않는다. 이러
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.23
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    리더십_학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.
    수 있는 노력을 할 수 있도록 영향력을 행사한다. 이 영향력을 행사하는 것을 리더십이라고 한다. 현대 사회에서 가장 필요한 리더십은 영향력이다. 사회적인 관계에서 발생하는 현상이 ... , 리더십 유형의 다양성을 파악하고, 바람직한 유형과 현대 사회에 있어 필요한 유형을 파악해야 한다. 따라서 본론에서는 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십 ... , 규칙, 규정, 스케줄 등 일에 중점을 주는 과업주도형 리더, 인간관계에 중점을 두는 리더이기에 상호작용을 중요하게 생각하는 현대 사회에서는 적합한 유형이라고 생각하기 때문이다. 이
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04
  • A+++ 과제 점수 90점!!_메가_리더십_자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기 (다양한 영역을 고려하여 어떠한 준비와 노력이 필요한지 적절한 자료 등을 참고하여 계획을 수립해 봅니다)
    는 것을 전제로 한다. 이것을 ‘전통적 입장’의 리더십이라고도 본다.전통적 입장의 연구들은 주로 리더의 행동, 권력 획득 방식 등을 연구했다. 그러나 사회의 전반적인 가치관이 민주 ... 적으로 변하며 ‘현대적 입장’의 리더십이 나타났다. 변환적 리더십이라고도 불리며, 부하를 자아를 실현하는 고차원적 동기를 갖는 존재로 파악한다. 그렇기에 리더는 부하를 단순한 지시 ... 적인 과정인 리더십은 리더, 구성원, 환경 세가지 요소 간에 끝없는 조정과 조율이 일어난다. 또한 현대리더십에서 변환적 과정에 주목한다. 리더는 권력으로 구성원을 통제하는 것
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
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    역사에서 리더를 만나다-유필화-독후감
    ‘역사에서 리더를 만나다’는 역사 속 인물들이 어떻게 리더십을 발휘했는지 살 펴보는 책이다. 저자는 고대 그리스부터 현대까지 시대별로 주요 인물 10명씩 총 100명의 사례 ... 인물의 리더십뿐만 아니라 당시 사회상 및 문화까지도 담겨 있어 흥미롭다. 예를 들어, 로마 제국의 기틀을 다 진 카이사르는 뛰어난 능력에도 불구하고 권력욕 때문에 암살당했다는 평가를 받는다. ... 를 소개한다. 각 인물들은 어떤 배경에서 태어나 어떠한 과정 을 거쳐 성장했고, 무슨 업적을 남겼으며, 왜 그러한 리더십을 발휘했는지 설 명한다. 또한 각각의 사건이나 일화에는 해당
    리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.28
  • 리더십_리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오
    하게 된다.시대가 변화함에 따라 리더십의 발휘 형태나 성과도 달라지고 있지만 현대사회에서도 리더의 중요성은 지속적으로 커지고 있다. 사회조직 안에는 조직의 비전을 제시하고 일에 대한 ... 에서 밝혀진 다양한 리더의 특성들은 현대 사회에서 계층과 조직의 사람들에게 적용될 수 있다.(2) 장단점리더십 특성이론의 장점으로는 먼저 일반적으로 리더라고 생각하는 사람들에 대한 ... 한계라고 할 수 있다. 특히 현대사회에서 요구되는 리더십은 리더와 조직구성원들 사이의 상호작용을 강조하는 추세이지만 리더십 행동이론은 리더의 행동과 조직구성원과의 관계를 분리
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.01
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    <간호관리학> 변혁적 리더십과 섬기는(서번트) 리더십
    의 외형 · 행동 특질 등 성공한 리더로서의 공통적 특성을 밝히려 했던 전통적 리더십이 론은 정치적, 경제적, 사회적으로 급변하는 현대의 조직 운영에 부적합하다는 비판에 따라 새로운 ... -변혁적 리더십과 섬기는(서번트) 리더십Ⅰ. 서 론1. 리더십의 개념2. 현대리더십Ⅱ. 본 론1. 변혁적 리더십(Transformational-leadership)1) 정의2 ... 를 마치 신비한 특성이 있는 것처럼 또는 리더십의 자질은 타고 태어나는 것으로 간주하기도 하지만 리더십은 에술적 재능처럼 많은 지식과 훈련을 요구한다.2. 현대리더십 이론리더
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.09 | 수정일 2025.03.11
  • 리더십 ) 리더십 개발 위해서는 어떤 경험과 학습 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오. 할인자료
    . 서론2. 본론3. 결론4. 참고문헌1. 서론리더십은 인간 문화와 조직의 역사와 깊이 연관되어 있다. 고대부터 현대에 이르기까지, 효과적인 리더는 그들의 사회와 공동체를 성공 ... 다. 현대의 빠르게 변화하는 사회와 조직 환경에서 리더는 오늘의 지식만으로 내일의 문제를 해결하기 어렵다. 따라서 리더는 지속해 자신의 지식과 능력을 확장하고 갱신해야 한다.첫째 ... 리더십리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.리더십리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.목차1
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (25%↓) 3750원 | 등록일 2023.12.29 | 수정일 2024.04.24
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    인간관과 동기이론 및 의사전달에 대하여 설명하시오
    과목명: 조직관리주제:1. 인간관과 동기이론 및 의사전달에 대하여 설명하시오.2. 리더십의 본질에 관한 이론과 현대리더십론을 설명하고, 간략하게 조직과 환경에 대하여 기술하시 ... 4) 체제론, 상황론과 복잡인(2) 의사전달2. 주제2_리더십의 본질에 관한 이론, 현대리더십 이론, 조직과 환경(1) 리더십의 본질(2) 현대리더십 이론(3) 조직과 환경 ... 에 대해 알아보고자 한다. 리더십의 본질은 무엇이며, 현대적 의미에서의 리더십은 무엇인지에 대해 살펴보고자 한다.II. 본론1. 주제 1_인간관, 동기이론, 의사전달(1) 인간관과 동기
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
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    [리더십]리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.
    과 행동이론 고찰1) 리더십의 특성이론2) 리더십의 행동이론3) 리더십의 특성이론과 행동이론 비교3. 결론 : 제언참고문헌1. 서론 : 리더십의 개요현대사회에서 조직이 추구하는 목표 ... ).더욱이 급변하는 현대사회의 조직에서는 불확실성과 복잡성이 증가함에 따라 신축적이고 적극적인 새로운 리더십이 요구된다. 기존의 리더십 이론은 대부분 조직구성원의 행위결과에 대한 ... 을 토대로 현재 리더십에 대해서 논의를 하고 있는데, 본 리포트에서는 현대 사회에서 중요해지는 리더십에 대해서 깊은 이해를 하고자 리더십의 대표적인 이론인 특성이론과 행동이론을 고찰
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.26
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    사회복지조직에서의 리더십과 마케팅
    교과목명: 사회복지 행정론주제 : 사회복지조직에서의 리더십과 마케팅1) 사회복지조직에서의 리더십에 대해 정의, 역할, 수준에 대해 설명하고 리더십 이론을 전통적 리더십현대 ... ) 수준3. 전통적 리더십4. 현대리더십5. 마케팅Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 비영리 사회복지조직은 정부로부터 사회복지서비스를 제공하는 임무를 위임받아 공적 조직 ... 적 리더십으로 나누어 각각 설명하세요2) 사회복지조직에서의 마케팅 과정을 7단계로 나누고 각각 설명하세요.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직2. 리더십1) 개념2) 역할3
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13
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    팀으로 일하라 독후감
    현대 사회에서 협업과 팀워크는 매우 중요한 덕목으로 자리 잡고 있다. 특히 글로벌화와 디지털 혁신으로 인해 더 이상 개인의 능력만으로는 성과를 내기 힘든 시대가 되었다. 여러 사람 ... 적으로 해결하려는 태도가 필요하다는 점에서 많은 것을 시사한다.4. 책이 시사하는 부분"팀으로 일하라"는 현대 사회에서 팀워크의 중요성을 다시 한번 상기시키며, 우리가 팀으로 일할 때 ... 는 실질적인 방법론을 제시하고 있어 큰 의미가 있다.특히 이 책이 강조하는 팀워크에서의 소통과 신뢰의 중요성은 오늘날의 기업 환경에서 더욱 중요해지고 있다. 디지털화된 현대 사회
    리포트 | 4페이지 | 1,400원 | 등록일 2024.09.28
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2025년 05월 20일 화요일
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- 작별인사 독후감